الهيئة الملكية لمحافظة العلا تعلن توفر وظيفة مساعد تنفيذي لحديثي التخرج مارس 22, 2022 الهيئة الملكية لمحافظة العلا تعلن الهيئة الملكية لمحافظة العلا عن توفر وظيفة مساعد تنفيذي (Executive Assistant) للرجال والنساء حملة البكالوريوس حديثي التخرج على النحو التالي: الشروط: – أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية. – حاصل على درجة البكالوريوس في (إدارة الأعمال أو الإدارة المكتبية) أو ما يعادلهم. – إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة. … أكمل القراءة » وظائف شاغرة لدى الهيئة الملكية بالعلا فبراير 2, 2022 أعلنت الهيئة الملكية لمحافظة العلا، عبر موقعها الإلكتروني، عن توفّر وظائف إدارية شاغرة للرجال والنساء، من حمَلة شهادة البكالوريوس في عدد من التخصصات؛ وذلك للعمل بمقر الهيئة الملكية في محافظة العلا. للمزيد حول الوظائف تابعنا على توتير تفاصيل وظائف الهيئة الملكية لمحافظة العلا:وأبرزت الهيئة الملكية لمحافظة العلا، أنّ الوظائف المتاحة … الهيئة الملكية لمحافظة العلا تعلن وظائف إدارية لحملة الدبلوم والبكالوريوس تعلن الهيئة الملكية لمحافظة العلا عن توفر وظائف إدارية للرجال والنساء حملة الدبلوم والبكالوريوس حسب المسميات والشروط التالية: – مساعد تنفيذي – للرجال والنساء (Executive Assistant) المتطلبات: دبلوم أو بكالوريوس (إدارة أعمال، إدارة مكتبية، إدارة عامة، سكرتارية، إدارة مكاتب) أو ما يعادلهم (لا يشترط الخبرة).
تعلن الهيئة الملكية لمحافظة العلا توفر وظائف شاغرة لذوي الخبرة، للعمل بالهيئة في ( الرياض، العلا) وفق المسميات الوظيفية التالية: الوظائف الشاغرة: 1- مساعد تنفيذي. 2- قائد التخطيط والمراقبة. 3- أخصائي إدارة جودة أول. 4- قائد المحتوى المحلي. 5- قائد تمكين الشركات الصغيرة والمتوسطة. 6- أخصائي إستراتيجية وتخطيط أول. 7- مدير تمكين الشركات الصغيرة والمتوسطة. 8- مدير مشروع. 9- قائد إدارة التحصيل. 10- مصور خدمات الرقمنة. 11- معالج الكائن. 12- مدير البرنامج. 13- مدير الاقتصاد والمحتوى المحلي. نبذة عن الهيئة: – الهيئة الملكية لمحافظة العلا تأسست بتاريخ 20 يوليو 2017، بناءً على أمر ملكي يقضي بإنشاء الهيئة برئاسة الأمير محمد بن سلمان. وتهدف الهيئة إلى تطوير محافظة العلا على نحو يتناسب مع قيمتها التاريخية وما تشتمل عليه من مواقع أثرية، وتحقيق المصلحة الاقتصادية والثقافية والأهداف التي قامت عليها رؤية السعودية 2030. طريقة التقديم في وظائف الهيئة الملكية لمحافظة العلا: من هنا
التقديم من هنا: – للتقديم والاطلاع على بقية الشروط والمتطلبات والمهام الوظيفية عبر موقع العلا: اضغط هنا
لائحة المزايا المالية عُمِّمت من الخدمة وتفاوتت الوزارات في تطبيقها بدء العدّ التنازلي لإعلان تثبيت بدل غلاء المعيشة ضمن الراتب الأساسي لموظّفي الدولة عبدالله البرقاوي - سبق- الرياض: بدأ موظّفو وموظّفات الدولة ترقُّب إعلان الجهات المعنية عن الانتهاء من عملية تثبيت بدل غلاء المعيشة ضمن الراتب الأساسي؛ تنفيذاً للأمر الملكي الكريم الذي صدر في تاريخ 20/ 3/ 1432هـ، والذي حُدِّدت خلاله مهلة قدرها ثلاثة أشهر كحدّ أقصى تنتهي في تاريخ 20/ 6/ 1432هـ،. بدء العدّ التنازلي لإعلان تثبيت بدل غلاء المعيشة ضمن الراتب الأساسي لموظّفي الدولة - هوامير البورصة السعودية. وكان الأمر الملكي الكريم قد وجّه اللجنة الدائمة بالمجلس الاقتصادي الأعلى لوضع الترتيبات اللازمة لتثبيت بدل غلاء المعيشة ومقدارها "15%" ضمن الراتب الأساسي، فيما صدر أمر ملكي لاحق في تاريخ 13/ 4/ 1432هـ قضى باعتماد الحدّ الأدنى لرواتب فئات العاملين كافة في الدولة من السعوديين بثلاثة آلاف ريال شهرياً بعد استكمال الزيادة المشار إليها في الأمر الملكي الخاص بتثبيت بدل غلاء المعيشة. وشدَّد الأمر الملكي الكريم الأخير على أن تُستكمَل الإجراءات النظامية اللازمة حيال ذلك بشكل عاجل. الموظَّفون والموظَّفات باتوا يترقّبون الإعلان الرسمي عن تثبيت بدل غلاء المعيشة وإصدار سلّم الرواتب الجديد مع اقتراب انتهاء المهلة، فيما اتجه خلال الأشهر الماضية عدد من الموظّفين إلى تصميم سلّم رواتب متوقّع بعد الأوامر الأخيرة، تبرَّأت منه الخدمة المدنية في وقتها وقالت: إنها ليس لها علاقة بالسلّم المتداول، وأن أمر تثبيت بدل غلاء المعيشة وأمر رفع الحدّ الأدنى للرواتب أسندت للجنة الدائمة بالمجلس الاقتصادي الأعلى.
وبذلك نتعرف سويًا على موعد الراتب في السعودية سبتمبر 1443 ، وكم يتبقى ، حيث ينتظر الموظفون بفارغ الصبر تاريخ انخفاض الراتب حتى يتمكنوا من مواجهة الحياة ومتطلباتها. المصدر:
وفي سياق متصل استغرب الموظَّفون والموظّفات تفاوت توقيت الوزارات والقطاعات الحكومية في عملية تطبيق لائحة المزايا المالية الجديدة التي صدرت قبل نحو 3 أشهر، المعلّمون اشتكوا من عدم زيادة بدل النقل في رواتبهم، فيما استغرب موظّفو الصحة من تعديل بدل النقل خلال الشهر الماضي وتجاهل بدل العدوى للشهر الثالث على التوالي، رغم أنه وضمن اللائحة الجديدة ارتفع من 240 ريالاً إلى 750 ريالاً، مبدين استغرابهم من تأخير تعديل البدل رغم أنه صدر ضمن اللائحة التي اعتُمِدت بأمر ملكي كريم، ووُزِّعت على القطاعات الحكومية لتنفيذها. من جهتها، أوضحت مصادر في وزارة الخدمة المدنية لـ"سبق" أن لائحة الحقوق والمزايا المالية التي اعتمدها خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز- حفظه الله- اعتمدت منذ صدور الأمر الملكي الكريم، وجرى تعميمها على الجهات الحكومية، وبدأ العمل بها بشكل رسمي، وقالت المصادر: إن اللائحة تشمل زيادات في البدلات والمكافآت، منها بدل النقل والانتداب، وبدل العدوى والضرر ومكافأة نهاية الخدمة، وغيرها من البدلات والمكافآت التي شملتها اللائحة.
تداول العاملين داخل المملكة العربية السعودية السؤال حول كم باقي على الراتب الخاص بعام 2022 ميلادياً، فقد نجد أن تاريخ نزول الراتب المحدد داخل المملكة العربية السعودية لعام 2022 من أكثر الأشياء التي تشغل بال البعض وفي كافة أنحاء العالم أيضا وليس المملكة فقط. موعد صرف راتب شعبان 1443 العد التنازلي وهل سيتم تقديم صرف الراتب قبل عيد الفطر أم لا؟ - تريند الخليج. كم باقي على نزول الرواتب لعام 1443 / 2022 يعتبر تاريخ نزول الرواتب المخصص يوم سبعة وعشرون من الشهر الميلادي وهو يوم الجمعة، ويوم الخميس هو اليوم المقرر لصرف المعاش، بالإضافة إلى يوم السبت فإذا كان يوافق اليوم السابع والعشرون فسوف يكون منزول المعاش في اليوم التالي. لذلك قامت وزارة العمل بالمملكة بتحديد موعد نزول الراتب أياً كان في القطاع الحكومي أو القطاع الخاص، وسيتم طرح كافة المواعيد المختلفة حول نزول الرواتب، كما أن الوزارة المالية في المملكة السعودية تمكن المواطنين من صرف الراتب في لحظة نزوله على الفور. الوقت المحدد لنزول الرواتب في المملكة لعام 2022 قامت المملكة العربية السعودية بطرح موعد محدد لكي يقوم فيه المواطن بالتوجه إلى الجهة التي يتم صرف الراتب منها، وقد تم تحديد يوم السابع والعشرون من كل شهر كي يكون هو الموعد الثابت لنزول الرواتب داخل المملكة، الأخذ بعين الأعتبار مواعيد الإجازات الرسمية والأعياد، حتى لا يتزامن موعد نزول الراتب مع تلك المناسبات بأي شكل من الأشكال، كما تعتبر تلك المناسبات رسمية لكافة القطاعات الحكومية والخاصة ولكن تظل القطاعات الخاصة لها حرية تحديد موعد نزول الرواتب الشهرية.
ما هي ردة فعلك إذا لم تحصل على أجور مقبولة يحدث الكثير من الخلافات والأعتراضات بين الموظفين والعاملين حول الأجور الخاصة بهم، فهل تساءلت يوماً إذا كان هناك بعض التساؤلات حول راتبك، وكم فترة باقية لنزول مرتبك في الشركة أو لم تحصل على راتبك كاملاً كما يحدث كل شهر، يرجي في هذه الحالة التوجه إلى مكتب العمل الخاص بوزارة العمل في المملكة السعودية، ويتم هناك تقديم الشكوى الخاصة بك، و سوف يقوم مكتب العمل بتوجيهك إلى القيام ببعض الخطوات التي تساعدك في الحصول على حل لمشكلتك.