البرنسيسهG 23-10-2006, 01:54 AM رد: عطني شماغك بلثمه واحتمي به!!! يابوي جعلك للبقا والمكاسيب لؤ لؤ ة قطر تسلمين ياقلبي على مرورك البرنسيسهG 23-10-2006, 01:56 AM رد: عطني شماغك بلثمه واحتمي به!!! يابوي جعلك للبقا والمكاسيب نحووول شاكرتلك انا عالمرور الطيب وكلماتك الرائعه الله لايحرمني تواجدك البرنسيسهG 23-10-2006, 01:57 AM رد: عطني شماغك بلثمه واحتمي به!!! يابوي جعلك للبقا والمكاسيب نواف يعطيك العافيه على مرورك الطيب
يابوي جعلك للبقا والمكاسيب ملف مرفق 1578 البرنسيسه G ملف مرفق 1578.. كلمات في غاية الجمال تجتذب الاحساس وتعصف بالمشاعر شكرا ً لك على امتاعنا بهذه الحروف الماسيه دمتي بكل الود وبأنتظارك دوما ً قرم فقير 23-10-2006, 12:20 AM رد: عطني شماغك بلثمه واحتمي به!!! يابوي جعلك للبقا والمكاسيب صح لسان قايلتها.. ويعطيك العافية برنسيسة على الاختيار الموفق. تحياتي لك.. أخوك.. نو1ف..
حبيت انقل لكم هذي القصيدة التي يدور محورها ومضمونها على حوار دار بين بنت وابيها بعد ان صارع المرض لسنوات طويلة …اترك لكم التعليق على القصيدة. يابوي جعلك ظ"ظ"ط¨ظ'ط§ والمكاسيب عمري بدونك يالذّرا ويش أبي به يابوي تسأل عن شفاك المراقيب طلعة سواتك للنّوايف غريبه ليه المرض مايعرف الزّين والعيب مايدري انك للمخاليق هيبه!!
04-06-2012, 07:03 PM #1 يابوي جعلك للبقا والمكاسيب.. قصيدة رائعة لا تفوتك بسم الله الرحمن الرحيم:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: حبيت انقل لكم هذي القصيدة التي يدور محورها ومضمونها على حوار دار بين بنت وابيها بعد ان صارع المرض لسنوات طويلة... اترك لكم التعليق على القصيدة. [color="darko****green"] يابوي جعلك للبقا والمكاسيب عمري بدونك يالذّرا ويش أبي به يابوي تسأل عن شفاك المراقيب طلعة سواتك للنّوايف غريبه[/color] ليه المرض مايعرف الزّين والعيب مايدري انك للمخاليق هيبه!!
وبالمناسبة، عليك كسب المال في أثناء القيام بذلك، بيد أن مثل هذه النصائح مُضللة، فالشغف، والحب، والأحلام، والبصمة ما هي إلا مصطلحات منمّقة للباحثين عن فرص عمل اعتماداً على أنفسهم للمرة الأولى، وغالباً ما تُثقل كاهلهم بتلال من الديون التي يجب سدادها. يمكن لرواد الأعمال والأفراد وحتى القادة اتباع شغفهم أو طموحهم مع مزجه بقدر كبير من الواقعية ودون التشبث في الآراء، فإذا كان شغفك هو كتابة الروايات، فهناك طرق من شأنها تحقيق ما يثير شغفك ولا يشترط أن تكون روائياً. كيف يتحول العمل دون شغف لمصدر هلاك؟ - مُلهِم. ما الشيء الذي تحبه بشأن الكتابة: هل هي عملية الكتابة نفسها؟ أم أنه الإبداع الذي يكتنف الكتابة؟ أم أنك تحب الكتابة لأنك تعمل حينها وحدك؟ قد تكون هناك مسارات عدة ترضي طموحك وشغفك دون المجازفة بأن تصبح روائياً مثل العمل في مجال التسويق، أوالعلاقات العامة، أو وسائل الإعلام، أوالتدريس. وعلى الجانب الآخر، فإن فقدان الشغف في العمل مهما كان مفهومه أمر له عواقب جمّة، إذ سيقودك إلى تغيير مهنتك حتماً ما يأخذ بيدك إلى التفكير جيداً ودراسة كل الاحتمالات وإعداد نفسك قبل أن تخطو بكلتا القدمين، وربما سيكون إجراء التغيير المفاجئ أمراً شاقاً، لكنه سيصب بصالحك إذا وجدت أعمالاً أخرى تشبع شغفك، حيث ستتفاجأ من مدى مرونتك وسعة حيلتك وأنت تمشي في طريق تجديد وظيفتك، ولهذا الأمر نصح المستثمر الملياردير راي داليو في كتابه "مبادئ" (Principles): "فليكن شغفك هو عملك".
لطالما كان الشغف سيفاً ذا حدين إذ إنه يضل رواد الأعمال أو أصحاب الشركات للطريق الخاطئ إذا لم يدركوا حدوده، وهذا الأمر سيصبح أكثر وضوحاً إذا أخذنا بعين الاعتبار أن كلمة الشغف باللغة الألمانية "Leidenschaft" تعني حرفياً "القدرة على تحمل المشقة". ولهذا، سنقدم لكم في هذه القائمة مجموعة من التجارب والمقالات المتخصصة التي ستعمق خبرة رواد الأعمال والخريجين الجدد وقادة الشركات أيضاً في مفهوم الشغف في العمل من خلال طرح مجموعة من النصائح والتجارب العلمية التي ستمهد الطريق نحو معرفة أفضل لهذا المفهوم. إليكم 10 مقالات عن مفهوم الشغف في العمل اخترناها لكم. 18 يوليو 2017 14 يونيو 2018 01 أكتوبر 2019 نستخدم ملفات تعريف الارتباط لتحسين تجربتك. لماذا اتباع الشغف أولى من مجرد العمل؟ – بصائر. استمرار استخدامك للموقع يعني موافقتك على ذلك. موافق سياسة الخصوصية
الإرهاق النفسي: من الممكن أن يكون الإرهاق النفسي أحد الأسباب التي تقود إلى الاكتئاب في العمل لأنه يؤدي إلى نسيان المعلومات وضعف في التركيز مما ينعكس سلباً على الأداء في العمل. ارتكاب الأخطاء في العمل: قد يكون ارتكاب الأخطاء أحد الأسباب التي توصل إلى الاكتئاب نتيجة قلة الثقة بالنفس والخضوع للأمر الواقع دون محاولة تطوير الذات من أجل عمل أفضل. الشجار مع الزملاء: مهما كان العمل مريحاً في حال لم يكن هنالك محيط هادئ لن يستطع أي شخص تحقيق إنجازات في هذا العمل لأن الشجار مع الزملاء وسوء المعاملة تسبب الاكتئاب في العمل نتيجة وجود الطاقة السلبية في المكان. عدم الإنجاز في العمل: من الممكن أن يعمل الشخص بكامل قوته ولساعات طويلة يشعر فيها بالإرهاق ولكن دون نتيجة أو إنجاز يذكر مما قد يسبب له الاكتئاب. يمر الإنسان بمرحلة من الملل تجعله يفقد شغفه تجاه العمل ويكون غير قادر على أن يكمل فيه ويتبع ذلك عدة آثار سلبية منها: [1،4] التراجع في الأداء: الشعور بالملل الوظيفي وفقدان الشغف يرافقه الكسل والإرهاق من العمل مما قد يؤثر على مستويات الأداء الوظيفي بشكل عام ويؤدي في نهاية المطاف إلى فقدان الشغف تجاه العمل.
الرفاهية والثقافة المشتركة - تشير الدراسة التي أجرتها مجموعة "مان باور" إلى أن تغيير القوى العاملة للروتين اليومي الخاص بالعمل من 9 صباحاً حتى الخامسة مساءً في المكتب، إلى العمل عن بعد من المنزل، أدى إلى تغيير توقعات الموظفين. - نتيجة لذلك أصبح الكثير من الأشخاص ينتظرون الآن من أصحاب العمل أن يضعوا المرونة وتنمية المهارات كأولوية. - ويشمل ذلك منح الموظفين الحرية ليقرروا بأنفسهم أوقات بدء وإنهاء العمل، وأن تكون هناك أيام إجازة أكثر، وغير ذلك من خيارات العمل المرن. - وتأتي الرفاهية في مقدمة أولويات الموظفين أيضاً، إذ أن نحو نصف العمال الذين شاركوا في الدراسة كانوا على استعداد للانتقال إلى شركة أخرى لتحسين رفاهيتهم. أصحاب الشركات وعالم العمل المتغير - تتطلب كل هذه التغييرات التي تحدث في عالم العمل أن يعيد أصحاب الشركات التفكير في المزايا التي يقدمونها للموظفين، لتشمل الرفاهية العقلية والنفسية. - ويبحث الموظفون على نحو متزايد الآن عن الشركات التي توفر لهم الدعم والتعاطف، بما في ذلك منح إجازات من أجل الصحة النفسية للموظفين. - وقد أكد ثلاثة أرباع الموظفين الذين شملهم الاستطلاع الذي أجرته مجموعة "مان باور" أنهم يريدون أن يشعروا بالحماس والشغف تجاه العمل الذي يقومون به.