و إدارتك السليمة لوقتك تجعل لديك متسع من الوقت للالتفات إلى عائلتك، أصدقائك ويساعدك على تنمية نشاطاتك الاجتماعية بالإضافة إلى أنك ستتمكن من تنمية وتطوير نفسك. مضيعات الوقت لتستطيع إدارة وقتك بشكل أفضل عليك معرفة الأسباب التي تؤدي لضياع اوقاتك و مضيعات الوقت هي: أ. شخصية 1. عدم المتابعة اليومية 2. عدم إعداد برنامج متكامل للحياة 3. المشاكل في العمل والبيت 4. الظروف الشخصية (الحالة الصحية) 5. ظروف الأولاد والأسرة 6. طول وقت العمل 7. تراكم الأعمال 8. ضيق وقت الفراغ 9. عدم التزام العمل بمواعيد ثابتة 10. عدم الاستقرار الذهني 11. الإكثار من النوم ب. لتحقيق أهدافك.. 5 كتب تساعدك في تنظيم الوقت | مجلة رواد الأعمال. إدارية 1. ضعف برمجة و تنظيم الوقت 2. عدم ترتيب الأولويات 3. ضعف التخطيط الجيد والرؤية المستقبلية 4. التسرع في اتخاذ القرارات 5. قلة متابعة الحلول الخاصة بالمشكلات 6. قلة المعلومات وسوء توظيفها ج. بيئية واجتماعية 1. المواصلات 2. البيئة المحيطة 3. الجمهور المحيط بنا الذي أن له حقا علينا 4. عدم احترام المجتمع المحيط بالوقت 5. الزيارات المفاجئة 6. حجم علاقاتنا الاجتماعية 7. اختلاف تقدير الآخرين للوقت مع ضرورة التعامل معه لمعرفة المزيد عن مضيعات الوقت اقرا هذا المقال مضيعات الوقت تعرف عليها لتستطيع إدارة وقتك بكفاءة وفعالية خصائص الوقت 1.
إدارة الوقت معلومات عامة المؤلف إبراهيم الفقي الموضوع تنمية الذات و التنمية البشرية تعديل - تعديل مصدري - تعديل ويكي بيانات كتاب إدارة الوقت من أفضل كتب دكتور إبراهيم الفقي بسبب تقديمه حلول فعالة لإستغلال الوقت بشكل أمثل. [1] [2] نبذة مختصرة عن الكتاب [ عدل] كتاب إدارة الوقـت يبين لنا مكانة الوقـت وأهميته، ويعرفنا على أسباب مضيعات الوقـت والتعرف على معوقات استغلال الوقـت، معرفة الـوقت المفقود ومدى نسبة الوقـت المستغل ويعطينا فوائد تنظيم الـوقت. يوجد استبيان في أول الكتـاب يساعدك على التعرف على كل هذه الامور. إدارة الوقت (كتاب) - ويكيبيديا. ذكر أيضًا في كتـاب إداره الـوقت 38 نصيحة من الدكتور إبراهيم الفقي لكيفية استثمار الـوقت وبالختام يقول لنا الدكتور إبراهيم الفقي الـوقت هو الحياة. انظر أيضًا [ عدل] إبراهيم الفقي المراجع [ عدل]
مُنحت الهيئة الملكية صلاحية الاستقلال المالي والإداري وهو ما يترجم مفهوم الإدارة الشاملة لتعمل بمعزل عن الأسلوب الإداري التقليدي لكن لها شركاء في ذات الوقت من مختلف الجهات الحكومية والخاصة مثل وزارة المالية ووزارة الطاقة والصناعة والثروة المعدنية ووزارة الاقتصاد والتخطيط بالإضافة إلى شركتي أرامكو وسابك. مفهوم الإدارة الشاملة يخول الهيئة الملكية القيام بالتخطيط الشامل، التجهيزات الأساسية، التشغيل والصيانة، تشجيع الاستثمار، الأمن والسلامة، الصحة، خدمة المجتمع، التعليم وتأهيل القوى العاملة، حماية البيئة. المصدر:
اليوم العالمي للصحة والسلامة في مكان العمل في عام 2017 احتفلت منظمة العمل الدولية باليوم العالمي للسلامة والصحة في العمل في عام 2017 تحت شعار "تحسين جمع واستخدام بيانات الصحة والسلامة المهنية"، " OPTIMIZE THE COLLECTION AND USE OF OSH DATA"، حيث تركز منظمة العمل الدولية في حملتها على الحاجة الماسة إلى قيام البلدان بتحسين قدرتها على جمع واستخدام بيانات السلامة والصحة المهنيتين الموثوقة. وتتضمن خطة الأمم المتحدة للتنمية المستدامة لعام 2030 التي اعتمدت في الخامس والعشرين من شهر أيلول/ سبتمبر عام 2015 خطة عمل عالمية ذات أهداف محددة للقضاء على الفقر وحماية كوكب الأرض وضمان الرخاء للجميع، وباعتمادها أصبحت القدرة على جمع واستخدام بيانات موثوقة للسلامة والصحة المهنيتين أمراً لا غنى عنه لكي تفي البلدان بالتزامها بتنفيذ بعض أهداف التنمية المستدامة السبع عشرة والإبلاغ عنها. وينص الهدف الثامن من أهداف التنمية المستدامة بوجه خاص على تعزيز " النمو الاقتصادي الشامل والمستدام والعمالة الكاملة والمنتجة وتوفير العمل اللائق للجميع" ويركز هذا الهدف على "حماية حقوق العمل وتعزيز بيئات عمل آمنة وآمنة لجميع العمال، بمن فيهم العمال المهاجرون، ولا سيما المهاجرات، وأولئك الذين يعملون في وظائف غير مستقرة ".
_____________________________ مقدمة: إن توفير بيئة عمل آمنة من مخاطر الصناعات المختلفة ورفع مستوى كفاءة ووسائل الوقاية سيؤدي بلا شك إلى الحد من الإصابات والإمراض المهنية وحماية العاملين من الحوادث ومن ثم خفض عدد ساعات العمل المفقودة نتيجة الغياب بسبب المرض أو الإصابة، وكذلك الحد من تكاليف العلاج والتأهيل والتعويض عن الإمراض والإصابات المهنية مما سينعكس على تحسين وزيادة مستوى الإنتاج ودفع القوة الاقتصادية للدولة. أن لحـوادث وإصابات العمـل خسائر وأضرار فادحة مادية ومعنوية مباشرة وغير مباشرة ويتأثر الجميع من حوادث وإصابات العمل سواء كان الفرد المصاب أو أسرته أو المؤسسـة التابـع لها بالإضافة إلى عدد الوفيات والإصابات السالف ذكره فأنها تكلف خسائر اقتصادية هائلة فقدرت تكاليف حـوادث وإصابات العمل سنـة 2001بنسبـة 4% من الناتج المحلي الإجمالي العالمي بما يزيد علي مبلغ 1251353 مليـون دولار فقطـاع الأعمال الأمريكي ينفق سنوياً 170. 9 مليار دولار علي الآثار المترتبة علي حوادث وإصابات العمل وفق لما جاء في تقديرات إدارة الصحة والسلامة في الولايات المتحدة الأمريكية *مفهوم الحادث: يمكن تعريف الحادث بأنه حدث مفاجئ يقع أثناء العمل وبسببه ، وقد يؤدي الحادث إلى أضرار وتلفيات بالمنشأة أو وسائل الإنتاج دون إصابة أحد من العاملين.
يُذكر أن استثمار المنشآت بتطبيق معايير السلامة والصحة المهنية يسهم في تعزيز ربحية المنشأة واستدامتها حيث أثبتت العديد من الدراسات بهذا الخصوص أن سلامة وصحة العاملين في مكان العمل من أهم الممكنات لزيادة الإنتاجية واستقرار القوى العاملة من ناحية وهي من أهم الممكنات لمنع الخسائر المادية المرتبطة بالحوادث من ناحية أخرى، وهذا ما تلمسه المنشآت المطبقة لمعايير ومتطلبات السلامة والصحة المهنية. -
وللطبيب الذي يجري الفحص الدوري أن يطلب إعادة فحص أي عامل تعرض لمرض مهني بعد مدة أقل من الفترة الدورية المنصوص عليها إذا وجد أن حالته تستدعي ذلك. منع المشروبات الكحولية في مرافق العمل لا يجوز لأصحاب العمل أو لوكلائهم أو لأي شخص له سلطة على العامل، أن يدخل أو يسمح بدخول أي نوع من المشروبات الكحولية إلى أماكن العمل لاستهلاكها فيها، كما لا يجوز لهم أن يسمحوا بدخول أي شخص في المنشأة، أو البقاء فيها وهو في حالة سكر. العمل في الأماكن البعيدة عن المدن على كل صاحب عمل يستخدم عمالاً في مناطق نائية عن المدن، ولا تصل إليها وسائل المواصلات العادية أن يوفر لهم الخدمات التالية: وسائل النقل المناسبة السكن الملائم المياه الصالحة للشرب المواد الغذائية المناسبة وسائل الإسعافات الطبية وسائل الترفيه، والنشاط الرياضي وتحدد الوزارة بقرار منها المناطق التي ينطبق عليها حكم هذه المادة كلها أو بعضها. وفيما عدا المواد الغذائية تكون الخدمات المشار إليها في هذه المادة على نفقة صاحب العمل، ولا يجوز تحميل العامل شيئاً منها. آخر تحديث في 27 أبريل 2022