المسؤول عن حماية المعلومات هو من الأسئلة الشائعة لدى أي شركة أو مؤسسة تمتلك بياناتها الخاصة والسرية أو حتى شخص عادي يمتلك معلومات شخصية على جهاز الحاسب لديه حيث يدرك معظمنا المخاطر التي تتعرض لها بياناتنا الشخصية مع أننا على استعداد لتجاهلها أحياناً، وفي مقالنا اليوم عبر موقع المرجع سوف نتكلم عن المسؤول عن حماية معلوماتنا بعد أن نتعرف على أمن المعلومات وأهميتها إضافة كل ما هو متصل بهذا الموضوع ويهم قرائنا الأعزاء.
المسؤول عن حماية المعلومات هو المسؤول عن حماية المعلومات هو المستخدم أولاً وأخيراً، حيث أن معظمنا يدرك المخاطر التي تتعرض لها بياناتنا الشخصية ولكننا على استعداد لتجاهلها أو نتوقع أن تتحمل الشركات المسؤولية بناءً على نموذج الأخذ والعطاء، لأنه يبدو صحيحًا أن الشركات تحتاج إلى حماية بيانات العملاء ولكن هنا يذهب السؤال هو ماذا عنا وما هو مستوى مسؤوليتنا في حماية بياناتنا، ومن خلال الإجابة على هذه الأسئلة سنجد أن هذه المسؤولية تقع على عاتقنا شخصيًا. عناصر أمن المعلومات يتم تعريف عناصر أمن المعلومات على أنها مجموعة من الإجراءات التي يتم تطبيقها لضمان حماية وسلامة وخصوصية المعلومات من خلال إدارة تخزينها وتوزيعها. السرية: تقتصر أصول البيانات والمعلومات على الترخيص الحصري للأفراد للوصول وعدم الكشف عنها للآخرين ولكن قد تحدث بعض انتهاكات السرية بسبب المعالجة غير الصحيحة للبيانات أو محاولة القرصنة. النزاهة: مصداقية البيانات أو الموارد في منع التغييرات غير الصحيحة وغير المصرح بها لضمان أن المعلومات دقيقة بما يكفي لغرضها مع ضمان عدم تعرضها للخطر. التوفر: ضمان إمكانية الوصول إلى الأنظمة المسؤولة عن تسليم المعلومات وتخزينها ومعالجتها بناءً على طلب المستخدمين المصرح لهم.
البرامج الضارة: وهي البرامج التي تحتوي على تعليمات برمجية ضارة بغرض إلحاق الضرر ببرامج الشركة وبياناتها ومعلوماتها وقدرتها على القيام بأعمال تجارية. نقاط الضعف العامة للبيانات: تحدث الهجمات الإلكترونية من خلال استغلال أي ضعف في النظام والتي تحدث بسبب المعدات القديمة أو الشبكات غير المحمية أو الخطأ البشري من خلال نقص تدريب الموظفين وما إلى ذلك. التهديدات الداخلية: والتي ترتبط بتسريبات وسرقة المعلومات والأسرار التجارية إضافة إلى البيانات الشخصية للعملاء وإلحاق الضرر بنظام المعلومات والتي تتطلب الرقابة على الموظفين. شاهد أيضاً: من وسائل حماية الأجهزة والبيانات من الفيروسات وسائل الحماية على أمن المعلومات يتوجب على كبار مسؤولي أمن المعلومات والأشخاص المسؤولين استخدام كافة الوسائل لإدارة معلومات المنظمة لضمان حماية المعلومات للشركة في ضوء التهديدات الجديدة ومنع انهيارها، وتشمل هذه الوسائل ما يلي: [5] العمليات الأمنية: والتي تشمل المراقبة في الوقت الحقيقي والتحليل وفرز التهديدات. مخاطر الإنترنت: بما في ذلك الحفاظ على المعرفة الحالية بالتهديدات الأمنية وإبقاء المديرين التنفيذيين وفرق مجلس الإدارة على علم بالآثار المحتملة للمخاطر.
استعراض لأبرز ملامح اللائحة يعتبر من أكبر وأبرز ملامح اللائحة أنها سوف تطبق على كل الشركات التي تتعامل مع بيانات مواطني ومقيمي الإتحاد، سواءً كانت عمليات المعالجة والتخزين تمت داخل الإتحاد أو خارجه (مثل شركات وادي السليكون). وتأتي هذه الشمولية في القانون لحل الإشكالية السابقة لقضايا مرفوعة من قِبل أفراد ومؤسسات في الإتحاد الأوروبي ضد شركات ليس لها تواجد فعلى لمعالجة وتخزين البيانات (بل مجرد مراكز بحثية أو ممثلين تجاريين في بعض الحالات) في الإتحاد وتعسر البت فيها، لأن عملية المعالجة والتخزين تمت خارج النطاق الجغرافي للإتحاد. و يشمل ذلك جميع الجهات التي تقوم بمعالجة وتخزين جميع أنواع البيانات الشخصية التي تنتج عن تقديم بضائع أو خدمات (سواءً كانت مجانية أو مدفوعة) لمواطني ومقيمي الإتحاد أو مراقبة سلوكهم في الفضاء الرقمي. وسيتعين على الشركات الغير أوروبية التي تتعامل مع بيانات مواطني ومقيمي الإتحاد تعيين ممثلين لهم داخل الإتحاد. تم توسعة دائرة تعريف البيانات الشخصية لتشمل كل البيانات التي تؤدي لتحديد شخص بعينه (مثل: العنوان، البريد الإلكتروني،IP Address، Cookies، MAC address)، سواءً كان ذلك عن طريق استخدام إحدى البيانات أو دمج ومعالجة عدة بيانات للتعرف على الشخص.
يتيح لك موقع سؤال وجواب السؤال والاجابة على الاسئلة الاخرى والتعليق عليها, شارك معلوماتك مع الاخرين....
التوافر: هو التأكيد على أن الأنظمة المسؤولة عن تسليم المعلومات وتخزينها ومعالجتها يمكن الوصول إليها عند طلب المستخدمين المصرح لهم. الأصالة: تشير هذا المصطلح إلى خاصية الاتصال أو المستند أو أي بيانات تضمن جودة كونها أصلية أو تالفة، ويتمثل الدور الرئيسي للمصادقة على الأصالة في تأكيد أن المستخدم حقيقي وليس أي شخص يدعي أنه كذلك. السلامة وعدم التنصل: والذي يشير إلى خدمة توفر دليلاً على أصل المعلومات وسلامتها، وهذا يعني أن عدم التنصل يجعل من الصعب للغاية الإنكار عند إرسال واستلام الرسائل، ولذلك يستخدم الأفراد والمؤسسات التوقيعات الرقمية الخاصة لضمان عدم التنصل. أهداف أمن المعلومات إن الهدف العام لبرنامج أمن المعلومات هو حماية المعلومات والأنظمة التي تدعم عمليات وأصول الوكالة، ولحماية كل نظام في أي مؤسسة أو منظمة يجب ضمان تحقيق الأهداف الأمنية التالية لمعلوماتهم: [3] الحفاظ على السرية: بهدف حماية المعلومات من الوصول والكشف غير المصرح به. ضمان موثوقية ودقة المعلومات: والتي تهدف إلى ضمان موثوقية ودقة المعلومات وموارد تكنولوجيا المعلومات من خلال الحماية من تعديل أو إتلاف المعلومات غير المصرح به.
وقال: "إذا تأخرت الـمـنْـشأة لمدة ثلاثة أشهر، سيتم إيقاف جميع خدمات الـمـنْـشأة لدى الوزارة، وسيسمح للعاملين لديها بنقل خدماتهم إلى مـنْشآت أخرى دون موافقة صاحب العمل الحالي، حتى لو لم تنته رخصة العمل الخاصة بالعامل". وأضاف "أبو ثنين": "البرنامج يعتبر أحد أدوات الوزارة لمتابعة أداء سوق العمل، وتثبيت حقوق العاملين من خلال شفافية معلومات الأجور، ويقلل من المشاكل العمالية عبر إيجاد بيئة عمل صحية تشجع رفع الإنتاجية، وتوفير المعلومات اللازمة والدقيقة لتمكين الوزارة من نشر إحصاءات وبيانات عن سوق العمل بما يخدم جميع الأطراف بما فيها صاحب العمل (المنشأة)". وأردف: "يمكن للمنشآت الدخول على موقع الوزارة والاطلاع على جدول المراحل القادمة، كما أنه يحق للمنشآت الاشتراك في "حماية الأجور" بشكل تجريبي قبل تاريخ الإلزام الخاص بهم ولن يترتب على هذه المشاركة التجريبية أي عقوبات أو ملاحظات". وتابع: "يمكن لمزيد من المعلومات حول ملف الأجور وخطوات تحميل الملف، تحميل "دليل مستخدم نظام حماية الأجور" والمتاح من خلال بوابة وزارة العمل".
[٢] المراجع [+] ↑ "العمل التطوعي تعريفه ، أهدافه، أنواعه" ، ، اطّلع عليه بتاريخ 2020-05-22. بتصرّف. ^ أ ب ت ث ج ح خ د ذ ر ز س "العمل التطوعي وأثره في الصحة النفسية" ، ، اطّلع عليه بتاريخ 2020-05-22. بتصرّف. ↑ رواه الألباني، في صحيح الجامع، عن أبي الدرداء، الصفحة أو الرقم:80، صحيح.
[1] ترجع أهمية العمل التطوعي بالمجال الطبي لأثره البالغ في حياة الناس، وكما أن التطوعي المجال الصحي له العديد من الأنشطة والأعمال التي تناسب العديد من الأفراد بغض النظر عن مدى معرفتهم عن المجال الصحي فكل شخص من الممكن أن يعمل بالطريقة التي تناسب إمكانياته وقدراته.
العمل التطوعي وأثره في الصحة النفسية لا يختلف اثنان في أن الصحة النفسية والسعادة القلبية، وما يتبعها من طمأنينة، وسكينة، واستقرار نفسي، هي أهداف منشودة لكل إنسان على هذه المعمورة، مهما كان منصبه أو درجته المهنية، أو حالته المادية، أو طبيعته الاجتماعية؛ فالغني في قمة غناه ينشد الصحة النفسية والطمأنينة القلبية والراحة والاستقرار، والفقير في أدنى درجات فقره، هو كذلك. وينشُد تلك المعاني الرجلُ والمرأة الكبير والصغير، حتى المريض في مرضه، على ما فيه من اعتلال ومرض، ينشد هذا الاستقرار النفسي، ويسعى للتكيُّف والتوافق مع ما ابتلاه الله به. ومن المتفق عليه أنََّ أنجع سبل الصحة النفسية والطمأنينة القلبية عبودية الخالق، سبحانه وتعالى؛ فكلما تقرَّب الإنسان لربه، وتزلَّف إليه بمحبوباته وطاعاته، نال حظه من سعادة القلبِ، وطرَبِ الروح، وصحة النفس. يقول الحق - سبحانه -: {مَنْ عَمِلَ صَالِـحًا مِّن ذَكَرٍ أَوْ أُنثَى وَهُوَ مُؤْمِنٌ فَلَنُحْيِيَنَّهُ حَيَاةً طَيِّبَةً وَلَنَجْزِيَنَّهُمْ أَجْرَهُم بِأَحْسَنِ مَا كَانُوا يَعْمَلُونَ} [النحل: ٧٩]. وعلى قَدْر بُعْدِ الإنسان عن خالقه تكون العقوبة؛ فلا تسأل عنه بَعْدُ وقد غُمِر بالهمومِ والغمومِ، والأمراضِ، والمشكلاتِ النفسية.
يعد العمل التطوعي من أكثر الأشياء التي تربط بين المتطوعين والأشخاص الذين يحتاجون إلى المساعدة، والعمل التطوعي في المجال الصحي والرعاية الصحية من أهم الجوانب والمجالات المميزة في العمل التطوعي، فالأنشطة في المجال الصحي الخاصة بالعمل التطوعي متعددة ومختلفة. العمل التطوعي بالمجال الطبي يعد العمل التطوع من أسمى درجات الإنسانية والتحضر، فالدين الإسلامي يحسنا على التطوع ومساعدة الآخرين حتى في الأشياء الصغيرة بمجرد إدخال السرور إلي قلب أخيك المسلم يعد هذا الفعل الصغير شيء كبير عند الله ويعد من أحسن الأفعال، وقد وصنا رسول الله صلى الله عليه وسلم على العمل في قضاء حاجات الناس ومساعدة الناس.
8 - يساهم في تهذيب الأخلاق: للأخلاق منزلة عظيمة في التصور الإسلامي، والمتأمل في النصوص الكثيرة الواردة في فضل الأخلاق ومكانتها تدلُّه على ذلك. يقول - صلى الله عليه وسلم -: «إنَّ من خياركم أحسنكم أخلاقاً»[8]، ويقول - صلى الله عليه وسلم -: «ما من شيء أثقل في الميزان من حُسْن الخُلُق»[9]. والعمل التطوُّعي يساهم في تهذيب أخلاق المتطوع وتحسينها؛ وذلك من خلال مخالطة الناس، ومعايشتهم إبان عمله التطوعي. يقول - صلى الله عليه وسلم -: «المؤمن الذي يخالط الناس ويصبر على أذاهم أفضل من المؤمن الذي لا يخالط الناس ولا يصبر على أذاهم»[10]؛ ففي قوله: (ويصبر على أذاهم) نوعٌ من تحسين المتطوع لذاته، وتهذيبه لخُلُقه وسلوكه[11]. -------------------------------------------------------------------------------- [1] انظر: علم النفس الصناعي والمهني، أكرم طاشكندي: ص48. [2] مدخل إلى علم النفس، د. رشاد دمنهوري: ص248. [3] تربية الشباب (الأهداف والوسائل)، د. محمد الدويش: ص179، وانظر: اللقاء السنوي السادس (1426هـ). [4] انظر: تربية الشباب للدويش: ص213. [5] الوسائل المفيدة، للسعدي: ص9. [6] صحيح الجامع: (80). [7] مسند الإمام أحمد: (2/ 263).