مدد 4 - طريقة توثيق العقود في منصة مدد - YouTube
ثم النقر على كلمة توثيق عقد. إدخال بيانات الموظف بالكامل، ثم الضغط على التالي. إدخال البيانات الخاصة بالعقد، والضغط على التالي. قراءة الشروط والبنود الخاصة بالعقد بشكل جيد ودقيق. الضغط على إرسال. طريقة توثيق العقود من خلال الموظف لإتمام عملية توثيق العقود بنجاح وبدون أي مشاكل، يجب أن يقبل الموظف طلب التوثيق الذي أرسل له في رسالة نصية، حيث يجب على الموظف الدخول على الرابط المرسل له، وبعد ذلك اتباع هذه الخطوات: إدخال رقم الهوية الوطنية أولاً. كتابة رمز التحقق بشكل صحيح. الضغط على زر التأكيد. إدخال الرقم السري الذي تم إرساله على رقم الهاتف الخاص بالموظف. سيتم نقلكم إلى عقد التوثيق. الضغط على زر التحميل ليظهر pdf. مراجعة كافة البيانات الموجودة في العقد جيداً. العودة إلى صفحة التوثيق مرة أخرى. الضغط على قبول. إدخال رقم الهاتف. error: غير مسموح بنقل المحتوي الخاص بنا لعدم التبليغ
كما إن عملية توثيق عقد العمل إلكترونيا، يمنح العامل حق الانتقال إلى أي منشأة أخرى في أي وقت، مع الاحتفاظ بحقوقه عند جهات التقاضي، ويتحمل العامل السعودي وغير السعودي المسؤولية في حال عدم قبول أو رفض العقد في منصة أبشر، حيث يصبح العقد معلقا. كما أن منصة مدد تسمح بإضافة بنود إضافية كما يراها صاحب العمل ويوافق عليها العامل، وتشمل الراتب الأساسي، والبدلات الإضافية، كبدل السكن والمواصلات، إضافة إلى البدلات الأخرى التي يستطيع صاحب العمل أن يذكرها. خطوات توثيق عقد العمل إلكترونيا عبر منصة مدد يقوم صاحب العمل بالدخول على منصة مدد، وذلك من خلال الضغط على رابط المنصة الموجود هنا. يكتب رقم الهوية الوطنية في الخانة المخصصة لذلك، ثم يضغط زر معين للتحقق. يختار الدخول على خدمة توثيق العقود. يكتب بيانات العامل المراد توثيق عقده، ومن ثم يستكمل البيانات المطلوبة. يقوم صاحب العمل بإرسال العقد للعامل لاستمكال توثيقه. إرفاق عقد العمل بعد التوقيع من الطرفين. يصبح العقد بعد رزمة الإجراءات هذه مصدقا إلكترونيا. ختاما يمكنني القول بأن عملية توثيق العقود إلكترونيا لن تكون مميزاته حصريا على وزارة الموارد البشرية فقط، وإنما ستنعكس على جميع الأطراف المشاركة، من صاحب العمل، والعامل، وسوق العمل كذلك.
تبدأ وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية. بعدم الاعتراف بأي عقد عمل ورقي، غير المسجل أو الموثق لا يعتد به في المحاكم العمالية. نوضح بأن لا صحة لذلك ". وأضاف سعد آل حماد "أن برنامج توثيق العقود مبادرة لرفع حماية الحقوق العمالية وفق الآلية التي أعلنتها الوزارة من خلال قنواتها الرسمية. كما ندعو الجميع إلى الحرص على تحري الدقة في نقل المعلومات والحصول عليها من المصادر الرسمية". مخالفة عدم توثيق عقود العمل إلكترونيا أشار مصدر في وزارة الموارد البشرية أن توثيق العقود إلزامي من تاريخ مباشرة الموظف في عمله. بما في ذلك الفترة التجريبية. لافتًا إلى أن هذه الخدمة تهدف إلى حفظ حقوق أصحاب العلاقة التعاقدية وتوفير بيئة عمل تساعد على استقرار الموظف وزيادة إنتاجيته. إضافًة إلى التحقق من التزام المنشآت بقوانين وأحكام نظام العمل والتأكد من صحة بيانات العقود وتقليل الخلافات والقضايا العمالية. كما وضح المصدر أن الجدول الجديد نص على مخالفة المنشآت غير الملتزمة بتوثيق عقود العاملين لديها إلكترونيا وفق القرار الوزاري المنظم لذلك وحدد الجدول غرامة مقدارها 5 آلاف ريال للمنشآت فئتي (ب،ج) وتتعدد بتعدد العمال وغرامة 10 آلاف ريال للمنشآت فئة (أ) كما تتعدد بعدد العمال.
إدارة بيانات المنشأة والموظفين، وإمكانية التعديل عليها بشكل سريع. معالجة بيانات الرواتب بشكل أسرع بعد رفعها، إلى جانب إمكانية إضافة البدلات والاستقطاعات والمكافآت. رصد أخطاء البيانات بشكل دقيق مع إعطاء الموظف حق قبول أو اعتراض الراتب في حال كان هناك نقص في الراتب. إدارة الرواتب بشكل فعال، حيث أن جميع بيانات الموظفين يتم سحبها من التأمينات الاجتماعية ، إذ لا يتطلب أن تقوم الشركة بتعبئة بيانات الموظفين من جديد. إمكانية إصدار محافظ إلكترونية للموظفين الذين لا يمتلكون حسابات بنكية. البنوك المعتمدة في منصة مدد حماية الاجور هي: بنك الرياض، العربي anb، مصرف الإنماء، stc pay، البنك الأهلي. كيفية التسجيل في منصة مدد الإلكترونية تتم عملية التسجيل في نظام مدد من خلال اتباع مجموعة من الخطوات نوضحها لك كالآتي: الدخول إلى موقع منصة مُدد للرواتب والنقر على زر تسجيل. اختيار نظام حماية الأجور. قم بإدخال بيانات تسجيل الدخول، وسيصلك رمز التحقق على رقم الجوال المُدخل على منصة أبشر. إدخال كافة البيانات الأساسية لاستكمال التسجيل. إدخال المعلومات البنكية والخطة المناسبة للمنشأة. تحديد اسم المنشأة المرغوب بحماية الأجور لها، وذلك من خلال قائمة المنشآت التي تتبع إلى رقم الهوية في نظام مدد.
تتيح إمكانية تحديث بيانات رواتب الموظفين. الباقة الممتازة متابعة الرواتب ومراجعتها على منصة مدد الالكترونية، كما تتيح إمكانية الدفع المتكرر شهرياً. توفير ميزة الربط الآلي مع نظام حماية الأجور والبنوك المعتمدة من المنصة. إمكانية الكشف الاستباقي عن المخالفات. الرفع التلقائي للملفات على نظام حماية الأجور. القدرة على إصدار المحافظ الإلكترونية، والعمل جاري على توفير ميزة إصدار بطاقات الرواتب. توفير التقارير والإحصائيات اللازمة.
شركة سيد الخبازين السعودية المحدودة تأسست شركة سيد الخبازين السعودية المحدودة داخل المملكة العربية السعودية، وهي تنشط في دول مجلس التعاون الخليجي والشرق الاوسط ومناطق اخرى حول العالم. ومع توالي الأعوام، أصبحت علاماتنا التجارية مألوفة في البيوت، والسبب يعود لمزايا منتجاتنا العديدة السعودية - الدمام
اماكن في المدينة
ويمكنك مراسلتنا في حال الملاحظات او التعديل او الإضافة او طلب حذف الموضوع... آخر تعديل اليوم 19/04/2022