2018/11/15 - الساعة 10:20 مساءاً تداول ناشطون على صفحات التواصل الإجتماعي، مقطع فيديو لمواطن يمني في تركيا يشتري الايس كريم التركي المشهورين بملاعبة ومداعبة زبائنهم، قبل مناولت الزبون. وقد تفطن المواطن اليمني للمداعبة المشهورة لبائعي الايس كريم في تركيا الذين يقومون بمناولت قالب الايس كريم بعد عدة حركات عن طريق عصا، وأثناء مناولت البائع التركي للايس كريم ومن أول حركة فاجأ اليمني البائع بهذه الحركة السريعة، شاهد الفيديو. <
ناستيا و بابا يحضِّران الآيس كريم - YouTube
بلاك بينك - "آيس كريم (مع سيلينا جوميز)" مترجم بالعربي - YouTube
انا الايسكريم - ice cream | قناة مرح - marah tv - YouTube
من جهة أخرى، وبنفس النظام الخدمة المدنية الجديد الذي تم إقراره ليسري العام الجديد، تم رفع الإجازة العرضية التي تؤخذ في حال توفي الزوج من يومين إلى عشرة أيام، والتي تمنح أيضا للأصول، وتم السماح للموظف بأخذ إجازة بدون راتب مده أقصاها 10 سنوات إذا حصل على عقد خارجي او داخلي، على ان لا يكون العقد لمؤسسة تساهم فيها الحكومة بأكثر من 50 في المئة ، بحسب " السبيل ". واشتمل النظام على رفع علاوة غلاء المعيشة للفئة الثالثة إلى 135 دينارا أسوة بالفئتين الأولى والثانية، وذلك على سنتين، على أن يتقاضى في 1/ 1/ 2014، 120 دينارا، وفي 1/ 1/ 2015 يتقاضى 135 دينارا، ورفع علاوة غلاء المعيشة للفئة الثالثة الى 135 دينارا. تفاصيل اجازة الوفاة الخدمة المدنية السعودية. ومن اهم التعديلات الاخرى التي اجريت على النظام الحالي توسيع صلاحيات لجنة الموارد البشرية (لجنة شؤون الموظفين) في الدوائر الحكومية؛ حيث تم تفريغ عدد من موظفي الديوان لكي يكونوا اعضاء في هذه اللجان؛ بهدف تبسيط الإجراءات في. ومن التعديلات الاخرى توسيع صلاحيات الامناء العامين؛ كونهم المديرين التنفيذيين في الدوائر، حيث أناط بالأمين العام مسؤولية تعيين الوظائف الإشرافية، بعد ان كانت هذه الصلاحيات منوطة بالوزير المعني، كما أصبح من صلاحيات الأمين العام اجراء عمليات النقل ضمن الفئة الأولى.
الأشهر الستة المقبلة بنصف راتب. الأشهر الستة المقبلة بربع الراتب. والأشهر الستة المتبقية بدون أجر. إذا كان الموظف يعاني من حالة طبية خطيرة تم تشخيصها من قبل الطبيب الاستشاري المؤهل ، فيحق له الحصول على إجازة مرضية من تاريخ غيابه عن العمل على النحو التالي: السنة الأولى بأجر كامل. الأشهر الثلاثة المقبلة بنصف راتب. الخدمة المدنية اجازة الوفاة. وثلاثة أشهر بربع الراتب. ستة أشهر بدون أجر تكون الإجازة المرضية التي يتلقاها الموظف بسبب أدائه غير المقصود لعمله لمدة لا تزيد عن سنة ونصف بأجر كامل،و مرضه محدد ، سواء كان يستحق هذه الإجازة أم لا ، بحسب تقرير طبي. إذا لم يُطرد الموظف خلال عام ونصف ، يتم تشكيل لجنة طبية مخصصة لتقييم حالته ، وما إذا كان يحق له تمديد الإجازة لمدة أقصاها سنة ونصف أخرى بنصف الراتب. يحق للموظف الذي يعاني من الفشل الكلوي ، بالإضافة إلى مجموعة أيام المرض المعتادة ، أن يحصل على أجر كامل عن الأيام التي يتم فيها إجراء غسيل الكلى بناءً على تقرير من الجهة الطبية التي يعالج فيها. إجازات استثنائية في لائحة الخدمة المدنية في نظام الخدمة المدنية ، هناك العديد من الإجازات الاستثنائية لموظفي الحكومة في المملكة العربية السعودية ، والتي تُمنح للموظف ولا تخصم من رصيد إجازاته العادي ، وهي: إجازة دراسية يحصل عليها الموظف بدون أجر إذا كان حاصلاً على دبلوم لا يقل عن الثانوية العامة ، وذلك بالشروط التالية: يجب أن يكون قد أمضى ثلاث سنوات على الأقل في الخدمة.
تم نشره الأحد 29 كانون الأوّل / ديسمبر 2013 08:59 صباحاً الصورة تعبيرية - أب يحمل طفله المدينة نيوز:- وافقت الحكومة رسميا على منح إجازة أبوة للموظفين والعاملين في مختلف الوزارات والقطاع العام، بعد قدوم أبناء جدد لهم لمدة ثلاثة أيام؛ للاعتناء بالزوجة ضمن مشروع نظام الخدمة المدنية الذي سيبدأ سريانه اعتباراً من أول أيام العام الجديد، بدءاً من يوم الأربعاء المقبل. وجاء التعديل متوافقاً لإيجاد توازن، حيث يمنح نظام الخدمة المدنية الساري المفعول المرأة إجازة أمومة عند الولادة مدتها 90 يوما، في حين يمنح قانون العمل للمرأة مدة 70 يوما، ولا يوجد أي نص يمنح الزوج إجازة أبوة، رغم أهمية مشاركته لزوجته في هذه الأوقات. ويأتي إقرار إجازات الأبوة في ديوان التشريع والرأي بعد توصيات وزارة تطوير القطاع العام، وبعد مطالبات جمعيات حقوق إنسان وجمعيات الدفاع عن المرأة، حيث رفعت مذكرة بهذا الخصوص إلى الحكومة السابقة التي أحالتها من منطلق مراعاة مفهوم النوع الاجتماعي، وزيادة المشاركة والتآلف الأسري في هذه المجال، وعبر الجدولة والبرمجة الزمنية لحصول الموظف العام على إجازاته السنوية، وبما يسهم في تنظيم عملية منح هذا النوع من الإجازات "إجازة أبوة" كحق من الحقوق التي يتمتعون بها أسوة بالرجال، وهي خطوة تأتي من باب إيمان المؤسسة بالمساواة بين المرأة والرجل في الحقوق والواجبات، وكي يشارك الزوج زوجته لحظات الولادة ومسؤولياتها.
يشار إلى أن عدد الموظفين العاملين في الجهاز الحكومي المدني بلغ 238376 موظفاً، الذكور منهم 58 في المئة، والإناث 42 في المئة. وتتربع وزارة التربية والتعليم على رأس قائمة المؤسسات الحكومية الاكثر تشغيلاً للكوادر بواقع 116 ألف موظف، تلاها وزارة الصحة بواقع 26. لائحة إجازات السعودية الجديدة 1443 - موقع فكرة. 7 الف موظفلا، وجاءت امانة عمان الكبرى بالمرتبة الثالثة، بما ينيف على 20 الف موظف، 86 في المئة منهم ذكور، و14 في المئة منهم اناث. ويقدر مسح الاستخدام عدد الاردنيين العاملين بأجر "يتقاضون اجراً مقابل عملهم" بنحو 752 الف موظف في القطاعين العام والخاص منهم 537 الف موظف ذكور، و215 موظفاً من الاناث. مواضيع ساخنة اخرى
إجازة المرافقة للمريض. الحصول على الإجازة العدية أثناء أو بعد الإجازة المرضية. الإجازة الدراسية وشروط الحصول عليها. الإجازة الاستثنائية. إجازة عدة الوفاة. إجازة الوضع للموظفة والأمومة. السماح بالتغيب للمشاركة في أعمال الإغاثة. إجازات الرياضيين. إجازات الأدباء. الدوام في العطل الرسمية والأعياد. حسم أيام الغياب من رصيد الموظف من الإجازات. تنظيم رصيد الموظف من الإجازات. إجازة الوفاة للمرأة العاملة في نظام العمل إذا كان المتوفي قريب للمرأة من الدرجة الأولى تحصل على إجازة لمدة خمس أيام، ما عدا الزوج. بينما إذا كان المتوفي زوجها فإنها تحصل على إجازة لمدة أربع شهور وعشر أيام وهي المدة التي وضعتها الشريعة الإسلامية لعدة المرأة.