لسنا الوحيدون ولكننا الافضل الصوت الأصلي sham. 193 خارج عن القانون ابن البكاره 1194 مشاهدات 147 من تسجيلات الإعجاب، 15 من التعليقات. فيديو TikTok من خارج عن القانون ابن البكاره (@sham. اكتشف أشهر فيديوهات لسنا الوحيدون ولكننا الافضل | TikTok. 193): "لسنا الوحيدون ولكننا الافضل". Original Sound. لسنا الوحيدون ولكننا الافضل Original Sound احصل على التطبيق احصل على تطبيق TikTok احصل على تطبيق TikTok وجه الكاميرا إلى رمز QR لتحميل TikTok أرسل لنفسك رابط تنزيل TikTok
شركة الفرسان للمقاولات العامه والتوريدات.. لسنا الوحيدون ولكننا الأفضل. - هي أحدي الشركات حديثة التأسيس ،، والتي رغم حداثة نشآتها إلا أنها تملك خبرات واسعه ومترامية فى مجال المقاولات والطرق والاعمال المدنية والانشاءات والتوريدات ( معدات ثقيلة وخفيفة وافراد) والخدمات البترولية ، والتى اكتسبتها من خلال فريق عمل وطاقم اداري قوي والذي يمتلك كم هائل من الخبرات المتراكمة يزيد عن العشرون عامآ فى مجال المقاولات العامه والانشاءات والتوريدات والخدمات البترولية. شارع سعد زغلول - مدينة ادكو – محافظة البحيرة تليفون:- Mr. Mohamed Moustafa 01006369242 / 01011133170 01155702070 01227131235 Mr. Saied Hendawy 01065544985 01118777276 01065544985
آخر عُضو مُسجل هو mnma1 فمرحباً به. أعضاؤنا قدموا 699 مساهمة في هذا المنتدى في 124 موضوع
O الوجوه O. o°¨> الرسوم الجانبية للوجوه تعني أن الشخص يواجه صعوبة في إقامة علاقات> مع الآخرين في حين أن الوجوه السعيدة تعني أن كل شيء يسير على ما يرام> في حين أن الوجوه الحزينة تعني عدم القدرة على التعاون مع الآخرين ¨°o.
*: هل تتساوى موارد المؤسسة من حيث الحاجة للأداء المتميز؟ للمؤسسة موارد عديدة منها القوى العاملة وتعرف برأس المال البشري والنقدية والآلات والمواد وطريقة العمل وهي تعرف بـ (5M) ولا شك أن القوى العاملة هي الأكثر أهمية في تحقيق الأداء المتميز دون إغفال الموارد الأخرى. *: ما هي معايير قياس الأداء المتميز؟ هناك خمسة معايير رئيسية لقياس الأداء المتميز وهي: ـ الطرق المهنية المتبعة في أداء العمل. ـ رضا العميل. ـ التقنية المستخدمة ويكون التميز بقدر القدرة على استخدامها بصورة مثلى. ـ الإبداع والابتكار. ـ الكوادر البشرية الموجودة. *: كيف نجعل الموظف أو العامل مميزا؟ · بالاستقرار النفسي والتدريب والتأهيل المستمر ، ولا بد أن يتلقى العامل 3 دورات إضافة إلى المحاضرات والمسنارات وغيرها ، وجود مكتبة وإنترنت في مكان العمل ، وتوفير بيئة عمل مريحة من الناحية التقنية والطبيعية والإدارية بالإضافة إلى الصلاحيات والدافعية للفعل. لسنا الوحيدون ولكننا الافضل - YouTube. *: ما هي فوائد الأداء المتميز بالنسبة للمؤسسة وللعامل؟ ما لا يعرفه الكثيرون أن الأداء المتميز يزيد العائد بنسبة 40% كما أن الجهد الذي يبذل في كسب عميل جديد يساوي 12ضعف الجهد الذي يبذل في المحافظة على العميل وهناك فوائد عديدة للأداء المتميز أبرزها: ـ الصمود والمنافسة واستيفاء شروط اتفاقيات منظمة التجارة العالمية والتي تفتح الأسواق على مصراعيها للشركات والمؤسسات ذات الكفاءة العالية والأداء المتميز.
والعلاقات غير الشرعية.
انتهى الجزء الأول أجراه: جمال محمد علي