الحزن يسيطر على مواقع التواصل الاجتماعي بعد وفاة «إسلام» بعد وفاة خطيبها وانتشار بوست النعي الذي كتبته، تلقت «سلمى» الآلاف الدعوات من الناس بالرحمة والمغفرة لخطيبها ودعوات بالصبر لها ولأسرتهما، لم تكن الصدمة فقط تسيطر على الشابة العشرينية وحدها التي ما زالت إلى الآن حزينة على فراق خطيبها وحب حياتها بل وأصدقائه أيضا الذين شاركوه في سلسلة المحلات التي افتتحها «اسلام» منذ عامين أو أكثر، ووصل إلى خطيبته مئات الدعوات من الحرم المكي، وأدى أجحد زوارها عمرة عسى أن تكون شفيعة له في أولى أيامه في القبر. فكتب أحد أصدقائه ناعيا إياه بعد الحادث الذي تسبب في وفاة «إسلام»: «كنت ليا نعم الأخ والسند كنت ليا كل حاجه ياخويا حتا أسراري مكنتش بقولها غير ليك أنت سبتني يا إسلام بس دا مكنش أتفقنا، أحنا اتفقنا منسبش بعض مهما حصل كنت بترتبلي حياتي ياخويا مش هلاقي حد أحن عليا منك ياحبيبي، كنت مستني أشوفك وأنت عريس وأزفك، مجاش فبالي أن أشوف اللي أنا فيه دلوقتي وأدور عليك مش لاقيك ياخويا».
وافق مجلس الوزراء، خلال جلسته التي عُقدت اليوم (الثلاثاء) برئاسة خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز، على نظام الانضباط الوظيفي. كما اعتمد المجلس الحساب الختامي للدولة لعام مالي سابق، والموافقة على انضمام المملكة إلى اتفاق تعاوني للدول العربية الواقعة في آسيا للبحث والتنمية والتدريب في مجال العلم والتكنولوجيا النوويين (عراسيا).
فسّر المحامي والمستشار القانوني ماجد الأحمري نظام الانضباط الوظيفي، والذي وافق مجلس الوزراء عليه عقب رفعه من مجلس الشورى. وقال الأحمري لـ" أخبار 24 " إن النظام يهدف إلى حماية النظام العام وضمان سير المرفق العام بانتظام، وحسن أداء الموظف. وأوضح أن النظام يضع جزاءات تضمن قيام الموظف بواجباته بكفاءة وفاعلية والتزامه بقواعد السلوك الوظيفي، وأخلاقيات الوظيفة العامة، ومعالجة الخلل القائم المتمثل بعدم فاعلية الأدوات التنظيمية التي تمكّن من تحقيق ذلك. نظام الانضباط الوظيفي مجلس الوزراء يقر. وأكد القانوني أن النظام يضم (25) مادةً، ويراعي طبيعة الأجهزة الحكومية والأنظمة المطبقة عليها، حيث وحّد النظام العقوبات على الموظفين أياً كانت مراتبهم، بما يمنح الوزير المختص خيارات أكثر في تحديد العقوبة المناسبة، إضافة إلى أن المشروع يحمل نقلات تطويرية نوعية تواكب أهداف رؤية المملكة 2030. وبيّن أن النظام شمل نظام تأديب الموظف الحالي عن المرحلة الحالية، حيث التنوع في الأنظمة الحاكمة لأوضاع الموظفين.
نفى اللواء مصطفى هدهود، نائب رئيس نادي الزمالك، وضع ميدالية فضية ضمن جوائز نهائي كأس اليد، خلسة في جيبه دون الحصول على موافقة أحد. دعا المستشار مرتضي منصور رئيس مجلس إدارة نادي الزمالك، منذ قليل، المجلس لعقد جلسة طارئة اليوم الساعة 4 عصراً لاتخاذ قرار عاجل بشأن ما بدر من الدكتور مصطفي هدهود أثناء مراسم توزيع الميداليات عقب إنتهاء مباراة الزمالك وفريق سبورتنج في نهائي بطولة كأس مصر في كرة اليد. وانتشر فيديو، عبر المنصات الاجتماعية، يظهر فيه اللواء هدهود، وهو يسلم ميداليات الذهب لفريق سبورتنج، ووضع واحدة منهم ضمن مراسم التكريم. نظام الانضباط الوظيفي مجلس الوزراء السوداني. وفي أول تعليق، قال هدهود لمصراوي، السبت: هذا لم يحدث، حصلت على ميدالية فضية وليست ذهبية، واتكلمت مع محمد أمين، رئيس اتحاد اليد ووافق، عشان فيه زيادة في الميداليات، روحوا اسألوا محمد أمين، أنا معرفش حاجة عن المؤتمر ومحدش كلمني من نادي الزمالك. المصدر: المصري اليوم. شاهد أيضا شاهد نائب رئيس الزمالك المصري يخفي ميدالية في جيبه أثناء تتويج نادى سبورتنج بكأس اليد.. وهذا ما فعله بعد الفضيحة
المادة الثالثة والعشرون: تعد وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية -بالتنسيق مع الهيئة وديوان المظالم- اللائحة، وتصدر بقرار من وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية خلال (تسعين) يوماً من تاريخ نشر النظام، ويعمل بها عند نفاذ النظام. المادة الرابعة والعشرون: يلغي النظام المواد من (31) إلى (46) والمادة (48)، من نظام تأديب الموظفين، الصادر بالمرسوم الملكي رقم (م/7) وتاريخ 1391/2/1هـ، وكل ما يتعارض معه من أحكام. المادة الخامسة والعشرون: يعمل بالنظام بعد (مائة وثمانين) يوماً من تاريخ نشره في الجريدة الرسمية.
وصل الرياض، اليوم، الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس جمهورية مصر العربية، وكان في استقبال فخامته بمطار الملك خالد الدولي، ولي العهد نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الدفاع،الأمير محمد بن سلمان بن عبد العزيز، الذي رحب بالرئيس في بلده الثاني المملكة العربية السعودية. أخبار 24 | الوزراء يوافق على نظام الانضباط الوظيفي. كما كان في استقبال الرئيس السيسي، نائب أمير منطقة الرياض، الأمير محمد بن عبدالرحمن بن عبدالعزيز ووزير الدولة عضو مجلس الوزراء لشؤون مجلس الشورى الدكتور عصام بن سعد بن سعيد (الوزير المرافق)، وسفير خادم الحرمين الشريفين لدى مصر أسامة نقلي وسفير جمهورية مصر العربية لدى المملكة أحمد فاروق. وفور نزول رئيس مصر من الطائرة قدمت طائرات الصقور السعودية استعراضاً جوياً رسمت خلاله ألوان العلم المصري ترحيباً بوصول فخامته إلى المملكة. وبعد استراحة في صالة التشريفات في المطار، صحب ولي العهد، رئيس مصر، في موكب رسمي إلى الديوان الملكي. وقد وصل بمعية فخامة الرئيس المصري، وزير الخارجية سامح شكري، ورئيس ديوان رئيس الجمهورية اللواء أحمد محمد علي، ورئيس جهاز المخابرات اللواء عباس كامل، ومدير مكتب فخامة رئيس الجمهورية اللواء محسن علي، ورئيس الحرس الجمهوري اللواء مصطفى شوكت كانت هذه تفاصيل خبر ولي العهد يستقبل الرئيس المصري اليوم بالرياض لهذا اليوم نرجوا بأن نكون قد وفقنا بإعطائك التفاصيل والمعلومات الكامله ولمتابعة جميع أخبارنا يمكنك الإشتراك في نظام التنبيهات او في احد أنظمتنا المختلفة لتزويدك بكل ما هو جديد.
الهيئة: هيئة الرقابة ومكافحة الفساد. الوظيفة العامة: مهمات واختصاصات مدنية يؤديها الموظف العام لخدمة عامة، يخضع فيها للسلطة الرئاسية في التنظيم الإداري. الموظف العام: من يعمل لدى الدولة، أو لدى أحد الأجهزة ذات الشخصية المعنوية العامة بوظيفة مدنية -بأي صفة كانت- سواءً كان يعمل بصورة دائمة أو مؤقتة. المخالفة التأديبية: كل عمل، أو امتناع عن عمل، يصدر عن الموظف، يتضمن خروجاً عن الواجبات، أو ارتكاباً للمحظورات الوظيفية المنصوص عليها نظاماً، أو يشكل مساساً بشرف وكرامة الوظيفة. نظام الانضباط الوظيفي مجلس الوزراء على. الجزاء: أي جزاء إداري وارد في النظام. اللجنة: لجنة النظر في المخالفات. حفظ التحقيق: أمر إداري يصدر من سلطة التحقيق بعدم استكماله؛ إذا رأت أنه لا محل للسير فيه. كف اليد: إيقاف الموظف عن تأدية مهمات وظيفته بصفة مؤقتة. المادة الثانية: يهدف النظام إلى حماية الوظيفة العامة، وضمان سير المرفق العام بانتظام، وحسن أداء الموظف لعمله. المادة الثالثة: يسري النظام على جميع الموظفين عدا من يعملون وفقاً لأنظمة ينظم فيها الجزاء بقواعد خاصة؛ فيعاملون وفقاً لتلك القواعد، وفي حدود ما تتضمنه من أحكام. المادة الرابعة: 1- لا يجوز إيقاع أي جزاء على الموظف إلا بعد التحقيق معه، ومواجهته بالمخالفة المنسوبة إليه، وسماع أقواله، وتحقيق دفاعه، وإثبات ذلك كتابة في محضر.