يتم استقبال الطلبات إلكترونيًا فقط وذلك من خلال موقع الجامعة الرسمي على الرابط التالي:
وظائف شاغرة لأعضاء هيئة التدريس ومن في حكمهم من السعوديين تعلن عمادة الموارد البشرية بالجامعة السعودية الإلكترونية عن توفر وظائف شاغرة لأعضاء هيئة التدريس ومن في حكمهم من السعوديين، في مختلف كليات وفروع الجامعة وذلك وفقًا للشروط التالية: أن يكون المتقدم سعودي الجنسية. أن يكون حاصلًا على المؤهل العلمي المطلوب للدرجة من جامعة معتمدة. أن تكون معادلة الشهادة صادرة من وزارة التعليم (في حال كان المؤهل من الخارج). أن تكون الشهادة (انتظام أو تعليم مدمج) في جميع المراحل الدراسية. ألا يزيد عمر المتقدم لوظيفة محاضر عن 34 سنة وذلك وفقًا لنص لائحة الابتعاث. أن يكون التقدير العام جيد جدًا فما فوق في البكالوريوس والماجستير والدكتوراه "إن وجد". أن يكون تخصص المتقدم للوظيفة في الماجستير والدكتوراه امتدادًا لتخصصه في البكالوريوس. الجامعة السعودية الإلكترونية توفر وظائف أكاديمية في 9 مدن بالمملكة - أي وظيفة. *يستثنى من شرط امتداد التخصص وظائف كلية العلوم الصحية، حيث يمكن قبول خريجي درجة البكالوريوس في أحد مجالات العلوم الصحية والمصنفة لدى الهيئة السعودية للتخصصات الصحية. أن يكون المتقدم على الوظائف الصحية مصنفًا من الهيئة السعودية للتخصصات الصحية. يشترط للمتقدم على وظيفة عضو هيئة تدريس (أستاذ مساعد، أستاذ مشارك) إتقان اللغة الإنجليزية بحيث تكون الدراسة باللغة الإنجليزية أو أن يكون حاصلًا على درجة لا تقل عن (6.
وظائف الجامعة السعودية الإلكترونية أكمل المقال مكان ىالعمل: الجامعة السعودية الإلكترونية - في فروعها السبعة فروع الجامعة بالرياض، والمدينة المنورة، وجدة، والدمام، وأبها، بينما للرجال فقط في فرعي الجامعة بالقصيم والجوف. مطلوب: سعوديين من حملة شهادة الماجستير أو الدكتوراه في تخصص الدراسات الإسلامية للرجال والنساء موعد التقديم: ابتداء من يوم غد الأحد ولمدة أسبوعين. الشروط: أن يكون سعودي الجنسية حاصل حديثًا على درجة الماجسير أو الدكتوراه أن يكون متخرجا من جامعة سعودية أو غير سعودية معتمدة ومعادلة لدى وزارة التعليم العالي قدرته في التعامل مع الأنظمة التعليمية الإلكترونية.
4- يتاح التقديم إلكترونيًا فقط من خلال بوابة التوظيف. موعد التقديم: - يبدأ التقديم بمشيئة الله غداً الأربعاء بتاريخ 1443/07/15هـ الموافق 2022/02/16م وينتهي التقديم يوم الثلاثاء بتاريخ 1443/07/21هـ الموافق 2022/02/22م. طريقة التقديم: - من خلال الرابط التالي: اضغط هنا
إطلاق أول مدرسة لتعليم القيادة للسيدات في عسير وتعتبر مدرسة تطوير لتعليم قيادة السيارات للسيدات التي تم افتتاحها في منطقة عسير مساء أمس ، تقع على مساحة 70 ألف متر مربع، وتعد من أكبر مدارس تعليم قيادة المركبات في المملكة، وتحتوي على تصميم ميدان تدريبي يشمل جميع المهارات والتمارين المعتمدة من إدارة المرور والمطبقة في جميع مدارس تطوير. 14 أمير عسير يناقش أسباب تأخر إنشاء مدرسة تعليم القيادة للسيدات مرحبا في مجموعة عبد الرحمن السياري لتعليم القيادة تقدم مدرسة السياري لتعليم قيادة المركبات برامج تدريبة متميزة في تعليم فن قيادة السيارات وتزويد المتدربين والمتدربات بالمعرفة والمهارات المطلوبة من خلال التدريب النظري والعملي وذلك باستخدام أحدث المركبات وأجهزة المحاكاة، والتي تهدف من خلالها الوصول إلى القيادة الآمنة وتعزيز الثقافة المرورية للحد من الحوادث المرورية. 9
أقام برنامج الأمن والسلامة والقيادة حفل تدشين المنصة الإلكترونية لمدارس تطوير لتعليم القيادة و دليل المتدرب لتعليم قيادة المركبات حيث القى مدير البرنامج أ. سعد التويم كلمة شكر لجميع من ساهم في البرنامج ، ثم تم إستعراض دليل المتدرب والذي يهدف الى توعية وتدريب الطلاب والطالبات وتعليمهم قواعد السلامة المرورية مع التعريف بالمفاهيم الأساسية لقيادة المركبات من خلال تعليم مفاهيم القيادة الآمنة ومتطلباتها و التعريف بالأنظمة المرورية وقواعد السير و أنظمة السلامة.
أعلنت مدارس تطوير لتعليم قيادة المركبات توفر وظائف لحملة الثانوية فأعلى بعسير والخبر، وذلك وفقاً للتفاصيل وطريقة التقديم الموضحة أدناه. الوظائف (عسير): 1- مدربات. 2- إداريات. الوظائف (الخبر): 1- مختص موارد بشرية. 2- موظفين خدمة عملاء. 3- منسق مشاريع. 4- مبرمج. 5- علاقات حكومية. 6- مساعد إداري. 7- شؤون قانونية. 8- مشرف عمليات وتشغيل. 9- مدير مكتب. 1- دعم فني. شروط التقديم: 1- أن تكون المتقدمة سعودية الجنسية. 2- شهادة الثانوية العامة فما فوق. 3- أن تكون ملمّة ولديها مهارة عالية في قيادة المركبات. 4- المرونة في ساعات العمل الصباحي والمسائي. تفاصيل الوظائف (الخبر): اضغط هنا موعد التقديم: - التقديم مُتاح الآن بدأ اليوم الإثنين بتاريخ 1443/01/08هـ الموافق 2021/08/16م وينتهي عند الإكتفاء بالعدد المطلوب. طريقة التقديم: - من خلال الرابط التالي: شارك الخبر عبر ( واتساب): للاستفسارات والتعليقات حول الخبر: حمّل تطبيق ( أي وظيفة) تصلكم أخبار الوظائف العسكرية والمدنية القادمة والنتائج أولاً بأول، لتحميل التطبيق ( اضغط هنا)، أيضاً لا تنسى بالانضمام لقناة ( أي وظيفة) في التليجرام (ا ضغط هنا).
تخطّط شركة "جنرال موتورز" الأمريكية استبدال مدربي القيادة البشريين بمدربي قيادة آليين من خلال استخدام برنامج القيادة الذاتية. وفقًا لموقع "كار آند درايفر" المتخصص في السيارات، هذه هي الفكرة الرئيسية وراء تقنية "تدريب السائق الجديد" الموصوفة في طلب براءة اختراع قدمتها جنرال موتورز إلى مكتب براءات الاختراع والعلامات التجارية بالولايات المتحدة (USPTO). تصف أوراق تسجيل براءة اختراع جنرال موتورز التكنولوجيا المستقلة التي لا تتطلب مدرب قيادة بشري لتعليم السائقين الجدد، بدلاً من ذلك ، تم تصميم النظام لتقييم وتدريب السائقين المبتدئين باستخدام مجموعة من المستشعرات الخاصة بنظام الطيار الآلي (اوتوبايلوت) بالإضافة إلى برنامج مراقبة كيفية تحكم السائق المتدرب في تشغيل وتوجيه العناصر المختلفة مثل الفرامل والإشارات والتعامل مع البيئة المحيطة والمسافات بينه وبين السيارات الأخرى، يستخدم النظام أيضًا معالجًا مع خوارزمية قيادة مخزنة في ذاكرة السيارة. و من خلال مقارنة طريقة قيادة السائق أو ما يسمى المدخلات للمتدرب مع إرشادات القيادة الموصى بها ، يحسب المعالج النتيجة. موضوعات ذات صلة يقوم المعالج الموجودة في برنامج القيادة الذاتية بإعطاء درجة للسائق المتدرب تشبه الدرجة التي يقيم بها المدرب البشري من يقوم بتعليمه، تنص براءة الاختراع على أنه يمكن مشاركة هذه النتيجة مع أطراف ثالثة أيضًا.. يتم استخدام النتيجة لتحديد ما إذا كان السائق يلبي المتطلبات المحددة مسبقا للقيادة بأمان واحترافية على الطريق أم لا.