الثلاثاء 19 سبتمبر 2017 استقبل الفريق الركن سمو الشيخ محمد بن عيسى آل خليفة رئيس الحرس الوطني بمعسكر الصخير صباح الاثنين، الجنرال نويد مختار مدير عام جهاز الاستخبارات العسكري الباكستاني المشترك ( ISI) والوفد المرافق له، بحضور معالي اللواء الركن الشيخ عبد العزيز بن سعود آل خليفة مدير أركان الحرس الوطني. ورحب سمو رئيس الحرس الوطني في بداية اللقاء بمدير عام جهاز الاستخبارات العسكرية الباكستاني والوفد المرافق، مؤكداً سموه متانة العلاقات بين مملكة البحرين مع جمهورية باكستان الاسلامية، وما تتضمنه هذه العلاقات من تعاون بناء في شتى المجالات، داعياً إلى رفع مستوى التبادل والتنسيق العسكري مع الدول الشقيقة والصديقة والذي من شأنه ضمان استقرار المنطقة وتحقيق أمنها، خاصة في ظل الأخطار المحدقة بأوطاننا. وأضاف أن المملكة تعتز بما تحظى بها مؤسساتها العسكرية ومن بينها "الحرس الوطني" بعلاقات التبادل والتعاون العسكري مع نظيراتها الباكستانية، منوهاً سموه بالدور الكبير الذي تقوم به جمهورية باكستان الإسلامية من خلال التعاون والتنسيق المتبادل مع مملكة البحرين، وذلك بغية الارتقاء بمستوى الخبرات العسكرية والأداء العملياتي والقتالي.
وفي عام 1980 وسع الحرس الثوري من نطاق عمليات الاستخبارات العسكرية بسبب الحرب العراقية - الإيرانية. ثم في عام 1983 تشكلت وزارة الاستخبارات من وحدات الأمن الداخلي التابعة للحرس الثوري، تلك الوزارة التي تولت فيما بعد مهام العمليات الخارجية، ثم تغيّر اسم وحدة الاستخبارات التابعة للحرس الثوري إلى مديرية الاستخبارات. ولعبت وزارة الاستخبارات دوراً رئيسياً، بالتعاون مع «حزب الله» والحرس الثوري، في تنفيذ سلسلة من عمليات الاغتيالات، بلغت نحو 60 عملية في الخارج، في الفترة بين ثمانينات وتسعينات القرن العشرين. وفي أعقاب الحرب، نحو عام 1990، أنشأت إيران قوة القدس، باعتبارها فرع العمليات الخارجية التابع للحرس الثوري، والمسؤول عن مباشرة العمليات الحربية غير التقليدية، فضلاً عن توطيد أواصر العلاقات مع الجماعات المتطرفة والمسلحة في الخارج. استخبارات الحرس الوطني 1442. وكان من بين أفراد القوة الجديدة الضباط القدامى في مديرية الاستخبارات و«قاعدة رمضان»، وهي مركز تخطيط وإدارة العمليات الخاصة «خلف خطوط العدو» أثناء الحرب العراقية – الإيرانية، إلى جانب دعم المتمردين ضد النظام العراقي. وبعد انتخاب الرئيس المعتدل محمد خاتمي، والكشف في عام 1999 عن حوادث القتل العنيفة بحق المفكرين والمثقفين والمعارضين للنظام، قرر المرشد الأعلى علي خامنئي، إثر عدم ثقته في وزارة الاستخبارات، ترقية مديرية استخبارات الحرس الثوري إلى وكالة استخبارات موازية.
وبين عامي 2005 و2006 تأسست مديرية الاستخبارات الاستراتيجية من رحم المركز الاستراتيجي للحرس الثوري. وفي أعقاب الاحتجاجات التي اندلعت إثر انتخابات عام 2009 الرئاسية، انتقد المسؤولون الإيرانيون وزارة الاستخبارات لفشلها المتصور في منع الاحتجاجات، وتحدثوا عن الانقسامات الظاهرة داخل الوزارة. وجرى تطهير ضباط الاستخبارات. استخبارات الحرس الوطني الشئون الصحية. وقررت الجمهورية الإسلامية ترقية مديرية الاستخبارات بالحرس الثوري إلى مستوى الجهاز، ووسعت من ميزانيته ونطاق أعماله. وتركزت أعمال جهاز استخبارات الحرس الثوري بالأساس على الاستخبارات المضادة والأمن الداخلي. بالتالي، اكتسبت قوة القدس مزيداً من الأهمية على حساب وزارة الاستخبارات. وفي ردها على عمليات التخريب الأميركية والإسرائيلية لبرنامجها النووي في أوائل عام 2010، أنشأت قوة القدس الإيرانية مجموعة العمليات الخارجية الخاصة بها، والمعروفة باسم «الوحدة 400». حققت تلك الوحدة، جنباً إلى جنب مع تنظيمي «حزب الله» اللبناني و«الجهاد الإسلامي» الفلسطيني، نسب نجاح منخفضة للغاية في سلسلة من الهجمات التي شنتها ضد أهداف أميركية وإسرائيلية في أوائل عام 2010. وأشار قائد الحرس الثوري حسين سلامي إلى توسيع مهام الحرس الثوري، مع التركيز بصفة خاصة على الولايات المتحدة.
كشف التقرير السنوي لجهاز المخابرات الداخلية الألمانية، عن تورط السفارة الإيرانية في التعاون مع استخبارات فيلق القدس، الجناح الخارجي للحرس الثوري، وكذلك وزارة المخابرات الإيرانية بالتجسس على المعارضة الإيرانية في ألمانيا. مركز القرار للدراسات الإعلامية » الحسابات الخاطئة لإدارة بايدن بشأن الحرس الثوري الإيراني. وجاء في التقرير الذي أعده "مكتب حماية الدستور" التابع للمخابرات الألمانية في الرابع من يوليو أن "نشاطات الرصد والتصدي لحركات المعارضة داخل إيران وخارجها، بقيت المهمة المحورية للأجهزة الاستخبارية الإيرانية، وأن العامل الرئيس لنشاطات استخبارية ضد ألمانيا ما زال وزارة المخابرات الإيرانية "واجا"، حيث تتركز نشاطاتها بشكل خاص على منظمة مجاهدي خلق الإيرانية والمجلس الوطني للمقاومة الإيرانية. وقال التقرير وفق ما نقلته "العربية": تحصل وزارة المخابرات الإيرانية معلوماتها عن طريق عملية للجهاز الاستخباري يقودها المكتب الرئيسي لهذه الوزارة في طهران بشكل مركزي. وأضاف: المخابرات الإيرانية تستخدم المواطنين المقيمين في ألمانيا الذين يزورون إيران لأغراض استخباراتية، ولتنفيذ هذا الأمر، يستخدم الجهاز المعني بشكل خاص سفر أفراد يزورون إيران لأسباب مهنية أو عائلية، حيث إن هؤلاء الأفراد بالكاد يؤمنون خلال هذه السفرات حصانتهم من مخالب وزارة المخابرات الإيرانية.
موظفي شركة زين في الدمام يحصلون على راتب 15533 ريال. بينما يحصل موظفي الشركة في الخبر على راتب 13700 ريال. ويحصل الموظفين في الخرج على راتب 12000 ريال. هنا نصل معكم لنهاية مقال سلم رواتب شركة زين السعودية 2021 – 1442، والذي قدمنا من خلاله كافة التفاصيل حول رواتب شركة زين.
سلم رواتب شركة زين السعودية 2021 – 1442 من الرواتب المهمة والتي يتم تحديدها من قبل إدارة الشركة لجميع التخصصات، وتختلف نسبة الرواتب باختلاف المؤهل والخبرات التي يمتلكها الموظف العامل في فروع الشركة. شركة زين السعودية شركة زين، هي مجموعة الاتصالات المتنقلة، والتي تأسست عام 1983 ميلادية كأول مشغل لخدمات الاتصالات المتنقلة في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا، وشركة زين تمتلك أكبر حصة من العملاء في المنطقة، بعدد عملاء يتجاوز 45. 2 مليون عميل في مختلف المناطق. رواتب شركة زين السعودية للجامعيين تنوعت رواتب شركة زين السعودية، بناء على المؤهلات والتي جاءت كالتالي: رواتب حملة الماجستير في شركة زين يحصلون على 21123 ريال سعودي. حملة الدكتوراه يحصلون على راتب يبدأ من 20000 ريال. حاملي شهادة البكالوريوس 15515 ريال. الحاصلين على الدبلوم يحصلون على راتب 9869 ريال سعودي. الحاصلين على الدبلوم العالي يحصلون على 8600 ريال. رواتب شركة زين السعودية حسب المحافظات تختلف رواتب شركة زين السعودية أيضاً بناء على المحافظات والتي جاءت كالتالي: يحصل موظفي شركة زين في جازان على راتب 23 ألف ريال. يحصل موظفي شركة زين في الرياض على راتب 16332 ريال.
مدير فريق مبيعات الرياض (Flagship Manager) حاصل علي بكالوريوس (إدارة أعمال، تسويق، مبيعات) مع خبرة 8 سنوات منها 4 سنوات في نفس المجال. الشروط العامة: 1 يجب أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية. 2 يجيد اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة (مستوى متوسط فأعلى). 3 يجيد استخدام برامج الحاسب الآلي وتطبيقات الأوفيس. رواتب شركة زين 2021 تختلف رواتب شركة زين حسب الوظيفة والجنس (ذكر او انثي) وفي المجمل تتراوح رواتب الشركة بدءا من 3000 ريال كحد ادني وحتي 140000 ريال كحد اقصي وتتراوح رواتب الشركة للذكور مابين 3000 الي 140000 ريال بمتوسط (14704 ريال) واما رواتب الاناث فتتراوح من 3500 الي 28000 ريال بمتوسط (9735 ريال) شهريا. نبذة عن شركة زين: شركة الاتصالات المتنقلة السعودية (زين السعودية) شركة مساهمة سعودية بدأت نشاطها التشغيلي في عام 2008م وهي ثالث شركة اتصالات للهاتف المحمول في السعودية، تقديم الشركة خدمات الهاتف المحمول وخدمات الرسائل القصيرة والوسائط المتعددة تطبيقات شرائح الهاتف المتنقل وخدمات الجيل الثالث (3ج) والجيل الرابع وتقدم أيضا خدمة الإنترنت السريع المتنقل. تقديم وظائف شركة زين 2021 التقديم علي الوظائف متاح الأن ويستمر حتى الخميس 1442/8/19هـ (الموافق 2021/4/1م) من خلال رابط التقديم التالي: تابعوا ( وظائف السعودية تويتر هنا) انضم لقناة وظائف السعودية علي تليجرام هنا تابع وظائف السعودية علي لينكد ان هنا لمزيد من الوظائف الشاغرة في السعودية حكومية وقطاع خاص وعسكرية وللرجال والنساء يمكنكم تصفح قسم وظائف السعودية, نتمني التوفيق لجميع المتقدمين للوظائف والباحثين عن عمل.
تعلن شركة زين السعودية عن توفر وظائف شاغرة للرجال والنساء في مقرها بالرياض بمسمى ممثل مركز اتصال في قسم خدمة كبار العملاء (VIP Contact Center Agent) لحملة الثانوية والدبلوم والبكالوريوس على النحو التالي: الشروط: - أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية. - حاصل على أحد الشهادات (الثانوية، الدبلوم، البكالوريوس) - مهارات في التواصل. - الأفضلية لمن يجيد اللغة الإنجليزية. - لا يشترط تخصص محدد أو خبرة. المهام الوظيفية: - تنفيذ سياسات وإجراءات إدارة مركز الاتصال. - تنفيذ الأنشطة المخصصة في منطقة محدد مع الإشراف المباشر. - الرد على شكاوي وأسئلة العملاء المنتظمة والروتينية لضمان تلبية طلبات العمل في الوقت المناسب وبطريقة فعالة. - المساعدة في إعداد الإجابات المتكررة للأسئلة المتكررة من العملاء لضمان سرعة الاستجابة مستقبلاً. - تزويد العملاء بمعلومات عن المنتجات والخدمات والعروض لشركة زين ودعم العملاء لاختيار أفضل خطة مناسبة لهم. - بيع المنتجات المتقاطعة لزيادة المبيعات والإيرادات. - تصعيد الحالات المعقدة عند الحاجة وتأكيد تقديم خدممة العملاء بكفاءة وبالوقت المحدد. - الإشراف على عملية استكشاف الأخطاء وإصلاحها وتصفيتها وتصنيفها قبل إرسالها إلى المسؤولين عن إصلاحها.