ولا يحق للموظف الاستئذان أكثر من 700 دقيقة في الشهر في حال اقتناع مدير صلاحية الإذن بأسباب الاستئذان، عدا الأعذار الرسمية كإجازة الاختبارات أو المرضية المعززة بتقارير. وذكرت المصادر بأن الوزارة ستصدر نظام تقارير بالموظفين المميزين بالانضباط في الدوام، وتقارير أخرى للموظفين كثيري الغياب والاستئذان لاتخاذها مرجعا في تقويم الأداء الوظيفي ومنح المميزات الوظيفية الاختيارية.
error: غير مسموح بنقل المحتوي الخاص بنا لعدم التبليغ
لكن مصدر تسائلي هذا مادخل الاستئذان (بالمصالح المشتركة)بين الموظف ورئيسه وهذه الظاهرة لاننكرها بل موجودة فعلا هو مايطلق عليها تسمية (المهزلة الادارية)كيف نريد التطوير والإنتاج ونحن نسمع حكايات وقصص من الزميلين البوسطجي والقلب الكبير (سلف_خارج دوام_انتدابات)هؤلاء من سترتقي بهم المؤسسةوجديدها. عدد ساعات العمل في قانون العمل السعودي | المرسال. إذا حتما لابد من تغيير هذه العقول وهذا ماأتوقعه من معالي الدكتور حفظه الله الذي يحرص كل الحرص بالرقي بالخدمات البريدية في المرحلة القادمة إن شاء الله. تحياتي وتقديري ---------- تذكر أن من تقابلهم وأنت طالع........ إنك سوف تقابلهم وأنت نازل انا في نظري ان العمل هو الدوام الكامل والانسان محاسب حتي وان اذن له رئيسة الا في حالة العذر الصحيح والذيتطلب خروج الموظف مثل موعد في العيادة او الاهل لهم مراجعة في المشتشفي ونحوه.. اي ان يحاسب الموظف نفسه وضميره امام نفسه. ---------- h7i70 اللهم أنت ربي, لا إله إلا انت, خلقتني وأنا عبدك وأنا على عهدك ووعدك ما أستطعت, أعوذ بك من شر ما صنعت, أبوء لك بنعمتك وأبوء لك بذنبي فأغفرلي, فأنه لا يغفر الذنوب الا أنت [motr]متفائل[/motr] بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمة الله وبركاته تسلم أخوي فارز على الموضوع الرائع وتسلم حبيبي ((( لي عودة إن شاء الله الجهاز معي موصاحي))) أخي القلب الكبير: كلامك خطير >> يعني يرفع اسم نفس الموظف الذي تسلف منه بخارج دوام وانتدابات كي يسد الدين الذي عليه.
مكافأة نهاية الخدمة _ يستحق العامل الحصول على مكافأة نهاية الخدمة إذا انتهت مدة عقد العمل الخاص به أو عند إنجاز العمل المطلوب منه و إنهائه ، أو في حالة انتهاء العقد الغير محدد المهلة لأحد الأسباب التي ترجع إلى صاحب العمل نفسه ، بالإضافة إلى ذلك أيضًا إذا تم انتهاء عقد العمل لأحد الأسباب القهرية و ذلك سواء إن كان العقد له مدة معينة أم لا ، فبعد إثبات القوة القهرية التي أدت لإنهاء العقد يتم الحصول على مكافأة نهاية الخدمة. _ تستحق المرأة العاملة الحصول على مكافأة نهاية الخدمة في حالة زواجها أو في حالة الإنجاب و لا يُشترط النظر في مدة الخدمة التي قدمتها ، كما يجب على المرأة العاملة أن تقوم بإنهاء عقد عملها بعد مرور ستة أشهر على زواجها و ليس بمجرد زواجها ، أما في حالة إنجابها فيتم إنهاء عقد العمل بينهم بعد مرور ثلاثة أشهر و ليس بمجرد حملها. كم العلاوة السنوية للموظفين بالسعودية 2022 ومتى تنزل - ثقفني. _ أما عن حالات استحقاق العامل ثلث مكافأة نهاية الخدمة فهي تتمثل في إنهاء مدة عقد العمل الخاص به إذا قام بتقديم استقالته ، و أيضًا تكون مدة خدمته لا تقل عن عامين و لا تزيد عن خمسة أعوام ، هذا مع عدم مراعاة مدة العقد سواء أكان محدد المدة أم غير محدد. في حالة استقالة العامل _ و في حالة استقالة العامل و إنهاء عقد العمل الخاص به و قد أتم مدة خمس سنوات متتالية لكن لم يتم عشر سنوات سواء كان العقد محدد أم لا ، ففي هذه الحالة يستحق العامل الحصول على مبلغ ثلثي مكافأة نهاية الخدمة نظر ما قدمه من خدمات للعمل ، و في حالة إتمام العامل العشر سنوات من الخدمة ، يستحق الحصول على مكافأة نهاية الخدمة كاملة حسب القانون الموضوع.
إذا كان إنهاء العقد من جانب صاحب العمل، فيحق للموظف أن يتغيب خلال مهلة الإنذار يوما واحدا بدون أجر في الأسبوع للبحث عن عمل آخر. ويجوز الاتفاق على الإعفاء من شرط الإنذار أو تخفيض مدته مع الحفاظ على كامل حقوق الموظف عن فترة الإنذار المتفق عليها في عقد العمل، ويشترط أن تكون مدة الإنذار واحدة للطرفين ما لم تكن لصالح الموظف. تابعوا آخر أخبارنا المحلية والرياضية وآخر المستجدات السياسية والإقتصادية عبر Google news
مشروع المبنى الإداري والاستثماري لمقر الأمانة العامة لجمعية البر بالرياض تفطير الصائمين يومياً سلال رمضانية بانتظار المحتاجين
جمعية البر بالرياض تهدف إلى ترسيخ مبدأ التكافل الاجتماعي بين أفراد المجتمع، وتحويله إلى واقع عملي من خلال الأعمال الآتية رعاية الأسر الفقيرة ، والسعي لتخفيف ما تعانيه بتوفير الغذاء واللباس والأثاث والأجهزة المنزلية وغيرها مع تقديم مساعدات مالية لهم. إقامة المشروعات الخيرية الموسمية ( الحقيبة المدرسية وتفطير صائم وزكاة الفطر وكسوة العيد وكسوة الشتاء والاستفادة من لحوم الأضاحي والصدقات الجارية) وتوجيهها إلى الوجهة التي يرغبها المتصدق أو إلى غيرها من الأمور الخيرية. استقبال زكاة المال والصدقات والكفارات وغيرها وتوزيعها على المحتاجين. تبصرة المحسنين من الميسورين بأحوال المحتاجين. الاشتراك مع الهيئات الأهلية والحكومية في مساعدة منكوبي الكوارث العامة.
المؤهلات فوق المتوسطة تتضمن موا...
رجل يبلغ من العمر 59 سنة يعول 4 بنات عليه إيقاف خدمات بسبب دين عليه وكذلك متأخرات في الايجار مدة سنتين ويلتمس المساعدة, توصية البحث الاجتماعي: مساعدته في سداد الايجار 13, 337 ريال%127 10, 500 ريال إضافة تبرع مباشرة
سنردّ عليك قريبًا.