@h_hzazi علمت «عكاظ» أن هيئة الرقابة والتحقيق تلقت للمرة الثانية شكوى مدعومة ببعض المستندات ضد صحة جدة ممثلة في مركز السموم، متهمة إياه بعدة مخالفات أبرزها إهدار المال العام بعدم تحصيل قيمة اختبارات علاج بأجر، بالإضافة إلى إصدار تقارير «غير حقيقية» عن المخدرات لأشخاص لم يفحصوا العينات مما يعتبر مخالفة قانونية وإدارية ترقى للتزوير. كما شملت المخالفات -وفق الشكوى- مخالفة موظفين غير مؤهلين من بينهم سائق وموظف أمن بالتوقيع على تقارير فحص المخدرات باعتبارهم مختصين بالفحص، مما يترتب على ذلك إصدار تقارير غير موثقة تؤدي إلى تضليل الجهات المختصة. لكن صحة جدة ردت على الشكوى واعتبرتها «كيدية»، هدفها تشويه عمل ومنجزات مركز مراقبة السموم بعد تحقيقه المراكز الأولى في الربع الأول من هذا العام من حيث ارتفاع الإيرادات وحقق قفزة بأكثر من 100% عن ما تم تحقيقه السنة الماضية. مركز مراقبة السموم بجدة - YouTube. وأكد المتحدث باسم الصحة عبدالله الغامدي لـ «عكاظ» أنه تم الرد على الشكوى لهيئة الرقابة والتحقيق، متوعدة بأخذ الحق القانوني من جميع من يقف وراء هذه الشكوى التي لا أساس لها. وفند الغامدي الدعوى وقال «في ما يتعلق بإهدار المال العام فنؤكد أن هناك جولات رقابية دورية من قبل الإدارات المعنية بصحة جدة لجرد استمارات الصرف وهناك قائمة بالأسعار محددة فيها الأسعار للتحاليل».
فالوصول الي مرحلة الادمان يكون علي حسب نوع المادة المخدرة وعلي حسب تأثيرها ومفعولها ومدي استجابة الجسم للمخدرات مثل الادمان علي الهيروين والادمان علي الكوكايين وغيرها من انواع المخدرات المدمرة, وحين يصل الاشخاص الي مرحلة الادمان علي المخدرات فانهم لا يستطيعوا التوقف عن التعاطي ولا يتمكن من الابتعاد عن تلك المواد المخدرة فحين يفكر في الابتعاد عن المخدرات فان هناك العديد من الاعراض الجسدية والنفسية التي تظهر علي الشخص المدمن والتي تجعله يعود رغم انفه من اجل التعاطي مرة اخري لانه في الاعم الاغلب لا يستطيع تحمل مثل تلك الاعراض العصيبة, وبعدما كان التعاطي اختياريا اصبح التعاطي اجبارياً. فمهما اختلفت البدايات سواء كان التعاطي لاجل التجربة او من اجل الاستكشاف او غيرها من الاسباب التي تدفع الاشخاص الي تعاطي تلك السموم من المخدرات خاصة لدي الشباب والمراهقين الي التعاطي بعدها يصبح تعاطي المخدرات امراً قهرياص ويصل الشخص الي مرحلة لا تسير فيها حياته ولا يقدر علي اداء المهام الا بعد تناول المهام الا بعد تناول جرعة من المخدرات التي اعتاد عليها الجسم والا يعاني معاناة كثيرة من اعراض انسحاب المخدرات من الجسم.
كما انه يفيد المرأة الحامل فإنه من أفضل الطرق للتخلص من القلق والاكتئاب، هو العلاج بالتدليك الذي يسمى بالعلاج السويدي أثناء الحمل. كل هذا بطريقة إحترافية وحديثة إذ ستحظين بأفضل مساج وتدليك مع الراحة والاسترخاء في أفضل صالون مساج وتدليك بجدة صالون سمر. فالمساج والتدليك بحاجة إلى خبرة متخصصة في ذلك وإلى أخصائيين وخبراء تستطيع أن تقدم خدمات التدليك والمساج كالأخصائيات المتواجدات في صالون سمر. إذ يقدم من أجلك أفضل خدمات المساج وينجزها بأفضل التقنيات وأحدث الوسائل على أيدي المحترفات. و بالتالي ستخوضين تجربة مساج مميزة مع أجواء الراحة والاسترخاء. قد يهمك أيضا ⇐ افضل صالون برافين جدة. جهاز مساج وتنظيف البشرة: جهاز مساج وتنظيف البشرة أهم ما يجعل أفضل صالون مساج تدليك بجدة متميزاً هو وجود جهاز مساج وتنظيف البشرة. إذ يعمل جهاز تنظيف البشرة لدينا على التنظيف العميق للبشرة بشكل أكبر بكثير من الغسيل بالطريقة العادية. فهو يعمل على إزالة الأوساخ بنسبة تصل إلى 99. 5% وتخليص البشرة من الزيوت والشوائب وذرات الغبار العالقة داخل مسامات البشرة، وبقايا الجلد الميت، وزيادة امتصاص البشرة لمنتجات العناية بشكل أكبر، وتقليل الخطوط والتجاعيد الصغيرة.
مستشفيات علاج الادمان في جدة, مراكز علاج الإدمان في جدة بين جدة والرياض والمدينة المنورة وغيرها من محافظات المملكة فقد استطاع المخربين والعابثين أن ينشروا سموم المخدرات بين ابنائنا في المملكة السعودية وقد تفشت تلك السموم المدمرة وعمت بها البلوي بين شاب بل وفتيات المملكة, ولا شك أن الأسر السعودية عليها دور كبير في العمل علي انقاذ ما يمكن انقاذه والعمل علي تخليص الشباب من فخ وعبودية الادمان علي المخدرات فلندرك خطورة التأخير في علاج الادمان, ولعل الجميع يعلم النهايات المؤلمة التي قد تحدث لمدمني المخدرات سواء السجن أو الموت أو الانتحار أو غيرها من النهايات المؤلمة وكيف سيصل بنا الحال. مراكز علاج الإدمان في جدة ولنعي بأن أضرار ومخاطر الادمان علي المخدرات لا تقتصر علي الشخص المدمن فحسب, بل حتي الأسرة والمجتمع بشكل عام يتضرر في ظل وقوع أفراده في طريق الادمان علي المخدرات ومن هنا فاننا نقدم أيدينا لكل من غرر به في طريق الادمان من أبناء المملكة لاجل الوصول بهم الي طريق التعافي وانقاذهم من طريق الادمان قبل فوات الأوان.
بثت إدارة تعليم محايل عسير مقاطع فيديو لرصد ومتابعة التعليم «عن بعد» بجميع المراحل التعليمية، بعنوان «السلسلة اليومية لمتابعة التعليم عن بعد»؛ حيث تظهر الفيديوهات تفاعل الطلاب والمدرسين بطريقة ممتازة، في مختلف المراحل؛ ما يعكس حرص الجميع على تخطي تلك المرحلة، عقب قرار تعليق الدراسة في مؤسسات التعليم، في ظل تداعيات التدابير الاحترازية لمكافحة فيروس كورونا. جاء ذلك عبر الحساب الرسمي لإدارة تعليم محايل عسير على موقع «تويتر»، بإشراف قسم الإعلام والاتصال؛ حيث رصدت عدة فيديوهات لتلقي العملية التعليمية معلقة عليها: «السلسلة اليومية لمتابعة التعليم عن بعد لطلاب وطالبات تعليم محايل عسير»، مشيرة إلى أن «التعليم عن بعد وجهة جديدة لجيل المستقبل». وفي 11 مارس الجاري ناقشت لجنة تفعيل المدارس الافتراضية والتعليم عن بعد، في محافظة محايل، تفعيل المدرسة الافتراضية، ومنظومة التعليم الموحدة للطلبة التي اعتمدتها الوزارة كوسيلة من أجل استمرار العملية التعليمية. إدارة التعليم بمحايل عسير - YouTube. وأوضح مدير التعليم بمحافظة محايل عسير منصور بن عبد الله آل شريم، أن منظومة التعليم الموحدة التي جرى اعتمادها؛ تمكن الطلبة من متابعة دروسهم إلكترونيًّا، من خلال الدخول إلى منظومة التعليم الموحدة ومشاهدة البث المباشر لقنوات عين التعليمية، مؤكدًا لأعضاء اللجنة، تكثيف الجهود الإعلامية لتوعية أولياء الأمور والطلبة، وأهمية تضافر الجهود وتوحيدها في ضوء جهود الوزارة في توفير جميع الدروس بشكل مباشر من خلال اليوتيوب ومن خلال القنوات التلفزيونية التعليمية (قناة عين).
كشفت إدارة تعليم محايل عسير، سبب فصل أحد منسوبيها بعد أربعة أشهر من تعيينه على بند الأجور، مشيرة إلى أنه دوّن معلومات «غير صحيحة» في برنامج حكومي رسمي لطلب التوظيف. وقال متحدث تعليم «محايل عسير» علي جغولي، إنه بناء على إفادة الموارد البشرية بإدارة تعليم محايل عسير بشأن موضوع أحد منسوبيها ويدعى عبده حسن عسيري، فقد اتضح لإدارة الموارد البشرية بأن المذكور دوّن معلومات غير صحيحة في برنامج حكومي رسمي لطلب التوظيف. وأوضح متحدث تعليم محايل عسير، أن المذكور دوّن وأقر في برنامج «ساعد» التابع لوزارة الخدمة المدنية، أنه يحمل مؤهل الثانوية العامة، وعند تدقيق مسوغات التوظيف طُلب منه إحضار المؤهل، الذي على أساسه تمت المفاضلة بين المذكور وعدد (٦٦٠١) متقدم للوظيفة؛ إلا أنه لم يحضره ، وكذلك اتضح للإدارة بعد مخاطبة الجهات الرسمية أنه أقر بمعلومات غير صحيحة ضمن مسوغات التعيين. وتابع، أنه لكونه الموظف عسيري في سنة التجربة وفق ما ورد في قرار التعيين، تم اتخاذ الإجراء النظامي بتطبيق المادة الثمانين من نظام العمل في فقرتيها الخامسة والسادسة، والتي تنص على أنه يتم إنهاء قيد الموظف «إذا ثبت أن العامل دون معلومات غير صحيحة ليحصل على العمل، وإذا كان العامل معينًا تحت التجربة».
وكان الموظف عبده عسيري، اتهم إدارة تعليم «محايل عسير» بإيقاف راتبه شهرين، دون معرفه الأسباب، مشيرًا إلى أنه بعد أربعة أشهر من التعيين فوجئ بوقف راتبه، وعندما استفسر عن الأسباب من مدير تعليم «محايل عسير» منصور الشريم، أكد أنه لا يعلم شيئًا، ونصحه بمراجعة «الموارد البشرية». من جانبها، من جانبه قال أحد المستشارين القانونين: إن الفقرة الخامسة من تلك المادة تقول: إذا ثبت أن العامل لجأ إلى التزوير ليحصل على العمل فإن إدارة التعليم ليست منوطة بهذا التزوير من عدمه، لافتًا إلى أن «التزوير يقع في محرر حي، بأن يتم تعديل أو تغيير واقع أو تدليس، وهو ما لم يحصل؛ حيث تقدم الشاكي وفق الشروط المطلوبة. وأضاف: تنص الفقرة السادسة على أنه «إذا كان العامل معيَّنًا تحت الاختبار، فإنه لابد أن يثبت تقصير العامل في واجب من واجبات العمل حتى يفصل، ومن ذلك (عدم قيامه بالعمل على الوجه المطلوب، أو الغياب.. إلى آخره)، وهذا لم يحصل منه..