اخبار الامارات - وزارة المالية تطلق مبادرة رقمية للتشاور مع مجتمع الأعمال أطلقت وزارة المالية، مبادرة الاستشارة الرقمية العامة على موقعها وبوابة حكومة الإمارات للتشاور مع مجتمع الأعمال وأصحاب المصلحة للاطلاع على آرائهم وملاحظاتهم على ضريبة الشركات. وزارة العمل: قائمة بالمهن المسعودة بعد حصرها وإلغاء سعودة 12 مهنة هامة - ثقفني. وأكد وكيل وزارة المالية يونس الخوري، أهمية المبادرة في دعم تنقيح وتطبيق التشريعات المقترحة لضريبة الشركات في الإمارات، بفتح باب الحوار مع مجتمع الأعمال وأصحاب المصلحة، باعتبارهم جزءاً أساسياً في صياغة السياسات المالية الحكومية. وقال: "ترحب وزارة المالية بكافة الآراء والملاحظات والمقترحات ذات الصلة حتى 19 مايو (آيار) المقبل، باستخدام نموذج التقديم عبر الانترنت المتوفر على موقع وزارة المالية وبوابة حكومة الإمارات". وتدعو وزارة المالية إلى إدراج الملاحظات الواضحة والموجزة على الوثيقة التشاورية العامة، مع التركيز على الجوانب المقترحة لنظام ضريبة الشركات التي قد تساعد في تقليل تكلفة الامتثال والتعقيد، وتحسين ثقة الإدارة الضريبية ودافع الضريبة وتقديم أي مرئيات على المجالات التي لم تتناولها في الوثيقة. وأشارت الوزارة إلى أنه يمكن المشاركة في الوثيقة التشاورية العامة لضريبة الشركات، عبر الرابط التالي: للمزيد من التفاصيل والاخبار تابع حضرموت نت على الشبكات الاجتماعية السابق اخبار الامارات - أدنوك تستحوذ على 25% في بورياليس التالى اخبار الامارات - الإمارات: لا بديل عن الحوار السياسي الليبي الليبي
وقدمت الوزارة تنويرا عن الخدمة وشروط الاستفادة منها، وبينت أن الحلقات التنويرية التي نظمتها الوزارة شملت نحو 700 من أصحاب العمل، وقدمت أيضا أمثلة توضيحية لحالات التنقل الوظيفي، وخدمة الخروج والعودة عبر منصة أبشر مع ضرورة توفر الاشتراطات اللازمة، ثم خدمة الخروج النهائي، وتتطلع الخدمة إلى تنافسية سوق العمل ورفع الإنتاجية ورفع جاذبية سوق العمل. وأكد وكيل الوزارة سطام الحربي أن العلاقة التعاقدية بين العامل وصاحب العمل يحكمها عقد العمل الذي يخضع للنظام والإجراءات الحاكمة له، وفقا لما يتم الاتفاق عليه في ذات العقد، بشروطه الجزائية، وحين الاختلاف عليها فإن المرجعية تعود إلى المحاكم العمالية للبت فيها. وأشار إلى أن التزامات العامل وإجراءات الانتقال من منشأة إلى أخرى تعتبر واحدة، سواء كان العامل مواطنا أو مقيما، ويكون العامل ملزما بإجراءات تسليم وتسلم العهدة، وعلى صاحب العمل وضع احتياطاته ليسلم العامل عهدته، لكن لا يجوز تقييد حرية العامل في السفر استنادا على أمر العهدة. اخبار وزاره العمل السعوديه google. واعتبر أن العقد الموحد فيه مساحة حرية وغير مقيد بالاشتراطات، لكنه يصبح مقيدا وملزما للطرفين حال الموافقة عليه منهما، وينبغي أن تكون وفق آلية توثيق العقود المرتبطة بنظام «أبشر»، بينما للالتزامات الأخرى فعلى صاحب العمل الحق في المطالبة عبر الجهات ذات العلاقة.
السبت, أبريل 30 2022 أخبار عاجلة العمل التعاوني تتفقد سير العمل في جمعية غزة التعاونية الزراعية العمل تختتم الأسبوع الإرشادي خطوة أمل نحو العمل2 العمل تشارك في لجنة تقييم أداء بلدية المغراقة التدريب المهني ينظم فعالية تضامنية مع الأسرى في ذكرى يوم الأسير العمل توقع اتفاقية افتكاك الشهادات مع جامعة فلسطين والكلية الجامعية العمل التعاوني تعقد محاضرات توعوية في المجال الزراعي العمل التعاوني تشرف على فتح العروض الخاصة بجمعية بيت حانون الزراعية علاقات العمل تُنجز مخالصة عملية جديدة بقيمة 2000 شيكل م. الغصين يستقبل رئيس سلطة الطاقة لمناقشة عدة قضايا م. الغصين يستقبل وفداً من الدفاع المدني الفلسطيني بغزة إضافة عمود جانبي مقال عشوائي تسجيل الدخول انستقرام يوتيوب تويتر فيسبوك القائمة بحث عن الرئيسية الادارات العـامــة الإدارة العامـة للتدريب المهنــي الإدارة العامة للتخطيط والسياسات الإدارة العامة للتشغيل الإدارة العامة للتعاون العربي والدولي والعلاقات العامة الإدارة العامة للتفتيش وحماية العمل الإدارة العامة للشئون الإدارية وحدة الحاسوب و نظم المعلومات وحدة علاقات العمل وحدة الشئون القانونية وحدة معلومات سوق العمل التدريب المهني مركز تدريب مهني الشافعي قسم التبريد والتكییف قسم الكهرباء العامة.
ووقع… استقبل وكيل وزارة العمل م. إيهاب الغصين في مكتبه، رئيس سلطة الطاقة م. هالة الزبدة، لمناقشة عدة قضايا هامة وتهنئته… منذ 3 أسابيع استقبل وكيل وزارة العمل م. إيهاب الغصين في مكتبه، العميد خليل قزعاط مساعد مدير عام الدفاع المدني الفلسطيني، لتهنئته بعودته… م. الغصين يستقبل رئيس ديوان الفتوى والتشريع بغزة استقبل وكيل وزارة العمل م. إيهاب الغصين في مكتبه، المستشار أسامة سعد رئيس ديوان الفتوى والتشريع، لتهنئته بعودته سالماً إلى… م. الغصين يستقبل وكيل وزارة العدل لبحث عدة قضايا استقبل وكيل وزارة العمل م. إيهاب الغصين في مكتبه، المستشار أحمد الحتة وكيل وزارة العدل ومجلس الوزارة، لتهنئته بعودته سالماً… وزارة العمل تشارك في تقييم أداء الهيئات المحلية شاركت وزارة العمل ممثلة بـ م. رائد أبو شهلا مدير دائرة التوعية والإرشاد بالإدارة العامة للتفتيش وحماية العمل، في لجنة… الغصين يستقبل وفداً من الأمانة العامة للمجلس التشريعي استقبل وكيل وزارة العمل م. اخر اخبار وزاره العمل السعوديه google. إيهاب الغصين في مكتبه وفداً من الأمانة العامة للمجلس التشريعي برئاسة ثروت البيك أمين عام… وزارة العمل تبحث العديد من القضايا مع نقابة العمال استقبل وكيل وزارة العمل م.
قائمة بالمهن المسعودة ، كشفت مصادر سعودية مطلعة عن إتخاذ المملكة بعض الإجراءات الحاسمة التي تستهدف توفير عدد من المهن والوظائف للمواطنين السعوديين ، من خلال توطين المهن وحظر عمل الوافدين فيها. قائمة بالمهن المسعودة في المملكة كاتب شؤون الموظفين. كاتب دوام. كاتب إستقبال عام. كاتب استقبال فندقي. كاتب إستقبال المرضى. كاتب الشكاوي. مدير شؤون الموظفين. مدير شؤون العمل والعمال. مدير علاقات الأفراد. إداري الموارد البشرية في المنشآت الحكومية والخاصة. أمين الصندوق. حارس أمن خاص. معقب. ناسخ. مخلص جمركي. محاسب زبائن. قائمة بالمهن التي تم إلغاء سعودتها مدير مبيعات. محاسب عام. مندوب مشتريات. بائعين. أمين مستودع. صيدلي. ممرض. مدير حسابات. كاتب حسابات. سكرتير طبي. سكرتير تنفيذي. منع تجديد الإقامة لبعض المهن ممن تخطوا سن الأربعين من الوافدين قائمة بالمهن التي تم سعودتها مؤخراً فقد تم توطين بعض المهن وحرمان الوافدين من العمل فيها تمثلت في: قطاع الإتصالات. محلات الذهب والمجوهرات. المولات التجارية. وزارة العمل: اعتماد مشروع “افتكاك الشهادات الجامعية” مقابل العمل – ميدان نيوز. قطاع السياحة. تأجير السيارات. تحديث: كشف مصدر سعودي مطلع أنه من المتوقع أن تشهد المملكة العربية السعودية المزيد من التوطين للمهن السعودية، وذلك بهدف توفير فرص عمل جديدة لشباب السعودية، والقضاء على مشاكل البطالة التي أصبحت ظاهرة مؤخراً وتؤثر على المملكة بشكل سلبي، وأيضاً لتحقيق رؤية المملكة 2030 وفقاً لتطلع ولي العهد السعودي "الأمير محمد بن سلمان".
وتتيح الخدمة... "البنك المركزي" يعلن اكتمال الربط الإلكتروني مع "الموارد البشرية" عبر برنامج "تنفيذ" 20, 067 أعلن البنك المركزي السعودي، اليوم (الأربعاء) اكتمال إجراءات الربط الإلكتروني مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عبر برنامج "تنفيذ". اخر اخبار وزاره العمل الاردنيه. وقال البنك إن الربط المباشر عبر "تنفيذ"... "الموارد البشرية" تعلن مواعيد إجازة عيد الفطر المبارك للقطاعين الخاص وغير الربحي 19 أبريل 2022 120, 201 أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، اليوم (الثلاثاء)، مواعيد إجازة عيد الفطر المبارك للقطاعين الخاص وغير الربحي. وأوضحت أن الإجازة تبدأ بنهاية دوام يوم السبت 29 رمضان،... "الموارد البشرية" تصدر تعميمًا بشأن ضوابط تسجيل بلاغات التغيب عن العمل وإلغائها 18 أبريل 2022 72, 459 أصدرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، تعميمًا بشأن ضوابط تسجيل بلاغات التغيب عن العمل وإلغائها. وتضمنت الضوابط شروطا لتسجيل بلاغ التغيب عن العمل بعد انتهاء رخصة العمل... السعودية في أسبوع.. خادم الحرمين يستقبل الأمراء والمسؤولين وقرارات تدخل حيز التنفيذ وزيادة عدد أندية الدوري 15 أبريل 2022 7, 680 سجلت المملكة على مدى الأيام السبعة الماضية، العديد من الأحداث الهامة، التي تنوعت ما بين سياسية ورياضية واجتماعية.
ولفت الحربي إلى أن للعامل الحق في الحصول على تأشيرة الخروج النهائي أو الخروج والعودة، في حال انتهاء العقد، ولا يمنع من انتقال العامل قبل 60 يوما، وعلى العامل أن يغادر أراضي المملكة إذا لم يجد منشأة أخرى يتعاقد معها وينتقل إليها خلال الفترة المحددة. من ناحيته، أكد وكيل الوزارة لسياسات العمل المهندس هاني عبدالمحسن المعجل عدم وجود نظام للكفالة، بل علاقة تعاقدية باشتراطات، مبينا أن المقابل المالي ورسوم الإقامة هي على صاحب العمل الحالي، متناولا بالحديث صدور التأشيرات التعويضية عقب مغادرة العامل، فيما يمنع النظام منشآت النطاق الأحمر من التأشيرات. وقال إن عدة أدلة ستصدر قريبا لتوضيح الأنظمة الجديدة، مبينا أن التأشيرة التعويضية تصدر مباشرة في اليوم الأول للمنشآت التي على النطاق الأخضر بعد الإشعار بأن العامل سينقل بعد 90 يوما وفق الاشتراطات، مشيرا إلى أن التأشيرة التعويضية أخف من شروط الاستقدام. وتحدث عن اتجاه لبحث موضوع المقابل المالي والرسوم الحكومية على العامل الوافد، مبينا أنها ستوضع للمراجعة وربما يتم وضعها بشكل ربع سنوي بدلا من سنوي، معتبرا أن ذلك سيحل كثيرا من الإشكاليات، مضيفا أنه إذا تم توقيع عقد لمدة سنتين بين العامل والمنشأة، ورغب العامل في المغادرة قبل اكتمال العقد، ينبغي عليه استيفاء الشرط الجزائي التزاما بتعويض صاحب العمل قبل انتقاله لصاحب العمل الجديد.
كم عمر رضيع الحوت؟
١ مقدمة الحوت الأزرق (بالينوبتيرا موسولوس) ينتمي إلى عائلة الحيتان الثنية (بالينوبتيريداي)، والتي تتبع لرتبة الحيتان، وفئة الثدييات. يبلغ طوله 33 مترًا، ويبلغ وزن جسمه حوالي 200 طن، وهو أثقل حيوان معروف يعيش على الأرض وعاش على الأرض على الإطلاق ٢ حجم الحوت الأزرق: يبلغ طول الحيتان الزرقاء 26 مترًا، على الرغم من أن الحيتان التي تعيش في مياه نصف الكرة الجنوبي أكبر عمومًا من تلك التي تعيش في موطنها في نصف الكرة الشمالي. في كثير من الأحيان، تصل الحيتان الفردية إلى طول 30 مترًا، وأكبر حوت تم قياس طوله بالطرق العلمية وصل إلى 33, 6 متر في عام 1922. ربما الحوت الأزرق ليس أكبر الحيوانات حاليًا، ولكنه أيضًا أطول الحيوانات التي عاشت على كوكب الأرض. كم يكون عمر صغير الحوت الأزرق عندما يكون طوله 37 قدما - موقع كل جديد. فقط عدد قليل من الديناصورات، مثل السيزوسوروس قد يكون أطول. تتميز الحيتان الزرقاء بنوع من التمايز بين الجنسين، ويمكن أن يصل وزنها إلى 200 طن بعد نهاية موسم التغذية. قلب الحوت الأزرق يزن في المتوسط حوالي 600 كجم إلى طن، والشريان الأورطي (الشريان الرئيسي) يبلغ قطره حوالي 20 سم. معدل ضربات القلب هو 2 -6 نبضات في الدقيقة، وحجم الطرد من القلب هو 2000 إلى 5000 لتر في الدقيقة الواحدة.
كم يصل عمر الحوت