أوضحت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، موقف العاملين بالقطاع الخاصّ من رفع الحد الأدنى للرواتب. ماذا يعني توحيد سلم رواتب القطاع الخاص – القطيف اليوم. وتلقّت الوزارة، عبر حسابها الرسمي «خدمة العملاء» بموقع التواصل الاجتماعي «تويتر»، استفسارًا من أحد متابعيها قال فيه: «هل حقيقة أنه سيتم رفع رواتب القطاع الخاص ويكون الحد الأدنى أربعة آلاف ريال؟». وردَّت الوزارة بأن «ما يتم تداوله حول تطبيق الحد الأدنى لأجور السعوديين في برنامج نطاقات غير دقيق، وما يزال الأمر مسودة مشروع قرار، وتم طرحه في منصة (معًا للقرار)». وتتضمن مسودة قرار تعديل آلية احتساب أجور العاملين السعوديين في برنامج «نطاقات»، تحديد الفئات الخاصة لأغراض هذا القرار وهم: العاملون بدوام جزئي بشكل مستديم، والطلاب السعوديين المقيمين في المملكة الذين يعملون بصفة منتظمة بدوام جزئي، وذوي الإعاقة القادرين على العمل، والسجناء المفرج عنهم، ولا تمتدّ أحكام هذا القرار على طلاب محو الأمية، أو طلاب الانتساب أو الدارسين عن بعد، أو طلاب التدريب الصيفيّ أو التدريب العملي أو التدريب الميداني، أو برامج العمل التي تعتبر جزءًا من متطلبات التخرج للطلاب.
وأما عن النطاق الذي يكون باللون الأخضر فإنه يختلف على حسب الدرجة في اللون، بحيث يكون اللون الأخضر المرتفع عبارة عن نسبة متوسطة من التوطين. والتي تكون ضمن الثلث الأعلى من نسبة التوطين التابعة إلى اللون الأخضر. بينما يكون اللون الأخضر المتوسط دليل على النسبة المتوسطة في الثلث المتوسط من نسبة التوطين. زيادة رواتب القطاع الخاص. أما عن اللون الأخضر الذي يكون منخفض، فإنه يكون بالنسبة للمؤسسات الأقل والمنخفضة في نسبة التوطين ضمن الثلث الأخير. وبالنسبة للون الأصفر فهو الذي يشمل المؤسسات التي لم تحقق أي نسبة في التوطين. وآخر الألوان التابعة للنطاقات هو اللون الأحمر، والذي يمثل المؤسسات التي تكون سيئة جدًا في التوطين. وفي ختام مقالنا عن الحد الأدنى للاجور في السعودية للقطاع الخاص نتمنى أن يكون قد شمل كافة التساؤلات الخاصة بالحد الأدنى للأجور في المملكة، وكل ما يتعلق بالقرار الخاص بزيادة الرواتب، كما ذكرنا لكم أيضًا نسبة التوطين وكيفية احتسابها في برنامج نطاقات.
وكانت لجنة المؤشر قد اتفقت سابقاً على رفع بدل النقل اليومي إلى 65 ألف ليرة وإعطاء منح مدرسية. وأوضح بيرم في حديث لـ«الشرق الأوسط» أن «الظرف الاقتصادي المرهق ألقى بثقله على الحلقة الأضعف المتمثلة بالعمال، وبالتالي تعديل الحد الأدنى للأجور أصبح أمراً ضرورياً»، ويقول: «رغم وقوفي إلى جانب العمال أولاً، يجب الأخذ بعين الاعتبار مصالح أصحاب العمل والشركات لعدم التسبب بإرهاقهم خصوصاً أن قسماً كبيراً من الشركات قد لا يستطيع دفع مبالغ كبيرة». وأشار بيرم إلى أن «الكثير من أصحاب الشركات في المؤسسات الخاصة قد بادروا تلقائياً إلى القيام ببعض التعديلات على الرواتب من دون أن يتم التصريح عنها للضمان الاجتماعي خوفاً من دفع نسب إضافية على الاشتراكات للضمان أو تعويضات نهاية الخدمة، بحجة أنه لا يمكن تحميلهم وزر الأزمة الاقتصادية كاملة». نظام مكتب العمل للقطاع الخاص 2021 في الرواتب والاجازات والغياب.. وأضاف: «بعد الكثير من عمليات التفاوض والأخذ والرد تم الاتفاق على إعطاء مبلغ مليون و325 ألف ليرة لبنانية لموظفي القطاع الخاص، على أن تغطي لحدود الـ4 ملايين ليرة لبنانية كحد أقصى» وتابع: «اليوم بعد أن تم الاتفاق مع لجنة المؤشر سنرفع المحضر إلى الحكومة التي تكرس الأمر بمرسوم ويبدأ قبض الزيادات في شهر أبريل المقبل».
مافي شي يجبرهم.. وبنسبه للمبالغ ايضا تختلف من شركه على شركه فيه الي يزيد 100 ريال وفيه 200 وفيه اكثر ممكن توصل 1000 ريال على حسب الشركه وش نظامها مافيه شرط محدد او قانون واضح لكل الشركات. 13-05-2013, 11:17 AM كن مع الله ولا تبالي 13-05-2013, 11:45 AM اقتباس: المشاركة الأصلية كتبت بواسطة طلال القنوعي اخوي مثل ماقال اخوي الهلال الشركة مجبره علي الي مكتوب بالعقد واغلب العقود مايذكر فيها ان فيه زيادات او انها تكون علي حسب سياسة الشركة واغلب الي اعرف انها نسبة من الراتب الاساسي فقط مثلاً راتبك الاساسي 3000 ونسبة زيادتك 5% تكون زيادتك 150 وهكذا
رفع تحديد الحد الأدنى لرواتب السعوديين بالقطاع الخاص إلى 4 آلاف ريال رواتب 40. 6% من موظفي القطاع الخاص السعوديين لأكثر من 35% يمثلون ما مجموعه 715. 400 من العاملين بالقطاع الخاص. وأظهرت بيانات لـ»الوطن» أنه من مجموع الموظفين السعوديين العاملين في القطاع الخاص، والذين يبلغ عددهم 1. 759. 558 موظفاً، فإن 24. 687، وبنسبة 1. 4%، يعملون براتب 1500 ريال، في حين يعمل 30. 216 بنسبة 1. 7% برواتب بين 1501 و2999، في حين بلغ عدد العاملين برواتب 3000 ريال، نحو 660. 497، وبنسبة 37. تعرف على تفاصيل زيادة القطاع الخاص 2022. 5%. رفع الحد الأدنى أصدر وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد الراجحي قراراً وزارياً يقضي برفع الحد الأدنى لاحتساب أجور السعوديين في (نطاقات) من 3000 ريال إلى 4000 ريال. وأظهر القرار أنه يشترط لاحتساب العامل السعودي في نسبة التوطين المحتسبة في برنامج «نطاقات» بواقع عامل واحد ألا يقل أجره الشهري عن (4000 ريال). كما يحسب العامل الذي يساوي أجره الشهري (3000 ريال)، بواقع نصف فقط في نسبة التوطين المُحتسبة في «نطاقات». ولا يحسب الذي يقل أجره الشهري عن (3000 ريال) في نسبة التوطين المحتسبة في برنامج «نطاقات». ويحسب الذي يكون أجره الشهري أكثر من (3000 ريال) وأقل من (4000 ريال) بواقع نصف فقط في نسبة التوطين المحتسبة في برنامج «نطاقات».
قدم فريق نادي النشامى التطوعي، بالتعاون مع مركز حي الشرائع، التابع لجمعية مراكز الأحياء، مائدة إفطار لأكثر من 2000 عامل نظافة بمقر معسكر سكن العمال في ضاحية اللحيانية بشرق مكة المكرمة، وذلك وفق مبادرة «ولك مثل أجره». جريدة الرياض | إغلاق منشأتين غذائية لمخالفتها الاشتراطات البلدية في مكة. تأتي هذه المبادرة للعام التاسع على التوالي وسط حميمة تميزت بالروحانية والأجواء الإيمانية، وبحضور ورعاية مدير عام جمعية مراكز الأحياء بمكة المكرمة وتعظيم البلد الحرام، الدكتور طلال بن مبارك اللهيبي، وأعضاء فريق نادي النشامى التطوعي، وأكثر من 60 متطوعا. برامج نوعية أكد مدير عام جمعية مراكز الأحياء بمكة المكرمة، الدكتور طلال الحربي، أن هذه المبادرة من البرامج النوعية والمميزة لإفطار أكثر من 2000 عامل نظافة، الذين يقدمون خدماتهم للمجتمع، مشيدا بإيجابية مشاركة مركز حي الشرائع وفريق النشامى التطوعي في تنفيذ هذه المبادرة بكل اقتدار، ومنوها بأن مثل هذه البرامج تكون تعزيزا لبرامج أخرى تفاعلية، ودافعا إيجابيا للعمالة في سبيل خدمة المجتمع. أثر اجتماعي من جهته، أكد رئيس مجلس إدارة مركز حي الشرائع، الأستاذ إبراهيم الثقفي، أن «ولك مثل أجره» تأتي ضمن المبادرات الاجتماعية التي تنفذ بالشراكة بين مركز حي الشرائع، ونادي النشامى التطوعي، وبتعاون ودعم المؤسسات المجتمعية الداعمة، مشيرًا إلى أن هذه المبادرة استفاد منها ألفا عامل، وتركت في نفوسهم أثرا طيبا تجاه المجتمع، وحرص خلالها الشباب، الذين تجاوزت أعدادهم 60 شابا، على المشاركة في تنفيذها.
وأشاد "برناوي" بالجهود المبذولة في المركز بقيادة عضو مجلس الإدارة المدير التنفيذي صالح بن راشد الزهراني وسكرتير المركز محمد بن صالح العبيدي.
17 [مكة] 5, 200, 000 ريال سعودي عمارة للبيع في الصحيفة - جدة 23:02:45 2022. 23 [مكة] عمارة للبيع في الربوة - جدة 01:01:03 2022. 18 [مكة] 1, 650, 000 ريال سعودي عمارة للبيع في مريخ - جدة 16:59:46 2022. 07 [مكة] 380, 000 ريال سعودي عمارة للبيع في حي العسيله 02:00:12 2022. 12 [مكة] 100, 000 ريال سعودي عمارة للبيع في المروة - جدة بسعر 7900000 ريال سعودي قابل للتفاوض 12:49:20 2022. 19 [مكة] 7, 900, 000 ريال سعودي عمارة للبيع في جبل النور - مكة المكرمة 20:28:10 2022. 12 [مكة] عمارة شقق مفروشة للبيع في تربة البقوم 12:46:01 2022. الرصيفة (مكة المكرمة) - ويكيبيديا. 18 [مكة] تربة عمارة للبيع في الرياض - جدة بسعر 1400000 ريال سعودي قابل للتفاوض 01:02:01 2022. 01 [مكة] عمارة للبيع في ابرق الرغامة - جدة 11:47:34 2022. 12 [مكة] عمارة للبيع في الصفا - جدة بسعر 7500000 ريال سعودي قابل للتفاوض 22:54:18 2022. 14 [مكة] 7, 500, 000 ريال سعودي عمارة للبيع في الخالدية - الطائف 19:25:33 2022. 16 [مكة] 815, 000 ريال سعودي للبيع عمارة 09:24:28 2021. 01 [مكة] عمارة للبيع في ولي العهد - مكة المكرمة بسعر 3800000 ريال سعودي 14:16:14 2022. 28 [مكة] 05:37:40 2022.
تُعد الإقامة في إحدى احياء مكة داخل حدود الحرم بمثابة الحلم لكثير من المواطنين من ساكني المدينة المُقدّسة أو الأجانب الوافدين إليها بهدف العمل، ليس فقط للاستمتاع بخدماتها ومرافقها الراقية المُتكاملة التي تجدها حولك في كل مكان، ولكن للاستمتاع بأجوائها الروحانية المُميّزة كذلك. ومع ارتفاع أسعار الوحدات العقارية في احياء مكة الفخمة خاصةً تلك القريبة من الحرم، نُقدّم لكم أفضل 6 أحياء من احياء مكة القريبة من الحرم والتي تُقدّم وحدات رخيصة أو مُعتدلة السعر ومستوى الخدمات والمرافق. ولكن، قبل أن نتطرق إلى ذلك، دعنا نُلقي الضوء على قائمة احياء مكة بشكل عام، سوءُ كانت تندرج ضمن حدود الحرم أو في مُحيطه وبالقرب منه.
#1 عماره جديده مساحتها600 م عمرها 4 سنوات لم تسكن بعد مكونه من 3 ادولر خمس شقق شقتين منها مؤجره وسعرها يعتبر لقطه فقط مليون و850 الف صافي السعر:1850000