آخر عُضو مُسجل هو غريب الزمان فمرحباً به. ككل هناك 1 عُضو حالياً في هذا المنتدى:: 0 عضو مُسجل, 0 عُضو مُختفي و 1 زائر أكبر عدد للأعضاء المتواجدين في هذا المنتدى في نفس الوقت كان 4 بتاريخ الأحد أبريل 13, 2014 12:18 pm الأعضاء المتواجدون في المنتدى: لا أحد لا احد يحتفل اليوم بعيد ميلاده لا احد سيحتفل بعيد ميلاده خلال 7 ايام القادمة المفتاح: [ المدير] [ المشرف على المنتدى] مساهمات جديدة لا مساهمات جديدة منتدى مُقفل
شبح البطالة يخيم على عدة دول ومنها مملكة البحرين الى حد ما، واقتلاع جذوره لن يتحقق إلا من خلال استراتيجية تتضمن تحقيق المساعي حول إحياء قطاعات مغيبة في برامج التنمية الاقتصادية خاصة التي وجدت في العوائد الريعية ملاذًا لتنفيذ خططها في المجالات المختلفة ألا هو قطاع الخدمات السياحية، حيث تمتلك أغلب الدول العربية فضاءات سياحية ستمتص كمًا هائلاً من العاطلين لو أحسن استغلالها وتبني فكرة المشروعات الصغيرة والمتوسط. وكذلك الربط بين أساليب ومناهج وسياسات التعليم والتدريب المهني ومتطلبات سوق العمل وتقليل الفجوة بين مختلف مكونات هذه العناصر، وذلك تماشياً مع قضايا الساعة المطروحة وخاصة في المجالات كثيفة العمالة كالقطاع الزراعي شريطة أن تتناسب المزايا والحوافز المقررة له مع حجم ما يوفره من فرص للعمالة المحلية، وأن تضع الحكومة الرشيدة برامج خاصة للنهوض بالخدمات الصحية والتعليمية الأمر الذي سيترتب عليه خلق فرص عمل منتجة لآلاف الخريجين والمؤهلين للعمل في هذه القطاعات. ومن أهم الحلول التي يجب العمل الفوري على تنفيذها تخفيض سن التقاعد في الوظائف الحكومية وذلك من سن ستين سنة إلى خمسين سنة حتى يتم الاستيعاب التدريجي للعاطلين عن العمل في الوظائف الحكومية كبدلاء لهؤلاء المتقاعدين، وأيضاً من الحلول المطروحة لمعالجة مشكلة البطالة إحلال العامل الوطني مكان العامل الأجنبي سواءً في القطاع الحكومي أو الخاص، فكم من المهن التي يشغلها عمال وموظفون أجانب وهي في الحقيقة مهن لا تحتاج إلى استقدام عمالة وافدة ويستطيع العمال المحليون القيام بها على أكمل وجه ويجب العمل على إسنادها فوراً للشباب المحلي العاطل والتوسع في تمويل المشروعات الصغيرة والناشئة.
وبين أن المرحلة الأولى شملت التعرف على واقع الحال في القطاع العام وتحديد الإطار التنفيذي للجنة بعد الاطلاع على البرامج والجهود السابقة لتطوير هذا القطاع في السنوات العشر الماضية، بينما شملت المرحلة الثانية التي بدأت في شهر شباط الماضي الاستعانة بخبراء أردنيين وغير أردنيين لتحديد أولويات القصور والفجوات الموجودة في الجهاز الحكومي. حلول لمعالجة مشكلة البطالة - صحيفة الأيام البحرينية. وأضاف الشريدة أن المرحلة الثالثة ستبدأ في شهر رمضان المبارك، إذ سيتم خلالها تحديد المسار السريع الذي سيتم تبنيه لستة أشهر من خلال إجراءات محددة، بما ينعكس على تحديث وتطوير القطاع العام. وتابع إن المرحلة الرابعة سيبدأ العمل بها في شهر أيار المقبل وستتضمن وضع خطة تنفيذية وخارطة طريق لتحديث القطاع العام، سيعلن عنها قبل نهاية حزيران المقبل، لافتاً إلى أن الخطة التنفيذية ستكون لـ 24 شهراً. وأشار الشريدة إلى أن هناك ثلاثة محاور رئيسة تحكم عمل اللجنة، أولها التشريعي الذي سيتضمن مراجعة التشريعات لتواكب أفضل الممارسات الدوليَة، وتعزيز قيم الكفاءة والمؤسسية لغايات تحسين الإدارة العامة. وأوضح أن المحور الثاني هو المؤسسي، الذي تسعى من خلاله اللجنة إلى إحداث تطوير هيكلي في الجهاز الحكومي، من خلال دمج بعض المؤسسات أو الوزارات، ضمن خطط وبرامج زمنية، إضافة إلى تفعيل الأدوات التي ستسهم في تعزيز الأداء في القطاع العام من خلال مبدأ الثواب والعقاب.
وأوضح أن المحافظة بدأت تنفيذ خطوات جادة للتمكين الاقتصادى للشباب والسيدات المعيلات وذوى الهمم والأسر الأكثر احتياجاً من خلال مساعدتهم على إقامة مشروعات صغيرة ومتناهية الصغر. ومن جهته، أعرب السفير الهولندي بالقاهرة عن سعادته بأن تكون بلاده جزءًا من جهود دعم رواد الأعمال الشباب المصريين، قائلا "تشجع هولندا سياسة التعاون والتجارة والاستثمار الطموحة والمستدامة التي تهدف إلى إيجاد حلول مربحة للجميع على مستوى العالم، وتلعب ريادة الأعمال دورا حيويًا من خلال المساهمة في الابتكار والحد من البطالة". وأضاف: "أثبت رواد الأعمال المصريون الشباب أنهم مجازفون ويجرؤون على إحداث التغيير بموارد محدودة في أحيان كثيرة، ويهدف برنامج ريادة الأعمال "أورنج كورنرز مصر" إلى مساعدة رواد الأعمال الشباب في تطوير أفكارهم وأيضا مهاراتهم الشخصية". وبدوره، قال العضو المنتدب والرئيس التنفيذي لبنك الإسكندرية "تنبع مشاركتنا في برنامج "أورنج كورنرز مصر" لريادة الأعمال من رغبة بنك الإسكندرية في المساهمة في التنمية المستدامة لمجتمعنا، مما يوجهنا للتعاون مع أصحاب المصلحة المؤثرين لدعم المبادرات التي تعزز النمو الاقتصادي لمجتمعنا".
وهناك حلول أخرى لمعالجة مشكلة البطالة لكن تبقى هذه الحلول التي طرحت في هذا الموضوع هي الحلول القابلة للتطبيق وهي الحلول القادرة كذلك على حل مشكلة البطالة دون تزايد أعداد العاطلين في المستقبل. ] فاضل جاسم محمد الدرازي
عمان- التقى وزيرا التخطيط والتعاون الدولي ناصر الشريدة، والدولة لشؤون الإعلام فيصل الشبول، مديري الإعلام الرسمي وعدداً من مقدمي البرامج الحوارية الإذاعية والتلفزيونية، وكتاباً صحفيين، امس الاثنين، في دار رئاسة الوزراء، للحديث حول مستجدات عمل لجنة تحديث القطاع العام. وقال الشريدة إن مخرجات لجنة تحديث القطاع العام ستكون عابرة للحكومات، مؤكداً أن هناك ضمانة ملكية لتنفيذ مخرجاتها وتوصياتها التي ستضع خارطة طريق شمولية، وخطة تنفيذية لتحديث الإدارة العامة وتبسيط الإجراءات وتطويرها. ولفت إلى أن اللجنة ستعلن عن مخرجاتها في نهاية المدة المحددة لعملها في شهر حزيران المقبل، مؤكداً أنها غير معنية في تسريح الموظفين في القطاع العام، بل بتطوير الجهاز الحكومي وترشيقه وإعادة تدوير الموارد البشرية حسب احتياجات الوزارات والمؤسسات. وكشف الشريدة عن وجود خطط لتطوير الموارد البشرية وتمكينها، والقيادات في الجهاز الحكومي، إلى جانب تفعيل مبدأ الثواب والعقاب، منوهاً إلى أنه لا يوجد توجه لدى اللجنة لإلغاء دور ديوان الخدمة المدنية في الفترة المقبلة. وأشار الشريدة خلال اللقاء الذي حضرته عضو اللجنة، مدير عام منتدى الاستراتيجيَّات الأردني نسرين بركات، إلى أن اللجنة بدأت عملها في منتصف كانون الثاني الماضي، وستعمل ضمن أربع مراحل.
ب. البطالة الجزئية أو نقص التشغيل Underemployment وتعني الحالة التي يمارس فيها الشخص عملاً، ولكن لوقت أقل من وقت العمل المعتاد أو المرغوب. ومن ثم فهي تتضمن في معناها الواسع وجود جماعة من الناس يعملون لساعات عمل أو أيام أقل مما هو مرغوب، ويعملون من خلال عقود تختلف عمّا هو مرغوب، ويعملون في أماكن غير مناسبة للتشغيل، كما يكون إنتاجهم، عادة، أقل من الأعمال الأخرى. ج. البطالة المقنعة أو المستترة Disguised unemployment وهي تلك الحالة التي يتكدس فيها عدد كبير من العمال على نحو يفوق الحاجة الفعلية للعمل، ومن ثم يكون إنتاجهم أو كسبهم أو استغلال مهاراتهم وقدراتهم على نحو متدنٍ. وهذه البطالة تُعد أخبث الأنواع خاصة في الدول النامية، لأنها الوجه الآخر لتدني الإنتاج في العمل المبذول. 2. النمط الثاني: تقسيم البطالة حسب طبيعة النشاط الاقتصادي السائد إلى ثلاثة أنماط، هي: أ. البطالة الاحتكاكية (الفنية) Frictional Unemployment وهي الحالة التي تحدث عندما يتعطل بعض الأشخاص، مع ما قد يكون من طلب على العمال لم يتم إشباعه بعد؛ لأن هؤلاء العمال المتعطلين غير مؤهلين لسد حاجة هذا الطلب. وينشأ –عادة- هذا النوع من البطالة بسبب إحلال الآلات محل العمال في بعض الصناعات، أو لصعوبة تدريبهم على الأعمال التي لم يسبق لهم التدريب عليها، والتي يتزايد الطلب عليها في سوق العمل.
فندق المريديان مكة - فندق أنجم مكة - اقل اسعار فنادق مكة - 00966562428642 - YouTube
2) فرع في منطقة كدّي (وهو اللي يتكلم عنه أخونا في هذا الموضوع من خلال ما تبيّن لي من الصور)، فرع منطقة كدّي يبعد عن الحرم مسافة 1700 متر. مُخصّص له باصات تنقل السكّان من وإلى الحرم بأنفاق خاصة (شبيه بفكرة باصات محبس الجنّ)، وقت التنقل حسب كلام مسؤول الحجوزات بالفندق تقريباً ما يقلّ عن عشرة دقائق إلى ربع ساعة نتيجة الزحام في رمضان 06-28-2009, 09:08 AM #2 فنادق مكة المكرمة فندق هبه الله ميرة فندق مكة انتركونتننتل فندق مكة مريديان فندق زمزم فندق ايلاف كندة 06-28-2009, 09:09 AM #3 فندق المريديان مراكش 2300 درهم 1050 ريال سعودي اربع نجوم
هذا إعلان منتهي، ولا يظهر في سوق مستعمل. شقة للبيع في المعيصم مكة المكرمة 19:11:13 2022. 03. 24 [مكة] مكة المكرمة 620 ريال سعودي 1 امتلك شقتك بتصميم فاخر ومكان مميز في مكة وبدون عمولة.. 05:01:01 2021. 12. 19 [مكة] 420, 000 ريال سعودي شقة للبيع في مكة المكرمة بسعر 670 ريال سعودي 20:10:53 2022. 13 [مكة] شقق تمليك مخطط البحيرات - الغدير - مكة المكرمة 01:59:11 2022. 04. 20 [مكة] 650, 000 ريال سعودي شقة للبيع في مكة المكرمة بسعر 650 ألف ريال سعودي 13:36:01 2022. 14 [مكة] شقة للبيع في مكة المكرمة بسعر 820 ألف ريال سعودي 14:28:56 2022. 17 [مكة] 820, 000 ريال سعودي شقة للبيع في مكة المكرمة الحمراء 18:20:55 2022. 03 [مكة] 700, 000 ريال سعودي شقة للبيع في مكة المكرمة 19:21:36 2022. مع المالك .. فندق المريديان | عقار ستي. 01. 31 [مكة] 800, 000 ريال سعودي شقة للبيع في السبهاني مكة المكرمة 19:10:45 2022. 24 [مكة] شقة للبيع في الشرائع - مكة المكرمة 19:10:20 2022. 24 [مكة] 990 ريال سعودي شقة للبيع في بطحاء قريش - مكة المكرمة بسعر 650 ألف ريال 13:23:08 2022. 22 [مكة] شقة للبيع في الشرائع - مكة المكرمة بسعر 350 ألف ريال سعودي 11:19:38 2022.
السلام عليكم.... لمن يبحث عن فندق هادئ ومريح وممتاز في بلاد الحرمين مكه المكرمه فلا يتردد أبدا في اختيار هذا الفندق الرائع والممتاز والقريب في نفس الوقت من الحرم المكي فهذا الفندق من الفنادق التي جربت السكن فيها شخصيا مع عائلتي وأبدي إعجابي به مما جعلني أبدي إعجابي به: الغرف ؤالأجنحه الراقيه والهادئه... البوفيه الراقي جدا والمميز بأكلاته ومشروباته والمميز فيه أنه بإمكانك وضع حاجز بسيط خلال جلوسك مع عائلتك واستمتاعك بالاكل معهم باستخدام هذا الحاجز أظن هذا جيد وفيه أريحيه أكثر حين تضعه... هناك كوبان سبريسو لكل غرفه... نعم.. هو فندق ممتاز لك ولعائلتك أو أصدقائك في بلاد الحرمين....! دعواتكمم لي أحببت التعليق لأفيدكم.... فلا تنسوني بارك الله فيكم.. سنة مضت:10سنوات مضت: | reply hide comment