5- برامج الحاسب الآلي: مجموعة من الأوامر، والبيانات التي تتضمن توجيهات أو تطبيقات حين تشغيلها في الحاسب الآلي ، أو شبكات الحاسب الآلي ، وتقوم بأداء الوظيفة المطلوبة. 6- الحاسب الآلي: أي جهاز إلكتروني ثابت أو منقول سلكي أو لا سلكي يحتوي على نظام معالجة البيانات، أو تخزينها، أو إرسالها، أو استقبالها، أو تصفحها ، يؤدي وظائف محددة بحسب البرامج ، والأوامر المعطاة له. 7- الدخول غير المشروع: دخول شخص بطريقة متعمدة إلى حاسب آلي ، أو موقع إلكتروني أو نظام معلوماتي ، أو شبكة حاسبات آلية غير مصرح لذلك الشخص بالدخول إليها. 8- الجريمة المعلوماتية: أي فعل يرتكب متضمنًا استخدام الحاسب الآلي أو الشبكة المعلوماتية بالمخالفة لأحكام هذا النظام. 9- الموقع الإلكتروني: مكان إتاحة البيانات على الشبكة المعلوماتية من خلال عنوان محدد. 10- الالتقاط: مشاهدة البيانات ، أو الحصول عليها دون مسوغ نظامي صحيح. المادة الثانية المادة الثانية يهدف هذا النظام إلى الحد من وقوع جرائم المعلوماتية ، وذلك بتحديد هذه الجرائم والعقوبات المقررة لكل منها ، وبما يؤدي إلى ما يأتي: 1 – المساعدة على تحقيق الأمن المعلوماتي. ملابسات المادة الثالثة من نظام الجرائم المعلوماتية - د.علي القرني. 2 – حفظ الحقوق المترتبة على الاستخدام المشروع للحاسبات الآلية والشبكات المعلوماتية.
2 – الدخول غير المشروع لتهديد شخص أو ابتزازه ؛ لحمله على القيام بفعل أو الامتناع عنه، ولو كان القيام بهذا الفعل أو الامتناع عنه مشروعًا. 3 – الدخول غير المشروع إلى موقع إلكتروني ، أو الدخول إلى موقع الكتروني لتغيير تصاميم هذا الموقع، أو إتلافه، أو تعديله، أو شغل عنوانه. 4 – المساس بالحياة الخاصة عن طريق إساءة استخدام الهواتف النقالة المزودة بالكاميرا، أو ما في حكمها. 5- التشهير بالآخرين ، وإلحاق الضرر بهم ، عبر وسائل تقنيات المعلومات المختلفة. موقع خبرني : الكلباني متوعدا: اللي ما أدبوه أهله تأدبه المحاكم. ٣ المادة الرابعة يعاقب بالسجن مدة لا تزيد على ثلاث سنوات وبغرامة لا تزيد على مليوني ريال، أو بإحدى هاتين العقوبتين؛ كل شخص يرتكب أيًا من الجرائم المعلوماتية الآتية: 1 – الاستيلاء لنفسه أو لغيره على مال منقول أو على سند ، أو توقيع هذا السند ، وذلك عن طريق الاحتيال، أو اتخاذ اسم كاذب، أو انتحال صفة غير صحيحة. 2 – الوصول – دون مسوغ نظامي صحيح – إلى بيانات بنكية ، أو ائتمانية، أو بيانات متعلقة بملكية أوراق مالية للحصول على بيانات ، أو معلومات، أو أموال، أو ما تتيحه من خدمات. ٤ المادة الخامسة يعاقب بالسجن مدة لا تزيد على أربع سنوات وبغرامة لا تزيد على ثلاثة ملايين ريال، أو بإحدى هاتين العقوبتين؛ كل شخص يرتكب أيًا من الجرائم المعلوماتية الآتية: 1 – الدخول غير المشروع لإلغاء بيانات خاصة، أو حذفها، أو تدميرها، أو تسريبها، أو إتلافها أو تغييرها، أو إعادة نشرها.
خبرني - توعّد إمام الحرم المكي السابق والقارئ السعودي عادل الكلباني باللجوء إلى القضاء بعد تقليده في إحدى حلقات مسلسل كوميدي يُعرض تلفزيونياً خلال شهر رمضان، معتبراً ذلك «سخرية واستهزاء منه ومن العمل الوطني الذي قدمه لخدمة البلاد والعباد»، على حد قوله. وقال الكلباني في رده على سؤال حول انطباعه عن تقليده في المسلسل، في أثناء استضافته في البرنامج التلفزيوني «مراحل» على قناة «إس بي سي»: «هناك فرق كبير بين السخرية والاستهزاء وبين الكوميديا اللطيفة أو الإسقاط»، مؤكداً أنه سيلجأ إلى القضاء «لوجود ألفاظ نابية ولأنه تقليد لعمل وطني وأفعال تخدم العباد والبلاد». بدوره، أوضح المستشار القانوني الدكتور سعد الوهيبي، في تصريح خاص لـ«الشرق الأوسط»، أن تقليد الكلباني في المسلسل ليس بجريمة، معللاً ذلك بسببين مهمين، وهما أنه لا يوجد في المشهد استنقاص من الشخص أو تطرق لأمور شخصية حياتية كشخصه أو عرضه أو أهله، مضيفاً: «ما تم كاركتر فكاهي كوميدي، وذلك مألوف في الدول كافة، وليس لها أي علاقة بالتشهير». وأشار الوهيبي إلى أن الإعلان الأصلي الذي قلّده المسلسل «موجود ومنشور وشاهده الكل»، مبيناً أن «التشهير يكون في أشياء لا يعلمها الآخرون وليس في إعلان منشور في وسائل الإعلام، ودارج لدى الكل».
إنها.... التزاماتنا لمجموعة المهيدب جذور عميقة في أرض المملكة العربية السعودية.... فلسفتنا الاستثمارية نحن ملتزمون في مجموعة المهيدب، بتحقيق النجاح المستدام.... الناشئة العالمية استراتيجية الأسواق تعمل مجموعة المهيدب على بناء محافظ متنوعة من الاستثمارات.... شراكات نحن ملتزمون، في مجموعة المهيدب، بتحقيق النجاح المستدام....
القيم الجوهرية ريادة الأعمال نحفّز الموظفين دائماً على تنمية العقلية الريادية التي تدفعهم إلى المثابرة والاجتهاد لتخطّي كافة التحديات، فكلّ موظف في مجموعة المهيدب هو عنصر أساسي في النجاح الكلي للمجموعة. المهيدب لطب الاسنان. القيم الجوهرية التنوّع نعتبر التنوّع محرّكاً أساسياً لاستدامة النجاح، ونتبنّى هذا المفهوم في ملفّنا الاستثماري وفرق عملنا والأسواق التي نعمل من خلالها. القيم الجوهرية القيادة يرتكز مفهوم القيادة لدينا على إلهام أفراد فريقنا للوصول إلى سقف إمكانياتهم، ونسعى لتوفير بيئة عمل تشجّع الابتكار وتبادل المعرفة والتطوّر المشترك وفرص الازدهار التي تساهم في تشكيل شركات مواطنة تتمتّع بالمسؤولية وقيادات فاعلة للمستقبل. القيم الجوهرية الوحدة نتّحد في المجموعة تحت مظلة رؤية مشتركة ونعمل معاً بروح الفريق الواحد لتحقيق رضا جميع أصحاب العلاقة. القيم الجوهرية النزاهة نلتزم بأرقى معايير الممارسات الأخلاقية في عالم الأعمال، وسجلّنا العملي الناصع على امتداد فترة زمنية طويلة هو خير دليل على هذا الالتزام.
إذا كانت هناك شركات تجذب رسوم المقابلات والاختبارات وحجوزات التذاكر وما إلى ذلك ، فمن الأفضل تجنبها نظرًا لوجود مؤشرات على الاحتيال. إذا رأيت شيئًا مشبوهًا ، فيرجى الاتصال بنا: [email protected]