وينتهي عقد الحارس فواز القرني مع نادي الاتحاد في نهاية الموسم الرياضي المقبل 2021/22، وقد تلقى عدة عروض من أندية سعودية أبرزها من النصر والشباب. وظهر فواز القرني "29 عاماً" مع الفريق الأول لكرة القدم بنادي الاتحاد في 2011، ويعتبر هو الحارس الثاني والبديل في الفريق الاتحادي بعد البرازيلي مارسيلو جروهي. صحفية في موقع واتس كورة.. ملخص آخر أخبار الاتحاد السعودي اليوم.. الحائلي: العميد رقم 1 في السعودية – كورة ناو. متخصصة في تغطية كرة القدم السعودية وكل ما يخص أخبار فرق دوري كأس الأمير محمد بن سلمان، ومتابعة كافة مستجدات انتقالات اللاعبين والمدربين وكل ما يحدث داخل الأندية.
وتحول رئيس الاتحاد للحديث عن استخراج شهادة الكفاءة المالية، حيث قال: "نعمل حاليًا على استخراج شهادة الكفاءة المالية، ونسير بخطى ثابتة من أجل الوصول لأفضل شكل ممكن". اخبار نادي الاتحاد علاء سعيد الطباطبائي الحكيم دام. فيديو | تمزيق القميص.. رد فعل غريب من حجازي بعد فوز الاتحاد على الباطن وعن الانتصار على الباطن، قال الحائلي: "أنجزنا 50% من الدوري السعودي، ونسعى لتحقيقه هذا الموسم، والفوز بالوقت القاتل يأتي نظرًا للروح وثقافة الفوز للاعبين، والتي أصبحت الآن موجودة". واختتم الحائلي تصريحاته قائلًا: "النجم المصري أحمد حجازي لن يشارك في مباراة الفيحاء، لأنه مرتبط مع منتخب بلاده بالمشاركة في كأس أمم إفريقيا التي ستقام يناير القادم". الاتحاد انتصر على الباطن بثلاثة أهداف مقابل هدفين، في المباراة التي جمعت بينهما بالجولة الخامسة عشر، ضمن منافسات دوري كأس الأمير محمد بن سلمان للمحترفين.
محمد طعيمة وماذا عن كواليس العمل مع الفنان أكرم حسني؟ كواليس العمل مع أكرم حسني كانت تتمحور حول الهدوء والراحة والمتعة واهتمام بكل تفاصيل تخص أي فنان معه، لكي يصبح العمل بشكل جيد ولم تكن التجربة الأولي معه وأتمنى العمل معه مرة أخرى. ما الصعوبات التي واجهتها في شخصية علاء وارتقاء؟ أصعب المشاهد التي واجهتها في علاء هي تجسيد الشخصية نفسها، إذ كان يمكنني تجسيد الشخصية بشكل ساذج ولكن لم أفعل ذلك لأني أحببت الشخصية كما هي على الورق وهناك العديد من المشاهد كنت أبدأها وأنا أشعر بضيق ولكن جسدت الدور كما ينبغي، وسعيد جدا أنه نال إعجاب الجميع. اخبار نادي الاتحاد علاء سعيد الغامدي. أما عن كواليس شخصية ارتقاء فهي مرهقة جدا بالنسبة لي، إذ استغرق أكثر من ساعتين يوميا في التحضيرات من وضع مستحضرات التجميل ووضع الرموش وطلاء الأظافر ومن المفترض أن أبقى بكل هذه الأشياء طوال اليوم. محمد طعيمة بشخصية ارتقاء ما أغرب تعليق تلقيته على شخصية علاء؟ أكثر الانتقادات التي واجهت شخصية علاء أنه شخص سخيف جدا وكنت أواجه بعض الخلط من الجمهور بين شخصية علاء ومحمد طعيمة، ولكنني أرى أن ذلك نجاح كبير وتجاوزنا ذلك بشخصية ارتقاء والتي بخفة ظلها استطاعت أن تسعد الجمهور.
وبنهاية المقال لقد وضحنا لكم من هو علاء سعيد والذي يعتبر اعلامي رياضي ويغطي أخبار نادي إتحاد جدة السعودي في الدوري المحلي ويعتبره الكثيرين المصدر الأساسي للمعلومات والحصول على أخبار الأندية السعودية ومحبي نادي الإتحاد تابعونا دائما ليصلكم كل جديد في عالم كرة القدم.
اللائحة الجديدة قامت بتحديد الراتب الأساسي للموظفين في فئة الخدمات العامة بمبلغ 3430 ريال، والحد الأعلى 19995 ريال للموظفين القياديين في الوظائف الإدارية، وكذلك تتراوح بدلات النقل بين 500 ريال لموظف الخدمات وحتى 900 ريال للأخصائيين القياديين في الوظائف الإدارية. بينما تتراوح بدلات الانتداب الداخلي بين 200 ريال لموظفي الخدمات إلى 700 ريال للموظف القيادي الإداري. وعن بدل الانتداب الداخلي يتراوح من 570 ريالا وحتى 1260 ريال. وقد تم وضع هذا السلم استنادًا إلى السلم الخاص برواتب الموظفين في الخدمة المدنية. مضافًا له بدلات السكن بما يعادل 25 بالمائة من الراتب للتعويض عن الساعات الإضافية في العمل والتي تكون زيادة عن نظام الخدمة المدنية. نظام التعويضات في إصابات التشغيل الذاتي الموظف الذي تعرض لإصابةٍ ما من الممكن أن تتسبب له في العجز، فإنه يستحق أحد أنواع التعويض. وهنالك نوعان من التعويضات التي يمكن أن تقدم له، الخيار الأول هو صرف الراتب الكامل ولمدة شهرين، وإعطاء نسبة 75٪ من الراتب طوال فترة العلاج. رواتب التشغيل الذاتي بوزارة الصحة الإداريين - المنهج. أما إن كانت الإصابة أدت إلى عجز دائم ومستمر أو فقد الموظف حياته اثناء تأدية عمله إثر هذه الإصابة، فيكون من حقه الحصول على التعويض الذي يساوي أجره لمدة ثلاث سنوات، ولكن لا يتم دفع أي تعويض مادي في الحالات التالية: في حالة تعمد هذا الموظف على إصابة نفسه.
إذا قام الموظف بسلوكيات مقصودة هي التي تسببت في إصابته. إن لم يوافق المصاب أن يذهب إلى الطبيب المعالج، أو امتنع عن أخذ العلاج. الفارق بين التشغيل الحكومي والذاتي الرواتب في الحالتين تكون وفقًا للسلم الوزاري، ولكن التفضيل في صالح التشغيل الذاتي، حيث يوجد فرق في الرواتب ولكنه فرق بسيط. أما عن العطلات، في التشغيل الذاتي تكون هناك الإجازة لمدة شهرين وخمسة أيام عارضة، أما الحكومي فهي شهر واحد فقط لا غير، بالإضافة إلى 5 أيام عارضة في الحالات الطارئة. عدد ساعات العمل في التوظيف الحكومي 8 ساعات غير قابلة للزيادة، بينما العمل الذاتي فهي 8 ساعات لكن يمكن أن تزيد عن ذلك. الترقيات في حالة التشغيل الذاتي تتم بصورة أكثر سرعة من الترقي في التشغيل الحكومي، لكن الترقيات بالتشغيل الذاتي تكون داخل المدن، أما في الآخر فمن الممكن أن تكون خارج المدينة. التشغيل الذاتي من حيث مبلغ معاش التقاعد أعلى عن الحكومي. مكافأة نهاية أكبر من مكافأة الخدمة عن الحكومي. النظام الإداري يتميز باللامركزية في التشغيل الذاتي، مما يحقق مزايا اتخاذ القرارات بشكل أسرع. يحصل موظفي التشغيل الذاتي على زيادات في الرواتب تختلف وفقًا للفئة، وحسب سلم رواتب التشغيل الذاتي بوزارة الصحة.
أعدت لجنة مشكلة من وزارة الصحة السلم الجديد لرواتب الإداريين في كافة المستشفيات التي تعمل بنظام التشغيل الذاتي. والعمل على المساواة بينها وبين رواتب الموظفين في الخدمة المدنية. مع احتساب قيمة إضافية بدل السكن بما يعادل 25 بالمائة من قيمة الراتب الأساسي. بمثابة تعويض عن الساعات الإضافية في العمل للموظفين القياديين والإداريين في اللائحة الجديدة. وقد تم ذلك بناءًا على التوجيهات الكريمة بضم بدل الغلاء إلى راتب الموظفين في الدولة. بالإضافة إلى وضع حد أدنى لراتب الموظف بما لا يقل عن ثلاث آلاف ريال للموظف السعودي. رواتب التشغيل الذاتي وقد قسم السلم الجديد المسميات والوظائف الإدارية الغير مشمولة باللائحة الصحية إلى ست فئات، الأولى هي للخدمات العامة. والثانية إداري والحد الأدنى للمؤهلات فيها هي الثانوية العامة، أما الفئة الثالثة فهي التقنية ويشترط الحصول على الدبلوم العام بعد الثانوية العامة للعمل بها. والرابعة فئة الأخصائيين الإداريين يكون حامل لدرجة البكالوريوس، والخامسة الأخصائي التقني بدرجة البكالوريوس أيضًا. أما السادسة أخصائيين قياديين وللعمل فيها يشترط الحصول على الماجستير التقني أو الإداري.