4 - احرصي على خلق مفاجآت في العلاقة، من قبيل تفاصيل العلاقة الحميمة والهدايا وما إلى ذلك من تفاصيل. 5 - خذي حذركِ من النصائح التي كثيراً ما تقال من الصديقات والأمهات؛ إذ ليست جميعها في محلها. ما هو مفهوم الجفاف العاطفي وكيف يمكن علاجه - أجيب. 6 - لا تقارني ذاتكِ بالآخرين. لكل علاقة خصوصيتها ولا تزيدكِ المقارنة سوى الأسى. 7 - دلّلي ذاتكِ، ودلّلي زوجكِ. بسفر أو بحلوى أو هدايا أو لفتات جميلة. 8 - ابتعدي عن الطاقة السلبية واسعي لتكريسها من خلال لعب الرياضة ومحاولة إحصاء الإيجابيات وليس السلبيات فحسب.
الرفاهية والمبالغة في التوقعات قبل الزواج يكون لدى كل من الطرفين توقعات عن طريقة الحياة الزوجية بينهما، وفي بعض الأحيان يبالغ طرف ما أو كلا الطرفين في حجم توقعاته الوردية للحياة الزوجية، التي سرعان ما تتحطم على صخرة الواقع والإلتزامات الأسرية المتعددة، مما يدفع الزوجين إلى الإبتعاد عن بعضهما ونسيان ما يجب أن يكون بينهما من مودة ورحمة أمر الله بهما. كيفية علاج الجفاف العاطفي إذا قلنا أن الجفاف العاطفي مسؤولية مشتركة بين الزوجين فإن علاجه أيضاً لا يتم إلا بإتفاق الزوجين على إعادة بناء ما تحطم بينهما من أواصر المودة والرحمة، وهو أمر غير مستحيل، بل من الممكن تحقيقه من خلال القليل من العزيمة والصبر، والكثير من المصارحة وحسن المعاشرة. وهناك بعض الأمور التي يمكن عملها لتحقيق الترابط والإشباع العاطفي بين الزوجين، ومنها: المصارحة بين الزوجين في كل أمور حياتهما. تخصيص بعض الوقت للزوج بعيداً عن الأولاد وهموم ومشاكل الحياة اليومية للأسرة. الجفاف العاطفي.. سببٌ كافٍ لنهاية الأسرة!. طاعة الزوجة لزوجها، وحرص الرجل على إدخال السرور على زوجته. التجديد والبعد عن الروتين، وتجنب الملل، فالإنسان بطبعه يميل إلى التجديد. رد إعادة توجيه
لكن لماذا لا تقومون بقضاء وقت ممتع بمفردك مثل الذهاب إلى السينما. أو سماع الفيلم المفضل لديكم أو المشي ليلا بمفردك، بالإضافة إلى تناول الطعام المفضل لديك بمفردك. حب الذات: حتى تصل إلى حب الذات وتتخلص من الجفاف العاطفي عليك بالامتناع عن مقارنة نفسك بالآخرين. خاصة هؤلاء الأشخاص المتواجدين على مواقع التواصل الاجتماعي لأنه لا يوجد شخص على هذا الكوكب حياته مثالية. ركز دائما على الصفات الإيجابية التي تميزك خصوصا تلك التي تدفعكم إلى تحقيق أحلامك فهذا الأمر يجعلك تتخلص من الجفاف العاطفي عند البنات. إقامة علاقات صداقة جديدة: إن إقامة علاقات صداقة جديدة من شأنه يساعدك على التخلص من الجفاف العاطفي، لأن التخطيط للمشاوير والخروج إلى التنزه يساعد على الإشباع العاطفي. وصايا للفتاة التي تعاني من الفراغ العاطفي هناك مجموعة من الوصايا التي تساعد على التخلص من الجفاف العاطفي ومن أهمها: ركزي على الصفات الإيجابية التي أنعم الله بها عليك مثل الصحة والجمال والذكاء، ولا تلتفتي إلى ما لديك من صفات سلبية. اتجهي إلى الله وقومي بأداء فروضك من الصلاة والصيام والذكر، واملئي قلبك بالصلاة على النبي وتوكلي على الله. لا تستسلمي إلى ذلك الفراغ الذي من الممكن أن يؤدي بك إلى الهاوية، بل اشغلي وقت فراغك يتعلم مهارات جديدة وتحقيق أهدافك.
ففي هذه المواقع تعرّت بعض المشاكل الأسرية وزاد البون بين أفرداها وتكونت العلاقات الجنسية غير المرخصة وتنامى مستوى التراشق الفكري والديني بين الجماعات والتوجهات السياسية وتطورت، سلبياً، لغة الخطاب حتى بين أبناء المجتمع الواحد والدولة الواحدة. تعليقاً على ما سبق ومحاولة في نسج الحلول الجذرية لهذه المشاكل الخطيرة، يمكن القول أن علاج المشكلة يأتي من صلب السبب، فالجفاف العاطفي الأسري – مثلاً – يحتاج إلى وعي أبوي ومراجعات شخصية يحرص معها الوالد على تغيير أسلوب التعامل مع أفراد أسرته على أساس تشاركي وتغليب لمبدأ العدالة في التعامل والمساواة في الجزاء وتعميق روح المحبة والمكاشفة والمصاحبة. وعلى نطاق الخطاب الديني والمجتمعي يقع على عاتق الدولة وأرباب الفكر والدين تقريب وجهات النظر وتقديم المصالح الجمعية وإفشاء روح المشاركة والاختلاف الصحي وتربية أفراد المجتمع على قبول الآخر وإعطاؤه حقه في طرح رأيه وممارسة دورة الاجتماعي. أما بالنسبة لمواقع التواصل الاجتماعي فهي الإناء الذي ينضح بما فيه وهي المرآة العاكسة لجوهر المجتمع ومستوى وعي أفراده، ويمكن الاستعانة بها في معالجة مشاكل المجتمع وتطوير خطاب أبنائه الفكري والثقافي والسياسي.
01-05-2007, 10:03 AM #1 مكافأة نهاية الخدمة في الوظائف التعليمية ----------------------------------------------- تصرف لشاغلي الوظائف التعليمية الخاضعة لهذه اللائحة والمحددة في المادة الأولى منها عند انتهاء الخدمة مكافأة عن كل سنة كاملة من سنوات الخدمة التي قضيت على إحدى تلك الوظائف سواء قبل نفاذ هذه الائحة أو بعد ذلك. وذلك وفقاً لما يلي: 700 ريال لمن كانت خدمته 10 سنوات وأقل من 16 سنة. 1000 ريال لمن كانت خدمته 16 سنة وأقل من 21 سنة. 1500 ريال لمن كانت خدمته 21 سنة وأقل من 26 سنة. 2000 ريال لمن كانت خدمته 26 سنة وأقل من 31 سنة. 3000 ريال لمن كانت خدمته 31 سنة فأكثر. ويشترط لصرف هذه المكافأة ما يلي: أ). أن يكون الموظف قد أمضى مدة لا تقل عن عشر سنوات على وظيفة أو أكثر من الوظائف التعليمية المعتبرة لصرف المكافأة. مكافأة نهاية الخدمة في الوظائف التعليمية. ب). أن تكون نهاية خدمة الموظف بعد نفاذ هذه اللائحة. ج). تعتبر خدمة من يعود للعمل بالتدريس خدمة مستجدة لأغراض مكافأة نهاية الخدمة إذا صرفت المكافأة المستحقة عن الخدمة السابقة. د). من ينقل إلى وظيفة غير خاضعة للأئحة الوظائف التعليمية تحتسب مكافأته عن مدة خدمته في الوظائف التعليمية على ألا تصرف له المكافأة إلا عند انتهاء خدمته في الدولة.
5- لا يرد المعاش الذى منح بالزيادة عن معاش المورث فى حالة إيقافه أو قطعه. 6- فى حالة قطع معاش الوالدين فى الحالة رقم 2 يؤول الباقى من نصيبهما بعد الرد على فئة الأرامل إلى الإخوة والأخوات الذين تتوافر فى شأنهم شروط استحقاق المعاش فى هذا التاريخ و ذلك فى حدود الربع. و فى حالة قطع معاش فئة الأرامل فى الحالة المشار إليها بالفقرة السابقة يؤول ربع معاش المورث إلى الإخوة والأخوات الذين تتوافر فى شأنهم شروط استحقاق المعاش فى هذا التاريخ (2). (1) بند معدل بالقانون رقم 107 لسنة 1987 ويعمل به اعتبارا من 1/4/1984. (2) ملاحظة مضافة بالقانون رقم 107 لسنة 1987 ويعمل بالفقرة الأولى منها اعتبارا من 1/4/1984. (1) هذا الجدول ملاحظاته معدلة بالقانون رقم 25 لسنة 1977 و يعمل به اعتباراً من 1/9/1975 (2) كما عدلت ملاحظاته بالقانون رقم 47 لسنة 1984. (3) كما عدلت ملاحظاته بالقانون رقم 107 لسنة 1987. فإذا لم يوجد سوى مستحق واحد أديت إليه بالكامل ، وإذا وجد أكثر من مستحق لم يستغرقوا كامل مبلغ المكافأة وزعت بينهم بالنسبة و التناسب (حالة الوالدين مع الأخوة يوزع المعاش بينهم بنسبة 1/2 ، 1/4 و توزع المكافأة بينهم بنسبة 2/3 ، 1/3) فإذا لم يوجد أي مستحق أديت إلى الورثة الشرعيين وفقا للمرفق رقم 3: التوزيع على الورثة الشرعيين.
ومن الحالات أيضا من أنهيت خدمته لمصلحة العمل وفقا لأنظمة الخدمة العسكرية ولديه خدمة لا تقل عن 15 عاما بحيث لا تقل الخدمة الفعلية العسكرية عن ثماني سنوات. بشرط ألا يكون إنهاء الخدمة بسبب الغياب أو بحكم تأديبي أو تم إنهاء خدمته بقوة النظام لارتكابه جريمة من الجرائم، المتوفى (دون سبب العمل) أو من أنهيت خدمته لعدم اللياقة الطبية بغير سبب العمل، ويكون قد أكمل الفترة التجريبية، من يصاب بعجز كلي أو جزئي أثناء العمل وبسببه، أو بسبب حالة الطقس أو أمراض البيئة في جهة أمر بالخدمة بها وذلك حسب الأحوال، والمتوفى أثناء العمل وبسببه. ومن الحالات من يصاب من العسكريين بعجز كلي أو جزئي بسبب العمليات الحربية، أو بسبب الأسر، أو نتيجة إصابته خلال خدمة أمر بها أثناء مواجهة التنظيمات المسلحة المعادية، أو أثناء إطلاق النار خلال اقتحام أماكن المخربين أو مطاردة المهربين، أو أثناء مشاريع التدريب بالذخيرة الحية، أو اقتحام الموانع، أو بث الألغام أو إزالتها، أو أثناء الإنزال الجوي والبحري، أو التدريب الجوي والبحري، وفي كافة الحالات المشابهة التي صدر بها قرار من مجلس الوزراء.