إذا كنت لا تعرفإلى أينتذهب، فإنك تستطيع ان تسلك أي طريق، ولكن قدتكتشفأنك لا تستطيع التحكم في أين سينتهي بك المطاف.. في عالم اليوم ، حيث جميع المنظمات والمؤسساتتقوم بالتخطيط (وحيثأن … عرض تقديمي في PowerPoint ويلخصها الشكل الاتي التخطيط الاستراتيجي تصميم المفاهيم الميزات التنافسية عمليات الاستراتيجية تنفيذ الاستراتيجية التخطيط الاستراتيجي تحليل SWOT دورة الحياة تحليل المحافظ مشروع PIMS تحليل … Title: PowerPoint Presentation Author: user Last modified by: khaled. obeidat Created Date: 1/1/1601 12:00:00 AM Document presentation format: On-screen Show (4:3) دارة التخطيط الاستراتيجي و التميز المؤسسي اسعد بيئة عمل ما هي الوسيلة المثلى لكي تعرف كموظف ما هو متوقع منك في العمل ؟ ادارة التخطيط الاستراتيجي والتميز المؤسسي. توفير المعارف المطلوبة. تنفيذ الادوار المناطة بهم ضمن كل مبادرة من المبادرات المتعلقة بإدارة المعرفة. دورة التخطيط الاستراتيجي | ETATWIR. القطاعات والادارات The above is all the links about التخطيط الاستراتيجي ppt, if you have a better answer, please leave a message below.
تفاصيل الدورة نظرة عامة QR اهداف الدورة الجمهور المستهدف يقدم ناشيونال للتدريب والتطوير / اسطنبول برنامجه التدريبي: دورة التخطيط الاستراتيجي تتالف هذه الدورة من المحاور التالية: معرفة إعداد وتنفيذ الخطط الإستراتيجية بكفاءة تحديد نقاط القوة والضعف والفرص والتحديات التي تواجه منشاتكم. تحديد الأهداف الرئيسية وتصميم الخطط الإستراتيجية. المحتويات تعريف التخطيط الإستراتيجي. أغراض وفوائد التخطيط الإستراتيجي. معوقات التخطيط الإستراتيجي. عناصر نجاح الخطة الإستراتيجية. أساليب ومراحل التخطيط الإستراتيجي. الرؤية والرسالة والقيم تحليل البيئة الخارجية. والداخلية (Swot) إعداد الخطة الإستراتيجية صياغة الأهداف الإستراتيجية. تحديد عوامل النجاح الحرجة. بناء الإستراتيجيات. إعداد البرامج والموازنات. التخطيط الاستراتيجي. تطبيقات في التخطيط الاستراتيجي نظرة عامة تم تصميم هذا البرنامج التدريبي المكثف لتأهيل السادة المدراء والقيادات العليا في الشركات والمنظمات على اكتساب مهارات اختيار وتعيين الموظفين لشغل الوظائف القيادية العليا بالشركات والمنظمات. ويقدم هذا البرنامج التدريبي للسادة المشاركين عدد من أهم وأحدث التقنيات المستخدمة في الشركات الرائدة عالمياً.
تحديد الكفاءات الأساسية المتميزة. تحليل رؤية ورسالة المؤسسة. عمل تحليل ال SWOT تحديد نقاط القوى، الضعف، الفرص والتهديدات. اطار العمل المنطقي حسب النموذج الاوروبي للتحليل الاستراتيجي. بناء الاهداف ومؤسرات القياس بناء على نظرية (SMATR GOLS) تحديد بدائل الإستراتيجية تقييم العوامل لإختيار الإستراتيجية. تبادل الأفكار للبدائل المختلفة. ضمان المشاركة – ذوي الممارسة وذوي الخبرة. صياغة الإستراتيجية - التقييم تحليل وتقييم البدائل تنفيذ تحليل TOWS مواءمة الإستراتيجيات مع قدرات المنظمة تقييم خصائص المنظمة المتعلقة بتنفيذ الإستراتيجية تحديد الثغرات بين المواصفات الحالية والمطلوبة صياغة الإستراتيجية – التخطيط دراسة الواقع وابحاث عملية التنمية. مسئوليات صياغة الخطة الإستراتيجية دور الموظفين في صياغة الاستراتيجية. بدء البرامج والمشاريع التشعيلية بناء على الاستراتيجية. ضمان المشاركة ودعم الموظفين للاستراتيجية. مراقبة وتقييم الإستراتيجية وضع مقاييس لقياس الأداء توحيد مؤشرات تقييم الأداء الشفافية في تقييم الاداء. دورة في التخطيط الاستراتيجي. التنبأ، التخطيط، والإستجابة للتغيير تجنب الأسباب الشائعة للفشل. أماكن انعقاد الدورة: تنعقد الدورات في كل من البلدان التالية: مصر والأردن وماليزيا وتركيا وإنجلترا وفرنسا وإيطاليا وألمانيا والسويد والنمسا والدنمرك، بالإضافة إلى استراليا والولايات المتحدة الأمريكية تقدم الدورات في زمان ومكان مناسب لطبيعة أعمالك ووقتك.
من خلال هذه الدورة يكتسب المشاركين مجموعة متكاملة من المهارات التطبيقية والمعارف المتطورة لمتطلبات الإدارة والتخطيط الاستراتيجي في المؤسسات. - إعطاء المفاهيم والمعارف المرتبطة بالتخطيط الإستراتيجي وإدارة الأداء. - التعرف على الخصائص الشخصية للمفكر الإستراتيجي. - تطبيق مراحل وخطوات التخطيط الإستراتيجي. - كسب التزام الآخرين بالخطط الإستراتيجية. - تطبيق مهارات إدارة الأداء لضمان تنفيذ الخطط وتطوير الموظفين أهداف الدورة: Ÿ إعطاء المفاهيم والمعارف المرتبطة بالتخطيط الإستراتيجي وإدارة الأداء. Ÿ التعرف على الخصائص الشخصية للمفكر الإستراتيجي. Ÿ تطبيق مراحل وخطوات التخطيط الإستراتيجي. Ÿ كسب التزام الآخرين بالخطط الإستراتيجية. دورة التخطيط الاستراتيجي pdf. Ÿ تطبيق مهارات إدارة الأداء لضمان تنفيذ الخطط وتطوير الموظفين Ÿ تطبيق مهارات إدارة الأداء لضمان تنفيذ الخطط وتطوير الموظفين
معرفة أهم الأدوات والأطر الاستراتيجية والقيام بالتطبيق العملي خلال الدورة. تطبيق التفكير الاستراتيجي والتحليل البيئي وتحديد طموح المؤسسة. توظيف عملية إدارة الاستراتيجية لتحقيق الهدف المنشود. تقييم واختيار الاستراتيجيات التي تقدم ميزة تنافسية مستدامة للمؤسسة. تحديد الأهداف الاستراتيجية ومؤشرات الأداء الرئيسية والمستهدفات الرقمية الذكية للمؤسسة. تحويل الخطط الإستراتيجية إلى خطط تشغيلية من خلال إنشاء مبادرات استراتيجية وأنشطة متسلسلة. المشاركة في دورة إدارة الأداء لضمان التنفيذ السليم للاستراتيجية المختارة. الفئات المستهدفة: القيادات الإدارية بالوزارات والهيئات والدوائر الحكومية والخاصة. مديرو الإدارات ورؤساء الأقسام ومسؤولو الوحدات التنظيمية. قيادات المنظمات التي تتطلع منظماتهم للتخطيط الاستراتيجي. المرشحون لتولي المناصب القيادية والإدارية بالمؤسسات الحكومية والخاصة. كافة العاملين بالقطاع الحكومي والخاص المرشحين لمناصب إدارية يلزمها التخطيط وصنع القرار. كافة القيادات المسؤولة عن التخطيط واستشراق المستقبل وكذلك تنفيذ السياسات والأهداف بالمنظمات المختلفة. دورة التخطيط الاستراتيجي ppt. كل من يجد في نفسه الحاجة لهذه الدورة ويرغب بتطوير مهاراته وخبراته.
كل من يجد في نفسه الحاجة لهذه الدورة ويرغب بتطوير مهاراته وخبراته. محتوى الدورة التدريبية: الوحدة الأولى: التخطيط المالي الاستراتيجي في المنظمات: التكلفة والمصروف والخسارة. مفهوم الموازنة ووظائفها. دورة {مراحل} الموازنة. أنواع الموازنات. العلاقة بين الموازنات. نظم معلومات الموازنات التخطيطية. الموازنات في الوحدات الخاصة. الموازنات في الوحدات الحكومية. الوحدة الثانية: الاستراتيجيات المتقدمة في تصميم الموازنات التخطيطية التشغيلية: إعداد موازنة الإيرادات {المتحصلات} في الوحدات الحكومية والخاصة. أساليب التنبؤ الحديثة في التنبؤ بالإيرادات. حالة عملية متكاملة لإعداد موازنة الإيرادات {المتحصلات} في الوحدات الحكومية والخاصة. إعداد موازنة المصروفات {النفقات) في الوحدات الحكومية والخاصة. أساليب التنبؤ الحديثة في التنبؤ بالنفقات. التخطيط الاستراتيجي Ppt – PPTDownload. حالة عملية متكاملة لإعداد موازنة المصروفات {النفقات} في الوحدات الحكومية والخاصة. الوحدة الثالثة: الاستراتيجيات المتقدمة في تصميم الموازنات التخطيطية النقدية: مفهوم وأهمية الموازنة النقدية. علاقة الموازنة النقدية بالموازنات الأخرى. أساليب التنبؤ الحديثة في التنبؤ بالسيولة.
معلومات الدورة 16 عدد الدروس 01:36 مدة الدورة:ساعة واحدة و 36 دقيقة 3 عدد الاختبارات عدد الأسئلة 12664 الطلاب. الدورة تتحدث عن جميع المحاور الرئيسة في التخطيط الاستراتيجي بدأً من تكوين رؤية وحتى انشاء البرنامج من يستفيد من هذه الدورة مدراء الجهات الخيرية مسؤولوا الأقسام هذه الشهادة تؤكد اتمام طالب للدورة التدريبية على منصة سديم الإلكترونية عن طريق الانترنت بعنوان التخطيط الاستراتيجي المدرب علي بن عبدالله الفريدي المنهج القسم: مقدمة في التخطيط الاستراتيجي مقدمة. المدة: 9 دقائق التخطيط الاستراتيجي. المدة: 5 دقائق القسم: مراحل التخطيط الاستراتيجي: المرحلة الثانية بلورة الرؤية المدة: 10 دقائق المدرب. مدرب معتمد في التدريب التربوي في مدينة الرياض، مدرب معتمد في عدد من البرامج, مدرب في شركة تطوير للخدمات التعليمية تقييم الطلاب مريم خالد منذ يوم واحد, 19 ساعة ( 5\5) متوسط التقييم 5\5 من طالب ( تقييماً) منذ يوم واحد, 19 ساعة شكرا JAMAL ELKHATTAB منذ 4 أسابيع, يوم واحد منذ 4 أسابيع, يوم واحد الدورة جيدآ رجوى اليزيدي منذ شهر واحد منذ شهر واحد طرح جميل ومتكامل
الرئيسية لايف ستايل نصائح الجمال 11:00 ص الجمعة 16 فبراير 2018 عرض 8 صورة كتبت- نانسي الرويني: تحتار عديد من السيدات دائمًا في معرفة نوع بشرتهن، هل هي دهنية أم جافة أم حساسة، لكن هل تساءلتِ يومًا عن نوع شعرك؟ وما هو سُمكه؟، وكيفية العناية به؟ يذكر خبير العناية بالشعر الأمريكي "ديفيد فلستيد"، أن هناك 4 تصنيفات أساسية للشعر، النوع الأول مستقيم، النوع الثاني مموج، النوع الثالث مجعد، النوع الرابع ملفوف، بحسب ما جاء في صحيفة "ديلي ميل" البريطانية. وتقسم هذه الأنواع الأربعة إلى 3 فئات فرعية لكل نوع شعر A, B, C، ومن المهم أن تعرف كل امرأة نوع الشعر الخاص بها للعناية به ومعالجته بشكل صحيح. 1- الشعر المستقيم الشعر المستقيم تكون بصيلاته دائرية تمامًا، وسميك، مقاوم للتلف، ولامع. A- ناعم جدًا وانسيابي. B- متوسط السُمك. C- سميك وخشن. صور انواع الشعر بالانجليزيه of people. 2- الشعر المجعد يعد أكثر عرضه للجفاف، لأن زيوت الشعر الطبيعية لايمكنها الوصول لنهايات الشعر بسهوله، كما أنه أكثر تأثرًا بالحرارة والجفاف والرطوبة. A- تموجات واسعة. B- تموجات مطاطية. C- تموجات لولبية. 3- الشعر المموج بصيلاته بيضاوية مما يجعله متموج دائمًا، ويكون أضعف من الشعر المستقيم.
و أما بالنسبة لتصنيف الشعر حسب كمية الدهون التي يفرزها كل نوع من أنواع الشعر، فإنه يخص طبيعة الشعر. فهذا الموضوع تجدونه في طبيعة الشعر 1. التصنيف الأول القديم: و هذا التصنيف هو الدارج عند أغلب الناس حيث يصنفون انواع الشعر بثلاثة أنواع هي: نوع الشعر الأملس، نوع الشعر المموج و نوع الشعر المجعد. و لاكن هذا التصنيف غير دقيق.... و هذا التصنيف يعتبر التصنيف القديم. 2. التصنيف الثاني، التصنيف العلمي: هذا التصنيف علمي، تم تصنيفه من خلال تركيبة الشعر المجهرية حيث تم اكتشاف سبب اختلاف أنواع الشعر، الذي يرجع إلى ش كل ساق الشعرة ، حيث تم فحص مقطع عرضي لكل نوع من أنواع الشعر فوجدوا اختلافات في شكل قطر الشعرة و الذي يصنف الشعرحسب شكل دائرية الشعرة (المقطع العرضي):شكل دائري (أسطواني) أو شبه بيضوي أو بيضوي أو شبه مسطح. صور انواع الشعر...... جديدة. الملاحظُ هو أنه كلما كان قطر الشعرة أقرب للدائرِي كلما زادت استقامته. و كلما كان قطر الشعرة أقرب للبيضوي المسطح كلما زادت التواءاته و زاد تجعده. و هذا الشرح يمكن توضيحه من خلال هذه الصورة الموالية. مقطع عرضي في شعرة من كل نوع 3. التصنيف الثالث، تصنيف André Walker: بالنسبة لهذا التصنيف يعتبر دقيق و الأكثر استعمالاً من طرف خبراء التجميل و مصففي الشعر في عصرنا الحالى.
على صاحبة هذا النوع من الشعر أن تستخدم الشامبوهات الخاصّة والمناسبة للشعر الجاف، وعليها تجنّب الماء الساخن جداً عند غسل الشعر، وتجنّب تكرار غسله فمرّة كلّ ثلاثة أيام أو أربعة كافية، وعليها الاهتمام بتدليك فروة الرأس بشكل يومي لمساعدة فروة الرأس على إفراز الدهون وتنشيط الدورة الدموية في الرأس. الشعر الدهني بعكس الشعر الجافّ فعلى صاحبة هذا النوع من الشعر غسله باستمرار، فهو غالباً لزج ورطب بسبب تراكم الدهون وخصلات الشعر متشابكة ومتلاصقة، فلذلك تعاني السيدة ذات الشعر الدهني من صعوبة الاحتفاظ بتسريحة لوقت طويل، ويجذب هذا النوع من الشعر الأتربة بسهولة فتتشكل قشرة الرأس، ويجب استخدام الشامبو المناسب له كالذي يحتوي على خلّ وعصير الليمون، وتجنّب القيام بتمشيطه بعنف أو كحت القشرة فهذا العمل سوف يزيد من الدهون المُفرزة، والاكتفاء بوضع منتجات العناية بالشعر الدهنيّ بوضعها على أطراف الشعر بدلاً من تغطيته بها. الشعر العادي يقال أنّ السيدة ذات الشعر العادي هي السيدة الأوفر حظاً والأسعد بين جميع النساء، فهي لا تعاني من زيادة الدهون أو نقصها ويسهل التعامل مع شعرها، وغالباً ما يكون ذا هيئة مقبولة، ويحتفظ بالتسريحة لوقت أطول من باقي الأنواع، وللعناية بالشعر العاديّ يحتاج شامبو وبلسم (2×1)، فالشامبو لتنظيف الشعر والبلسم لإعطاء الشعر لمعاناً ويصفيه.