وتبلغ مدة دراسة تخصص الموارد البشرية أربع سنوات ينال الطالب في نهايتها شهادة البكالوريوس في الموارد البشرية، ويدرس الطالب خلالها مجموعة كبيرة من المقررات ومن أهم وأبرز هذه المقررات مساق إدارة الموارد البشرية، البيئة القانونية للأعمال، أخلاقيات العمل والمسؤولية الاجتماعية، الإدارة الاستراتيجية، السلوك التنظيمي، تخطيط وتوظيف الموارد البشرية، بالإضافة إلى مجموعة كبيرة من المقررات الأخرى. وفي حال أراد الطالب إكمال الدراسة في تخصص الموارد البشرية، والتعمق في دراستها من خلال دراسة الماجستير فيجب عليه أن يدرس هذا التخصص لمدة ثلاث سنوات يقدم في نهايتها شهادة الماجستير في الموارد البشرية. أما الدكتوراه في الموارد البشرية فتتطلب من الطالب أن يدرس هذا التخصص لمدة خمس سنوات يقدم في نهايتها بحث الدكتوراه في الموارد البشرية. عناوين رسائل ماجستير في إدارة الموارد البشرية - المنارة للاستشارات. ويقوم الطالب خلال مرحلة الماجستير بأبحاث ماجستير في الموارد البشرية، ويعد اطلاع الطالب على أبحاث الماجستير في الموارد البشرية من أهم الأمور التي تساعده على كتابة بحث ماجستير مميز، لذلك نقوم بتقديم باقة من أبحاث الماجستير في الموارد البشرية، لكي تساعد الطالب على كتابة أبحاث الماجستير في الموارد البشرية الخاصة به.
2- تتطلب عملية التنبؤ باحتياجات المنشأة من العمالة عن فترة الخطة: القيام بجمع المعلومات وتحليلها والمتعلقة بالاتجاهات في استخدام العمالة في الماضي والحاضر والمستقبل للوصول إلى تنبؤاتٍ واقعيةٍ تخدم كقاعدةٍ في تخطيط الحاجة من العمالة. 3- إنّ تخطيط القوى العاملة ينبغي أن يكون في إطار الخطة الشاملة للمنظمة وجزءاً منها ومنسجماً معها، يأخذ بالظروف والإمكانيات المالية للمنشأة. 4- تعتبر عملية التخطيط مستمرةً لا تقف عند حد حيث تأخذ بالمتغيرات في البيئة من اقتصاديةٍ واجتماعيةٍ وتقنية. بحث عن محاسبه الموارد البشريه. 5- ينبغي أن تتسم خطة القوى العاملة بالشمول والمرونة بحيث تراعى المتطلبات الديناميكية في مقابلة الاحتياجات المتغيرة لسائر الإدارات والأقسام العاملة في المنشأة والتي قد تأتي بشكلٍ مفاجئٍ أو وفق الخطة المعتمدة والتي قد تتطلب التوسع أو الانكماش وفق الظروف المتغيرة. ثانياً: أهمية التخطيط للموارد البشرية: رغم استقرار أوضاع المنظمة إلا أن طبيعة الأشياء أن يحدث إحلالٌ ودفق ماءٍ جديدةٍ وهو أمر يجب أن يؤخذ بعين الاعتبار سواء على المستقبل القريب أو البعيد، وخاصةً إذا كانت المنظمة كبيرة أو تطمح إلى التوسع يوماً ما. وتكمن أهمية التخطيط للموارد البشرية في أنّه يحقق الآتي: 1- يؤدي إلى تخفيض التكاليف المرتبطة بالموارد البشرية عن طريق التنبؤ الدقيق بالحاجات المستقبلية لكل وظيفةٍ من الوظائف في المنظمة، وهذا يؤدي إلى استثمار الطاقات البشرية بشكلٍ كفؤٍ وتقليل الفائض في بعض الوظائف والعجز في وظائف أخرى، لاسيّما تلك الوظائف التي تتطلب مهاراتٍ عاليةً وتواجه بعرضٍ قليلٍ منها.
إيمان جميل عبد الفتاح 16 عناوين رسائل ماجستير ودكتوراه في ادارة الموارد البشرية/ الإدارة السوداء: ماهيتها ومحدداتها. أسامة عبود أحمد 17 عناوين رسائل ماجستير ودكتوراه في ادارة الموارد البشرية/ علاقة الاختيار والتوظيف للموارد البشرية بسلوك المواطنة التنظيمية ومتطلبات التكامل بينهما. محمد بن سالم بن محمد 18 عناوين رسائل ماجستير ودكتوراه في ادارة الموارد البشرية/ واقع تطبيقات تسيير الموارد البشرية في المؤسسة الجزائرية: دراسة ميدانية حالة مؤسسة ميناء عنابة المخبر LARMO. الهام بني عيسى 19 عناوين رسائل ماجستير ودكتوراه في ادارة الموارد البشرية/ إطار مقترح لتنمية ممارسة القيادة الإقناعية وعلاقتها بدعم ثقافة التميز والإبداع: دراسة ميدانية على البنوك الفلسطينية. نضال حمدان مصطفى 20 عناوين رسائل ماجستير ودكتوراه في ادارة الموارد البشرية/ أثر الالتزام التنظيمي على أداء العاملين: دراسة ميدانية على شركات السياحة فئة أ بالقاهرة. بحث عن تطوير الموارد البشريه. محمود السيد محمود 21 عناوين رسائل ماجستير ودكتوراه في ادارة الموارد البشرية/ أثر تطبيق نمطي القيادة الموزعة والقيادة الملهمة على التهكم التنظيمي: دراسة تطبيقية على شركات السياحة المصرية بسام سمير الرميدي 22 عناوين رسائل ماجستير ودكتوراه في ادارة الموارد البشرية/ أثر رأس المال البشري على أداء المؤسسات الاقتصادية: دراسة ميدانية على عينة من المؤسسات الاقتصادية الجزائرية.
بالعادة تكون عارية او فاضحة جنسيا ، و تسبب الازعاج للضحية. و يستخدم المجرمين التهديدات ، بنشر تلك المقاطع و الصور اذا لم يتم ارسال مبلغ مالي خارج السعودية. من خلال مراكز تحويل الأموال مثل انجار خدمة وسترن يونيون ، او على الراجحي خدمة اكسبريس او ماني جرام. و ينجح الكثير من المجرمين للأسف ، في الحصول على المبالغ المالية من الضحية. بعد اجباره و تهديده بسمعته ، و التشهير فيه الى الأهل او الأقارب او عبر مواقع الانترنت. الابتزاز الالكتروني السعودية. قضايا الابتزاز الالكتروني من خارج السعودية عن طريق تويتر يستخدم عدد كبير من المواطنين السعوديين ، توتير و يعد اشهر وسيلة تواصل اجتماعي في المملكة. و هذا يدفع المجرمين الى الاهتمام في تلك النقطة بشكل كبير. حيث يفتح المستخدمين حسابات على تويتر ، من اجل ممارسة الخدع. و بث روابط الاختراق ، او حسابات الجذب الجنسي ، لتوريط اكبر عدد من الأشخاص. و للأسف يردنا عدد كبير جدا من البلاغات ، لأشخاص من السعودية تعرضو الى الابتزاز عن طريق تويتر ، و التهديد بالخصوصة. و على الرغم من نشرنا لكثير من منشورات التوعية ، الا ان تلك الجرائم ما زالت مستمرة. و يتعرض لها الكثير من السعوديين عبر الشبكة العنكبوتية ، و السبب هو الاستخدام الخاطئ.
وأوضحت المادة 25 من قانون مكافحة جرائم تقنية المعلومات رقم 175 لسنة 2018، أن عقوبة الابتزاز الإلكترونى فى مصر المتعلقة بالمبتز الذى يقوم بالاعتداء على المحتوى المعلوماتى الخاص لأى شخص، تقضى بالسجن لمدة لا تنقص عن 6 أشهر، كما نصت المادة 26 من قانون العقوبات المصرى بالسجن لمدة لا تنقص عن العامين، ولا تزيد على الـ5 أعوام للمبتز، ويعاقب بدفع غرامة لا تقل عن 100 ألف جنيه، ولا تزيد على 300 ألف، لكل من يتعمد استخدام أى من التقنيات التى تربط المحتوى الخاص بالأشخاص بمحتوى مناف للآداب العامة.
«الابتزاز الإلكتروني».. مرض يهدد حياء المجتمع (ملف خاص) كثرت حوادث الابتزاز الإلكترونى للفتيات فى الآونة الأخيرة، والتى كانت لها تبعات صادمة أدت إلى وفاة أكثر من حالة، فـ«هايدى» ومن قبلها «بسنت» أقدمتا على الانتحار لإنهاء حياتهما جرّاء الدخول فى حالة من الاكتئاب والضغط النفسى. عزبة «الحاج على»، التابعة لمركز أولاد صقر بالشرقية، شهدت واقعة انتحار «هايدى. ش - 15 سنة»، طالبة بالصف الأول الثانوى التجارى، بتناول قرص من «حبوب الغلة» السامة، حيث تخلّصت من حياتها إثر تعرّضها لحالة من الاكتئاب الشديد، عقب نشر صور مفبركة لها على إحدى صفحات «فيسبوك». «النصر» رصدت تعرض عدد من الفتيات لحالات من الابتزاز الإلكترونى ومحاولتهن التصدى لتلك الظاهرة السيئة، دون أن تنشر حالتهن إلى العلن؛ بناءً على رغباتهن. الابتزاز الالكتروني السعودية لدعم مرضى القدم. بسنت هايدى «د -ع» - فتاه فى ربيعها تدرس فى إحدى الجامعات الخاصة، تعرفت على زميل لها بالكلية، وكانا معًا مجرد زملاء دراسة وخلال عدة أشهر، تطورت العلاقة حتى صرّح بحبه لها وأقنعها بأنه سيتزوجها بعد تخرجهما، واستمرت علاقتهما لعدة أشهر، كانت ترسل له خلالها «صورها الخاصة»، وبعد فترة قليلة تغيّرت معاملته وبدأ فى ابتزازها، ثم طلب منها مبالغ، مقابل عدم نشر صورها الخاصة على وسائل التواصل الاجتماعى.
أنقرة: قال وزير العدل التركي بكر بوزداغ، إن إحالة قضية محاكمة المتهمين بقتل الصحافي السعودي جمال خاشقجي إلى السعودية تتوافق تماما مع القانون. وقرر القضاء التركي قبل أيام إحالة قضية محاكمة المتهمين بقتل خاشقجي إلى السلطات القضائية السعودية. ونقلت وكالة "الأناضول" التركية اليوم الثلاثاء عن بوزداغ القول في مقابلة تلفزيونية، إن مسار القضية في تركيا سيتحدد وفقا للقرار الذي ستتخذه السعودية. وردا على سؤال حول الانتقادات المتعلقة بإحالة محاكمة المتهمين الـ26 إلى السلطات القضائية السعودية، أكد بوزداغ أنه من الضروري النظر إلى القانون بدلا من النقد السياسي. وأضاف: "لم يتم إحراز أي تقدم في المحاكمة منذ 2018، لأن هناك 26 متهما ينبغي إحضارهم أمام المحكمة التركية، ولأنهم مواطنون سعوديون تعذر ذلك حتى اليوم". وقال إن التوقف عن مواصلة النظر في القضية وإحالتها إلى السعودية "يتوافق تماما مع القانون". وكان خاشقجي قُتل داخل قنصلية بلاده بمدينة إسطنبول في تشرين الأول/ أكتوبر من عام 2018. وأقرت السعودية بوقوع الجريمة بعد ضغوط دولية. وأجرت سلطاتها القضائية محاكمة على صلة بالقضية عام 2019. «الابتزاز الإلكتروني».. مرض يهدد حياء المجتمع (ملف خاص). وجرت تلك المحاكمة خلف أبواب مغلقة ولم يتم الكشف عن أسماء المتهمين.