سلم رواتب موظفي الدولة بحسب ما أعلن عنه مجلس الوزراء السعودي لعام 1442 للموظفين العموم الخاضعين لقانون الخدمة المدنية السعودي الذي ينظم الحقوق والواجبات للموظف العام، والذي يعد القانون المنوط به تنظيم سلم الرواتب للموظفين الخاضعين له، ويتم تحديث هذا البند بشكل سنوي بما يتناسب مع المتطلبات الاقتصادية للنهوض بالقطاع الحكومي في المملكة العربية السعودية. سلم رواتب موظفي الدولة سلم رواتب موظفي الدولة هو البيان الذي تصدره وزارة الخدمة المدنية من أجل تحديد الأجور المحددة لشاغلي الوظائف المختلفة في القطاعات الحكومية الخاضعة لهذا النظام، وقيمة الراتب الأساسي والمكافآت والتعويضات والعلاوات والحوافز والجزاءات، وكل ما يتعلق بالأمور المالية للموظف، وبحسب سلم الرواتب، تنقسم الوظائف في القطاعات الحكومية في المملكة إلى أقسام ثلاثة: [1] الأول: هو القسم الذي يشمل الموظفين العموم والمستخدمين في المملكة. الثاني: يشمل الموظفين الذين يمتلكون خبرة عامين أو أكثر في الوظائف الحكومية. الثالث: يشمل الموظفين الذين تزيد خبرتهم عن 4 أعوام من العمل في القطاعات الحكومية في المملكة العربية السعودية. ويمكن التعرف على سلم رواتب موظفي الدولة بشكل تفصيلي من خلال هذه الصورة: مستويات العلاوة السنوية في سلم رواتب الموظفين تقوم وزارة الخدمة المدنية كل عام بتعديل سلم رواتب موظفي الدولة حتى يتناسب الراتب الذي يتقاضاه الموظف نتيجة عمله مع الأعباء الحياتية التي يحتاج إليها في الحياة اليومية، وذلك عبر العلاوة السنوية التي يتم تقسيمها إلى مستويات مختلفة بحسب الدرجة الوظيفية التي يشغلها الموظف بالإضافة إلى عدد سنوات الخبرة التي يملكها الموظف على النحو التالي: المستوى الأول: تتراوح فيه قيمة العلاوة السنوية بين ثلاثمائة وستمائة ريال سعودي.
أعلنت وزارة العدل، الأحد، أن جريدة الوقائع العراقية نشرت القرار الخاص بتعديل جدول الرواتب الملحق بقانون رواتب موظفي الدولة. السومرية نيوز/ بغداد وقالت الوزارة في بيان صحافي تلقت السومرية نيوز نسخة منه، إن "جريدة الوقائع العراقية نشرت في عددها (4385) عدداً من القوانين والمراسيم الجمهورية والقرارات التي أقرها مجلس النواب وصادقت عليها رئاسة الجمهورية"، مشيرة الى أن "أهم ما جاء في هذا العدد قرار مجلس الوزراء رقم (366) لسنة 2015، الخاص بتعديل جدول الرواتب الملحق بقانون رواتب موظفي الدولة والقطاع العام رقم (22) لسنة 2008". ووافق مجلس الوزراء، الثلاثاء (13 تشرين الاول 2015) على توصيات اصلاح نظام الرواتب للموظفين. وأدناه جدول رواتب الموظفين حسب ما نشرته جريدة الوقائع العراقية. » تابع أخبار السومرية على فيسبوك، أنقر هنا
أما بالنسبة لموظفي الخدمة المدنية الذين يتقاضون رواتب محددة بثلاثة آلاف درهم وأربعة آلاف درهم ، فإن نسبتهم ضئيلة ويمكن أن تصل إلى نحو تسعة فاصل عشرين بالمائة ، ويذكر أن هذا العدد في تناقص مستمر منذ عام 2012 حتى الآن.. يتقاضون رواتب عالية. من هنا نتعرف على الحد الأدنى للأجور في الأردن وقرارات رفع الأجور وأهم الإعلانات الحكومية: الحد الأدنى للأجور في الأردن ، قرارات رفع الأجور وأهم الإعلانات الحكومية. رواتب الموظفين الداخلية والمالية إن أجور العاملين في القطاع المالي والقطاع المنزلي متشابهة إلى حد ما ، حيث أن قانون الدولة المغربية يعتبر أن العمل في الدولة المغربية هو أنه يجب عليك توفير شروط معينة للموظف ، بما في ذلك تعويض أكبر. يتقاضى أجرًا مقابل زيادة الأجور التي يتقاضاها ، حيث لا يحصل الموظفون في الجهات الحكومية على وزارة الداخلية ونفس معدل الأجر ، وتعمل حوالي ثلاثين بالمائة من النساء في القطاع المالي والاقتصادي. رواتب الأطباء في المغرب يتلقى موظفو وزارة الصحة المغربية ، المتمثلون في الممرضات والمسعفين ، وكذلك الأطباء ، نحو تسعة آلاف وأربعمائة درهم ، حيث يعتبر الأطباء من أغنى فئات النساء وأكثرها ازدهارًا.
اعلان القبول المباشر لعام 2020 \ 2021، تعلن الكلية العسكرية التقنية عن توفر مقاعد دراسية محدودة لمخرجات دبلوم التعليم العام أو مايعادلها للأعوام الدراسية السابقة في برامجها لقوات السلطان المسلحة (رئاسة أركان القوات المسلحة ، الجيــش السلطــاني العمـاني ، سلاح الجو السلطــاني العماني ، البحرية السلطانية العمانية ، الخدمات الهندسيــة). اعلان القبول المباشر بالكلية العسكرية التقنية: القبول المباشر الشروط العامة للقبول: أن يكون المتقدم عماني الجنسية. لم يسبق للمتقدم أن حصل على مقعد في الكلية العسكرية التقنية. ألا يزيد عمر الطالب عن 23 عاماً في 1 سبتمبر 2020م أي أن يكون من مواليد ما بعد 31 أغسطس 1997م. النجاح في جميع المواد الدراسية في دبلوم التعليم العام وأن يكون الطالب قد درس المواد العلمية التالية في شهادة دبلوم التعليم العام أو مايعادلها:- اللغـة الإنجليزية. الرياضيات البحتة. الفيزياء. أن يكون حسن السيرة والسلوك وأن لا يكون قد صدر ضده حكم جزائي. ألا يكون المتقدم شاغلاً العمل في أي من القطاعين الحكومي أو الخاص. يخضع الطالب لبرنامج التدريب العسكري الذي وضع لتهيئة الطالب للدخول للبرنامج الأكاديمي، و ذلك لفترة زمنية محددة وهي ( ٤) أسابيع متواصلة قبل بدء الدراسة في السنة التخصصية، بينما يقتصر التدريب خلال الدراسة الأكاديمية على برنامج الرياضة والمحاضرات بمعدل محاضرتين في كل أسبوع ولمدة ساعة واحدة للمحاضرة بالإضافة إلى البرامج التدريبية العسكرية المتقدمة الأخرى.
شاهد أيضًا: بوابة القبول الموحد للكلية التقنية إلى هنا نصل بكم لنهاية هذا المقال الذي تعرّفنا من خلاله على الكلية التقنية ببريدة القبول والتسجيل 1442 ، حيث يتم التّسجيل بخطوات إلكترونيّة بكلّ سهولة عبر بوابة قبولي التابعة للمؤسسة العامة للتدريب التقنيّ والمهني. المراجع ^, المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني, 27/5/2021
موعد صرف مكافأة الكلية التقنية 1443 التعليم حددت موعد صرف مكافأة الكلية التقنية تقدمها إلى الطلاب المتفوقين والمنتظمين، من أجل تشجيعهم على إكمال أعوام دراستهم بتفوق، حيث تعد المكافأة مبلغ مالي يصرف بأواخر الشهر الهجري طيلة فترة الدراسة، وينال الطالب وكذلك الطالبة مبلغ مقداره 1000 ريال بشكل شهري بناءً على الشروط التي يستوفيها المتقدمين. والجدير بالإشارة أنه يتم خصم 10 ريال للمساهمة بصندوق الكلية للمتدربين، كما تم تحديد الأشياء التي تتسبب في انقطاع صرف هذه المكافأة إلى الطلاب، وجميع التفاصيل نذكرها بمقالنا. أن الطلاب يهتمون بموعد نزول المكافأة ويرغبون بالتعرف على قيمتها وطريقة الاستعلام عنها، وحددت الجهات الرسمية داخل المملكة العربية السعودية 27 كل شهر ميلادي كموعد صرف للمكافأة، وللشهر الحالي سوف يتم صرفها في 28 رمضان 1443 والموافق 27 أبريل 2022. الاستعلام عن مكافآت الطلاب يستطيع مختلف الطلاب بعد استيفاء شروط الحصول على المكافأة الاستعلام عنها من خلال التالي: الولوج لـ موقع المؤسسة العامة للتدريب المهني والتقني. النقر على بوابة رايات. اختيار الاستعلام عن معلومات البطاقة البنكية للمتدرب.
سيباشر الطلبة المقبولين بالكلية في برنامجهم العسكري في شهر سبتمبر 2020م. سيتم إستدعاء الطلبة المستوفين لشروط ومتطلبات القبول للفحوصات الطبية والمقابلات الشخصية وإختبارات القبول عبر الرسائل النصية القصيرة معلومات عامة مهمة عن الدراسة في الكلية العسكرية التقنية: يسمح للطالب الخروج من حرم الكلية في منتصف كل أسبوع وفق آلية محددة. يلتزم الطالب بالعمل في الجهة المنتمي إليها بوزارة الدفاع وقوات السلطان المسلحة لمدة (10) أعوام بعد تخرجه بمؤهل الدبلوم المتقدم، وذلك حسب ما هو موضح تفصيلا بالعقود المحددة لكل جهة للإطلاع في الموقع الإلكتروني للكلية. لايجوز للطالب الانسحاب من الكلية بعد بدء العام الدراسي الأول إلا لظروف قاهرة خارجة عن الإرادة، كتعثر حالته الصحية بشهادة مصدقة من الطبيب من الخدمات الطبية بمستشفى القوات المسلحة، أو لظروف شخصية أخرى تُحددها لجنة متخصصة بالكلية. تمنح الكلية العسكرية التقنية جميع مخرجاتها الدبلوم المتقدم (Advanced Diploma) أو شهادة البكالوريوس (BEng) معترف بها دوليا وذلك لإرتباط الكلية بجامعة بورتسموث البريطانية (University of Portsmouth) بناء على استيفائهم للمعدل الأكاديمي والإنضباط العسكري، وينطبق هذا النظام على جميع الجهات المستفيدة من الكلية دون استثناء بالإضافة إلى إستيفائه للمتطلبات الاكاديمية بالكلية وهي: أن لا يقل المعدل الكلي للطالب في برنامج الدراسات العامة في المواد (الرياضيات البحتة و الرياضيات الاساسية والفيزياء وتقنية المعلومات) عن (60%).