وأكد المحافظ سعي مؤسسة النقد وحرصها المستمرين على تبني أفضل الممارسات المستخدمة عالمياً بما ينسجم ويتوافق مع الخطط والبرامج الوطنية المستهدفة والاستعانة بالكفاءات الوطنية للمساهمة في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030، حيث أعلنت المؤسسة في فبراير 2019 التزامَها بالمعايير العالمية لقياس الأداء الاستثماري (GIPS) الصادرة عن معهد المحللين الماليين المعتمدين CFA Institute، على الرغم من كونها اختيارية لمُلّاك الأصول، ويعكس ذلك جودة البنية التقنية لقياس الأداء والمخاطر الاستثمارية وحرص المؤسسة على تعزيز أطر الحوكمة وفق أفضل الممارسات العالمية في جميع مجالات عملها وفي النظام المالي بشكل عام. وفي نهاية الحفل، قدم محافظ مؤسسة النقد دروعاً تذكاريةً للجهات الحكومية والخاصة الداعمة والمشاركة في مؤتمر الاستثمار في الشرق الأوسط.
لرحاب الجزائر / مصباح قديري كثيرًا ما تُبهرك الشخصيات التي تتمتع بقدرٍ كبيرٍ من الطموح، وحين تقرأ عنها تشعرك بالفخر وتمنحك الأمل، وتعزز فيك حبَّ السعي والنجاح، وشخصيتنا اليوم المهندس " منير لياتي " نموذجٌ مشرفٌ طموحٌ استطاع إثبات ذاته بجدارة ورغم أنه لم يتجاوز الثامنة والثلاثين من عمره إلا أنه ترك أثرًا كبيرًا في خدمة بلاده في مجال هندسة السيارات بفضل الله ثم بفضل الخبرات العلمية والعملية التي اكتسبها على مدار رحلته الدراسية والمهنية. إن قراءة سير الناجحين في مجالاتهم تعطينا دفعةً قوية وحافزًا للتحدِّي ومواجهة الصعوبات، والقدرة على تجاوزها، وتغيِّر من نظرتنا للواقع وتجنبنا التسليم لما تفرضه علينا الظروف، وهذا ما سوف نلمسه حين نتعرف عن كثبِ على شخصية المهندس منير لياتي.. جريدة الرياض | الخليفي: «النقد» تدعم برنامج الاقتصاديين السعوديين لاستقطاب المميزين في قطاع المال. هيا بنا إذن لنبدأ رحلتنا المحفزة. مسيرةٌ دراسية ثرية وُلد المهندس منير مجاهد رضوان لياتي في مكة المكرمة أشرف بقاع الأرض في الأول من شهر صفر 1403هـ، السادس عشر من شهر نوفمبر 1982م، وتميز بحب طلبه للعلم فلم يكتف بالحصول على مؤهلٍ جامعي شأن الكثير من الطلاب، ولكنه كان قدوةً للشباب في الاستمرار في تطوير مهاراته وقدراته في شتى مجالات الحياة، وبما يجعله مميزًا على المستوى الشخصي والمهني.
يعمل مشروع قانون العمل الجديد على تحقيق التوازن والعدالة بين طرفي علاقة العمل، بالإضافة الى إرساء مبدأ ربط الأجر بالإنتاج لطمأنة المستثمر الوطني والأجنبي وتحفيز العامل على بذل الجهد لتعظيم إنتاجيته، والذي حسمه مجلس الشيوخ نهائيا. شغيلة التعاون الوطني تعلن الإضراب - رخبا | أخبار الناظور والمغرب على مدار الساعة. وحرص التشريع، على تأمين بيئة عمل صحية وآمنة، من خلال إلزام المنشأة وفروعها بعدد من الالتزامات لحماية العمال، وذلك بتوفير وسائل وطرق السلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل من سائر المخاطر البيولوجية والكيميائية واتخاذ التدابير الخاصة بالوقاية من مخاطر الحرائق ومراجعة كافة أجهزة ومعدات الإطفاء وتحديد وتقييم وتحليل للمخاطر والكوارث الصناعية والطبيعية المتوقعة. وشمل التأمين بإلزام المنشأة للوقاية من المخاطر الهندسية وعلى الأخص الأخطار التى تنشأ عن معدات، وأدوات رفع وجر، وسائل الانتقال، والتداول، ونقل الحركة وعن أعمال التشييد والبناء، والحفر، ومخاطر الانهيار، والسقوط وعدم مراعاة التناسب بين البنية الجسدية للعامل والمعدات والآلات ومكان العمل. كما ألزمت المادة 223 المنشأة، بتوفير وسائل الوقاية من المخاطر غير المباشرة، والتي تنشأ، أو يتفاقم الضرر أو الخطر من عدم توافرها، كوسائل الإنقاذ، والإسعاف، والنظافة، والترتيب، والتنظيم بأماكن العمل، والتأكد من حصول العاملين- بأماكن الطهي وتداول وتناول الأطعمة والمشروبات - على الشهادات الصحية الدالة على خلوهم من الأمراض الوبائية والمعدية.
تخوض شغيلة مؤسسة التعاون الوطني إضرابا شاملا، منتصف ماي المقبل، من أجل تحسين الأوضاع الاجتماعية لهذه الفئة، عبر فتح جولات الحوار الاجتماعي القطاعي بما يتماشى مع توجيهات رئاسة الحكومة. ودعت النقابات القطاعية، في بيان مشترك، إلى "وضع نظام أساسي جديد منصف لمستخدمي المؤسسة، وذلك على أساس الرفع من الأجور والتعويضات، وإدماج حاملي الشهادات في الدرجات التي تتناسب مع مؤهلاتهم العلمية". وطالب التنسيق النقابي كذلك بـ"إنصاف ضحايا الأقدمية المكتسبة ومؤطري مراكز التدرج المهني، وغيرهم من المساعدين الإداريين والتقنيين، وباقي الفئات المشار إليها ضمن الملف المطلبي". وانتقد المصدر عينه "الأوضاع المتأزمة لشغيلة القطاع على كل المستويات المادية والمعنوية والمهنية، نتيجة غياب إرادة ملموسة لإصلاح وتطوير المؤسسة، حتى يتم تمكينها من الوسائل المادية والبشرية واللوجستية اللازمة". جريدة الرياض | «هدف» يُبرم اتفاقية مع جامعة حائل لدعم توظيف خريجيها. وتعليقا على خطوة التصعيد، قال عبد الصمد العقاني، نائب الكاتب العام للنقابة الوطنية لأطر وموظفي التعاون الوطني، المنضوية تحت لواء الكونفدرالية الديمقراطية للشغل، إن "الإضراب يهدف إلى الدفاع عن موظفي وموظفات التعاون الوطني". وأضاف العقاني، في تصريح لجريدة هسبريس الإلكترونية، أن "النظام الأساسي القديم بات متجاوزا بعد مضي أكثر من عشرين سنة على وضعه، سواء على مستوى الأجور أو التعويضات أو منظومة الترقيات التي تسببت في ظلم كبير لفئة مهمة من الشغيلة".
وتسهم الاتفاقية في تحسين اداء التوظيف للخريجين، وتهيئتهم لاحتياجات سوق العمل، وتقديم التدريب النوعي لهم، وكذلك إتاحة الفرصة لتقديم مشاريع وأفكار إبداعية لمساعدة الخريجين في التخصصات التي تواجه تحديات في سوق العمل من أجل تمكينهم من الحصول على عمل في القطاع الخاص. وأكد مدير عام هدف الدكتور محمد السديري، خلال توقيع الاتفاقية، أن الصندوق يسعى لتأهيل وتوظيف خريجي وخريجات الجامعات، وفتح قنوات أكبر للتوظيف، والاستفادة من خبرة منسوبي الجامعات والكفاءات البشرية لديها، في تأهيل وتدريب الخريجين وتمكينهم من فرص العمل، ودعم استقرارهم الوظيفي، مشيرًا إلى استعداد الصندوق للتعاون مع الجامعات وتقديم الدعم لهم في رحلة تأهيل وتوظيف خريجيهم لسوق العمل. من جهته، ذكر معالي مدير جامعة حائل الدكتور خليل البراهيم، أن عملية التوظيف واجب وطني ولم تعد تختص فيها جهة معينة، كما تحتم علينا في الجامعة العمل على تمكين أبنائنا وبناتنا الخريجين من فرص العمل، مضيفًا أن الجامعة ستكون شريك فعال مع الصندوق لتحقيق الأهداف المشتركة في تدريب وتأهيل خريجي وخريجات الجامعة، للحصول على فرص العمل، وخلق فرص العمل المناسبة لهم في المنطقة، وجعلهم قوى عاملة منتجة ومستقرة.
كما ويوفر الصندوق 26 فرصة تشغيل مؤقت أخرى من خلال مشروع تقييم الاضرار/ المساعدات الانسانية و السلام، الممول من برنامج الأمم المتحدة الانمائي- برنامج مساعدة الشعب الفلسطيني UNDP/PAPP حيث سيتلقى المستفيدون تدريباً على المهارات الشخصية والحياتية ، بالإضافة إلى التدريب على الوظائف في مكان العمل. وفي الضفة الغربية، تم فتح باب التسجيل للمستفيدين من مشروع المال مقابل العمل الذي ينفذه الصندوق، الذراع التنفيذي لسياسات وزارة العمل في مجال التشغيل بالشراكة مع وزارة المالية وبتمويل من البنك الدولي. ويهدف مشروع المال مقابل العمل، الذي يعتبر جزءاً من مشروع الحماية الاجتماعية الطارئة لمواجهة جائحة كورونا COVID- الى توظيف 3940 عاطل عن العمل في الضفة الغربية لمدة 6 شهور، بدوام جزئي وبأجر يومي 27 دولارا ، علما أن نصف فرص العمل ستذهب للنساء، فيما سيتم تخصيص 20% من مجمل الفرص إلى أشخاص ينتمون إلى أسر تتلقى دعم نقدي من وزارة التنمية الاجتماعية.
وأشار العميد علي غانم، مدير مركز شرطة المرقبات، رئيس المجلس، إلى أن مجلس مراكز الشرطة قام من خلال أقسام الشؤون الإدارية في المراكز بتقديم شرح للموظفين عن منصة تحدي دبي للياقة وأماكن الفعاليات وأنواعها والأيام التي ستقام فيها، كما تم تسهيل عملية التسجيل للراغبين في المشاركة من خلال الشاشة الذكية الموجودة في المنصة. وقام مجلس مراكز الشرطة خلال الفترة الماضية بتوجيه العاملين في المراكز بالاهتمام بالرياضية وممارستها بشكل يومي، لأنها تنعكس على صحة الجسم والحياة كلّها وفي جميع جوانبها. جميع الحقوق محفوظة لصحيفة الاتحاد 2022©
ويعد مشروع «جلوبال مالا» بمثابة تجمع يهدف إلى ممارسة اليوغا، وتعزيز العمل الجماعي. وسيقوم 5 من خبراء اليوغا بقيادة المشاركين ضمن «يوغاثون» على مدار ساعتين لمساعدتهم في تأدية 108 من تمارين «تحيّة الشمس»، وهي إحدى أشهر حركات رياضة اليوغا. وتسعى هذه الفعالية إلى تعزيز صحّة المشاركين واختبار المعنى الحقيقي للروح الجماعية في فعالية «جلوبال مالا»، التي ترحّب بجميع رياضيي اليوغا من كل المستويات، بدءاً من عمر 16 عاماً. يشار إلى أن مبادرة «تحدي دبي للياقة» تم إطلاقها لتحفيز كل المقيمين في إمارة دبي وزوّارها على تعزيز نشاطهم البدني والالتزام بممارسة النشاطات الرياضية لمدّة 30 دقيقة يومياً على مدار 30 يوماً. أكاديمية التطبيقات الذكية جغرافيا للصف السابع درس الآثار المترتبة على الزيادة السكانية - YouTube. ويضم التحدّي جميع أشكال الأنشطة البدنية الرياضية، بدءاً من المشي، والرياضات الجماعية، والتجديف على الألواح وقوفاً، وتمارين اليوغا، وركوب الدراجات الهوائية، وكرة القدم، والكريكت على الشاطئ وغيرها الكثير. والدعوة مفتوحة لجميع الأفراد من مختلف الأعمار ومستويات اللياقة البدنية للانضمام للمبادرة مع أصدقائهم وعائلاتهم وزملائهم في العمل للاستمتاع بتجربة طرق جديدة ومشوّقة لتحسين لياقتهم البدنية. من ناحية أخرى، أكد مجلس مراكز الشرطة استعداد مراكز الشرطة ومخافرها للمشاركة في التحدي، تنفيذاً لأوامر اللواء عبدالله خليفة المري، القائد العام لشرطة دبي، ومتابعة اللواء خبير خليل إبراهيم المنصوري، مساعد القائد العام لشؤون البحث الجنائي.
ويقول ريو فرديناند الذي مثل المنتخب الإنجليزي 81 مرّة وتوّج بلقب الدوري الإنجليزي الممتاز ست مرات، إضافة إلى حصوله على ميدالية دوري أبطال أوروبا: «أهتم بلياقتي البدنية كثيراً، ولطالما كانت جزءاً رئيسياً من حياتي. وتمثّل مبادرة «تحدّي دبي للّياقة» فرصة مميّزة حقاً لتعزيز اللياقة البدنية، وتسرني المشاركة فيها. ولا شك أني أواظب على التمرين بشكل منتظم، لذا فإنّ الالتزام بممارسة 30 دقيقة من النشاط البدني يمكنها تعزيز استرخائك وتركيزك الذهني لبقية اليوم. موقع حراج. وأؤمن أنه مهما بلغت أعمارنا، فنحن بحاجة لأن نكون أكثر نشاطاً، وأكثر حرصاً على ممارسة المزيد من الرياضة، ومتأثّرين بالرياضيين المحيطين بنا، لندرك أنّ الرياضة واللياقة والنشاط البدني يجب أن تكون جزءاً جوهرياً من حياتنا. وأتطلّع قدماً للوصول إلى مدينة دبي الرائعة للمشاركة في هذه المبادرة المبتكرة». ومن بين أبرز الفعاليات خلال عطلة نهاية الأسبوع مهرجان «جلوبال مالا» المجاني الذي تستضيفه «يوغا فيست دبي». وتندرج هذه الفعالية في إطار جهود عالمية لتوحيد الأفراد عبر الأفكار الإيجابية والتركيز والتأمل. واستوحيت هذه الفعالية من «مسبحة مالا التراثية»، وهي عبارة عن خيط يحتوي على 108 حبّات يستخدمها الأشخاص الذين يمارسون «اليوغا» للمساعدة في التأمّل والحصول على الصفاء الذهني.
«تحدّي دبي للّياقة» في ضيافة «الصفا» الجمعة - صحيفة الاتحاد أبرز الأخبار «تحدّي دبي للّياقة» في ضيافة «الصفا» الجمعة 17 أكتوبر 2017 21:38 دبي (الاتحاد) تنطلق مبادرة «تحدّي دبي للّياقة» في حديقة الصفا يوم الجمعة المقبل، وتشهد الفعالية حضور مشاهير الرياضة على مدى يومين من النشاطات الممتعة، والرياضات الفردية والجماعية، والعروض الرياضية على المسرح، ومجموعة من الفعاليات التي تحفّز الجميع على الاستمتاع بأوقاتهم ضمن بيئة رياضية مليئة بالنشاط والحيوية. ويشارك في انطلاق المبادرة قائد المنتحب الإنجليزي السابق ولاعب نادي مانشستر يونايتد لكرة القدم ريو فرديناند، ويعتبر مهرجان عطلة نهاية الأسبوع الأول بداية لثلاثين يوماً من التحدّي ضمن مبادرة هي الأولى من نوعها على مستوى العالم، تهدف إلى جعل دبي أكثر المدن نشاطاً وممارسة للرياضة في العالم. اللياقة الذكية الصفا رقم. يبدأ المهرجان الافتتاحي في الواحدة ظهراً، ويستمر حتى التاسعة مساء. ويقدم المهرجان أكثر من 40 نوعاً من الرياضات والأنشطة البدنيّة المميّزة التي تناسب الجميع من كل الأعمار ومستويات اللياقة البدنية، حيث يجد كل مشارك نوعاً جديداً من النشاطات والتجارب الرياضية التي تناسبه.