3 تريلون ريال وهذه السيولة متى ما وجدت فرصة استثمارية جيدة كسهم أرامكو سوف تتجه للاستثمار فيه، بورصة لندن كانت حريصة في الحصول على طرح أرامكو خلال الطرح الأولي وخففت البورصة من القواعد الخاصة بالشركات التي تسيطر عليها الدولة، ولذلك قد تكون هي الأقرب فعلا للطرح الثانوي مع احدى البورصات الآسيوية. قرار الطرح الإضافي لشركة أرامكو ان حصل قد يكون التسعير أقل من السعر السوقي للسهم من أجل جذب المستثمرين اليه، وسوف يضخ سيولة في خزينة الدولة وإعادة ضخها في استثمارات جديدة لدعم خطط وبرامج رؤية المملكة 2030 وخفض الاعتماد على الإيرادات النفطية كمصدر رئيس للدخل بتنويع مصادر الدخل الأخرى عبر برامج ومبادرات واعدة تنمي الاقتصاد وتوفر فرص وظيفية جديدة.
أعلنت شركة اليمامة للأعمال التجارية والمقاولات المشغلة لإدارة الحشود بمحطات قطار المشاعر المقدسة ، توفر 7000 وظيفة موسمية لإدارة الحشود بقطار المشاعر المقدسة لموسم حج 1443هـ، وذلك على النحو التالي:- ■ المؤهل المطلوب: جميع المؤهلات ■ الجنس: الرجال والنساء ■ الموقع: مكة المكرمة الوظائف المعلنة: 7000 وظيفة موسمية لإدارة الحشود بقطار المشاعر المقدسة شروط التقديم: يجب ان لا يقل عمر المتقدم عن 18 سنة. يجب إكمال جميع البيانات ورفع كافة الصور المطلوبة للتسجيل في الموقع الإلكتروني. التقديم والمواعيد: 📅 بداية التسجيل: الخميس 2022/04/28م 📅 انتهاء التسجيل: حتى الاكتفاء بالمطلوب يتم التقديم على الوظيفة عبرملئ نموذج التوظيف من خلال الرابط التالي:- الرجال, القطاع الخاص, الوظائف, وظائف الموسمية والمؤقته Tags: وظائف موسمية لموسم الحج
للمشاركة واتساب: ( اضغط هنا) ليصلك إشعار بأحدث الأخبار الوظيفية - تابعنا: - قروب تليجرام للوظائف: ( اضغط هنا) - حساب تويتر: ( اضغط هنا) دورات مجانية وتدريب منتهي بالتوظيف أحدث الوظائف في شركة طيران الإمارات روابط ذات صلة وظائف المبيعات وظائف التسويق وظائف إدارة أعمال وظائف الشركات الكبرى وظائف للنساء وظائف الرياض
أعلنت شركة أرامكو السعودية عبر موقعها الإلكتروني عن موعد بدء التقديم في (برامج التدريب الجامعي والمهني لعام 2022م) وذلك حسب التفاصيل الموضحة أدناه:- البرامج:- 1- برنامج التدريب الجامعي - الأشخاص المؤهلين للتسجيل في هذا البرنامج هم الطلاب الذين تشترط جامعاتهم ممارستهم للتدريب العملي قبل التخرج، حيث ينظر في الطلبات بناءً على توفر الشواغر والمعايير المطلوبة. 2- برنامج التدريب لطلبة الكليات المهنية - توفر أرامكو السعودية فرصاً تدريبية لمرحلة الامتياز لعدد محدود من طلاب الدبلوم السعوديين المتفوقين الدارسين بالكليات الصناعية أو الفنية ومعهد الادارة العامة. الأشخاص المؤهلين للتسجيل في هذا البرنامج هم الطلاب الذين تشترط جامعاتهم ممارستهم للتدريب العملي قبل التخرج، حيث ينظر في الطلبات بناءً على توفر الشواغر والمعايير التالية: - يجب ألاّ يقل المعدل التراكمي للمتقدم عن 2 من 4 للتخصصات الفنية، و 2. تدريب ارامكو ثانوي ف2. 5 من 4 للتخصصات غير الفنية أو ما يعادلها، وتُمنح الأولوية للمرشحين ذوي المعدلات العالية. - يجب أن تكون مدة التدريب المطلوبة من الجامعة 8 أسابيع على الأقل. - يجب ألا يكون المتقدم قد تخرج من جامعته. - يجب على المتقدمين إتمام الفترة التدريبية بالكامل.
تسجيل الدخول يتم بعد الضغط على رابط التسجيل في مبادرة توظيف وتدريب 1400، حيث يساعدك في تقديم طلب للانضمام على أهم الكوادر المتواجدة بسوق العمل ، فإذا كانت لديك الفرصة في قبول طلبك ستتمكن من الحصول على مميزات عديدة بعد التأكد من استيفائك للشروط، وسنتعرف إلى تفاصيل أكثر عن ذلك من خلال موقع فكرة. رابط التسجيل في مبادرة توظيف وتدريب 1400 قامت بوابة التسجيل في مبادرة توظيف وتدريب 1400 مسؤول سعودي في المحاجر والكسارات بالقطاع الخاص، بالإعلان عن حاجتها لمتقدمين جدد يتم تدريبهم وتعيينهم لكي يكونوا من أفضل كوادر المحاجر بالمملكة، ولكن يحتاج ذلك إلى الضغط هنا للوصول إلى الرابط الخاص الذي تتمكن منه من التسجيل إن اتبعت الخطوات الآتية: 1- بعد الضغط على الرابط السابق قم بتمرير الصفحة الرئيسية لأعلى، وبعدها اضغط على تسجيل الدخول في الاختيار المحدد لطالب العمل. 2- ستظهر لك الصفحة التالية، قم بالضغط على إنشاء حساب جديد. تدريب ارامكو ثانوي ف1. 3- قم بملء البيانات المرفقة مثل الاسم ورقم الهوية وغيرها، وبالنهاية اضغط على تقديم الطلب حتى تتمكن من إرفاق الطلب الخاص بك. اقرأ ايضًا: كيفية التسجيل في ناقل اكس برس بالخطوات شروط القبول في كوادر المحاجر بعد أن تقوم بالدخول إلى رابط التسجيل في مبادرة توظيف وتدريب 1400 متقدم، يجب أن تتأكد من أنك مستوفي للشروط الموضوعة للبرنامج، وهذا حتى تكون نسبة قبولك عالية وتتمثل الشروط في الآتي: يجب على المتقدم أن يكون سعودي الجنسية.
خبرة مهنية مباشرة وتطوير مهني. تناوب وظيفي في مختلف الإدارات. تدريب مكثف على رأس العمل. مهارات عالية في مجالات التخصص. الإرشاد الفعال من قبل كبار المديرين. دورات تدريبية مكثفة مدفوعة التكاليف. التخصصات المطلوبة: المالية – القانون – المحاسبة – ريادة الأعمال – إدارة عام – إدارة أعما – إدارة مكتبي – إدارة المعلوما – اقتصا – تسوي – إدارة مشتريات – الموارد البشرية – رأس المال البشري – جميع التخصصات الإدارية وفروعها – جميع تخصصات الحاسب وتقنية المعلومات – إمكانية التقديم لمختلف للتخصصات الأخرى ذات الصلة. وظائف إدارية للثانوية بقطاع الطيران فى شركة طيران الإمارات فى الرياض, منطقة الرياض. تدريب منتهي بالتوظيف اليوم للتقديم علي تدريب منتهي بالتوظيف لديمركز أرامكو لريادة الأعمال والتقديم متاح الان عبر وظفني السعودية. التقديم متاح عبر ( رابط التقديم للوظائف) وحتي الاكتفاء بالعدد المطلوب. وللحصول علي تبليغ بالوظائف الشاغرة فور الاعلان عنها يابعونا عبر: فيسبوك جروبنا علي التليجرام لينكد ان تويتر وهنا نكون قد قدمنا لكم تفاصيل اعلان وظائف لحديثي التخرج للعمل لدي مركز أرامكو لريادة الأعمال في السعودية ، كما نتمني التوفيق لكافة المتقدمين والباحثين عن عمل.
افتتاح عدة فروع للمعهد في أرجاء المملكة العربية السعودية. توسيع علاقات التعاون مع مؤسسات ومعاهد عالمية مرموقة ومميزة في مجال التدريب والتطوير. التدريب. الحصول على اعتمادات وشهادات عالمية في مجالات تدريبية متنوعة. أهدافنا التدريبية 1 مواكبة عصر التكنولوجيا المتسارعة 2 البنية الأساسية للمعلومات وإدارتها وأمنها 3 أنشطة بحثية متطورة ذات مخرجات مفيدة 4 تدريب وتأهيل نوعي احترافي موجه للفرد الدورات توفير برامج للشركات والجهات التي تلبي حاجاتها وطموحاتها.
يعلن معهد الإدارة العامة من خلال موقعه الإلكتروني، عن فتح باب التقديم في منصة إثرائي علي ( 115) دورة تدريبية مجانية ( عن بُعد)، تستهدف جميع المواطنين والمقيمين من ( للرجال والنساء)، مع شهادات معتمدة من معهد الإدارة العامة، وذلك حسب التفاصيل التالية: مسار القيادة والإدارة: 1- الأساسيات في مؤشرات الأداء الرئيسية. 2- تحليل العلاقة بين المتغيرات. 3- إدارة نظم المعلومات الصحية. 4- إدارة الأزمات والكوارث. 5- إدارة برامج التثقيف الصحي. 6- الإبداع الإداري. 7- مهارات التعامل مع السائح. 8- إدارة السياحة. 9- تجهيز وترتيب المستودعات. 10- إدارة الجودة الشاملة. 11- الهندسة القيمية. 12- إدارة التغيير. 13- إدارة الميزانية. 14- الانتماء والولاء المؤسسي. 15- تحفيز الموظفين. معهد الادارة العامة دورات عن بعد. 16- القيادة الإدارية. 17- إدارة الجودة في المنظمات الصحية. 18- تطوير خدمات المستفيدين. 19- بناء ثقافة تنظيمية فعالة. 20- التخطيط التنفيذي. 21- إدارة الفعاليات. 22- التفويض. 23- الاتصال الفعال في العمل. 24- قواعد السلوك الوظيفي و أخلاقيات العمل. 25- الإشراف الإداري. 26- مهارات التعامل مع ضغوط العمل. 27- إدارة النزاع في بيئة العمل. 28- إدارة التغيير التنظيمي.
يقدم معهد الإدارة العامة من خلال منصة ( إثرائي) دورات تدريبية ( عن بُعد) في العديد من المجالات التدريبية، وذلك وفقاً للتفاصيل وطريقة التسجيل الموضحة أدناه. مجالات التدريب: 1- ريادة الأعمال والابتكار. 2- القيادة والإدارة. 3- المهارات السلوكية. 4- القانون والأنظمة. 5- الموارد البشرية. 6- الاتصال المؤسسي والإعلام. 7- الإدارة الحكومية. 8- تقنية المعلومات. دورات معهد الادارة العامة. 9- الإقتصاد والمالية. 10- الإدارة المكتبية. قائمة الدورات التدريبية: اضغط هنا دليل المستخدم (PDF): المزايا: 1- برامج تدريبية (عن بُعد). 2- شهادة من (معهد الإدارة العامة). 3- الفئة المستهدفة (الباحثين عن العمل، الطلاب، الموظفين). 4- برنامج (مجاني) كل ثلاثة أشهر، لموظفي القطاع الحكومي برنامج (مجاني) كل أسبوع. 5- البرامج والدورات متاحة للمواطنين والمقيمين بالمملكة العربية السعودية. هل برامج (إثرائي) مجانية؟ - يمكن لموظفي القطاع الحكومي الحصول على برنامج مجاني كل أسبوع (بحد أقصى ١٠ برامج في السنة) يتم تحديث إمكانية الحصول عليه تلقائيًّا يوم الأحد في الساعة (١٢) صباحًا من كل أسبوع، ولبقية المتدربين برنامج مجاني كل ثلاثة أشهر، وكل برنامج إضافي يكون برسوم محددة، تختلف حسب معايير التسعير.
- دورات عن بعد (عبر الإنترنت). - دورات وشهادات معتمدة من معهد الإدارة العامة. - محتوى تدريبي مميز - مجالات تخصصية متنوعة - خبراء متخصصون بمجالات عديدة - تخطي حدود الزمان والمكان - لوحة تحكم سهلة الاستخدام - تقارير وإحصائيات نبذة عن منصة إثرائي: مِنصة عربية إلِكترونية لمبادرة "البَرنامَج الوطني للتدريب عن بُعد"، إحدى مبادرات معهد الإدارة العامة ضمن برنامج التحول الوطني 2020. معهد الإدارة العامة يعلن 83 دورة تدريبية مجانية عن بعد للرجال والنساء. وتهدف المبادرة إلى رفع كفاءة رأس المال البشري من خلال تمكينهم من تطوير مهاراتهم وزيادة معارفهم عبر بيئة إلِكترونية تفاعلية بكل يسر وسهولة. طريقة التسجيل: التسجيل متاح حالياً من خلال الرابط: ثم اختيار المسار والبرنامج المطلوب وتعبئة الطلب. #دورات_عن_بعد
4- إعداد التقارير. 5- إعداد المراسلات. 6- إدارة الاجتماعات. 7- التنسيق الإداري. 8- إدارة الوقت. مسار الاقتصاد والمالية: 1- تدقيق المستندات المالية الحكومية. 2- المراجعة الداخلية في الأجهزة الحكومية. 3- نظم الرقابة الداخلية. 4- مباشرة الأموال العامة. 5- القيود المحاسبية الحكومية. 6- إدارة الميزانية. 7- أصول المحاسبة الحكومية. 8- ضريبة القيمة المضافة. 9- تحليل ومعالجة مشكلات الميزانية. 10- التقارير المالية الحكومية. 11- عمليات تخزين المواد. 12- مبادئ المحاسبة المالية. مسار الموارد البشرية: 1- مباشرة الأموال العامة. 2- تحفيز الموظفين. نموذج تسجيل دورات معهد الادارة العامة. 3- الاستقطاب والاختيار. 4- تخطيط الموارد البشرية. 5- تحديد الاحتياجات التدريبية. 6- بناء ثقافة تنظيمية فعالة. 7- قواعد السلوك الوظيفي و أخلاقيات العمل. 8- الإشراف الإداري. 9- إعداد المدربين. 10- إدارة الوقت. مسار ريادة الأعمال والابتكار: 1- الإبداع الإداري. 2- إدارة التغيير التنظيمي. مسار الإدارة الحكومية: 2- تنمية مهارات استخدام الإنترنت في المكتبات. 3- إدارة برامج التثقيف الصحي. 4- برمجة المشاريع الهندسية 5- الإشراف المالي الحكومي. 6- مباشرة الأموال العامة.
مسار الاتصال المؤسسي والإعلام: 1- التقارير الإخبارية. 2- إعداد الحملات الإعلامية. 3- تنظيم المؤتمرات الصحفية. 4- الإلقاء الفعال. 5- التفويض. 6- مهارات التعامل مع المستفيدين. 7- الذكاء العاطفي. 3- مسار تقنية المعلومات: 1- تنمية مهارات استخدام الإنترنت في المكتبات. 2- إدارة نظم المعلومات الصحية. 3- أساسيات مكتبة البنية التحتية لتقنية المعلومات ITIL. 4- بناء المكتبات الرقمية. 5- أساسيات الافترافكت والموشن جرافيك. 6- خدمات المعلومات في المكتبات ومراكز المعلومات. 7- أساسيات أمن المعلومات. 8- إدارة المعلومات الشخصية (Outlook). 9- جرائم المعلوماتية. مسار القانون والأنظمة: 1- تسوية الخلافات العمالية. 2- إعداد وصياغة العقود. 3- المرافعات أمام الجهات الشرعية. 4- قضاء التنفيذ. 5- الجوانب القانونية في الموارد البشرية. 6- منازعات التأديب. 7- جرائم الوظيفة العامة. معهد المسار التعليمي اللتدريب. 8- التحقيق الإداري. 9- قواعد السلوك الوظيفي و أخلاقيات العمل. 10- إجراءات التقاضي أمام ديوان المظالم. 11- الجوانب القانونية لحماية المستهلك. 12- جرائم المعلوماتية. مسار الإدارة المكتبية: 2- التكشيف والاستخلاص. 3- مهارات السكرتارية الإبداعية.