خاص دنيا الوطن - حسن التلمس قال مسؤول اللجنة الفنية في رابطة أصحاب المولدات التجارية في القطاع، محمد الزنط، على أن سعر كيلو الكهرباء 3. 6 شيكلاً، مؤكدأً أن أي رفع لهذا السعر من أصحاب المولدات "أعمال فردية يتحمل مسؤوليتها صاحب المولد قانونياً". يأتي ذلك في ظل شكاوى عدد من المواطنين، مؤكدين بأن بعض أصحاب المولدات بدأوا بإرسال رسائل لهم، تشير إلى رفع سعر كيلو الكهرباء الخاص بالمولدات الكهربائية إلى 4 شيكل للكيلو الواحد، بحجة ارتفاع أسعار الوقود. وتابع الزنط في تصريح خاص لـ "دنيا الوطن"، بأن اجتماعًا كان ينوي انعقاده مع سلطة الطاقة في غزة للبحث في رفع تسعيرة الكيلو، لكن تم تأجليه لبعد العيد بطلب من سلطة الطاقة. تعرف علي شكاوى القطاع الخاص | أخبار السعودية. وألمح مسؤول اللجنة الفنية إلى أن أصحاب المولدات يطالبون برفع سعر كيلو كهرباء الطاقة البديلة؛ بسبب ارتفاع سعر المحروقات. وأكد الزنط بأن اجتماعا يجري كل ثلاثة أشهر مع سلطة الطاقة لتقييم حالة ثمن كيلو الكهرباء من الطاقة البديلة، لكن الاجتماع الأخير تم تأجيله؛ نظرا لعدم وجود نشرة رسمية بارتفاع سعر المحروقات.
تلقى وزير القوى العاملة للعاملين المصريين بالخارج ،أثناء متابعة العمال ،العديد من التقارير من مكاتب التمثيل العمالي بالسفارات والقنصليات المصرية بالخارج. أوضح وليد عبد الرزاق ،مستشار التوظيف في جدة ،في تقرير له ،أن أصحاب العمل لا يمكنهم إجبار عمالهم على أخذ إجازة مدفوعة الأجر أو بدون أجر دون موافقتهم. وأكدت وزارة التنمية الاجتماعية والموارد البشرية أن النظام لا يسمح لأصحاب العمل بإجبار عمالهم على أخذ إجازة مدفوعة الأجر أو إجازة بدون أجر دون موافقتهم. وقد وردت استفسارات من العاملين حول عدد من المنشآت في القطاع الخاص التي لا تسمح للعاملين فيها بأخذ إجازة مدفوعة الأجر أو بدون أجر دون موافقتهم. شكاوى العاملين تجاه القطاع الخاص. وفي هذا الصدد ،أكدت وزارة العمل التزام طرفي العقد ،صاحب العمل والعامل ،بأحكام وقوانين عقود العمل وعدم تأثرها بأي ظروف مؤقتة ،وبالتالي فإن العمل في المملكة لا يتأثر. عدم السماح للعمال بالحصول على إجازة غير مدفوعة الأجر دون موافقتهم. قد تتبع الشركات الخاصة التي لديها عاملين أساليب بديلة لإتمام عملها ،مثل العمل عن بعد ،والتي تم نشرها على الموقع الرسمي للوزارة وإرشاداتها. وقد تم توضيح ذلك خلال اللقاء الأول بين الوزير والعاملين في شركات القطاع الخاص للهجرة.
وترأس الحلقة النقاشية رئيس لجنة الشؤون الاجتماعية والعمل والسكان والموارد البشرية في المجلس، حمد الرحومي، بمشاركة مقررة اللجنة عزة سليمان، والأعضاء: عائشة ليتيم، والدكتور نضال الطنيجي، ومحمد اليماحي، وسالم الشحي. وقال مواطنون عاملون في القطاع الخاص، شاركوا في الحلقة النقاشية، إنهم يشعرون بالغربة في العمل، لأن نسبة المواطنين الموجودين ضئيلة، الأمر الذي يجعل القطاع الخاص مكاناً منفراً للمواطن، لا جاذباً له، لافتين إلى «تدني الرواتب وعدم الاستقرار الوظيفي، وغياب أي دور رقابي لوزارة الموارد البشرية والتوطين على القطاع الخاص، لحماية حقوق المواطنين وحل مشكلاتهم». شكاوى القطاع الخاص. وأوضحوا أن عدم وجود قانون للتوطين يحمي المواطن في القطاع الخاص، تسبب في وجود حالات فصل تعسفي لأسباب تافهة، مطالبين بإنشاء عقد عمل موحد للمواطنين في القطاع الخاص، وإدارة تتلقى شكاوى المواطنين وتعمل على حلها، لضمان حماية حقوق المواطن الوظيفية، ووضع حد لتسلط القطاع الخاص عليهم. من جهته، أكد الرحومي دراسة ملاحظات واقتراحات المواطنين في القطاع الخاص، وتحليلها، ومناقشتها مع ممثلي الحكومة في الجلسة المقبلة، لافتاً إلى إعداد تقرير يتضمن الملاحظات والإشكالات التي طرحها المواطنون، والاجتماع مع الحكومة للاستفسار عنها، وإيجاد الحلول المناسبة لها.
تتضمن طريقة التواصل مع العملاء مجموعة متنوعة من الطرق. يمكن للعملاء تلقي التقارير والاقتراحات والاستفسارات. وزارة العمل السعودية تتولى وزارة العمل العديد من الأدوار لخدمة الوطن والمواطنين. هنا نذكر بعض أدوارها. رسم سياسة العمل العامة في المملكة كجزء من السياسة العامة للدولة من أجل تحقيق التوظيف الكامل وفرص العمل المستقرة والمجزية للمواطنين. لا ينبغي لأصحاب العمل توظيف الأشخاص فحسب ،بل يجب عليهم أيضًا دفع أجور عادلة ،حتى يتمكنوا من شراء الطعام والضروريات الأخرى ،ودفع فواتيرهم ،وإعالة أسرهم. زيادة الإنتاج وتحسين مستويات المعيشة وتقوية العلاقات الإنسانية بين أصحاب الأعمال. العمل البحثي والدراسي لمعالجة القضايا في سياق خطط ومشاريع التنمية الاقتصادية والاجتماعية. وضع خطط توظيف السعوديين وموقع الوظائف في مؤسسات القطاع الخاص ،في ضوء أحكام قانون العمل وقرار مجلس الوزراء رقم (50) وتاريخ 1415/4/14 هـ والأنظمة والتعليمات الأخرى. القطاع الخاص | شكاوي المواطنين. القرارات والتعليمات المتعلقة بهذا الأمر. الإشراف على الاستقدام ونقل الخدمات ،واستخدام تراخيص العمل والعمل لمؤسسات القطاع الخاص ،وترخيص وكالات الاستقدام الخاصة. وضع دلائل تفتيش العمل والتفتيش على تطبيق قانون العمل وتوجيه أصحاب العمل لمتطلبات أحكامه.
مشاهدة الموضوع التالي من مباشر نت.. اتحاد اليد يعلن عن برنامج أنشطة ومسابقات الموسم الرياضي المقبل والان إلى التفاصيل: مسقط في 23 أبريل /العمانية/ أعلن الاتحاد العماني لكرة اليد عن برنامج الأنشطة والمسابقات التي سينظمها في الموسم الرياضي المقبل 2022 / 2023. الدوري النسائي السعودية. ويشتمل البرنامج على 8 مسابقات منها ثلاث تقام لأول مرة ، وسيدشن الموسم الرياضي الجديد بدوري الناشئين مواليد 2006 /2007 في شهر أغسطس القادم ويستمر حتى أكتوبر المقبل ثم دوري الشباب مواليد 2004 /2005 في شهر سبتمبر القادم ويختتم في شهر نوفمبر المقبل. وسينطلق دوري الدرجة الأولى في شهر أكتوبر القادم بمشاركة 8 أندية ويستمر حتى شهر مارس 2023 وستكون انطلاقة دوري الدرجة الثانية في شهر ديسمبر القادم ويستمر حتى فبراير 2023، وستنطلق مسابقة درع الوزارة الثانية عشرة في شهر فبراير 2023 وتستمر حتى مارس 2023. واستحدث الاتحاد في الموسم القادم ثلاث مسابقات جديدة لأول مرة منها الدوري النسائي الذي سينطلق في شهر نوفمبر القادم ويستمر حتى يناير 2023، أما دوري الشواطئ للرجال فيقام هو الآخر لأول مرة وذلك في إطار الجهود المبذولة من قبل الاتحاد لنشر اللعبة وتكوين قاعدة كبيرة من اللاعبين المجيدين في هذه المسابقة بهدف اختيارهم لصفوف المنتخب الوطني لكرة اليد الشاطئية للمشاركة في الاستحقاقات القادمة وستكون ضربة البداية في شهر فبراير 2023 ويستمر حتى مارس 2023، كما استحدث الاتحاد دوري تحت 23 سنة الأولمبي لأول مرة لأندية الدرجة الأولى فقط وسيتم تحديد موعد انطلاقته لاحقا.
واصل فريق وادي دجلة المصرى للكرة النسائية، فى تحقيقة للفوز على منتخب السعودية للصالات في ثانى المباريات الودية اللاتي استضافتهما جدة، على مدار الثلاثة أيام الماضية. حيث فاز فريق دجلة في الفوز فى بالمباراة الثانية، بنتيجة 5-4 لتحقق لاعبات دجلة العلامة الكاملة في المباراتان بشكل متتالى، وكانت نتيجة مباراة الافتتاح 6-5. الدوري السعودي النسائي. فيما شهدت المباراة الختامية بين الفريق المصرى والمنتخب السعودى، تكريم بدروع والصور التذكارية بين الطرفان بعد انتهاء المباراة. كما أثني مسئولى المنتخب السعودى على أداء لاعبات فريق دجلة المصري، خلال المباراتان وقوة الفريق، على أمل تكرار التجرية مجددًا خلال الفترة المقبلة. يذكر أن هذه المباريات الودية تأتي بناءً على رغبة الطرف السعودي فى الاستعداد للمشاركة في دورة الألعاب الخليجية بدولة الكويت، التى تقام خلال شهر مايو المقبل، بالاضافة الى بطولة غرب آسيا والتى تقام فى مدينة جده. أقرا ايضا: وادى دجلة المصرى يكتسح منتخب السعودية النسائي للصالات 6-4 وديا
أشارت عضو مجلس إدارة الاتحاد السعودي لرفع الأثقال، ورئيس لجنة المرأة، فوزية حوباني مساعد سفير سابق في منظمة الأمم المتحدة ومنظمة التنمية العالمية بنيويورك في أمريكا، بأن الرياضة النسائية السعودية قفزت بشكل كبير وسيكون لها تواجد بالفترة المقبلة وستصل للعالمية بقوة بفضل اهتمام وزارة الرياضة.
مشاهدة الموضوع التالي من صحافة اليمن.. المنتخب الأفغاني للنساء يلعب أولى مبارياته في أستراليا والان إلى التفاصيل: حيروت – متابعات رياضية لعب منتخب كرة القدم النسائي الأفغاني أولى مبارياته منذ إجلائه من الدولة التي تقودها حركة طالبان العام الماضي، بمساعدة فريق ملبورن فيكتوري الذي يلعب في الدوري الأسترالي. تعادل فريق ملبورن فيكتوري النسائي مع الفريق الأفغاني بنتيجة 0-0 في مباراة افتتاحية أقيمت الأحد ضمن مسابقة فيكتوريا لكبار السيدات، بعد أشهر فقط من إنقاذ 30 من اللاعبات والمدربين كجزء من عملية إجلاء أجرتها الحكومة الأسترالية حينما استعادت طالبان السيطرة على أفغانستان بعد 20 عاما، ما عرض الرياضة النسائية في البلاد مرة أخرى للخطر. وتأسس المنتخب الأفغاني للسيدات عام 2007، ولعب أول مباراة دولية رسمية له عام 2010 ضد نيبال، وفاز بأول مباراة له على قطر 2-0 عام 2012. وأدى صعود حركة طالبان وما تلاه من هروب للاعبات إلى انسحاب الفريق من مباريات التصفيات المؤهلة إلى كأس آسيا للسيدات التي أقيمت بالهند في فبراير الماضي. نورا البراهيم: مارسوا رياضتكم المفضلة واستغلوا أوقات الشهر الفضيل. المصدر: أ ف ب المنتخب الأفغاني للنساء يلعب أولى مبارياته في اليمن كانت هذه تفاصيل المنتخب الأفغاني للنساء يلعب أولى مبارياته في أستراليا نرجوا بأن نكون قد وفقنا بإعطائك التفاصيل والمعلومات الكامله.