4- أهمية الصلاة؛ لأن الرسول صلى الله عليه وسلم ذكرها بعد الإخلاص. 5- تقديم الزكاة على الصوم؛ لأنها آكد. 6- تقديم الصوم على الحج ؛ لأنه يتكرر كل عام، بخلاف الحج؛ فإنه لا يجب إلا مرة في العمر. 7- التدرج في تعليم الناس؛ فالبدء يكون بأصول الدين وقواعده، ثم التدرج. 8- أن الجهاد فيه علو الإسلام ورفعته؛ لقوله صلى الله عليه وسلم: « ذروة سنامه الإسلام ». 9- خطر اللسان على الإنسان؛ لقوله صلى الله عليه وسلم: « وهل يكب الناس... » ؛ الحديث. الكاتب: عبدالعال بن سعد الرشيدي [2] حلية الأولياء (1/ 229) أسد الغابة (5/ 194 رقم 4953) السير (1/ 443). "وهل يكب الناس على وجوههم إلا حصائد ألسنتهم".. "الغيبة والنميمة" أسهل الطرق إلى جهنم. [3] الجواهر اللؤلؤية شرح الأربعين النووية (282). [4] الوافي (218). [5] رواه البخاري (5349) ومسلم (5041) عن أبي هريرة. [6] جامع العلوم والحكم (2/ 57). [7] رواه الترمذي (1987). [8] رواه الترمذي (3499) من حديث أبي أمامة.
ومن هذا الحديث يُعلم منه أن اللسانَ خطرُه عظيم، نعم صحيح أن جِرمَه أي حجمه صغيرٌ ولكنّ جُرمَه أي آفاته وزلاّته كبير. اللسانيات الحديثة تُسمي هذا انزياحا لغويا أي أنه تحوّل في المعنى عن الأصل وابتدأ بمجاز، ولكن كثرة الاستعمال له جعلته يصبح ذا دلالة مختلفة على المستوى المعجمي.
وروى الإمام الترمذي عن أبي الدرداء أن النبي صلى الله عليه وسلم قال: (من رد عن عرض أخيه رد الله النار عن وجهه يوم القيامة). وحرم الإسلام أن يطعن أحد في أخيه المسلم الغائب ولو كان في العيب حقاً ، فقد روى عتبان بن مالك رضي الله عنه قال: قام النبي صلى الله عليه وسلم (أين مالك بن الدُّخشم؟) ، فقال رجل: ذلك منافق لا يحب الله تعالى ولا رسوله ، فقال النبي عليه الصلاة والسلام: (لا تقل ذلك، ألا تراه قد قال لا إله إلا الله؟ يريد بذلك وجه الله تعالى ، وإن الله تعالى قد حرَّم على النار من قال: لا إله إلا الله يبتغي بذلك وجه الله). وفي هذا الأدب الرفيع منع الغيبة وتحريمها مظهر من مظاهر التضامن الاجتماعي في الإسلام لإنكار المنكر ، وإقرار المعروف ، وهو أدب يتطلب الستر على الأخ والحفاظ على سمعته وكرامته ، وتحسين الظن به ومنع إشاعة الفاحشة في الذين آمنوا ومحاربة كل أنواع الانحراف ، لأن التحدث بها يغري البرآء ويُضعف الوازع الديني ويشجّع على اقتراف المعاصي واستحلال عرض الغير وقد قال النبي عليه الصلاة والسلام محذراً منها: (ألا أدلكم على أربى الرِّبا ؟ قالوا: بلا يا رسول الله ، قال: أن يستحل المسلم عرض أخيه).
صراحة – الرياض: سلم مدير عام فرع وزارة العمل بمنطقة الرياض المهندس محمد بن فهد العيسى, بمكتبه أول أمس, 24 ترخيصاً جديداً لمكاتب استقدام عمالة منزلية. وكانت وزارة العمل قد أصدرت موافقة مبدئية لـ 73 طلباً جديداً لمكاتب استقدام عمالة منزلية، ويجري العمل على إنهاء هذه الطلبات. وبين العيسى أن صدور هذه التراخيص يسهل على المواطن والمقيم استقدام العمالة المنزلية، ويعطي خيارات وبدائل أفضل للتعامل مع مكاتب الاستقدام، مشيرا إلى أن زيادة عدد المكاتب يسهم في إيجاد المنافسة لتقديم خدمات ذات جودة عالية في وقت قياسي.
أقام فرع وزارة العمل والتنمية الاجتماعية بمنطقة الرياض احتفالية بمناسبة اليوم الوطني الـ89 للمملكه ، حضرها المدير العام الدكتور يوسف السيالي وعدد كبير من منسوبي ومنسوبات الفرع. وظهرت الاحتفالية بشكل مبسط ومختصر تخللها كلمة ترحيبية لمدير العلاقات العامة والاعلام بالفرع طارق العبودي ، ثم عرضاً مرئياً مختصراً تضمن السلام الملكي السعودي ومقولات لخادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبد العزيز وسمو ولي عهده الامير محمد بن سلمان حفظهما الله ، الى جانب أركانٍ للضيافه. وعبر الدكتور السيالي عن سعادته بمشاركة فرع عمل وتنمية الرياض في فرحة ذكرى اليوم الوطني وجدد تهنئته للقيادة وللشعب السعودي ، مشيراً الى أن هناك احتفالات أكبر وأشمل ستنظمها الدور والمراكز الايوائية التابعة للفرع بمشاركة المشمولين بالرعاية من أيتام ومسنين وذوي الاعاقة من الجنسين.
15/11/2017 عقد مدير عام فرع وزارة العمل والتنمية الاجتماعية بمنطقة الرياض، يوسف بن مسفر السيالي، اجتماعًا تنسيقيًا مع مدير عام الشؤون الصحية بالمنطقة، الدكتور ناصر فالح الدوسري، بحضور 24 مسؤولاً من كلا الجانبين. يأتي ذلك لمناقشة عددًا من المواضيع المُشتركة بين فرعي الوزارتين بالرياض، وتعزيز سبل التعاون بين الفروع والمراكز والمستشفيات التابعة لهما، بمايعود بالنفع والفائدة على الحالات المشمولة بالرعاية في الدور والمراكز الإيوائية في المجالات الطبية والنفسية، واستثمار نقاط الإلتقاء بشكل أمثل، وتذليل كافة الصعوبات والمعوقات التي تعيق تنفيذ بعض البرامج الطبية والصحية، خصوصًا فيما يتعلق بالصحة النفسية، مما يسهم في سرعة إنجاز وتسهيل ما تحتاجه الحالات والمستفيدون من الخدمات التي تقدمها وزارتي العمل والصحة، وتحقيق التكامل والتوأمة بين القطاعات الخدمية وفق الرؤية ٢٠٣٠ وبرنامج التحول الوطني. وتم خلال الاجتماع مناقشة إمكانية زيادة عدد الأطباء والممرضين التابعين لوزارة الصحة المتعاونين مع عمل وتنمية الرياض، وتوفير احتياجات فرع الوزارة من المستلزمات الطبية والأدوية والتطعيمات واللقاحات الموسمية، وتسهيل حجز المواعيد في المستشفيات المتخصصة والعيادات الخارجية، ومدى إمكانية ربط المراكز والدور الإيوائية بمراكز الرعاية الصحية الأولية بالأحياء للاستفادة من برامج التطعيم واللقاحات.
من جهته قدم "السيالي" شكره وتقديره للشؤون الصحية بمنطقة الرياض، ولفريق العمل المشارك في الاجتماع وعلى رأسهم المدير العام الدكتور ناصر بن فالح الدوسري، على حسن الضيافة والتعاون الكبير الذي وجده فرع وزارة العمل والتنمية بالرياض، أثناء عرض المواضيع المطروحة للنقاش وحرصهم على تذليل كافة الصعوبات، بما يبشر بتقديم عمل متميز، وتعاون وثيق في الأيام المقبلة.
وقد تخلل الملتقى زيارة للدوائر الشرعية في المنطقة، حيث قام العقيل، ووكيل وزارة العدل لشؤون التوثيق فهد بن جار الله الجارالله، المشاركان في الملتقى، بزيارة لمحكمة الاستئناف بمنطقة تبوك والمحكمة العامة بتبوك والمحكمة الجزائية بتبوك، كما شملت الزيارة مجمع الدوائر الشرعية.
الخميس 19 صفر 1436 هـ - 11 ديسمبر 2014م - العدد 16971 كرم الموظفين المتميزين في تبوك خلال ملتقى مدراء فروع الوزارة تكريم مدير فرع الوزارة بمنطقة تبوك الرياض - مبارك العكاش كرم وكيل وزارة العدل لشؤون المحاكم المدير العام للشؤون الإدارية والمالية محمد بن عبدالله العقيل، الموظفين المتميزين من منسوبيها على جهودهم المبذولة لتطوير العمل في المرافق العدلية، مشيداً بجهود هذه الكوادر في تحسين العملية الإنتاجية بالدوائر الشرعية. كما كرم العقيل، رجال الإعلام في المنطقة لجهودهم في تعزيز الثقافة العدلية وإيصال صوت العدالة لأهالي تبوك. وأوضح خلال اختتام أعمال الملتقى الخامس لمدراء فروع وزارة العدل الذي أقيم بمدينة تبوك، أن الوزارة تعمل على دعم وتطوير المرافق العدلية في كافة مدن ومحافظات المملكة، مؤكداً أن هذه الاجتماعات الدورية التي تأتي بتوجيه ومتابعة مستمرة من وزير العدل رئيس المجلس الأعلى للقضاء الدكتور محمد بن عبدالكريم العيسى تعكس مدى اهتمام الوزارة بجميع المرافق العدلية في مختلف مناطق المملكة، وتهدف إلى استمرار التنسيق والمتابعة مع الوزارة لتسريع الإجراءات واتخاذ القرارات التي تصب في مصلحة المراجع والمستفيد للوصول بالخدمة العدلية إلى المستوى المأمول وفق الأنظمة والتعليمات.