محضرة الفسيخ والرنجة للفطار أما إسراء فكان لها رأي أخر فقالت: "أنا محضرة الفسيخ والرنجة أنا وإخواتي عاملين حفله واحتفالنا هيكون عبارة عن حفلة الرنجة على الإفطار لكن زوجي هياكل سمك لأنه مش حابب الرنجة ولكن برغم كل الظروف لم أتنازل عن الرنجة والفسيخ ومحضرة كل أجواء الاحتفال مفيش مشكلة أحتفل بعد الفطار". شم النسيم أهلي وأصدقائي فيما قالت مي لاشين: "هقضي شم النسيم مع أهلي بس بعد الفطار أو مع أصحابي بنحاول نتبسط عن طريق خروجة لطيفة مع ناس بحبها وممكن نتسحر برة ونكمل احتفال وكمان أنا حريصة على اختيار مكان مفتوح عشان نغير جو وهواء جديد وبصراحة الاحتفال في رمضان طعم تاني. كيف اعرف اني استحق جوال من stc برسالة : صحافة 24 نت. شم النسيم بالطعم المغربي أما فاتي فقالت: "بالرغم من إني مغربية ولكن تعجبني الطقوس المصرية لأني عايشة بمصر أكتر من 14 سنة وتعلمت احترام الاختلاف وعادات وتقاليد باقي الشعوب لكي يحترم الآخر تقاليد بلدي، كما أني أخد من كل بلد ثقافة تناسبني فبالنسبة لي شم النسيم أحيانا أجهز المخبوزات والبيض الملون فقط من أجل أولادي ونأكل سمك مطهو إضافة إلى سمك الرنجة الذي أحبه مدخن فقط". مليش في الرنجة والفسيخ وقال محمد عادل: "أنا مش بحب الفسيخ ولا الرنجة لكن بحب الاحتفال بشم النسيم كاحتفال لاستقبال الصيف لأني كائن صيفي عاشق للصيف فمجرد ما اسمع عيد شم النسيم بفرح جدًا".
كابتين نشوي مي لاشين إسراء فاتي سألنا الشباب والبنات هتقضوا شم النسيم إزاي في مصر كانت هذه تفاصيل سألنا الشباب والبنات هتقضوا شم النسيم إزاي في رمضان؟ اعرف خططهم نرجوا بأن نكون قد وفقنا بإعطائك التفاصيل والمعلومات الكامله. و تَجْدَرُ الأشارة بأن الموضوع الأصلي قد تم نشرة ومتواجد على اليوم السابع وقد قام فريق التحرير في مباشر نت بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر او الموضوع من مصدره الاساسي. - الاكثر زيارة مباريات اليوم
وخلال الحوار، كشف وزير القوى العاملة عن عدد من المفاجآت أبرزها استعدادات الوزارة للانتخابات العمالية المقبلة وعن عدد العمالة التي ستقوم بالسفر إلى ليبيا، وإعداد وثيقة تأمين صحي للعمالة المصرية المسافرة إلي ليبيا، تغطي إصابات العمل والوفاة، بالإضافة إلي تغطية نفقات العلاج. يلا خبر | «القوى العاملة» توفر 5403 وظائف في 15 محافظة: رواتب تصل لـ12 ألف جنيه - أخبار مصر - يلا خبر. *في البداية.. حدثنا عن استعدادات الوزارة للانتخابات العمالية المقبلة؟ بالفعل حددت الوزارة 8 مايو 2022 لفتح باب الترشح للدورة النقابية العمالية الجديدة 2022-2026، والتي ستتم علي مرحلتين، تضم المرحلة الأولى 15 تصنيفا نقابيا، والثانية 14 تصنيفا نقابيا، وتمتد هذه الدورة النقابية لمدة أربع سنوات تنتهي في عام 2026 وتستعد 2182 لجنة نقابية لخوض هذه الانتخابات علي مستوي الجمهورية. وقامت هذه المنظمات النقابية بالتسجيل بتحديث بياناتها وفقًا للقانون علي الموقع الالكتروني الذي حددته الوزارة، كما يبلغ عدد أعضاء الجمعية العمومية لهذه المنظمات النقابية 4 ملايين و1321 عاملا. كما أن الانتخابات تتم تحت إشراف قضائي على مستوى الجمهورية وتسعى الوزارة لخروج العملية الانتخابية في أحسن صورة لها، ويقتصر دورنا على التنظيم فقط وتسهيل الإجراءات التي نص عليها القانون.
اجتمع الرئيس عبد الفتاح السيسي اليوم الخميس مع الدكتور مصطفى مدبولي رئيس مجلس الوزراء، ونيفين جامع وزيرة التجارة والصناعة، واللواء أ. ح وليد أبو المجد مدير جهاز مشروعات الخدمة الوطنية للقوات المسلحة، والدكتور إبراهيم عزت رئيس مجلس إدارة شركة "لاكتو مصر" لصناعة ألبان الأطفال وصرح السفير بسام راضي المتحدث الرسمي باسم رئاسة الجمهورية بأن الاجتماع تناول "متابعة منظومة إنتاج لبن الأطفال على المستوى المحلي". وقد وجه الرئيس بالتنسيق والتعاون بين جهات الاختصاص الوطنية ومصنع "لاكتو مصر" لتطوير الطاقة الإنتاجية المحلية من لبن الأطفال، وبما يواكب التكنولوجيا المتقدمة في هذا الإطار، وذلك بهدف بناء قاعدة قوية لإنتاج أفضل أنواع ألبان وأغذية الأطفال عالية الجودة لتغطية الاحتياجات المحلية وسد فجوة الاستيراد من هذه السلعة الإستراتيجية الهامة لتغذية الأطفال في المراحل العمرية المختلفة. وتم استعراض موقف إنتاج لبن الأطفال من قبل شركة "لاكتو مصر"، والتي تمتلك أكبر مصنع لإنتاج لبن الأطفال في مصر والشرق الأوسط وإفريقيا، ويستخدم أحدث المعدات التكنولوجية العالمية المتخصصة في هذا المجال، فضلاً عن قيامه بإنتاج أغذية الأطفال الخاصة والمكملات والمكونات الغذائية، كما أن الشركة تتمتع بأعلى إجراءات الرقابة والتحكم على منتجاتها المتنوعة التي تضمن جودتها وسلامتها.
وفي السويس وبورسعيد ودمياط مطلوب: 2 مهندس إنتاج ، و 2 مهندس جودة ، و 100 عامل إنتاج ، و 50 مساعد فنى ألومنيوم ، و 30 عامل عادي ، و 2 فرد أمن ، و 2 عامل نظافة. وفى قنا 275 فرصة على مجموعة وظائف برواتب تصل إلى 12 ألف جنيه منها: كيميائي، وشئون قانونية، وشئون إدارية ، وامين مخزن، و سائقين درجة أولي وثانية ، و فنيين تشغيل ماكينات وكهرباء. كما تم توفير فرص عمل بأسيوط وسوهاج تمثلت في: 500 وسيط تأمينى ومسئول تمويل ، ومدير حسابات ، ومساعد مدير حسابات ، و مساعد مدير إدارة ، ومساعد تكنولوجيا معلومات ، و مدخلة بيانات ، و مدير أرشيف ، ومساعد مدير أرشيف ، ومدخلة بيانات أرشيف ، و3 مفتش مدنى ، و 3 مشرف مدني ، و مساح طبوغرافي ، و 3 منسق مراقبة جودة ، و أخصائي تنمية مستدامة ، ومشرف تدريب وسلامة ، و مشرف أمن وسلامة ، ومساعدة اجتماعية، و 2 منسق لوجستيات ، و 2 أخصائي توظيف ، و سكرتيرة. وفي الإسماعيلية والفيوم مطلوب: 4 مهندس كهرباء ، و 4 مهندس ميكانيكا ، ومدير مالي ، ومحاسب ، و 2 مندوب مبيعات ، و 2 خدمة عملاء ، و 6 مراقب جودة ، و 25 عامل فرز ، وكاشير. أما في الجيزة الوظائف المتوفرة هي: 4 مهندس إنتاج ، و 3 مهندس جودة ، و 420 عامل إنتاج ، و 20 فنى صيانة ماكينات ، و 10 طباخ ، و 50 عامل نظافة.
وفى البحر الأحمر مطلوب: 2 منقذ، وأخصائي سلامة وصحة مهنية، و 23 مضيف ، و 28 مساعد مضيف ، وموظفة علاقات نزلاء ، و 61 مشرف غرف ، و 47 طباخ أول وثاني ، و 81 عامل تجهيز وتحضير ، و 53 عامل نظافة أماكن عامة ، وفنى تبريد وتكييف ، و 8 كهربائي ، و 16 مراقب أمن،و 18 عامل زراعة، و 2 عامل سكن، و 8 عمال مغسلة، و 3 عامل إستقبال ، و صراف مطعم ، و 2 عامل باب ، و 5 سباك ، و 3 استيور ، و نقاش ، وفنى لحام. ، وعامل كافتيريا عاملين. —————————————- إذا نال الخبر إعجابكم فشاركة مع اصدقائك لتعم الفائدة ولكى تدعمنا لنستمر اذا كان لديكم مقترح اتركه لنا فى تعليق مصدر الخبر
وزير القوي العاملة وقامت الوزارة بمساندة العمالة غير المنتظمة، والعمالة المنتظمة بالمنشآت ومتابعة الحماية اللازمة للعامل أثناء الأزمة، حيث قامت بمتابعة لحظيًا الإجراءات الاحترازية المطبقة من قبل المصانع والشركات لحماية العمالة بهذه المنشآت لتوفير بيئة عمل آمنة للعمل من خلال غرفة العمليات الدائمة، والمشكلة بديوان عام الوزارة وجميع مديريات القوى العاملة، على مستوى 27 محافظة، فضلا عن متابعة إجراءات الوقاية الشخصية من ماسكات وقفازات، وذلك من خلال مفتشى العمل والسلامة والصحة المهنية. العمالة غير المنتظمة *وماذا قدمت الوزارة للعمالة غير المنتظمة وما فائدة تسجيل العمالة؟ نعمل على رعاية وحماية فئة العمالة غير المنتظمة وصغار الصيادين وتوفير حياة كريمة لهم حيث قامت الوزارة بإصدار 367 ألفًا و703 وثائق تأمين على الحياة للعمالة غير المنتظمة من بينهم 23 الفًا و489 من صغار الصيادين، تقدر بـ 23 مليون و818 ألفًا و20 جنيها، تغطي الوثيقة حالات الوفاة بحادث أو العجز الكلى والجزئي المستديم والعلاج الطبي، وذلك بمبلغ تعويض قيمته 200 ألف جنيه. كما قامت الوزارة بصرف 308 مليون و340 ألفًا و651 جنيها رعاية اجتماعية وصحية للمسجلين بالمديريات استفاد منها 505 آلاف و174عاملًا، حيث توفر الوزارة الرعاية الاجتماعية والصحية للعمالة المسجلة بقواعد بيانات الوزارة في صورة التعاقد مع المستشفيات أو الصيدليات لإجراء الكشف الطبي وصرف الأدوية، إلى جانب المساهمة في تكاليف العمليات الجراحية في حالة إجرائها في غير المستشفيات المتعاقد معها وتوجيه مفتشي السلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل بالمتابعة الميدانية لمواقع عمل العمالة غير المنتظمة للتأكد من توافر اشتراطات السلامة والصحة المهنية.
::::.. ::آعضآء و عضوآت منتدآنآ آلغآلي::. * لآتعتقد أن عدم رد المشرفين على موضوعك او رد خاص بك هو تجاهل لك بل إلتمس لهم العذر وإنشغالهم بأمور أخرى قد تكون أهم.
التجاوز إلى المحتوى أتقبل أن أتعرف على شخص ملقوف.. فضولي يحب البحث عن تفاصيل كل معلومة ، لماذا أتقبل ذلك ؟ لأني لا أخجل مع مثل هذه الفئة أبداً من منطلق حكمة تقول (اللي مايستحي منك.. لا تستحي منه)، فعندما يقول لي هذا الفضولي (كم راتبك يا أحمد؟).. ببساطة (أعطيه على وجهه).. وأجيبها (مالك دخل! 🙂).. مرة أو مرتين بنفس مثل هذا الرد الغير مبالي سيتوقف الفضولي عن أسئلته لأنه يعرف جرأتك في الرد.
@ إياك ثم إياك أن تسأل شخصاً (لا يعد صديقاً لك) أو بمعنى آخر (ماتمون عليه).. إياك أن تسأله عن تفاصيل حياته اليومية.. أسئلة (وين رايح.. من وين جاي.. وش يبي فيك المدير ؟.. لما تطلع من الدوام وين بتروح ؟).. هذه نقاط أعتبر قائلها وصل إلى قمة البثارة وهي قمة شبيهة بقمة إيفرست لا يصل إليها إلا القلائل. @ عندما تكون في بيئة عمل.. حاول (جس نبض) بقية زملائك الموظفين.. الموظف – أ – تزوره في مكتبه كل يوم وهو لا يدخل مكتبك أبدا ، أقول ربما.. وأكرر.. ربما هو ينظر لك بأنك شخصية (بثر) كل يوم جاي تدربي راسك في مكتبه.. عفواً لأني ملت للهجة العامية بكثرة!.. أعتقد أنها بلاغية ساخرة أكثر من الفصحى في بعض المواقف! ، هذا الموظف حاول أن لا تزوره يومين أو ثلاثة.. لاحظ ردة فعله هل سيتصل بك ليسأل عن غيابك أو.. (ماراح يجيب خبرك)!.. أو.. وأقول أيضاً أو.. تجده يقول (ياخي فكينا من فلان كل يوم مسنتر عندنا في المكتب! ) @ نظام (تعشى معنا بكرة).. أو إنك تضغط على زميلك الجديد (وأكرر أيضاً.. ليس صديقك).. تحدي التلطيش 2 مع خالي !! || (TABS) - YouTube. تضغط عليه لدخول منزلك أو شقتك لتناول كوب شاي أو وجبة عشاء.. هذه إنساها.. طبعاً لا يمنع الأمر أن تجامل وتقولها مرة أو مرتين لكن أن تحول الموضوع بشكل جدي وتصر على زميلك الجديد أن يدخل فهذا نهج قديم جدا.. كما يسمونه Old school.. (وش رايكم صرت أشخص بالانجليزي) ، صحيح أنها من عاداتنا وتقالدينا و (أخلاقنا السعودية) لكن ومن وجهة نظري الشخصية أراها تصف بجانب العادات البلهاء.. سوري ع العبارة.
يــسعـــد قــلــبـ♥ ــككِ يَ [ زائر] نــورتِ منــتـديــآت ونـاســة بـنــآت:: مسسآحـه خآإصصه للترفيـه,,, :::| ألبـوَم آلصْـوَر.