من جهة أخرى يمكن حساب حرارة الانصهار بدلالة الأنطلبية enthalpy من العلاقة (4): حيث تمثل فرق الإنطالبية بين الطورين المدروسين. إن الأنطلبية لأي طور تعطى بالعلاقة (5): G هو تابع جبس Gibbs function ويكون له القيمة نفسها من أجل الطورين الصلب والسائل؛ أي إن تغير تابع جبس خلال التحول الطوري يكون معدوماً. وهو ما يعبِّر عن التوازن الطوري بين طورين مختلفين. الانصهار هو التحول من الحالة الصلبة الى الحالة السائلة - بحر. إن أبسط طريقة لقياس حرارة الانصهار للأجسام الصلبة تجريبياً هي إعطاء المادة طاقة كهربائية بنسبة ثابتة ، ومن ثم قياس تغير درجة الحرارة مع الزمن؛ بعد ذلك رسم التحول البياني لتغيير درجة الحرارة مع الزمن. و يبين المنحني الحراري الناتج أنه في أي تغير طوري يكون شكل الخط البياني في هذه المرحلة مستقيماً كما في (الشكل2). الشكل (2) قد تعطي حرارة الانصهار لكل مول مكان واحدة الكتلة مقدر بالحريرة إذا فُرض أن n مول من الجسم الصلب قد تحول إلى سائل خلال الزمن t Δ من تقديم الطاقة الكهربائية ؛ فيمكن كتابة العلاقة (6): J: المعادل الميكانيكي للحريرة J=4. 18. يمكن الإشارة إلى أن قيمة حرارة الانصهار للمادة تعطي فكرة جيدة عن إمكانية استخدامها في التبريد. ويوضح الجدول (1) أن حرارة انصهار الجليد مرتفعة نسبياً؛ لذلك يستخدم على نحو واسع في عمليات التبريد.
الشكل (1) يوضح الجزء أ من (الشكل1) أن درجة الحرارة تزداد من الدرجة 30- حتى الدرجة 0 من خلال تقديم كمية من الطاقة قدرها 62. 7 جول. كتب فيزياء الصف الثالث الثانوي أسأله الامتحانات - مكتبة نور. أما في الجزء ب فيُلاحظ ثبات درجة الحرارة عند الدرجة 0 مع استمرار تقديم الطاقة ، حيث يتم في هذه المرحلة تحويل المادة من الحالة الصلبة إلى الحالة السائلة ، واختزان هذه الكمية من الحرارة على شكل طاقة داخلية. يبين الجزء ج من المنحني ارتفاع درجة الحرارة مع ازدياد الطاقة المقدمة حتى 100سْ ، وفي الجزء د يحدث عند الدرجة 100سْ تحول طوري آخر للمادة من الحالة السائلة إلى الحالة الغازية ، حيث يلاحظ ثبات درجة الحرارة عند الدرجة 100سْ على الرغم من تقديم الطاقة الخارجية للمادة. تنصهر المواد الصلبة النقية ذات البنية البلورية إلى الحالة السائلة عند درجة حرارة محددة في ضغط محدد ، وهي من الصفات المميزة للمادة. أما المواد الصلبة النقية ذات البنية غير البلورية amorphous ؛ فلا تظهر حادثة الانصهار فيها عند درجة حرارة محددة ، بل تتحول إلى الحالة السائلة بالتدريج ، ومثال ذلك الزجاج. يمكن الإشارة إلى أن درجة حرارة انصهار المواد الصلبة غير النقية تختلف عن درجة حرارة انصهار المادة النقية من النوع نفسه.
مثال ذلك اختلاف درجة انصهار السبائك الصلبة عن درجة انصهار المواد الداخلة في تركيبها. واختلافها باختلاف نسب العناصر المؤلفة لها. على سبيل المثال: إن درجة انصهار سبيكة نحاس مع الفضة بنسبة (40% نحاس + 60% فضة) هي 740سْ ، ودرجة انصهار الفضة 961سْ ، ودرجة انصهار النحاس 1083سْ. وإن أهم ما يميز عملية الانصهار (أو التجمد) هو أن درجة حرارة الجسم ثابتة مع الزمن خلال مرحلة التحول؛ على الرغم من تقديم (أو أخذ) حرارة خارجية للجسم. الانصهار هو التحول من الحالة الصلبة الى الحالة السائلة - أفضل إجابة. تختلف المواد فيما بينها من حيث تأثرها بدرجة الحرارة ومن حيث كمية الحرارة التي يجب أن تمتصها المادة عند تحولها من طور إلى آخر. كما أن كمية الحرارة هذه ترتبط بكمية المادة على نحو أساسي. فإذا تطلب تحويل كمية من المادة كتلتها m من الحالة الصلبة إلى الحالة السائلة كمية من الحرارة قدرها Q ؛ فإنه يمكن تعريف الحرارة الكامنة للانصهار latent heat of fusion للمادة بالعلاقة (1): وهي عبارة عن كمية الحرارة اللازمة لتحويل واحدة الكتلة من المادة من الحالة الصلبة إلى الحالة السائلة. وتعطى كمية الحرارة اللازمة لانصهار المادة بالعلاقة (2): من جهة ثانية تتعلق حرارة الانصهار للمادة بفرق الإنتروبية entropy التي تعبر عن درجة الترتيب بين الطورين الصلب و السائل وفق العلاقة (3): حيث T درجة حرارة الانصهار ، في حين يمثل فرق الإنتروبية بين الطورين المدروسين.
الجدول(1) قيم درجات الانصهار وحرارة الانصهار لبعض المواد. المادة درجة حرارة الانصهار (ْC) حرارة الانصهار kJ/kg الماء (الجليد) 0 333 الرصاص 327 24. 5 الألمنيوم 660 397 الفضة 960 88. 2 الذهب 1063 64. 4 النحاس 1083 134 ترتبط درجة حرارة انصهار الجسم بطبيعة الجسم كما ترتبط أيضاً بالضغط الموجود به ، بعض المواد يحدث عند انصهارها زيادة في الحجم ، وبالتالي؛ فإن زيادة الضغط تؤدي إلى ارتفاع في درجة حرارة انصهارها مثل الشمع ، والعكس صحيح عندما ينقص حجم المادة عند انصهارها؛ فإن زيادة الضغط تسبب انخفاض درجة حرارة الانصهار. على سبيل المثال: تنخفض درجة حرارة انصهار الجليد (0. 0075 سْ) لكل وحدة زيادة في الضغط الجوي. يمكن حساب مقدار التغيير في درجة حرارة انصهار الجسم عند تغير الضغط من معادلة كلبيرون (العلاقة 7): حيث: 1 V حجم المادة في الطور السائل ، 2 V حجم المادة في الطور الصلب ،: حرارة انصهارها dT تغير درجة الحرارة المطلقة ، أما dP فمقدار التغير في الضغط. وباستخدام المعادلتين (3) و (4) يمكن كتابة المعادلة (7) على النحو التالي (المعادلة (8): يرافق الانصهار عادة تغير بعض الخواص الفيزيائية للمادة؛ إذ من المعروف أن قيمة طاقة الروابط بين الذرات أو الجزيئات المكوِّنة للمادة في الطور الصلب تكون مرتفعة جداً ، وتنخفض قيمة هذه الطاقة بين الذرات عندما تتحول هذه المادة إلى الطور السائل.
ويؤدي هذا الاختلاف في طاقة الرابطة بين الطورين إلى اختلاف قيم بعض الخواص الفيزيائية ، ومن أهمها التمدد الحراري للمادة. كما يحدث في أثناء عملية الانصهار للمادة تحول من الترتيب المنتظم للجزيئات والذرات في شبكة الطور الصلب إلى ترتيب غير منتظم في الطور السائل ، لذلك يحدث تغيير في حجم المادة في أثناء الانصهار؛ وبالتالي يمكن أن يحدث تغيير في كثافة المادة ، فمن أجل معظم المواد يحدث ازدياد في الحجم عند الانصهار؛ وبالتالي يحدث انخفاض في كثافة المادة في أثناء الانصهار. كنج الشوفي مراجع للاستزادة: - W. Jewett, Jr. and R. A. Serway, Physics for Scientists and Engineers, Mary Finch, Canada. 2010. - M. Zemansky, Heat Thermodynamics, Kogakusha Company, Ltd., Tokyo. 1957. التصنيف: الحرارة والترموديناميك النوع: الحرارة والترموديناميك المجلد: المجلد الثالث رقم الصفحة ضمن المجلد: مشاركة:
يواجه المسؤولون عن قسم الموارد البشرية في الشركات العديد من الصعوبات أثناء تأدية عملهم، والتي من بينها مقابلة نهاية الخدمة. حيث يجب عليهم الاستفادة من هذا المصدر لتطوير الشركة والمساهمة في نمو المجتمع الوظيفي. نموذج مقابلة عمل word. يعود السبب وراء صعوبة الأمر حسب تقدير المختصين إلى عدم توفر أداة مساعدة لتخزين البيانات وتحليلها. في هذا المقال المقدم على موقع فري اكسل نأتيكم بنموذج مقابلة نهاية خدمة لمساعدتكم على إتمام المهام على أكمل وجه والمساهمة في نمو وتطوير المنظمة أو الشركة. ما هو نموذج مقابلة نهاية خدمة؟ من غير المقبول أن يكون قرار نهاية خدمة عامل قرارًا تعسفيًا، لأنه حق هذا الأخير مضمون من طرف الدولة سواءٌ كان في القطاع الخاص أو العام، لذا لا يسمح للمسؤول فصل مُوظفيه بسبب جنسياتهم أو معتقداتهم أو دياناتهم… بالنسبة لهذا النموذج فهو عبارة عن أداة تساهم في جمع المعلومات الكافية المتعلقة بالموظفين الذي سينهون خدمتهم، من أجل تطوير الشركة ومعرفة نقاط ضعفها. ما هي الأسباب التي تدفع لإنهاء خدمة موظف الأسباب التي تدفع المؤسسة أو الشركة لإنهاء خدمة موظف ما، أو الأسباب التي تدفع الموظف بحد ذاته للتوقف عن العمل كثيرة.
عدم معرفة تفاصيل مقابلة العمل: ليس كافي أن تعرف كثيرًا عن الشركة التي تقوم بإجراء مقابلة العمل لدخولها بينما يجب عليك معرفة طبيعة المقابلة الشخصية وعند تساؤلاتك وبحثت سوف تتوصل إلى بعض التفاصيل. التأخر عن مقابلة العمل: احترام الوقت والمواعيد من العوامل المهمة لطبيعة العمل في كل الشركات بينما يجب أن تحسب المسافة بين المكان وبين منزلك والنزول في الوقت المناسب الذي يجعلك تصل في وقت قبل وقت المقابلة تحسبًا لأي ظروف أو اضطرابات مرورية. الرد على الهاتف المحمول: يجب ألا تقوم باستخدام الهاتف المحمول أثناء المقابلة حتى وإن كنت تنظر إلى الوقت لأن ذلك يعتبر عدم احترام لمن يجري المقابلة لك. نموذج مقابلة خزانات. الأسئلة البديهية: يجب أن تقوم بطرح بعض الأسئلة التي تكون غير واضحة بالنسبة لك لكن لا داعي لطرح الأسئلة البديهية أو التفوه بالسخافات. التحدث بالسوء عن العمل السابق: يمكنك أن تقوم بذكر خبراتك في الأعمال السابقة لكن لا داعي للتحدث بسوء عن شركتك السابقة أو الإساءة إلى أحد المديرين السابقين لك. الحديث عن الحياة الشخصية: إن قمت بذلك حتمًا تكون مستبعد من تلك الوظيفة حيث إن التطرق إلى أمور شخصية من أكثر الأخطاء شيوعًا.
نسخة من سيرتك الذاتية: يجب أن تطبع نسخة من سيرتك الذاتية الإلكترونية والقيام بإرفاق معها كل شهادات الخبرة من أعمالك السابقة. ثقتك بنفسك: من الأفضل أن تتحلى بالثقة بالنفس قدر الإمكان وألا تظهر أي من مشاعر الخوف أو الارتباك حيث يمثل ثباتك الانفعالي عامل مهم جدًا لقبولك للوظيفة. جهز نفسك لأسئلة الإحماء: هناك بعض الأسئلة التي يجب أن يسألك عنها من يقوم بالمقابلة الخاصة بالعمل وهي عن مستقبلك وطموحاتك. استعد للأسئلة المختلفة: مثل ما هو اللون الأقرب لشخصيتك؟ وهدف تلك الأسئلة هو اختبار قدرتك على التفكير المنطقي السريع. كن صادق: مجرد إجراء مقابلة عمل معك يعني أنك ملفت للانتباه بالنسبة لمكان العمل حيث لا يجب أن تخجل من الفقرات الخالية في سيرتك الذاتية. خطاب تأكيد مقابلة العمل للمُرشح. انتبه للغة جسدك: يجب أن تقوم بالتركيز على تعبيرات جسدك التي تنقل صورة عنك للطرف المقابل حيث يجب ألا تقوم بتشابك يديك أمام صدرك بينما يمكنك فتح يديك بشكل طبيعي. حضر أسئلتك الخاصة: يجب أن تقوم بتحضير الأسئلة الخاصة بك التي تود أن تسأل عنها من يجري معك المقابلة وهي تكون بغرض توضيح طبيعة العمل أو تفاصيل عن التعاملات الخاصة بالوظيفة. اعرف الوقت المناسب لطلب الوقت: عند تورطك في سؤال لا تستطيع الإجابة عنه يمكنك أن تقوم بطلب الوقت للتفكير في الإجابة والرد لاحقًا.