الهيئة العامة للطيران المدني أعلنت الهيئة العامة للطيران المدني، عن توافر وظائف إدارية شاغرة في مقرها بالرياض (تشمل وظيفة لا تتطلب الخبرة) للرجال والنساء حملة البكالوريوس في التخصصات (إدارة أعمال، هندسة صناعية، قانون، اقتصاد، إدارة جودة، إدارة خدمات لوجيستية، إدارة سلسلة الإمداد) على النحو التالي: - كبير إخصائيي تطوير الشحن الجوي المتطلبات: بكالوريوس (إدارة أعمال، إدارة خدمات لوجيستية، إدارة سلسلة الإمداد، الهندسة الصناعية) أو ما يعادلها مع خبرة لا تقل عن 3 سنوات. - كبير إخصائيي اللوائح والتنظيمات المتطلبات: بكالوريوس (إدارة أعمال، قانون، اقتصاد، إدارة خدمات لوجيستية، إدارة سلسلة الإمداد) أو ما يعادلها مع خبرة لا تقل عن 3 سنوات. - كبير إخصائيي الالتزام والمتابعة المتطلبات: بكالوريوس (إدارة أعمال، إدارة جودة، إدارة خدمات لوجستية، إدارة سلسلة الإمداد) أو ما يعادلها مع خبرة لا تقل عن 3 سنوات. - إخصائي الشحن الجوي المتطلبات: بكالوريوس (إدارة أعمال، هندسة صناعية، إدارة خدمات لوجستية، إدارة سلسلة الإمداد) أو ما يعادلها (لا يشترط الخبرة). المزايا: - رواتب تنافسية حسب سلم رواتب الهيئة المعتمد.
تعرف على إجراءات التوظيف الإلكتروني في وُظائف الهيئة العامة للطيران المدني من خلال. طريقة البحث والاستعلام على الفرص الشاغرة في السعودية ، والتقديم على العمل اون لاين، والتسجيل عن طريق الموقع ، والتواصل عبر الرقم الخاص، وهذا ما سيتم شرحة في هذا الموضوع… يمكنك الإطلاع والإستعلام على خدمات بوابة التوظيف الإلكتروني في وظائف هيئة الطيران المدني من خلال: الدخول المباشر إلى الأعمال الشاغرة إضغط هنا. الإستعلام على الفرص المتاحة. تقديم طلب تشغيل. طريقة التقدم للعمل. الإطلاع على الخدمات المتوفرة. اختر مهنة حسب موهلاتك العلمية والعملية. انقر تقديم الآن. الانتقال الى منصة التسجيل. تعرف على طريقة التسجيل في الهيئة العامة للطيران المدني من خلال بوابة التوظيف الإلكتروني عبر الخطوات التالية: الدخول المباشر لفتح حساب جديد اضغط هنا. قم بتحميل سيرتك الذاتية (اختياري) انقر على أيقونة تصفح لتحميل ملف السيرة الذاتية. سجل الاسم الأول. أضف الكنية. اكتب عنوان البريد الإلكتروني. ادخل رقمك السري. حدد تاريخ الميلاد – يوم – شهر -عام. هل أنت موظف بالهيئة العامة للطيران المدني (GACA) (اختياري) حدد نعم/ لا كيف سمعت عن وظائف هيئة الطيران المدني؟ اختر.
– مساعدة المختصين في حفظ وترتيب واستخراج المعلومات والبيانات من السجلات. – القيام بإعداد الإحصائيات والمراسلات والتقارير المطلوبة ويحرص على تزويد الجهات التي تحتاجها بشكل دائم. – تزويد الإدارات والأقسام والجهات المختصة بصورة من المعاملات التي تم تصديرها. – العمل على تدوين اجتماعات الإدارة وتوزيعها على المختصين والمحافظة على المستندات السرية وترتيبها في الملفات. – متابعة بريد الوحدة التنظيمية ويقوم بتوزيعه كما يساعد في تحضير الأنظمة المالية والإدارية للوحدة التنظيمية ويتابع تجهيز وإصلاح وصيانة المكتب. – القيام بلقاء الزوار الوافدين على الإدارة والرد على الاستفسارات والمكالمات الهاتفية. – القيام بكافة الأعمال الأخرى ذات العلاقة بهذا المجال. طريقة التقديم: يبدأ التقديم من اليوم الإثنين 1443/7/6هـ عن طريق الرابط: شاهد أيضاً الهيئة العامة للطيران المدني تعلن وظائف إدارية لحديثي التخرج وذوي الخبرة تعلن الهيئة العامة للطيران المدني عن توفر (4) وظائف إدارية في مقرها بالرياض (تشمل وظيفة …
التدبير والخطوة رقم 2 وهي بيانات العمل والوظيفة التي تتمناها الوظيفة المطلوبة في هذه التدبير والخطوة ستُبيّن لجهة بيت الوظائف فئة إعلانات الوظائف الخالية التي أنت تهدف إلى العمل بها. التدبير والخطوة الثالثة وهي بيانات الشهادة الجامعية المؤهل التعليمي هذه التدبير والخطوة أساسية في بعض المهن التي لا يتم توظيف العاملين إلا بالشهادة الجامعية التدبير والخطوة رقم أربعة وهي بيانات الخاصة والشخصية بيانات شخصية فالمؤسسات تستكشف أفراد العمل الجديرين كفاية لشغل الوظائف الخالية لكيّ لا يوجد تضارب في مكان العمل. ***__(((المرحلة الثالثة)))__***. 👇👇👇👇👇👇👇👇👇 ((( التدعيم))) في هذه اللحظة ؛ جاء ميعاد تعزيز الملف الوظيفي الإلكتروني انقر على الزر (أكمل السيرة الذاتية) استكمال السيرة الذاتية ستظهر معكــ الصفحة مثل هذه تحسين السيرة الذاتية ولكن القارئ الفاضل هل شاهدت المؤشر الموجود بأعلى الصفحة ؟ تماماً فكما لاحظت تقييم الملف الوظيفي الإلكتروني ضعيف جداً. وظيفتكــ في هذه اللحظة هي تحسين هذا المؤشر، والأمر يتم بواسطة توفير سائر البيانات – أوصي بتحسين الدرجة إلى أعلى من تسعين بالمائة وذلكــ لأنه؛ 👈 كلما كانت نسبة المؤشر أعلى من تسعين بالمائة كلما كانت احتمال بروز الملف الوظيفي الإلكتروني التي تملكها أكبر أمام المؤسسات سيقترح عليكــ بيت الوظائف بعض النقاط لتقوم بإدراج البيانات فيها وكل نقطة بدرجة معينة، كما المثال في الصورة السابقة (9 درجات نظير إثبات رقم الهاتف) … وهكذا.
ومن ثم الضغط على كلمة تسجيل الموجودة في أعلى الصفحة ليتم فتح صفحة تسجيل المتدربين الجدد. هذه الصفحة تطلب بعض المعلومات الشخصية وهي الاسم الرباعي باللغة العربية وباللغة الإنجليزية. تحديد جنس المتطوع ذكرًا أو أنثى، وتحديد الحالة الاجتماعية ما إذا كان أعزب أو متزوج. وإدخال تاريخ الميلاد بصورة صحيحة، وتحديد محل الميلاد ورقم الهوية الوطنية السعودية. ومن ثم كتابة رقم الهاتف الخاص بك والبريد الإلكتروني الذي يمكن الوصول لك عن طريقه. ويجب أن تجاوب على عدة أسئلة وإذا كنت تعاني من أي أمراض أم لا وما هي فصيلة دمك. ومن ثم يجب أن ترفع شهادات التطوع التي قمت بها من قبل وإدخال معلوماتك الدراسية وما إذا طالب أو خريج. ومن بعدها عليك النقر على إضافة المشاركة سيظهر لك زر أخر وهو "الدخول في عالم العمل التطوعي". نظام التدريب هيئة الهلال الاحمر السعودي. سيتم من بعدها مراجعة طلب دخولك الهيئة والموافقة عليه أو رفضه بعد فحصه جيدًا والاطّلاع على خبراتك السابقة. الهلال الأحمر توظيف مثلما هناك من يبحث عن نظام التدريب في هيئة الهلال الاحمر السعودي هناك أيضًا من يتطلع ليعمل مع هيئة الهلال الأحمر بالسعودية. رغبة منهم في تقديم العون لمن يحتاجونه بصورة كبيرة ويكونوا الوسيلة التي أرسلها الله لإنسان للشفاء.
شاركت هيئة الهلال الأحمر الإماراتي في فعاليات الدورة العاشرة لمعرض أبوظبي للوظائف "توظيف 2016" والتي انطلقت مؤخراًفي مركز أبوظبي الوطني للمعارض تحت رعاية معالي الشيخ نهيان بن مبارك آل نهيان وزير الثقافة والشباب وتنمية المجتمع.
يمتلك الهلال الأحمر المصري 65 مركزاً للتدريب الحرفي ينفذون عدد من البرامج المدرة للدخل لتحسين الفرص الاقتصادية للأسر المحتاجة حيث تقوم هذه المراكز بتدريب وتطوير مهارات الشباب للمساهمة في إيجاد فرص عمل مناسبة لهم ورفع دخول عدد كبير منهم. وتنظم مراكز التدريب الحرفي تدريبات متنوعة منها ما يناسب المرأة كالتدريب على الحياكة والتفصيل، وأشغال الإبرة والتطريز، وأعمال الخيامية والسجاد والكليم، بالإضافة إلى تدريبهن على الطهي والصناعات الغذائية، والعمل كجليسات مسنين وأطفال ومعوقين. كما تقدم المراكز تدريبات أخرى تناسب الشباب كالتدريب على السباكة، والنجارة، والخراطة، والحدادة، وأعمال الكهرباء، والطباعة.
الرؤية أن يكون المركز بيت خبرة عربي ذا سمعة عالمية في مجال الخدمات الاستشارية والتدريبية المتميزة التي تتطلبها الجمعيات الوطنية العربية للهلال الأحمر والصليب الأحمر والمجتمعات العربية. الرسالة بناء جسور تواصل فاعلة لنقل الخبرات للجمعيات الوطنية العربية للهلال الأحمر والصليب الأحمر وللمجتمعات العربية من خلال بيئة عمل مؤسسية تقدم خدمات استشارية ودورات تدريبية متميزة في كافة مجالات العمل الإنساني. الهلال الاحمر السعودي التدريب. الأهداف التنسيق بين الجمعيات الوطنية لتبادل الخبرات التدريبية لما يخدم العمل الإنساني. تقديم الدورات التدريبية للعاملين في مجال العمل الإنساني من منسوبي الجمعيات الوطنية بالطريقتين التقليدية والإلكترونية. تدريب المتطوعين في مجالات العمل الإنساني المختلفة. التنسيق مع الجهات التدريبية التطوعية في الوطن العربي لتبادل الخبرات وتطوير الأداء.
أعد الهلال الأحمر المصري خلال عامي 2012 و2013 معسكرين تدريبيين للشباب بمدينة "أبو رديس" بجنوب سيناء لإنشاء "فريق وطني للاستجابة للكوارث" تكون مهمته التدخل السريع لمواجهة الكوارث والحد من مخاطرها واتساعها لاسيما في المحافظات الأكثر عرضة لها على مستوى الجمهورية (جنوب سيناء- أسوان- البحر الأحمر- سوهاج- قنا- أسيوط- القاهرة- الوادي الجديد). ففي عام 2012، بدأت عملية إعداد الفريق الأول ،بالتعاون مع الاتحاد الدولي لجمعيات الصليب الأحمر والهلال الأحمر، حيث اجتاز 40 شاب وفتاة من متطوعي الهلال الأحمر المصري من عدة محافظات تدريبات نظرية وعملية بالإضافة إلى تنفيذ تمرين محاكاة حقيقي عن الاستجابة للكوارث. وتضمن التدريب ،الذي تولى تقديمه مدربين معتمدين من الاتحاد الدولي من مصر وتونس والمغرب وليبيا والجزائر، برامج "الدفاع المدني"، و"خيارات التوطين"، و"معايير المأوى"، وشرح "خطة التدخل"، و"استراتيجية الخروج"، والتدريب على "الإسعافات الأولية"، و"الدعم النفسي الاجتماعي"، و"إقامة ملاجئ مؤقتة"، و"برنامج "أسفير" لإدارة الأزمات والكوارث"، إضافة إلى "القانون الدولي الإنساني" و"إعادة الروابط العائلية" و"الوصول الآمن".