27 - 04 - 2011, 15:36 مشرف سابق تاريخ الانتساب: 09 2008 المكان: ابها مشاركات: 2, 120 سلم الرواتب بعد تثبيت غلاء المعيشة و الحد الأدنى 3000 رفع الحد الأدنى للرواتب يستفيد منه موظفي ألمرتبه الرابعة ومادون و الخامسة و ما فوق يستفيدون خير مرفق السلم الجديد الراتب الأساسي للأولى راتب المرتبة الرابعة وهكذا قال وزير الخدمة المدنية محمد الفايز لـ«الشرق الأوسط» إن قرار رفع الحد الأدنى للرواتب سيستفيد منه موظفو المرتبة الرابعة فما دونها. وكشف مسئول في الحكومة السعودية أن الأمر الملكي المتعلق بصرف راتب شهرين لجميع موظفي الدولة من عسكريين ومدنيين يشمل المتقاعدين أيضا، مشيرا إلى أنه سيتم صرف المعاشين بقيمة الراتب الأساسي دون البدلات التي يتقاضاها الموظف. رواتب المستخدمين بعد التثبيت لمنتسبي وزارة الداخلية. وقال محمد الفايز وزير الخدمة المدنية في اتصال هاتفي لـ«الشرق الأوسط»: 1«يشمل تحديد الحد الأدنى للرواتب بـ3 آلاف ريال كلا من محدودي الدخل والموظفين على بند أجور العمال، وذلك بعد أن صدر الأمر بضم غلاء المعيشة إلى الرواتب». وكان خادم الحرمين الشريفين قد أصدر أمرا ملكيا يقضي بصرف معاشين لجميع موظفي الدولة من عسكريين ومدنيين،2 إضافة إلى اعتماد الحد الأدنى لرواتب كافة فئات العاملين في الدولة من السعوديين بـ3 آلاف ريال شهريا بعد استكمال الزيادة المشار إليها في الأمر الملكي الصادر قبل نحو ثلاثة أسابيع، إلى جانب استكمال الإجراءات النظامية اللازمة حيال ذلك بشكل عاجل.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة اقدم لكم برنامج سلم رواتب موظفي مؤسسة البريد الجديد, وقد تم تحديثه بإضافة وتثبيت بدل غلاء المعيشة 15% مع تثبيتها مع الراتب الاساسي وهو عبارة عن برنامج متواضع على الاكسل لحساب الرواتب الخاصة بموظفي البريد السعودي من المرتبة الاولى(37) حتى المرتبة الخامسة عشر(51) وذلك بوضع رقم المرتبة في الخانة الخاصة والبرنامج يحسب بالتفصيل. كذلك المستخدمين وبند الاجور بحسب مرتبتهم ومن ميزات البرنامج 1- عند وضع المرتبة التي تبدأ برقم حسب مرتبتك تضهر لك جميع الدرجات في صفحة واحدة بالتفصيل, بدل النقل, خصم التقاعد والعلاوة 20% ومكافأة رمضان. 2- بأمكانك كذلك اذا تم اقرار بدل السكن بإذن الله ان تضع مقابل خانة بدل السكن الرواتب المقرره اي عدد 2 اذا تم اقرار راتبين مثلاً. 3- ويوجد خانة خاصة للبدلات الاخرى اذا كان الموظف يصرف له بدلات اخرى وهي بالنسبة المئوية. رواتب المستخدمين بعد التثبيت الذكي. الجديد في الجدول 1- تثبيت المكرمة الملكية 15% في الراتب الاساسي. 2- زيادة بدل النقل كما هو في المكرمه 500من الاولى (37) الى الخامسة(41) 700 من السادسة(42) الى العاشرة(46).
25 = 3513. 25 فلو كانت التسوية بعد 15% فلا يوجد راتب مرتبة في الدرجة الأولى تبدأ التسوية منه يكون أعلى من 3000 حتى راتب المرتبة الثالثة بعد ضم 15% يساوي 2926 لذلك اقترحوا ان تكون رفع الحد الأدنى ثم ضم 15% لكي لا يكون البداية راتب المرتبة الرابعة مع 15% 3513.
5 والحد الأدنى بعد إضافة 15% هو 1983.
اذكر الفرق بين الرمز والشعار، إن استخدام الرموز يعتبر من الأمور القديمة جدا التي لجئ اليها البشر للتعبير عن مختلف ما يريدون قوله، وقد تجد استخدام الرموز بشكل كبير في الكتابة على جدران الاهرامات فالحضارة الفرعونية من أشهر الحضارات التي استخدمت الرموز بشكل كبير جدا وهي من ساعدت العلماء على التعرف على الكثير من الثقافة الفرعونية المصرية القديمة، فكانوا يعبروا فيها عن مختلف النشاطات التي كانوا يقومونا بها مثل تحنيط الأموات وطريقة العبادة التي يمارسونها. أما بالنسبة للشعار من المتعارف عليه الآن وفي الوقت الحاضر أن كل مجموعة من الأشخاص سواء كان ذلك على شكل مؤسسة أو جماعة غير رسمية ولكن تتحد في الأفكار والمعتقدات فإنهم يتخذون شعار يعبر عنهم بطريقة أو بأخرى. أما عن اجابتنا على السؤال فهي كالتالي: اذكر الفرق بين الرمز والشعار: الرمز: عبارة عن رسمة بسيطة يمكن تذكرها مثل العلامات التجارية الخاصة بالشركات العالمية وتميز الشركة نفسها وتعطيها هوية خاصة بها. الشعار: رسمة تعبر عن الصورة أو الرمز المرئي الذي يتم استخدامه للإشارة لعلامة تجارية أو للدلالة على سلعة معينة.
تتكون الشعارات من مجموعة من الرموز المرئية عبارة عن كلمات غنائية واضحة وفكرة تشير إلى الهدف العام لمؤسسة أو شركة خاصة ، وما يلي يشرح الفرق بين الرمز والشعار: الرمز الشعار هو رسم مرئي لشيء ما غير واضح. صورة مرئية تدل على فكرة وتتكون من مجموعة من الرموز. يتم استخدامه في الشعارات. يتم استخدامه في المؤسسات والشركات الحكومية وغير الحكومية. لها فترة زمنية محددة. لديه مناسبة خاصة. درس الرمزية في الشعارات ، من دروس مهمة في المرحلة الإعدادية ، إلى الفصل الدراسي الثاني 1442 في المملكة العربية السعودية ، حيث ذكر السؤال الفرق بين الرمز والشعار ، حيث تميز التمييز بين الشعارات والرموز بـ كل منها تعريفه واستخدامه وطبيعته ، حيث تكون الشعارات عبارة عن مجموعة من الرموز المتكاملة ، والتي ترتبط مع الفكرة الأساسية ، لمؤسسة أو شركة في مناسبة معينة ، بينما الرمز هو رسم مرئي يستخدم في الشعار ، و تستخدم في فترة زمنية..
الرمز أو الشعار الانتخابي هو صورة أو علامة أو شكل مرئي يستخدم للدلالة على القائمة الانتخابية، ويكون عادة مصمماً بحيث يوصل رسالة، أو فكرة القائمة بسرعة، كما ويساعد الناخب في التعرف على القائمة بسرعة وتجنبه الخلط بينها وبين القوائم الأخرى. شروط الرمز أو الشعار الانتخابي هي: • ألا يخالف النظام العام والآداب العامة. • ألا يكون مطابقاً أو مشابهاً لرمز يعود لهيئة حزبية/قائمة انتخابية مسجلة، أو تقدمت بطلب تسجيل إلى اللجنة، أو لهيئة حزبية/ لقائمة انتخابية، أو لتنظيم سياسي غير مسجل ولكنه معروف في مناطق السلطة الوطنية الفلسطينية. • ألا يوحي بأنه للسلطة الوطنية الفلسطينية، أو ينتمي إليها.