نشر بتاريخ: 24/04/2022 ( آخر تحديث: 24/04/2022 الساعة: 09:27) الكاتب: العميد أحمد عيسى نشر الصحفي (أمير بوحبوط)، المراسل الأمني والعسكري لموقع (ولا الإسرائيلي)، يوم الأربعاء الماضي الموافق 6/4/2022، مقالاُ باللغة العبرية حمل عنوان "من داخل جهاز الإستخبارات الذي يصفي الإرهابين عن طريق شبكات التواصل الإجتماعي"، حيث كشف بوحبوط في مقاله هذا عن أحد أقسام الإستخبارات الإسرائيلية التي أُنشأت خلال العقد الأخير لإنتاج إستخبارات من معلومات يجمعها القسم من مصادر علنية كالصحف ومحطات التلفزة والراديو ووسائل التواصل الإجتماعي.
أما عن الجهة المستهدفة الثانية فيبدو أن واضعي الخطة التي يأتي المقال كأحد حلقاتها قد قرروا اللعب على المكشوف في محاولتهم وقف خطاب تعرية الرواية الصهيونية وكشف حقيقة أنها رواية تحمل مشروع إستعماري أبارتهايدي. وحول الإعلام والرواية التي كانت من أهم موضوعات المقالة التي بدورها تشهد منذ فترة ليست قصيرة تصدعات وإنهيارات ملموسة، لا سيما بعد فشلها في إقناع المؤسسات الدولية وكذلك قطاعات واسعة من اليهود حول العالم أن إسرائيل ليست دولة أبارتهايد في علاقتها بالفلسطينيين. وفي هذا الشأن ينبغي الإشارة إلى إعترافات رجالات الإعلام والسياسة في إسرائيل بفشل الخطاب الإعلامي الإسرائيلي أمام الإعلام والخطاب الفلسطيني، لا سيما في ما يخص القدس والمسجد الإقصى، الأمر الذي من جهة يثبت أن القلم والصورة والكلمة هي أسلحة ذات وزن إستراتيجي في يد الفلسطينيين في معركة الرواية التي تتصاعد وتيرتها في نضال الفلسطينيين ضد الإحتلال والأبارتهايد، ومن جهة أخرى يكشف أن كل ما تملكه إسرائيل من مال وسلاح لن يمكن إسرائيل من توفير الشعور بالأمن المفقود للمواطن الإسرائيلي، والأهم أنه لن يمكنها من مواصلة التحايل على الرأي العام سواء اليهودي أم العالمي.
وأضاف "بفضل الله وتوّحدت بندقية اليمنيين، تحت مظلة شرعية مجلس القيادة الرئاسي برئاسة فخامة الرئيس الدكتور رشاد العليمي، وسنتوجّه جميعا صوب صنعاء". حضر الحفل مساعد رئيس هيئة الاستخبارات العميد الركن صادق الحاج.
سبتمبر نت/ مأرب حضر رئيس هيئة الأركان العامة، قائد العمليات المشتركة، الفريق الركن صغير بن عزيز، اليوم السبت، حفل تخرج دورة الاستطلاع المتقدم، التي تأتي في سياق تطوير القدرات الاستطلاعية، برعاية وزارة الدفاع ورئاسة هيئة الأركان العامة. وخلال حفل التخرج هنأ رئيس هيئة الأركان الخريجين بمناسبة تخرجهم من الدورة، لافتا إلى أهمية الاستطلاع في القوات المسلحة، ودوره في المعركة التي يخوضها أبطال الجيش الوطني في مختلف جبهات القتال. وأشاد الفريق بن عزيز بجهود قيادة هيئة الاستخبارات العسكرية، وشعبة الاستخبارات في المنطقة الثالثة، وكل شعب المناطق التي شاركت في إنجاح هذه الدورة، مؤكدا اهتمام القيادة السياسية والعسكرية ممثلة بفخامة الرئيس الدكتور رشاد العليمي رئيس مجلس القيادة الرئاسي، بتدريب وتأهيل أبطال الجيش الوطني. وأكد الفريق بن عزيز أن أبطال الجيش الوطني يحملون على عاتقهم مسؤولية استعادة الدولة، وإنهاء انقلاب المليشيا الحوثية الإيرانية، لافتا إلى جاهزية الجيش واستعداده التام للمعركة الفاصلة وتنفيذ توجيهات القيادة. وقال رئيس الأركان" نحن مع السلام الذي يضمن لليمنيين الأمن والاستقرار، والذي يجعل الجميع سواسية أمام القانون.. السلام الذي يجعل مليشيا الحوثي تخضع للدستور والقانون، وتسلّم السلاح للدولة".
ويبين الدكتور يوسف القرضاوي مبينا حدود العلاقة بين الجنسين فيقول:- اللقاء بين الرجال والنساء في ذاته ليس محرمًا بل هو جائز أو مطلوب إذا كان القصـد منه المشاركـة في هدف نبيل، من علـم نافع أو عمل صالـح، أو مشـروع خـير، أو جهاد لازم، أو غير ذلك مما يتطلب جهودًا متضافرة من الجنسين، ويتطلب تعاونا مشتركًا بينهما في التخطيط والتوجيه والتنفيذ. ولا يعني ذلك أن تذوب الحدود بينهما، وتنسى القيود الشرعية الضابطة لكل لقاء بين الطرفين، ويزعم قوم أنهم ملائكة مطهرون لا يخشى منهم ولا عليهم، يريدون أن ينقلوا مجتمع الغرب إلينا.. إنما الواجب في ذلك هو الاشتراك في الخير، والتعاون على البر والتقوى، في إطار الحدود التي رسمها الإسلام، ومنها:. 1ـ الالتزام بغض البصر من الفريقين، فلا ينظر إلى عورة، ولا ينظر بشهوة، ولا يطيل النظر في غير حاجة، قال تعالى: (قل للمؤمنين يَغُـضُّوا من أبصارهم ويحفظوا فروجهم ذلك أزكى لهم إن الله خبير بما يصنعون.. وقل للمؤمنات يَغْـضُضْنَ من أبصارهن ويحفظن فروجهن). أحمد كريمة: فتوى تحريم الشات بين الجنسين لتجنب المفاسد. (النور 30، 31). 2ـ الالتزام من جانب المرأة باللباس الشرعي المحتشم، الذي يغطي البدن ما عدا الوجه والكفين، ولا يشف ولا يصف، قال تعالى: (ولا يبدين زينتهن إلا ما ظهر منها ولْـيَـضْرِبْنَ بخُمُرِهِنَّ على جيُوبهن).
ويعد الدليل مرجعاً لتشريعات التوازن بين الجنسين في المنطقة، ويشمل خمس خطوات عملية رئيسية تتضمن الالتزام والمتابعة، ودمج النوع الاجتماعي في السياسات والبرامج، وتعزيز مشاركة الموظفين على نحو يراعي الفوارق بين الجنسين؛ وتحسين التوازن بين الجنسين في المناصب القيادية، وتطبيق برامج اتصال تراعي النوع الاجتماعي. ومن خلال التنفيذ الناجح للخطوات العملية والتوصيات الموضحة في هذه المجالات، سوف تتاح الفرصة أمام المؤسسات في دولة الإمارات العربية المتحدة لخلق بيئة داعمة للجميع. ويؤدي جميع القادة دورًا مهمًا في التأثير الإيجابي على التوازن بين الجنسين من خلال اعتماده في أعمالهم اليومية، ووضع توقعات لموظفيهم في هذا الإطار، وضمان التنسيق على المستويين الأفقي والعمودي. هل تجوز الصداقة بين الرجل والمرأة؟. ويعد تنفيذ إصلاحات تراعي الفوارق بين الجنسين وتعزيز التوازن بين الجنسين في مكان العمل أمرًا أساسيًا لتحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية ومؤشرات التوازن بين الجنسين في دولة الإمارات العربية المتحدة.. وتكتسب ممارسات إدارة الموارد البشرية التي تراعي الفوارق بين الجنسين أهمية كبرى ليس فقط بالنسبة للموظفين، وإنما لعائلاتهم أيضاً، وتساهم في تحقيق أثر إيجابي على التوازن بين الجنسين، وخاصة بالنسبة للنساء.
الإنترنت ولوازمه من المحادثة عبر الشات والماسنجر وسيلة قد تكون سببا في تحصيل الخير، من تبادل العلوم النافعة، والدعوة إلى الله، والتعرف على أحوال المسلمين، وقد تكون سببا للمفاسد والشرور، وذلك حينما تكون بين الرجل والمرأة. ولذلك لا يجوز تكوين صداقات بين الرجال والنساء عبر هذه الوسائل للأسباب التالية:- 1- لأن هذا من اتخاذ الأخدان الذي نهى الله عز وجل عنه في كتابه الكريم. جريدة الرياض | الخلوة غير الشرعية.. الستر على الشاب والفتاة معاً!. 2- لأنه ذريعة إلى الوقوع في المحظورات بداية من اللغو في الكلام، ومرورا بالكلام في الأمور الجنسية وما شابهها، وختاما بتخريب البيوت، وانتهاك الأعراض، والواقع يشهد بذلك ( ولا ينبئك مثل خبير). 3- لأنه موطن تنعدم فيه الرقابة، و لا توجد فيه متابعة ولا ملاحقة، فيفضي كلا الطرفين إلى صاحبه بما يشاء دون خوف من رقيب ولا حذر من عتيد. 4- لأنه يستلزم الكذب إن عاجلا أو لاحقا، فإذا دخل الأب على ابنته ، وسألها ماذا تصنع، فلا شك في أنها ستلوذ بالكذب وتقول: إنني أحدث إحدى صديقاتي ، وإذا سألها زوجها في المستقبل عما إذا كانت مرت بهذه التجربة فإنها لا شك ستكذب عليه. 5- لأنه يدعو إلى تعلق القلوب بالخيال والمثالية حيث يصور كل طرف لصاحبه أنه بصفة كذا وكذا، ويخفي عنه معايبه وقبائحه حيث الجدران الكثيفة، والحجب المنيعة التي تحول دون معرفة الحقائق، فإذا بالرجل والمرأة وقد تعلق كل منهما بالوهم والخيال، ولا يزال يعقد المقارنات بين الصورة التي طبعت في ذهنه ، وبين من يتقدم إلى الزواج به، وفي هذا ما فيه.
والقاعدة لها تعريف محدد. فمرة هي: «كل ما أفضى إلى حرام فهو حرام». ومرة هي: «ما غلب على الظن أنه يفضي إلى حرام فهو حرام». كل ذلك تحت قاعدة: للوسائل حكم الغايات. بواسطة هذه القاعدة الذرائعية، تم تحريم الكثير من الحلال. فمع أن تحديد كيفية الإفضاء هذا، وحتميته، أو درجة التغليب في الظن، أو امتلاك تصور واقعي عن طبيعة الوسائل، كل ذلك ليس من شأن الفاعل الديني، أو - على الأقل - ليس من شأنه وحده، إلا أن الفاعل الديني يريد أن يحتكر الحكم في كل هذا العالم الذي ينضج بالمدنية الخالصة؛ تحت مبرر من هذه القاعدة التي ليست محل إجماع. دليل على تحريم الصداقة بين الجنسين أسرار وحِكم. لم يكن لهذه القاعدة أن تروج؛ لولا أن هناك هوساً بالتحريم في الثقافة الإسلامية منذ القدم. وهذا الهوس تصاعد في مجتمعاتنا، إلى درجة صبغتنا بروح (حرورية) تجاوز الأصل الشرعي العظيم، والذي يؤكد على أن التحريم استثناء، والإباحة هي الأصل. هذه الروح (الحرورية) قلبت الأصول الشرعية؛ فأصبح التحريم هو الأصل الراسخ، والإباحة استثناء عابرا، بل وضُيّق هذا الاستثناء إلى درجة تقارب الإلغاء. ولهذا، تجد صيغة الأسئلة التي يطرحها المستفتي على الفاعل الديني تنطلق من كون التحريم أصلاً، فيكون السؤال: هل هذا الأمر حلال؟.
بقلم | ياسمين سالم | الاربعاء 10 يونيو 2020 - 01:42 م الصداقة من أسمى العلاقات الإنسانية، والصديق يؤثر في صديقه بشكل قوي، وقديمًا قال أجدادنا: "الصاحب ساحب"، لذا علينا أن نختار الأصدقاء بعناية شديدة، وقيل هل تريد معرفة فلان وأخلاقه فانظر لمن يصاحب، فالصاحب مرآة صاحبه. ومع الانفتاح وتطور العلاقات ظهرت مسميات ومصطلحات لم تسمع بها الأجيال القديمة، فظهر "الأنتيم والأنتيمة"، وأصبحنا نسمع عن أنه حتى بعد الارتباط، هناك من يطالب بأحقية الاحتفاظ بالصديق المقرب والصديقة المقربة، وعلى الطرف الآخر تقبل الأمر، وكأنه شيء طبيعي لا يثير الغيرة على الإطلاق. كيف تبدأ الصداقة بين الرجل والمرأة؟ مع زيادة الانفتاح، وسهولة التعامل والتواصل بين الجنسين، وبفضل مواقع التواصل الاجتماعي التي تسهل علي الكثير إيجاد من يشبهونهم طبعًا وطباعًا بفضل منشوراتهم وتسجيلات إعجابهم المختلفة، أصبح من السهل إيجاد أصدقاء بسهولة مناسبين لك ولطباعك ولتفكيرك. وفي أماكن الدراسة والعمل قد تتحول الزمالة لصداقة. دليل على تحريم الصداقة بين الجنسين وتكافؤ الفرص. تقول "هويدا. ح": "على الرغم من أن للرجل أصدقاء كثر من الرجال، وللمرأة صديقات كثيرة أيضًا، إلا أن الطبيعة والانجذاب للطرف الآخر يكون له دور في الصداقات بين الجنسين، فالبعض يرى أنه لا مانع من مصادقة الطرف الآخر ويكون له كصديق مقرب يشاركه أسراره وتفاصيل يومه، ويستشيره في كافة أمور حياته وخططه المستقبلية، مع الوقت تزداد العلاقة قوة، ولكن بمجرد ارتباط أي منها، لن يقبل الطرف الآخر بوجود الأنتيم أو الانتيمة وفي النهاية ستنهار هذه الصداقة".
وتعد مؤشرات التوازن بين الجنسين الجديدة عاملًا رئيسيًا آخر في تقييم مستوى التقدم، مع التركيز على النساء في المناصب القيادية، والنساء في الميادين المتخصصة والتقنية، وتهيئة بيئة عمل تدعم التوازن بين الجنسين. إن تحقيق الأهداف التي حددتها مؤشرات الأداء الرئيسية في رؤية الإمارات 2012 ومؤشرات التوازن بين الجنسين يعد أمرًا بالغ الأهمية لتلبية احتياجات وأولويات الموظفين في الدولة، وبناء مؤسسات تراعي التوازن بين الجنسين لتكون في وضع أفضل يُمكِنها من المساهمة في مسيرة التنمية التي تشهدها الإمارات وتعزيز مستويات الرفاه الاجتماعي. كما سيتم قياس مدى التقدم من خلال ثلاثة مستويات تشمل البرونزي والفضي والذهبي.. ويتعين على المؤسسات في المستوى البرونزي أن تلتزم بتطبيق التوزان بين الجنسين، فضلًا عن بذل الجهود في بناء الوعي وإنجاز المؤشرات الوطنية للتوازن بين الجنسين. وتشارك المؤسسات التي أحرزت تقدمًا في تحقيق التوازن بين الجنسين عند المستوى الفضي في وضع خطة عمل لتطبيق التوازن بين الجنسين، والاستخدام الناجح لقياس الأثر حسب النوع الاجتماعي لتصميم السياسات والبرامج، وقياس مستويات التقدم المحرز. ويتعين على المؤسسات في المستوى الذهبي أن تحقق تميزاً في التوازن بين الجنسين من خلال تنفيذ سياسات متطورة للتوازن بين الجنسين، والاستخدام الناجح لقياس الأثر حسب النوع الاجتماعي لوضع الموازنة، واتخاذ إجراءات لدعم المؤسسات الأخرى ومشاركة خبراتها وتبادل الدروس المستفادة.