مشاهدة الموضوع التالي من صحافة اليمن.. أول تصريح لرئيس هيئة التشاور والمصالحة لمجلس القيادة الرئاسي.. ماذا قال؟ والان إلى التفاصيل: (عدن الغد)خاص: أدلى رئيس هيئة التشاور والمصالحة لمجلس القيادة الرئاسي محمد عبدالله ناصر الغيثي بأول تصريح له منذُ توليه منصب هيئة التشاور والمصالحة. الهيئة الارصاد وحماية البيئة. وقال الغيثي في تصريح له، إنهم قد بدأوا مرحلة استثنائية وبالغة الأهمية، للعمل فيها سوياً على تحقيق مجموعة من الأهداف المشتركة، فحماية أمننا، واستقرار اقتصادنا، وتهيئة الظروف لسلام دائم وعادل، غايات وطنية نقف من أجلها صفاً قوياً متماسكاً. ويرى الغيثي أن سبيلنا إلى ذلك هو التوافق والشراكة الحقيقية الضامنة لترسيخ حضور الدولة وبناء وتفعيل مؤسساتها، وهذا ما قررت هيئة التشاور والمصالحة المساندة لمجلس القيادة الرئاسي العمل عليه، وتحقيقه، والتي تشارك فيها المكونات والأحزاب السياسية والاجتماعية المناهضة لمشروع ميليشيات الحوثي. وأردف قائلاً:" إن هذه المرحلة محمية بقرارنا الصادق، وقناعتنا الراسخة، وعزائمنا التي لا تلين لتحقيق السلام "سلماً أو حرباً"، وهي "مشروع حياة" يسندنا فيه أشقائنا في التحالف بقيادة السعودية والإمارات، والمجتمعان الإقليمي والدولي.
مشاهدة الموضوع التالي من مباشر نت.. وزير التخطيط يبحث مع نائب رئيس البنك الدولي أولويات محفظة مشاريع البنك في اليمن والان إلى التفاصيل: واشنطن (عدن الغد) سبانت بحث وزير التخطيط والتعاون الدولي الدكتور واعد باذيب، اليوم، في العاصمة الأمريكية واشنطن، مع نائب رئيس البنك الدولي لمنطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا فريد بلحاج، تحديد أولويات وتخصيصات محفظة مشاريع البنك الدولي في اليمن.
ويود لونغلي أن يرى جميع مجالات الصناعة تستخدم أشخاصا مدربين للحفاظ على الصحة النفسية للعاملين، لكنهم حتى الآن يعملون ضمن برنامج تجريبي تابع لمعهد الفيلم البريطاني. وفي فبراير/شباط أعلن معهد الفيلم البريطاني أنه سيوفر تمويلا إضافيا "لميسري الرفاهية" ليعملوا في المشاريع التي يدعمها ماليا في مواقع التصوير أو الاستوديو لدعم الصحة العقلية والنفسية لطاقم العمل الفني والممثلين ". (ساب) يكمل المرحلة الثانية في مبادرة “السعودية الخضراء”. وقالت جنيفر سميث، رئيسة إدارة الإدماج في معهد الفيلم البريطاني، لبي بي سي "إن مصلحة فريق العمل لها أهمية قصوى لدينا". وقد تلقت سميث "ردود فعل إيجابية" حول مبادرة توظيف مسؤولين عن ضمان السلامة النفسية لطاقم العمل، كما تقول، مضيفة أنها تأمل في أن "يتم اعتماد هذا في صناعة الأفلام" على غرار دور "منسق الحميمية، "الذي دعا إليه تجمع Time's Up"" المؤسس عام 2018. ويضم التجمع أكثر من 300 ممثلة مع كتاب ومخرجين للمساعدة في مكافحة التحرش الجنسي، والعمل على أن يكون حضور منسقي الحميمية إلزاميا في مواقع التصوير عندما يتضمن الانتاج تصوير لقطات حميمة. لكن جنيفر سميث تضيف أن رفع المعايير في صناعة الأفلام والمسلسلات "والاهتمام الذي رأيناه يعطيني الأمل في أن هناك إمكانية في أن يصبح هذا الدور (منسق الرفاهية) متاحا في كل موقع تصوير، لكن الطريق لا يزال طويلا".
يقول المخرج بريان هيل "إن الناس يخشون الكشف عن أنفسهم، لأنهم يعتقدون أنه سيتم إدراجهم على القائمة السوداء، ولن يحصلوا على أعمال جديدة إن أبلغوا عن المتنمرين في إطار العمل". ويشعر المخرج الحائز على جائزة البافتا بقلق شديد بشأن التنمر في صناعة السينما والتلفزيون، لدرجة أنه صنع فيلما قصيرا بعنوان "سام" Toxic ، يضم أربع شهادات مرعبة لأشخاص تم التكتم على هوياتهم، وأدى ممثلون أصواتهم. ربما يكون منتج الأفلام الهوليوودي سيء السمعة هارفي واينستين هو الحالة الأكثر شهرة كمثال للسلوك السيء في مجال العمل، وخاصة في عالم صناعة السينما. وقد حُكم على واينستين بالسجن 23 عاما بعد إدانته بجرائم اغتصاب واعتداء جنسي على عدد من النساء عام 2020. هيئة الارصاد وحماية البيئة. وتحدثت ممثلات شهيرات عديدات من بينهن أنجلينا جولي، وسلمى حايك، وغوينيث بالترو، وروز ماكغوان ضد واينستين قبل النظر في القضية أمام المحكمة في نيويورك. لكن هيل، المخرج الحائز على جوائز، يقول إن هذا النوع من المشاكل مستمر في عالم صناعة الأفلام، والعديد من العاملين في هذا الحقل لا يشعرون بالثقة لتقديم شكواهم بشكل صريح. وأضاف هيل، الذي يبدو القلق واضحا على وجهه، لبي بي سي "يخشى الناس من أن يتضرر دخلهم، وأن لا يحصلوا على رسائل توصية جيدة".
شبكة سبق هو مصدر إخباري يحتوى على مجموعة كبيرة من مصادر الأخبار المختلفة وتخلي شبكة سبق مسئوليتها الكاملة عن محتوى خبر اخبار مصر - تغيُّر المناخ والاستثمار فى الكوكب شعار لاحتفالات العالم بيوم الأرض الـ52 - شبكة سبق أو الصور وإنما تقع المسئولية على الناشر الأصلي للخبر وهو اليوم السابع كما يتحمل الناشر الأصلي حقوق النشر ووحقوق الملكية الفكرية للخبر. وننوه أنه تم نقل هذا الخبر بشكل إلكتروني وفي حالة امتلاكك للخبر وتريد حذفة أو تكذيبة يرجي الرجوع إلى مصدر الخبر الأصلى في البداية ومراسلتنا لحذف الخبر السابق اخبار مصر - التمييز بالمنح.. اقتراحات "الشيوخ" لتحفيز الأسر على مواجهة الزيادة السكانية - شبكة سبق التالى اخبار مصر - تعرف على التشكيل الجديد للجنة تقييم دراما رمضان بالمجلس القومى لحقوق الإنسان - شبكة سبق
أما في مجال إدماج القطاع الخاص ضمن نظام وطني للصحة كخدمة عمومية، يوصي التقرير، بضرورة معاملة القطاع الطبي الحر على أساس مبدأ قطاع خاص يقدم خدمة عامة، من حيث التزاماته وظروف اشتغاله. رئيس النمسا يؤكد التزام بلاده والاتحاد الأوروبى بدعم حقوق الإنسان | مبتدا. ويؤكد على أهمية تحديد القانون لمفهوم الخدمة الصحية والمؤسسات الصحية أيا كان نظامها القانوني، وضرورة اعتبار القطاع الخاص يتحمل نفس المسؤولية مع القطاع العام من حيث تقديم خدمات الوقاية أو التشخيص أو العلاج أو إعادة التأهيل. ويخلص إلى التأكيد على ضرورة وضع إطار دقيق للشراكة والتعاقد بين القطاع العام والخاص لتعزيز الصحة كخدمة عمومية وحماية حقوق المواطنات والمواطنين وذلك من خلال العمل على أجرأة وتفعيل أنماط الشراكة الواردة في المادة 15 من القانون 34. 09.
2- الاستشراف الفوري والسريع يعتبر الاستشراف قراءة منطقية للأحداث والمواقف والتصرفات، الفردي منها والجماعي، وحتى على مستوى الدول. فعن طريق الاستشراف يمكن التنبؤ بمسار حدث معين سواء كان فرديا أو جماعيا وحتى دوليا، ويكون الاستشراف عن طريق استعراض الكثير من الأحداث ومقارنتها مع الحدث الأخير، ثم القيام بعملية قياس سريعة والخروج بنتيجة تكون عبارة عن التصور المنطقي للحدث ومساره ومآلاته. وعند بلوغ الحدث مجاله النهائي تقارن النتيجة مع ما كان متوقعا، ثم معرفة مدى مطابقة التوقع للواقع، وذلك بكل دقة وتجرد، ثم تقاس درجة التوقع والاستشراف وما هي الإضافات التي تضاف إليها والعملية تكون بشكل مستمر دون أن تكون هي النشاط الذهني الوحيد للقائمين على الأمن، بل جزءا يسيرا منه، يكمل أجزاء أخرى كلها مجتمعة تؤدي إلى تحفيز الحاسة السادسة واستنهاضها بشكل دائم وعفوي. الحس الأمني واستنهاض الحاسة السادسة | الشروق ميديا. 3: نقطة الوسط وتعني بقاء القائمين على الأمن في نقطة وسط بين التحفز الدائم والاسترخاء التام، وذلك لأن التحفز الدائم يفضي بصاحبه إلى حالة من الإرهاق النفسي خصوصا إذا لم يصادف أي تهديد أمني حقيقي خلال فترة طويلة، فيترك جانب اليقظة والاستعداد الدائم كردة فعل طبيعية على حالة الاستعداد التي كان يعيشها، وهو ما يؤدي به إلى الابتعاد نهائيا عن مهمته الأساسية، وهي الاستعداد لمواجهة أي تهديد أمني مباشر والتعامل معه قبل وقوعه والحيلولة دون وقوعه أصلا.
بينما يحتفظ البدوي في عقله ووعيه بشكل وقع خف بعير على صحراء قاحلة ولسنوات عديدة، لأنه وبكل بساطة يتعرض لمشاهد قليلة جدا تجعله يحتفظ بها ولو من باب الفضول والفراغ. وكل هذا يجعل عملية الفهم والاستنباط في الوقت الحالي يكتنفها الكثير من العقبات والتي قد تصل إلى حد انعدامها ولو جزئيا، وقد يتصادف وجود هذه الحالة مع لحظة تشكل خطرا محدقا ثم يمر رفقة تيار جارف من المشاهد والأحداث المعتادة أصلا والمتكررة لحد أن تكون مملة.
رواه مسلم. وفي رواية أخرى فيما يرويه حذيفة: ".... حينما دخلت معسكر قريش صرخ أبو سفيان قائلا: يا معشر قريش ليتعرف كل أمريء منكم جليسه واحذروا الجواسيس - وكادت مهمة حذيفة أن تفشل لولا انضباطه وتصرفه الحاذق - فأخذ بيد جليسه على يمينه ، قال: من أنت ؟ قال: أنا معاوية بن أبي سفيان ، وقبض يد من على يساره قال: من أنت ؟ قال: عمرو بن العاص. سيرة ابن هشام. 5. القدرة الفائقة على الإفلات من الكمائن والالتفاف عليها والمرونة والانضباط في حالة الطوارئ وزمن المباغتة, قدوتنا في ذلك عمرو بن العاص عندما استطلع بنفسه الروم وكاد أن يكشف أمره لولا انضباطه. 6. ديمومة الاتصال بالجهات المسئولة وتزويده بكل طارئ وجديد. الحس الامني هو الله. 7. القدرة على تطوير الموجود وتوفير الناقص والمفقود والركود سلاح خطير يجلب الخطر. 8. التجربة والتدريب العملي ، والتعبئة النفسية والفكرية والعلمية المتواصلة.