إن كانت إدارة فريق عمل مهمة صعبة، فإنّ قيادته أصعب. أيّ شخص يمكنه أن يدير فريق عمل إن امتلك الأدوات والمعرفة والخبرة اللازمة. لكن ليس كل الناس يمكنهم أن يكونوا قادة ناجحين. أن تكون قائد ناجح لفريق العمل يعني أولًا وقبل كل شيء أن تكون قدوة، وأن تكون لك رؤية، وأن تحشد الناس حول تلك الرؤية وتقودهم لتحقيقها. الفرق بين المدير والقائد الناجح يخلط البعض بين مفهوم القيادة والإدارة ولكن الحقيقة هي أنّ القائد الجيد ليس بالضرورة مديرًا ناجحًا، وأنّ المدير الجيد قد لا يكون بالضرورة قائدًا ناجحًا. نتيجة لذلك هناك عدة اختلافات جوهرية بين الصفات القيادية والقدرات الإدارية. أولا: الاختلافات الشخصية مدير الفريق عندما تدير فريقًا، فعليك التركيز على توفير الموارد والموظفين والهياكل، وتحديد الأهداف، لذلك يجب أن تتمتع بعقلية حل المشاكل، وأن تضبط كل شيء وتكون عقلانيًا. وتشمل السمات المميزة لشخصية المدير الناجح الذكاء والمهارات التحليلية والإرادة القوية والمثابرة. قائد الفريق قائد فريق العمل الناجح يلهم ويحفز زملائه في الفريق، ويتمتع بشخصية كاريزمية، والعاطفة والشغف، والإبداع والخيال بالإضافة إلى أنّ القائد الناجح لا يخشى المجازفة والمخاطرة لتحقيق أهدافه ورؤيته.
تحديد الأدوار يتكون فريق العمل من مجموعة من الأعضاء لكل منهم مهارات وخبرات مختلفة وخلفية مهنية مختلفة عن الآخر. من أجل الاستفادة من كل هذه المهارات والخبرات المختلفة ، يجب أن يكون لكل عضو في مجموعة العمل دور ومهام محددة. المسؤول عن تحديد الأدوار في فريق العمل هو قائد الفريق الذي لديه معرفة بمهارات كل عضو في الفريق وخبراته والذي يمكنه توظيف مهارات كل عضو في الفريق في مكان مناسب بحيث يكون كل عضو مسؤولاً عن المهام التي تناسبه. وبذلك اكتملت خطة العمل بالكامل. لضمان استمرارية نجاح الأعمال. وتجدر الإشارة إلى أنه يجب على قائد الفريق تغيير الأدوار بين الأعضاء في المشاريع الجديدة بحيث ينتهز كل عضو في الفريق الفرصة لتسليط الضوء على مهاراتهم وخبراتهم. تحسن دائم لضمان استمرارية عوامل نجاح الفريق وتحسين أدائه وتطويره ، يجب عقد اجتماعات بانتظام حتى يتمكن قائد الفريق من تقييم أداء الفريق ، ومناقشة معايير نجاحهم ، ووضع حلول للمشاكل التي يواجهونها ، ووضع استراتيجيات جديدة و خطط العمل التي تعمل على تحسين أداء أعضاء الفريق وتسليط الضوء على قدراتهم القصوى. الإبداع والابتكار يتميز كل عضو في الفريق بفكره الخاص ، ومن خلال هذا الفكر المتميز يمكن لكل فرد أن يبتكر ويخرج بأفكار جديدة تفيد العمل ، وهذه إحدى فوائد العمل ضمن فريق.
قد تكون الاجتماعات ضرورية لتنسيق الإجراءات بين الإدارات أو المجموعات لضمان التقدم. التركيز على تحقيق النتائج الجماعية: الهدف الرئيسي أو مهمة الفريق يجب ان تكون مقبولة من جميع أعضاء الفريق. الأهداف الرئيسية يجب ان يُنظر إليها على أنها مسؤولية جماعية للفريق. مفهوم فريق العمل العمل الجماعي هو عملية العمل بشكل تعاوني مع مجموعة من الأشخاص من أجل تحقيق هدف. غالبًا ما يكون العمل الجماعي جزءًا مهمًا من العمل التجاري، حيث غالبًا ما يكون من الضروري للزملاء العمل معًا بشكل جيد، وبذل قصارى جهدهم في أي ظرف من الظروف. فريق العمل يعني أن الأشخاص سيحاولون التعاون، باستخدام مهاراتهم الفردية وتقديم ملاحظات بناءة، على الرغم من أي تعارض شخصي بين الأفراد. فريق العمل يبتعد عن الأنانية. ويركز على الهدف النهائي. فريق العمل يركز على مفهوم أن الكل أكبر من مجموع أجزائه. فكرة "واحد زائد واحد يساوي ثلاثة" الكلاسيكية. اختلاف الشخصيات والمهارات يمكن أن تخلق صراعًا شخصيًا. ولكن عندما يركز فريق العمل بأكمله على القيام بعمل واحد وهدف محدد. تتحول اختلافات أعضاء الفريق إلى نقاط قوة ويتم تحقيق الأهداف بل وتجاوزها. أهمية فريق العمل الفريق لايعمل بشكل جيد بدون بناء فريق العمل!
• لا يستطيع أي شخص أو جماعة تحقيق أهجاف مهنية، أو ممارسة أعمالهم بشكل طبيعي وتحقيق إنجاز فيه إذا لم تتوافر البيئة الملائمة لذلك، فمناخ العمل المريح البعيد "نسبيًا" عن الرسميات يساعد أعضاء الفريق على الإبداع والرغبة في تحقيق إنجازات أكبر وتحقيق الأهداف المطلوبة. ولكن، لكي تستطيع عوامل نجاح فريق العمل على تحقيق انجازاته، فلابد من توافر قائد للفريق أو رئيس له، يضمن سير العمل وفق الخطط المطلوبة ويراقب تنفيذها بشكل فعال، فهل أي شخص في الفريق يصلح لتولي القيادة، بالطبع لا، فهناك مجموعة من الصفات التي يجب توافرها في قائد فريق العمل. صفات قائد الفريق الناجح: تخيل معي، أن يقود فريق العمل الخاص بك شخص متحيز، غير منصف، ليس لديه القدرة على إدارة الأمور بشكل جيد أو ليس على القدر الكافي من الذكاء للتعامل مع المشكلات التي تحدث في أثناء تحقيق الأعداف المطلوبة.. أو أن يكون غير ملم بتفاصيل مهنته من الأساس وما سطرأ عليها من مستجدات.. هل ستستطيع التواصل معه! هل ستكون لديك روح الحماس التي تدفعك لإنجاز مهامك بشكل قوي!.. لا أعتقد أن الإجابة ستكون بنعم فمن المؤكد أن قائد الفريق له دور أساسي في بث روح الحماس والنشاط بين أعضاء فريقه والعكس، وهو ما سينعكس بالطبع على تحقيق الأهداف والخطط المطلوبة.. لذلك فمن المهم التعرف على صفات قائد فريق العمل الناجح إذا نت ستعمل ضمن فريق ـو إذا كنت أنت نفسك ستصبح هذا القائد.. ومن هذه الصفات: 1.
تتحق عادةً الفعالية في عالم الأعمال عند وجود أهداف واضحة ووجود الموارد التي تدعمها وتحقق المصالح المشتركة بين الشركة من جهة وبين العميل من جهة أخرى، ويمكن القول أن الفعالية هي القدرة على تحقيق المهام والأعمال بالطريقة الصحيحة والمطلوبة. كيف يمكن ان نحصل على فريق العمل الفعال؟؟ بناء أنظمة تواصل متماسكة بين قائد الفريق والأعضاء يوفر وضوح نظام التواصل بين الأعضاء خط البدايات والنهايات التي سوف ينطلق منها الأفراد لتحيق المهمات وهذا ما يسهل عملية الفهم للتفاصيل الدقيقة والتنفيذ بالطرق الأكثر صحةً وإبداعاً للمهام، وهذا بدوره ما يؤدي الى تحقيق الفعالية المطلوبة. التمتع بالمرونة العالية يتسم الأعضاء بروح الإنجاز والدافع القوي لتحقيق الأهداف بالكفاءة والفعالية العالية. العمل على التنوع بشخصيات أعصاء الفريق يحتاج الفريق الى شخصيات متعددة حتى يحقق مزيج مختلف من الخبرات والأفكار الإبداعية. تعمل المؤسسات المجتمعية والمنظمات الأهلية على تطوير المجتمعات ومساعدة العديد من القطاعات التعليمية والأسرية وذوي الشهداء وما الى ذلك. يمكن تصنيف الأعمال التطوعية الى (الصحية،الإغاثية،الدعم النفسي والإجتماعي، والثقافي) يعمل فريق العمل التطوعي على مساعدة شريحة معينة قد يكون دعم أطفال المدارس في بعض النشاطات التعليمية أو الرحل الترفيهية، وقد يكون بعض المشاريع التي تهدف الى تطوير الشباب في المجتمع مثل تقديم الدعم في المجال المهني أو الأكاديمي.
ثانياً: العمل على إقامة النقاشات المفتوحة البدء في طرح الأفكار ومن الممكن أن نقول البدء في الصراعات حول وجهات النظر، يحقق اقامة مثل هذا النوع من النقاشات على طرح الكثير من الأقكار التي تساهم بتعزيز بناء الخطط وإعادة صياغتها من جديد. ( يعتمد دور القائد في هذه الطريقة على المساهمة ببناء نقاشات ايجابية وفعالة تحد من الحساسيات بين الأعضاء). ثالثاً: الإهتمام الجيد بعملية التخطيط يساعد وجود خطة واضحة أعضاء الفريق على بناء رؤية مبدئية لكمية الجهد المطلوبة لتحقيق المهام التي يجب إنجازها ودور كل عضو وواجباته، اضافةً لفهم نقاط القوة والضعف لدى المنافسين والعمل على طرق جديدة تكن أكثر إبداعاً وتميزاً. رابعاً: التركيز على النتائج الجماعية من المهم أن يتم التركيز على مهمة جماعية يتبناها كل أعضاء الفريق ويؤمنون بأهميتها والتي بدورها يجب أن تحدد المؤشر الحقيقي الذي يعبر عن نجاح الخطة التي يعملون عليها. كما يجب أن تكون لغة الأرقام هي من يحدد تحقيق النجاح أو الفشل. ذكرنا مسبقاً أن العمل الجماعي أصبح ضروةً حقيقةً وملحة للشركات الناشئة عموماً ولبيئة العمل الناجحة خصوصاً، وكما يعمل أعضاء الفريق على تحقيق الآنسجام فيما بينهم لبناء الروابط الأساسية التي تدعم سير الخطط والمهام بشكل فعال لا بد من يكون هناك مهارات أساسية وخبرات متنوعة تحقق النجاح المطلوب.
7- المشاركة الجماعية في اتخاذ القرارات وتكون بالإجماع وليس بالأغلبية. 8- ممارسة الرقابة الذاتية. ومن منظور خصائص وسمات أعضاء الفريق التي تمكنهم من تحقيق فعالية وكفاءة الفريق ما يلي: 1- المشاركة: أي مدى اهتمام أعضاء الفريق بالمساهمة في أنشطة الفريق بصورة فعالة. 2- التعاون: وهو مدى توفر الرغبة لدى أعضاء الفريق للعمل الجماعي للوصول إلى النتائج. 3- المرونة: وهي درجة تقبل كل عضو في الفريق لآراء الآخرين، والتنازل عن المواقف الثابتة لصالح الفريق. 4- الحساسية: وهي درجة ميل أعضاء الفريق لعدم الإساءة لمشاعر بعضهم بعضاً، ومدى رغبتهم لتكوين جو نفسي مريح. 5- تحمل المخاطر: وهو مدى استعداد أعضاء الفريق لمواجهة المواقف الصعبة التي تواجه الفريق، والعمل على تحدي نقاط ضعف الخطط والاستراتيجيات لحفز الأعضاء على مواجهتها وتذليلها. 6- الالتزام: وهو مدى شعور الفرد للعمل بإخلاص لتحقيق أهداف المنظمة وهذا يتطلب إنسجام أهداف المنظمة مع أهداف الفريق، والتقسيم العادل للمهام بين الأعضاء. 7- التيسير: وهو مدى ميل أعضاء الفريق لتقديم مقترحات حل المشكلات، وتسوية النـزاعات ضمن الفريق وتوضيح مهام وقضايا العمل التي يواجهها الفريق.
اقرأ أيضًا: بالفيديو- لقطات نادرة من حياة بول ووكر في I Am Paul Walker.. تشاهدها للمرة الأولى والدة بول ووكر تكشف تفاصيل المحادثة الأخيرة التي جمعتهما.. وسر الرسالة التي تسببت في وفاته
سرايا - سرايا-أعلنت شركة "بورش" الألمانية لصناعة السيارات أن الممثل الأميركي الراحل بول ووكر مسؤول عن وفاته، في حادث تحطم سيارته من طراز 2005 Carrera GT، الذي وقع عام 2013. وجاء هذا الردّ بعد الدعوى القضائية التي رفعتها ميدو ابنة النجم ضد الشركة في ايلول الماضي، متهمة إياها بالتقصير في عوامل الأمان. لكن بورش قالت إن الممثل "تحمل عن علم وطوعا كافة التبعات"، المترتبة على السفر بالسيارة. وأضافت في مذكرة قانونية قدمتها الأسبوع الماضي إن ووكر، نجم سلسلة أفلام "Fast and Furious" كان "قائدا ماهرا لسيارة 2005 Carrera GT"، مشيرة إلى أن "بورش لصناعة السيارات في أميركا الشمالية ترى أن ووكر تحمل عن دراية وطوعا كافة التبعات والمخاطر، فيما يتعلق باستخدام السيارة 2005 Carrera GT". وأضافت الشركة في مذكرتها الدفاعية إن السيارة التي سافر فيها ووكر كانت قد "أسيء استعمالها وتم تغيير بعض أجزائها، وأصلحت بطريقة غير صحيحة". موقع خبرني : الكل يريد اموال بول ووكر. وأردفت: "في الوقت الذي صنعت فيه السيارة 2005 Carrera GT وبيعت وسلمت كانت تتطابق مع أحدث المواصفات". لكن الدعوى القضائية، التي رفعتها ابنة ووكر، تقول إن السيارة كانت تمشي بسرعة أبطأ من ذلك بكثير، حينما خرجت عن السيطرة، وإن حزام الأمان الخاص بوالدها كان معيباً.
النجمُ الراحلُ بول ووكر عُرِفَ بعشقِه للسياراتِ وقد بِيعَت بعدَ وفاتِه، نحوُ إحدى وعشرين سيارةً منها عن طريقِ المزادِ العلنيِّ. وخلال السطور القليلة التالية عزيزي قارئ تيربو العرب، سنستعرض أبرز سيارات الفنان الراحل و نجم هوليوود بول ووكر التي بيعت في المزاد العلني. سيارات النجم الراحل في مزاد علني بيِعَت مجموعةُ سياراتِ النجمِ السينمائيِّ الراحلِ بول واكر المُكوَّنةِ من إحدى وعشرين سيارةً في مزادٍ علنيٍّ مُؤخَّرًا من خلالِ شركةِ باريت جاكسون المُتخصِّصةِ بهذا المجالِ، وجمَعَت مليونَيْن وثلاثَمئةِ ألفِ دولارٍ أمريكيٍّ، وكانَ نصيبُ سياراتِ بي إم دبليو الأكبرَ في ذلك المَزَادِ. شقيقا الراحل بول ووكر يرغبان في عودته إلى عالم Fast & Furious | خبر | في الفن. جَمَعَت سياراتُ بي إم دابليو من طِرازِ E36 M3 مليونًا ومئتَيْ ألفِ دولارٍ وحدَها. أمَّا السيارةُ الأشهَرُ في تلك المجموعةِ فكانت نيسان 370 Z المُصنَّعَةَ عامَ ألفين وتسعةٍ؛ وذلك بسببِ استخدامِها في الجزءِ الخامسِ من سلسلةِ أفلامِ "Fast & Furious" الشهيرةِ. ومن سياراتِ بول ووكر شيفروليه نوفا واجون عامَ ألفٍ وتسعِمئةٍ وثلاثةٍ وستين وبِيعَت بثمانيةَ عشرَ ألفًا وسبعِمئةِ دولارٍ. شيفروليه شيفيل واجون عامَ ألفٍ وتسعِمئةٍ وأربعةٍ وستين وبيعَت بتسعةَ عشرَ ألفًا وثمانِمئةِ دولارٍ.
أعلم جيداً من هم ولماذا فعلوا ذلك. أقفلت فمي لكن في الحقيقة فإن قتل إليزا كان شعائرياً أي قتلاً طقسياً (قتل لأهداف دينية أو معتقدية شعائرية)، تماماً كما بول ووكر.. ومع ذلك لدي الكثير من التفاصيل والمعلومات حول مقتل إليزا وهذه المعلومات يمكنها أن تصدمكم جميعاً وتشوش عقولكم، كما فعلت بي أنا. وكنت أناقش وأحلل تلك المعلومات، ولم أجد دليلاً آخر على مقتل ليزا الغامض واختفائها في خزان المياه لأسبوعين ما يعيدني إلى الجريمة التي تعرضت لها أنا العام الماضي! صور بول ووكر | عرب نت 5. (ولم تذكر تيلا شيئاً عن الجريمة التي تعرضت لها لكن وخلال بحثنا على الـ Google تبين لنا أن العارضة ونجمة تلفزيون الواقع تيلا كتبوا أنها حاولت الإنتحار في 29 شباط- 2012 ونقلت إلى مركز التأهيل (رحاب) لشهر واحد بسبب الجرعات الزائدة من حبوب منع الحمل) إلا أن هذا القتل الشعائري أو "الطقسي" هو السبب الرئيسي، ومن الصعب أن أتحدث أكثر عن كيندا.. ولكن" ما كتبته Tila على صفحتها ترك أثاراً وجدلاً واسعين بين محبيها ومعحبي بول. وسارعت الصفحة الرسمية لبول إلى تكذيب أقاويلها اي ادعاءات تيلا: والتأكيد بأن بول مات بسبب العطل التقني الذي حصل أثناء القيادة ولم يستطع روجير السيطرة عليها ما أدى إلى الحادث المميت، وتأسف أهل بول من الخبر الكاذب الذي نشرته تيلا وأشاعته في هذا الوقت الحساس والعصيب.
رحل الممثل العالمي الوسيم " بول ووكر " عن عالمنا مُنذ 5 سنوات، وبالتّحديد في الثلاثين من شهر نوفمبر عام 2013، ليستذكر الجُمهور وأفراد العائلة محبوبهم الرّاحل يوم أمس الأربعاء، أي في 12 من شهر سبتمبر، وذلك لأنه يُصادف يوم ميلاده. عبّر مُحبّي ووكر عن اشتياقهم له عبر صفحات السوشيال ميديا المُختلفة، فنشروا صوره وكتبوا عنه أجمل الكلمات، كما امتدحوا أعماله الخيرية والسينمائية، فقد كان واحداً من ألمع نجوم هوليوود، إذ اشتهر بأدوار الآكشن، والذي ترأّسها دور بطولته في سلسلة أفلام Fast And Furious الشهيرة. كان بول ووكر مُقرّباً للغاية من شقيقه الأصغر " كودي ووكر "، والذي يُشبهه حدّ كبير، فما كان من الأخير إلّا أن يستذكر أخاه الرّاحل بلفتة إنسانية مُميزة، استكمالاً لشغفه في تقديم الأعمال الخيرية. فنظّم كودي مُنافسة ألعاب الفيديو "إكس بوكس"، سيعود صالحها إلى الجمعية الخيرية العالمية Reach Out WorldWide للمرّة الرابعة على التّوالي. يُذكر أنّ بول ووكر تُوفي بسبب اصطدام سيارته من نوع "بورش كاريرا" في عمود الشارع في لوس أنجلوس، وأشارت تقارير الشّرطة إلى أنّ سبب الوفاة كان السّرعة الزّائدة. اقرأ المزيد عن بول ووكر في البوابة: ابنة بول واكر تعود إلى "السوشيال ميديا" أكثر نضوجًا وجمالًا تأجيل تشريح بول ووكر بسبب تفحم جثته وفاة النجم "بول ووكر" بعد انفجار سيارته البورش نتيجة اصطدامها بشجرة!