دائما يكون فضل الزوجة عظيم فقد كانت دائما بمثابة الأخت والصديقة والأم للزوج، وقد حرص الإسلام على احترامها ورفع من شأنها فدائما يكون العلاقات الزوجية أصلها المودة والرحمة، ودائما ما تريده الزوجة هو حياة مستقرة مليئة بكل حب، يعايشون في سعادة وترابط كمان أن هناك كثير من الأمور التي تساعد على تحسن العلاقات الزوجية، كلام حب للزوجة ومنها التفاهم والتواصل مع بعضهم البعض والحب من الأمور التى تقوى العلاقات بينهم، ويظهر الزوج كثير من الحب عن طريق الأفعال ،ولمسة من الكلمات العطوفة التي تكون بمثابة احتضان لقلبها. أجمل كلام للزوجة - موضوع. بطاقات للزوج والزوجة. كلام حب للزوجة: ويجب أن تكون الزوجة مع زوجها في السراء والضراء فهم يتشاركون الحياة ودائما يكون هنام احترام واهتمام، والثقة المتبادلة التي تكون جدار قوى في علاقتهم وتكون دائما الزوجة بمثابة اليد الحنونة إلى تضع على كتف الزوج، لتخفف عنه الكثير من متاعب ومشاغل الحياة التي تصادفه فتكون له خير العون وخير الصديقة، فما أجمل من أن يشعر الزوج أن لديه ما يشاركه تفاصيل حياته ويشاركه همه أفراحه وأحزانه، وأن يعلم أن هناك شخص يستطيع أن يكون له العالم. كروت معايدة للمتزوجين. صور حب لزوجتي: ولا تقل أهمية الزوج عن الزوجة فكلها يد واحدة ،فدائما يتشاركون الأفكار والتخطيط إلى المستقبل ويجب أن هناك احترام بينهم وأن يعمل الزوج على تقدير زوجته، وما تقدمه له في سبيل راحته فتقوى العلاقة الزوجية عند وجود الأمان والراحة، فالزوجة هي شريكة الحياة والأخت والأم للأبناء التي تكون بمثابة أساس للبيت، ونور للزوج بما تحمله من مشاعر الحب والرعاية والحنين.
معكِ الدنيًا تصبح أجمل، فالوحدة تتبدد واليأس يختفي والحزن يذهب عني لتحضرني السعادة ويظل معي الأمل، فأنتِ مثل الشمس التي تأتي بعد ظلام دامس. رسالة حب لزوجتي قصيرة إلى التي تشاركني أفراحي وأحزاني، وتفعل كل ما في وسعها لإسعادي ورسم البسمة على شفاهي، أعلم أن الرسالة التي أكتبها لكِ لا تكفي للتعبير عن مدى حبي لكِ، اشتاق إليكِ يا حبيبة العمر فاتمني لو أن الأرض تنطوي ونلتقي فهذا كفيل بإسعادي وذهاب عني كل أحزاني. 5 سنوات مضت على زواجنا الذي أعدّه الحدث الأفضل في العمر، 5 سنوات من الذكريات السعيدة التي صنعناها سويًا والتي ستخلد في ذاكرتنا إلى الأبد، فإنني سأظل أحكي لأبنائنا كم هي أمكم جميلة ورائعة وعظيمة وأميرة في قلبي. اليوم هو عيد زواجنا الثاني كل عام وأنتِ خالدة في قلبي يا زوجتي العزيزة، معكِ أدركت معنى الحياة والسعادة التي أتمني ألا تنتهي. إلى أجمل النساء في الكون، إلى أميرة حياتي وملكة قلبي، كلما وودت أن أكتب لكِ رسالة حب أجد قلمي متعثرًا ولساني عاجزًا عن التعبير عن حبي لكِ، فكل ما أود أن أقوله لكِ الآن هو أنكِ أجمل هدايا القدر لي. الحب الحقيقي لم أعرفه إلا معكِ، فأنتِ من علمتيني معنى التضحية والوفاء بالعهد والإخلاص مهما تقلبت الظروف وتغيرت الأحوال، وأنتِ من جعلتيني أشعر أن هناك ما يستحق أن نحيا لأجله، فأنتِ مثل الجوهرة الثمنية التي أفعل كل ما في وسعي لكي أحافظ عليها من أي خدوش.
ذات صلة أجمل كلام يقال للزوجة أجمل كلام للزوج كلام في حب الزوجة أحبك لأنك جعلتِني أحترمك أكثر وأكثر، وأحبك لأن حبك في قلبي صار أكبر. وما كنت ممن يدخل العشق قلبه، ولكن من يبصر جفونك يعشق. أحبك فوق ما يصف الكلام، ويهجرني إذا غبتَ المنام. ستبقى عيناك تربكني، مهما اعتدت رؤيتها. كظهور القمر في كل ليلةٍ، وشروق الشمس كل صباحِ، لا أستطيع نسيانك، ولا التوقف عن حبك. لا يهم كم يبقى لي عمر، المهم أن العمر كله أبقى معاك. زوجتي؛ قواعد السعادة أربعة: أنتِ، وابتسامتكِ، وكونكِ بخير، وكونكِ بقربي. يا نصفي الآخر على الأرض، وجودك بجانبي أصبح فرضًا. ستثنائي الوحيد أنتِ، ألجأ إليكِ دائمًا في فرحي، وحزني، لا أعرف السبب، ولكن أشعر أنكِ راحتي، استثنائي في كل شيء، لا تشملكِ أي قوانين، لك قانونكِ الخاص بكِ، استثنائي الرائع أنتِ، ولا شيء يضاهيكِ، أنتِ صدفتي الجميلة. رسمتُكِ في قلبي خوفاً من الهروب، لأنّي علمتُ أنّ من يعشقُ شمْساً، يتألم لحظةَ الغروب. أتعلمين يا حبيبتي، إني لأحسد نفسي عليكِ بأن أصبحت من نصيبي. أحببتكِ فعلاً حتى عرفت أنكِ عالم يسكن بداخلي، أضيع بكِ، ولكِ، وإليكِ، حقاً جننتُ بكِ. كلام في مدح الزوجة يمكن لأي شخصٍ أن يختاركِ في توهجك، لكني سأختاركِ حتى حين تنطفئين، تأكدِ بأني وإن رأيت النور في غيركِ سأختار عتمتكِ، إلا أنتِ يا حياتي، من أجلكِ أنتِ فقط سأتغير دائماً.
يدور هذه الأيام في جلسات الزملاء من موظفين وأعضاء هيئة تدريس حديث ساخن عن «تقييم الأداء» و«ميثاق الأداء الوظيفي».. وهي نقاشات وحوارات صحية تزيد الوعي بمفاهيم تمس تطوره وتجويد الأداء.. والحديث عن تقييم الأداء لا يستهدف فقط ضبط الأداء، وإنما يتعداه إلى التقويم والتطوير.. ميثاق الأداء.. نقلة نوعية وتحدٍ جديد | صحيفة رسالة الجامعة. وهو ما تسعى إليه أَي منشأة تطمح في التقدم عبر الرفع من مستوى إنتاجية العاملين فيها. يعد «ميثاق الأداء الوظيفي» الذي صدر مؤخراً عن وحدة إدارة الأداء بعمادة شؤون أعضاء هيئة التدريس والموظفين تطبيقًاً لقرار وزارة الخدمة المدنية القاضي بتعميم لائحة تقويم الأداء الوظيفي على جميع الوزارات والجامعات والدوائر الحكومية والعمل بها اعتباراً من 1/ 1/ 1438هــ؛ نقلة نوعية في مراقبة وتقييم وتجويد العمل الإداري والأكاديمي. ومن أبرز ملامح «ميثاق الأداء» وجود أهداف وجدارات ووزن نسبي وناتج مستهدف لكل هدف وجدارة، ويتم إعداده والاتفاق عليه واعتماده من قِبَل الموظف ورئيسه المباشر في بداية دورة الأداء «بداية العام الهجري». النقلة النوعية التي يتوقع أن يحدثها الميثاق تتمثل في تحفيز ومكافأة المجد وتنبيه المقصر وإعطائه فرصة لمراجعة الأداء وتحسين العطاء، حيث يتضمن الميثاق أهدافاً ومعايير ومؤشرات تؤسس للوضوح والشفافية والعدالة في التعامل مع الموظفين، وتحسم إشكاليات التفاوت غير المبرر الذي قد يطرأ بين الموظفين أو المساواة في التقييم بين المجتهد والمقصر أو المثابر والمهمل.
من ناحية أخرى ترفع هذه المبادرة الحرج عن المدراء والذي كان يتمثل في استمراء بعض الموظفين الحصول على معدلات عالية رغم تقصيرهم، والذي أصبح في نظر البعض حقاً أصيلاً لا يمكن المساس به رغم الإخفاق والتقصير في تقديم الحد الأدنى من الأداء الوظيفي تجاه القطاع أو القسم الذي يعمل به! ولا شك أن تطبيق هذا الميثاق ببنوده كلها يمثل تحدياً للبعض سواء من ناحية صعوبة بنوده ومعاييره ومؤشراته، أو من ناحية عدم وضوح الطريقة المثلى في تطبيقه وشموليته. وحسنًا فعلت عمادة شؤون الموظفين بتنظيم دورات وورش عمل للمديرين المعنيين بهذا التقييم لمساعدتهم في تنفيذه بالشكل المطلوب.. وتجدر الإشارة إلى أن التقييم يتم بناء على أهداف محددة وقابلة للقياس خلال دورة الأداء السنوية، وتوضع الأهداف وفق الممارسات المتعارف عليها في هذا المجال، إضافة لمجموعة من الجدارات التي تقيس المعارف والمهارات والقدرات والخصائص السلوكية التي تمكّن الموظف من أداء عمله بكفاءة، وصولاً إلى تحديد التقدير العام لأداء الموظف بأحد الأوصاف والتقديرات «ممتاز، جيد جداً، جيد، مُرضي، غير مُرضي» من خلال درجات تقدير محددة «1-5». ديوان الخدمة يعقد ورشة حول المنهجية الجديدة لإدارة الأداء في الخدمة المدنية - جريدة الغد. ورغم الجهد الكبير في تصميم التقييم إلا أن بعض التحديات ينبغي معالجتها مثل محدودية الوقت المتاح، واحتساب التقييم لعام ١٤٣٨.
وفي نهاية البرنامج قدم منسوبو البلدية وعلى رأسهم سعادة رئيس البلدية م. خالد الزيد شكرهم العميق لسعادة الدكتور ماجد الشيباني على جهوده المبذولة في تقديم البرنامج، ولمنسق البرنامج من فريق العمل بالعمادة الأستاذ بداح القحطاني على جهوده في تنظيم وتنسيق البرنامج. يأتي هذا البرنامج ضمن خطة عمادة خدمة المجتمع والتعليم المستمر لخدمة المجتمع المحلي، مع العلم بأن هذا البرنامج يعد الثاني من بين مجموع برامج تطويرية قدمتها عمادة خدمة المجتمع كبرنامج مخصص لمنسوبي بلدية محافظة الخرج. كتبه/ أ. حنان بنت عبدالله العثمان
الرئيسية الأخبار محليات عربي ودولي فلسطين منوعات رياضة مقالات أقسام متفرقة إسلاميات دراسات وتحليلات اقتصاد صحة منوعات تكنولوجيا بورتريه بانوراما إضافة تعليق الاسم البريد الإلكتروني التعليق الأكثر قراءة اخر الأخبار