٢ – استمرار العمل بالتنظيمات واللوائح والقرارات والتعليمات الحالية المتعلقة بنشاط الإعلام المرئي والمسموع – بعد نفاذ التنظيم المشار إليه في الفقرة (١) من هذا القرار – وذلك إلى حين إصدار اللوائح الجديدة بموجب الأحكام المنصوص عليها في هذا التنظيم. نائب رئيس مجلس الوزراء المادة الأولى: يقصد بالعبارات والمصطلحات الآتية – حيثما وردت في هذا التنظيم – المعاني المبينة أمامها، ما لم يقتضِ السياق خلاف ذلك: الوزارة: وزارة الثقافة والإعلام. الوزير: وزير الثقافة والإعلام. الهيئة: الهيئة العامة للإعلام المرئي والمسموع. المجلس: مجلس إدارة الهيئة. الرئيس: رئيس الهيئة. التنظيم: تنظيم الهيئة. تعديلات المادة المادة الثانية: تنشأ بموجب هذا التنظيم هيئة عامة تسمى "الهيئة العامة للإعلام المرئي والمسموع"، تتمتع بالشخصية الاعتبارية المستقلة والاستقلال المالي والإداري، وترتبط تنظيميًّا بالوزير. المادة الثالثة: يكون مقر الهيئة الرئيس مدينة الرياض، وللهيئة أن تنشئ فروعًا ومكاتب داخل المملكة وخارجها بحسب الحاجة. المادة الرابعة: تهدف الهيئة إلى تنظيم نشاط البث الإعلامي المرئي والمسموع وتطويره، ومراقبة محتواه، وفقًا للسياسة الإعلامية للمملكة، مراعية في ذلك ما يأتي: 1 – تعزيز القيم الدينية والاجتماعية والثقافية في المملكة.
تنظيم الهيئة العامة للإعلام المرئي والمسموع 1433 هـ بسم الله الرحمن الرحيم قرار مجلس الوزراء رقم ( 332) بتاريخ 16 / 10 / 1433 إن مجلس الوزراء بعد الاطلاع على المعاملة الواردة من الديوان الملكي برقم ٤٠٦٩٧ وتاريخ ٤ / ٩ / ١٤٣٣هـ، المشار فيها إلى قرار مجلس الوزراء رقم (٢٣٦) وتاريخ ٢١ / ٧ / ١٤٣٣هـ، الصادر في شأن إنشاء هيئة عامة تسمى (الهيئة العامة للإعلام المرئي والمسموع)، والقاضي في البند (خامسًا) منه بأن تقوم هيئة الخبراء بمجلس الوزراء بإعداد مشروع تنظيم للهيئة العامة للإعلام المرئي والمسموع وفقًا للأسس والترتيبات التنظيمية الواردة في القرار ورفعه وفقًا للإجراءات النظامية. وبعد الاطلاع على قرار مجلس الوزراء رقم (٢٣٦) وتاريخ ٢١ / ٧ / ١٤٣٣هـ. وبعد الاطلاع على الفقرة (٢) من المادة (٢٤) من نظام مجلس الوزراء، الصادر بالأمر الملكي رقم (أ / ١٣) وتاريخ ٣ / ٣ / ١٤١٤هـ. وبعد الاطلاع على المحضر رقم (٤٤٠) وتاريخ ١٢ / ٨ / ١٤٣٣هـ، المعد في هيئة الخبراء بمجلس الوزراء. وبعد الاطلاع على توصية اللجنة العامة لمجلس الوزراء رقم (٨٢٩) وتاريخ ١٦ / ٩ / ١٤٣٣هـ. يقرر ما يلي: ١ – الموافقة على تنظيم الهيئة العامة للإعلام المرئي والمسموع، بالصيغة المرافقة.
هجر نيوز: أطلقت الهيئة العامة للترفيه "برنامج احتفالات العيد 2022″، الذي سيبدأ أول أيام عيد الفطر المبارك ويستمر حتى السادس من شوال في مختلف مناطق المملكة. وستنطلق الألعاب النارية احتفالًا بالعيد في مختلف المناطق في تمام التاسعة مساءً باستثناء مدينة جدة التي ستنطلق فيها تمام الساعة التاسعة والنصف، إلى جانب 14 عرضًا مسرحيًّا تضم نخبةً من ممثلي الوطن العربي، و14 حفلةً غنائيةً لأبرز نجوم الغناء الخليجي والعربي في مدن مختلفة من المملكة، في خطوة تسعى من خلالها الهيئة إلى زيادة مظاهر الفرح والسعادة التي ترتبط بالاحتفاء بهذه المناسبة. وفي الوقت ذاته كشفت الهيئة العامة للترفيه عن هوية "برنامج احتفالات عيد الفطر 2022" تحت شعار "أحلى عيدية"، وذلك لضمان التكامل والتوافق في جميع استخدامات الهوية، حيث صممت الهيئة عناصر الهوية لتعكس أجواء احتفالات العيد من الفعاليات الترفيهية وعروض الألعاب النارية التي ستغطي مناطق المملكة، واستلهمت عناصر الشعار المتناغمة بالألوان المبهجة والألعاب النارية، من مظاهرالفرح والسعادة التي ترتبط بالاحتفاء بهذه المناسبة. ودعت الهيئة الراغبين في الاطلاع على دليل الفعاليات أو استخدام الهوية الخاصة بـ "برنامج احتفالات العيد 2022″، إلى زيارة منصة عيشها عبر الرابط ( هنا).
الحفاظ على المحتوي الذي يقدم بالإعلام السعودي ليكون متوافق مع القواعد الأساسية للنظم بالمملكة العربية السعودية. تحاول خلق بيئة تنافسية إيجابية بين كافة العاملين والمستفيدين من النظام الإعلامي لضمان جودته وتطوره. زيادة الوعي لدى المجتمع المحلي والدولي بالقضايا العالمية الأساسية. الرئيس التنفيذي للهيئة العامة للإعلام المرئي والمسموع طبقاً لأخر تحديث بالمملكة فإن الرئيس التنفيذي المكلف برئاسة الهيئة العامة للإعلام المرئي والمسموع هو سعود بن نصار الحازمي. ويمكنكم متابعة كل ما يخص الهيئة من خلال الموقع الخاص بها من هنا.
يدور مقالنا اليوم حول الهيئة العامة للاعلام المرئي ، حيث أصبح الإعلام في وقتنا الحالي هو أحد الأسلحة التي باتت تستخدمها الدول لفرض هيمنتها أو تعريف بنفسها، ويطلق عليه القوة الناعمة التي يمكن لها أن تعلي من شأن دولة بين الأمم ويمكن أن تكون سبباً لأن يخسف بها الأرض. والهيئة العامة للإعلام المرئي هي إحدى الهيئات الهامة بالمملكة العربية السعودية وتم تأسيسها في شهر سبتمبر من عام 2012 ومنذ ذلك الحين وهي من الشخصيات الاعتبارية المستقلة عن الحكومة السعودية من حيث الإدارة والميزانية أو الجوانب المالية بشكل عام. لذا خلال مقالنا اليوم سوف نتعرف على ماهية الهيئة العامة للإعلام المرئي وأهدافها ودورها ورئيسها التنفيذي واللائحة التي تنظم العمل بها والضوابط التي وضعتها على المحتوى بالتفصيل عبر موسوعة فتابعونا. نبذة عن الهيئة العامة للاعلام المرئي كما ذكرنا إن الهيئة تتمتع بالاستقلالية الإدارية والمالية عن حكومة المملكة العربية السعودية إلا أنها من الناحية التنظيمية تتبع وزير الثقافة والإعلام. ويعد الهدف الأساسي من إنشاء تلك الهيئة هو تنظيم كافة الأنشطة الخاصة بالبث الإعلامي المرئي والمسموع والعمل على تطويره بشكل دائم ليتناسب مع التطورات العلمية والعالمية والتكنولوجية بالإضافة لفرض الرقابة عليه لضمان تقديم محتوى هادف ومنضبط.
2 – ضمان تزويد الجمهور بمجموعة ذات جودة عالية ومتنوعة من المواد المرئية والمسموعة الترفيهية والثقافية والتعليمية وغيرها. 3 – وضع أطر مرنة وواضحة للترخيص للبث الإعلامي المرئي والمسموع، بما يستوعب الاتجاهات التجارية والتقنية المتطورة. 4 – ضمان تكافؤ الفرص في الأسواق وضمان المنافسة العادلة، وذلك في مجال نشاطها. 5 – دعم تنمية وتطوير قطاع البث والمحتوى الإعلامي المرئي والمسموع في المملكة. 6 – دعم وتنفيذ أهداف السياسة الإعلامية للمملكة والخطط الوطنية من خلال البث والمحتوى الإعلامي المرئي والمسموع. المادة الخامسة: تكون الهيئة الجهة المسؤولة عن شؤون البث والمحتوى الإعلامي المرئي والمسموع، وفقًا للأنظمة ذات العلاقة، وتتخذ ما تراه لازمًا من القرارات التي تحقق أهدافها في هذا الشأن، ولها في سبيل ذلك ما يأتي: 1 – إدارة عملية التراخيص لجميع أنشطة البث والمحتوى الإعلامي المرئي والمسموع وإصدارها. 2 – اقتراح رسوم تراخيص البث والمحتوى الإعلامي المرئي والمسموع، واقتراح تعديلها، ورفعها إلى الجهات المختصة لاعتمادها. 3 – الاتفاق مع هيئة الاتصالات وتقنية المعلومات فيما يتعلق بالطيف الترددي الخاص بالبث الإعلامي المرئي والمسموع، وذلك وفقًا لنظام الاتصالات.
بينما عرفها العالم جون اوكلاند " على انها الوسيلة التي تدار بها المنظمة لتطور فاعليتها ومرونتها ووضعها التنافسي على نطاق العمل ككل ". أما من وجهة نظر أمريكية فإن تعريف TQM يكون على الشكل التالي (إدارة الجودة الشاملة هي فلسفة وخطوط عريضة ومباديء تدل وترشد المنظمة لتحقق تطور مستمر وهي اساليب كمية بالإضافة إلى الموارد البشرية التي تحسن استخدام الموارد المتاحة وكذلك الخدمات بحيث ان كافة العمليات داخل المنظمة تسعى لأن تحقق إشباع حاجات المستهلكين الحاليين والمرتقبين). مفهوم الجودة الشاملة - سطور. أما وفق Royal Mail فتعرف الجودة الشاملة على أنها الطريقة أو الوسيلة الشاملة للعمل التي تشجع العاملين للعمل ضمن فريق واحد مما يعمل على خلق قيمة مضافة لتحقيق إشباع حاجات المستهلكين. ووفقاً لتعريف British Rail ways board فإن إدارة الجودة الشاملة هي العملية التي تسعى لأن تحقق كافة المتطلبات الخاصة بإشباع حاجات المستهلكين الخارجيين وكذلك الداخليين بالإضافة إلى الموردين. ولذا فقد حدد كول (Cole, 1995) مفهوم إدارة الجودة الشاملة (بأنها نظام إداري يضع رضا العمال على رأس قائمة الأولويات بدلاً من التركيز على الأرباح ذات الأمد القصير، إذ أن هذا الإتجاه يحقق أرباحاً على المدى الطويل أكثر ثباتاً واستقراراً بالمقارنة مع المدى الزمني القصير).
عملياّت السوق المفتوحة: يتم من خلالها بيع وشراء السندات الماليّة الحكوميّة التي يُصدرها البنك المركزي في الدول، أو ما يُسمّى بالاحتياطي الفيدرالي في أمريكا. الفائدة على الاحتياطي النقدي: تُعطي البنوك المركزية نسبة فائدة على الإيداعات النقديّة الفائضة للبنوك التجاريّة، فعند تطبيق سياسة التوسّع الاقتصادي، تُخفّض البنوك المركزيّة نسبة الفائدة، لتُشجّع البنوك التجاريّة على إقراض الفائض من أموالها (الاحتياطي) في البنوك المركزيّة، أمّا في حال تطبيق السياسة الانكماشية للدولة، يرفع البنك المركزي سعر الفائدة على الاحتياطي النقدي، ممّا ينعكس على سعر الفائدة الذي تُلزمه البنوك التجاريّة للمُستثمرين. المراجع ↑ "monetary policy",, Retrieved 8-10-2018. Edited. ↑ "Monetary Policy",, Retrieved 17-10-2018. تعريف الجودة الشاملة مونتاج احمد. Edited. ^ أ ب KIMBERLY AMADEO (8-9-2018), "Monetary Policy Explained Including Its Objectives, Types, and Tools" ،, Retrieved 8-10-2018. Edited. ↑ "How Monetary Policy Works",, Retrieved 8-10-2018. Edited.
4- قياس الأداء: من الضروري توفر نظام قادر على قياس الدقيق للأداء لتأكيد مدى نجاح أو فشل إدارة الجودة الشاملة في تحقيق أهدافها ولضمان نجاح نظام القياس أيا كانت الأساليب المستخدمة يجب وضع برنامج عملي لتدريب العاملين بالمنظمة على استخدام تلك الوسائل والأساليب لتحليل نتائج القياسات ومتابعتها. 4- قياس الأداء: من الضروري توفر نظام قادر على قياس الدقيق للأداء لتأكيد مدى نجاح أو فشل إدارة الجودة الشاملة في تحقيق أهدافها ولضمان نجاح نظام القياس أيا كانت الأساليب المستخدمة يجب وضع برنامج عملي لتدريب العاملين بالمنظمة على استخدام تلك الوسائل والأساليب لتحليل نتائج القياسات ومتابعتها.
مفهوم الجودة يمكن القول بأن جذور الاهتمام بالجودة تعود إلى سبعة ألاف عام منذ اهتم المصري القديم بها، وسجل هذا الاهتمام على معابده القديمة. فقد أوضحت النقوش الفرعونية هذه القضية، وتعتبر الجودة أحد فروع علم الإدارة الحديثة، ويرجع تاريخ استحداثها إلى ما بعد الحرب العالمية الثانية، فقد بدأ ظهور إدارة الجودة الشاملة في الولايات المتحدة الأمريكية – إلا إنها نمت وازدهرت في اليابان كنظام إداري يهدف إلى تحسين وتطوير الأداء بصفة مستمرة وذلك من خلال الاستجابة لمتطلبات العميل.
التقويم: حيث يكون مُرافقاً للخطوات المُتعلِّقة بتنفيذ إدارة الجودة الشاملة؛ لتحسين العمليّات الخاصّة بها، وهو يتكوّن من عدّة خطوات، هي: المقارنة بين معايير الجودة المُحدَّدة في التمهيد، والأداء. تقييم الأداء الخاصّ بالمُوظَّفين. الحرص على الرقابة المُستمرّة في المراحل جميعها. توجيه العمل نحو ما يستجدّ من مُتطلَّبات بالنسبة للمُستفيدين، وتحديد الانحرافات، والأهداف؛ لتصويب الأخطاء بشكل مستمرّ. الاهتمام بالمراجعة المتواصلة للجودة؛ بهدف التأكُّد من نظام إدارة الجودة الشاملة، وفاعليّته، وملاءمته لطبيعة العمل. مزايا تطبيق إدارة الجودة الشاملة تتَّسم إدارة الجودة الشاملة بالعديد من المُميِّزات، من أبرزها: تركِّز على التحسين المستمرّ. تساهم الأنشطة الخاصّة بها بشكلٍ كبير في زيادة الحصّة السوقيّة للمُنظَّمات الإنتاجيّة. تقلِّص من الأخطاء الموجودة في العمليّات التشغيليّة، والضياع في المخزون، والمشاكل الخاصّة بالزبائن، ممّا يزيد من الكفاءة. تزيد الإنتاج بأقلّ التكاليف، وذلك يتمّ عن طريق التركيز على تقديم السلع التي تتَّسم بالجودة المرتفعة للزبائن، ممّا يعني تعزيز الموقع التنافسيّ للمُنظَّمة، مما يؤدي إلى زيادة الربح.