30th Oct. -5th Dec. 1998 تحليل وتفسير معلومات المسح المغناطيسي الجوي ضمن برامج التحليل وعمل المجسمات, RTICAD, and MAGIX-XL software مجلس علوم الأرض –جمهورية جنوب افريقيا Council for Geoscince, Pritoria, Republic Of South Africa 14 Apr. - 14Jun 1999 دورة في اللغة الانجليزية بمركز التدريب النفطي صنعاء 13 Nov. هيئة المساحة الجيولوجية السعودية - عين الرياض. – 6 Dec 1999 دورة في الرسم الهندسي كمبيوتر بمركز التدريب النفطي 29 Sep. - 8 Dec. 2001 24th Aug. – 25th Sep. 2002 الطرق الجيوفيزيائية الميدانية وتصحيحات معلومات المسوحات المغناطيسية الجوية –مع الخبير الآسترالي في هيئة المساحة الجيولوجية السعودية –جدة المملكة العربية السعودية 4th Octt- 2ed Nov. 2002.
هيئة المساحة الجيولوجية السعودية - YouTube
"عنـز البلاد ما تبغى إلا التيس الغريب" يُضرب هذا المثل في المرء الذي لا يستهويه ولا يُعجبه إلا الشيء الذي من خارج بيئته، ويُضرب كثيرًا في الشاب أو البنت التي تتزوج من خارج الأسرة أي من غير الأقارب. "راس ماله أم عياله" يُعبّر عن قيمة الزوجة لدى الزوج، فهي كرأس المال بالنسبة إلى التاجر وضياعه يعني ضياع كل شيء، وقد يستخدم للتعبير عن الرجل المفلس الذي لا يملك شيئًا. هيئة المساحة الجيولوجية السعودية - YouTube. تناقض أم اختلاف تجارب؟ "اصرف ما في الجيب يجيك ما في الغيب" يُضرب هذا المثل في الحث على السخاء والإنفاق وعدم البخل؛ لأن الأرزاق بيد الله، سبحانه وتعالى. "احفظ قرشك الأبيض ليومك الأسود" ويُعبر هذا المثل عن التفكير والتخطيط للمستقبل، فما تملكه اليوم قد لا تملكه غدًا، لذا فالأمر يدعو إلى الاتزان في الإنفاق والادخار للمستقبل، احتياطًا من وقوع ظروف مفاجئة لم يُحسب لها. وتقول الموسوعة: من الملاحظ أن الأمثال في بعض الأحيان - تحمل معاني متناقضة، فمثلاً هناك مثل يقول: ادفع ما في الجيب يجيك ما في الغيب، فهو يحث على الإنفاق وعدم الخوف من المستقبل، وفي المقابل هناك مثل يقول: خلّ قرشك الأبيض ليومك الأسود، فهو يحثّ على التوفير والتفكير في المستقبل؛ وهذا ناتج عن اختلاف الخبرات والتجارب بين الناس وتنوع المواقف؛ فهناك مواقف تستدعي استخدام المثل الأول وأخرى تتطلب استخدام المثل الثاني.
نبذة عن رسالة الهيئة… تقديم المشورة للدولة و إلى المجتمع عبر كوادر متخصصة و مدربة في كافة مجالات علوم الأرض ، و تطبيق التقنية المتقدمة لتوفير المعلومات المطلوبة ، و كذلك تأمين مصادر وطنية كافية من الثروات المعدنية و المياه ، و أيضا العمل على حماية البيئة ، و مراقبة جميع المخاطر الطبيعية لتحقيق الحياة الأفضل التي يصبو إليها المجتمع. الأعمال الأساسية للهيئة… تحقيقا للرؤى و التطلعات الإستراتيجية التي أنشئت الهيئة من أجلها ، و تحقيقا لرسالتها بصورة رئيسية لتزويد المجتمع بالمعلومات الجيولوجية الأساسية ، فقد بلورت الهيئة أهدافها الرئيسية (Principle Goals) علي النحو التالي: – تزويد المجتمع بالمعلومات و الخرائط الجيولوجية الأساسية. – تأمين إحتياطيات إستراتيجية مستديمة من الموارد المعدنية. – رصد و مراقبة و دراسة المخاطر الجيولوجية ، و المساهمة في الحد من أثارها. هيئة المساحة الجيولوجية السعودية. – دراسة المشاكل البيئية المرتبطة بالمخاطر الجيولوجية ، و الأخرى الناجمة عن التوسع الحضري. – دعم المشاريع الإنشائية و الحضرية بإجراء الدراسات الجيولوجيا الهندسية. – بناء و تطوير قواعد المعلومات الوطنية لعلوم الأرض. – دعم و تقديم المشورة ذات الصلة بعلوم الأرض للجهات الحكومية و الخاصة.
- التحليل الوظيفي. - التوصيف الوظيفي. - الاختيار والتعيين. - تقييم الأداء. - الأجور والتعويض والمكافآت. - تطوير وتنمية الموارد البشرية. - تحفيز الموظفين. - وضع الصلاحيات والمسئوليات. - وضع وتحديث الهياكل واللوائح التنظيمية. - وضع وتحديث سلالم الأجور والرواتب.
الهيئة العامة للمساحة والمعلومات الجيومكانية تفاصيل الوكالة الحكومية البلد السعودية تأسست نوفمبر 1989 المركز الرياض ، السعودية الإدارة المدير التنفيذي محمد بن يحيى آل صايل، رئيس الهيئة موقع الويب الهيئة العامة للمساحة تعديل مصدري - تعديل الهيئة العامة للمساحة والمعلومات الجيومكانية إدارة حكومية سعودية، تأسست في نوفمبر 1989 باسم «الإدارة المركزية للمساحة» وتقوم بالأعمال المساحية الجيوديسية والطبوغرافية والبحرية، وإنتاج الخرائط ذات مقياس الرسم (واحد إلى خمسة وعشرين ألفاً) فأصغر، وبناء نظم المعلومات الجغرافية المتعلقة بأعمال الهيئة وتطويرها. هيئة المساحة الجيولوجية السعودية - ويكيبيديا. [1] الاختصاصات [ عدل] وضع المواصفات الفنية الخاصة بالأعمال المساحية الجيوديسية والطبوغرافية والبحرية وتنفيذها ومتابعتها. القيام بالتصوير الجوي المتعلق بأعمالها، وتنسيق وتنظيم قيام الجهات الأخرى بالتصوير الجوي والإشراف عليه. إنشاء الشبكات الجيوديسية وصيانتها بما يخدم أعمال الهيئة، وتنفيذ قياسات الجاذبية الأرضية بحسب احتياجها، وكذلك القياسات اللازمة لعمل الخرائط البحرية. القيام بنفسها أو بواسطة غيرها بالدراسات المتعلقة بمجالات المساحة المنوطة بها، وتقديم الخدمات الاستشارية في هذه المجالات.
بمشيئة الله تعالى نواصل وإياكم تتبع وإقتفاء سيرة أعلام الجيولوجيا في اليمن من النوابغ والعلماء والكوادر الأكفاء الذين عملوا بكل أمانه وحب لهذا الوطن وقدموا جهودهم بكل إخلاص وتفاني لأجل الوطن وبناءه البناء الصحيح. وسنتطرق اليوم إلى شخصية وسيرة أحد أعلام اليمن وهو من النوابغ العظماء في مجال الجيوفيزيائيه والتي ربما يجهله الكثيرون ولا يعرفون عنه شيء لانه من الرجال الذين يعملون بصمت بدون ضجيج إعلامي وله بصمة واضحة وأبحاث أستفاد منها الوطن والمواطن… عَلَمُنا اليوم هو المهندس الجيوفيزيائي م/عبد العزيز محمد سالم العريقي للإطلاع على سيرة المهندس وأبحاثه العلميه م/عبد العزيز محمد سالم العريقي المعلومات الشخصية P. 15755 Sana'a Res. Phon: 9671 442244 Republic of Yemen cell phon: + 967770777405 E-mail.
إجراءات المعاش المبكر لعام 2020 يجوز للموظف الذي تجاوز سن الخمسين أن يطلب تحويله إلى معاش التقاعد المبكر في حالة عدم اتخاذ إجراءات تأديبية بحقه ، ويجب الرد على هذا الطلب من قبل الدائرة ، وفي هذه الحالة يتم البت في حقوقه التأمينية. إذا لم يكن قد تجاوز سن الخامسة والخمسين واشترك في نظام التأمينات الاجتماعية لأكثر من عشرين سنة وتجاوز سنة واحدة ، فيعتبر اليوم السابق لتقاعده قد تمت ترقيته إلى المستوى التالي. يجب تحديد حقوق الترقية حسب مدة الاشتراك في نظام الضمان الاجتماعي زائد خمس سنوات. في حالة تجاوز سن الخامسة والخمسين ومدة الاشتراك في التأمينات الاجتماعية عشرين عامًا ، تؤخذ حقوق التأمين والمدة المتبقية حتى السن المحدد في نهاية الخدمة أو مدة الاشتراك في التأمين الاجتماعي ، باستثناء خمس سنوات ، كأساس. وفقا لأحكام هذه المادة لا يجوز لمن يتقاعد مبكرا أن ينتقل إلى أي وحدة محددة في هذا القانون. تفاصيل قانون التقاعد الجديد في سلطنة عمان – موقع كتبي. تقديم العديد من المزايا لجميع أطراف علاقة التأمين سواء أكانوا عمال أو أصحاب عمل أو متقاعدين أو مستحقين. قانون المعاش لسنة 2020 ستزداد المعاشات التي ستدفع كل عام اعتبارًا من 1 يوليو بحد أقصى 15٪ وفقًا لمعدل التضخم.
حق العامل في الأجازات السنوية بأجر دون الأجازات الرسمية كالأعياد والمناسبات وأيام الراحة اليومية ، تحدد عدد أيام الإجازة السنوية على حسب عدد سنوات العمل: بعد انقضاء السنة الأولى يكون من حق العامل 15 يوماً اجازة سنوية. في السنة الثانية يكون من حق العامل 21 يوماً اجازة سنوية. بعد مرور 10 سنوات من العمل يكون من حق العامل اجازة سنوية 30 يوماً. أصحاب سن الـ50 عاماً فما فوق واصحاب ذوى الإعاقة 45 يوماً اجازة سنوية. قانون التقاعد الجديد للقطاع الخاصة. لكن إذا لم يمضي سنة علي تواجد العامل في الشركة وتحسب الأجازة السنوية بنسبة المدة التي قضاها بشرط أن يمضي على الأقل 6 أشهر على تواجده في العمل. رسوم الدعاوى القضائية 3. إعفاء العامل نهائياً من دفع المصاريف القضائية ورسوم الدعوى القضائية المرفوعة ضد أصحاب العمل وذلك في كافة مراحل التقاضي لكن في حالة رفض الدعوى يحكم على رافع الدعوى بالمصروفات كلها أو بعضها. الخدمات الصحية 5. منح قانون العمل الجديد للعاملين بالقطاع الخاص 2021 عدة مزايا ومن أهمها توفير شروط الصحة والسلامة لدى العاملين وذلك عبر دعم النفقات العلاجية وتقديم الخدمات الطبية بما تم تحديده في اللائحة. 6. الحصول علي المنح الاجتماعية في الأعياد والمناسبات الرسمية بالإضافة إلى توفير سبل الإنتقال خاصةً في المناطق النائية والعمل على تدريب العاملين وتنمية المهارات عبر توفير أدوات العمل اللازمة وتوفير برامج ثقافية وترفيهية.