قم بتسجيل الدخول للموقع من خلال كتابة اسم المستخدم وكلمة السر كل منهم في الخانة المخصصة له. انقر فوق خيار "تسجيل الدخول". حدد أيقونة "الخدمات الإلكترونية". انقر على رمز "تقديم شكوى". اذهب نحو الصفحة الخاصة بملئ النموذج الإلكتروني لكي تنتهي من خطوات تقديم الشكوى لوزارة العمل السعودية. رفع شكوى في مكتب العمل. تحري الدقة أثناء سرد كافة المعلومات التي تم تسجيلها بالنموذج. اضغط على خيار "إرسال". بعد إتمام تلك الخطوات سوف يتم رفع الشكوى لوزارة العمل السعودي ألكترونيًا. سوف يتم النظر في الطلب المقدم من قبل الجهات المختصة والقيام بالإجراءات اللازمة. لارا كاتب محتوى متخصصة في كتابة المحتوى الإلكتروني الخاص بخدمات الخليج العربي الحكومية والعديد من المجالات الأخرى.
مبلغ وقدره______بدل العمولات المستحقة للعامل المدعي عن الفترة من تاريخ______ إلى تاريخ______ إجمالي المبالغ المستحقة على المدعى عليه لصالح العامل المدعي تبلغ _______ قامت الشركة برفض سداد المستحقات المالية للمدعي دون وجه حق، لذلك نطلب من أعضاء لجنة مكتب العمل المحترمة أن تقوم بإصدار قراراً يقوم بإلزام المدعى عليه بسداد المبالغ المستحقة المتأخرة مع مبلغ تعويض مالي للعامل المدعي نتيجة الفصل الجائر وذلك حسب الحكم الذي تراه اللجنة مناسباً. كيفية تقديم شكوى في مكتب العمل. 3- نموذج صيغة تظلم من قرار إداري النموذج الثالث حررت في تاريخ________ أتقدم إلى أعضاء لجنة مكتب العمل بالتحية والتقدير أما بعد. أرجو من سيادتكم البت سريعاً في القرار الإداري التعسفي الصادر من مدير الشركة صاحب الاسم ______ والتي قد قامت بفصل تعسفي لعدد من العاملين لديها دون توضيح الأسباب التي أدت إلى هذا الفصل أو القيام بالتنبيه قبل الفصل. كما امتنعت الشركة المدعى عليها عن سداد باقي المستحقات المالية للعاملين الذين تضرروا من هذا الفصل التعسفي. لذلك نلتمس من حضرتكم القيام بإلزام الشركة المدعى عليها بدفع باقي رواتب العاملين المفصولين والتي كانت الشركة قد توقفت عن دفعها في الثلاثة شهور الأخيرة والتي سبقت تنفيذ قرار الفصل بحق العاملين.
القيام بمنح مكافأة نهاية الخدمة المنصوص عليها في العقد. إلزام الشركة على دفع بدل الإجازة السنوية للعمال المفصولين والتي توقفت الشركة عن سدادها العامين الماضيين. جميع المستحقات المالية منصوص عليها بالكامل في عقد العمل الخاص بكل عامل، نرجو من سيادتكم تقدير التعويض المادي المناسب لتعويض الفصل الجائر للعاملين. مع خالص الاحترام والتقدير. مقدم الطلب وكيل العمال المفصولين من الشركة. 4- نموذج تقديم شكوى لمكتب العمل النموذج الرابع في التاريخ الموافق _________ السيد رئيس لجنة مكتب العمل المحترم أما بعد. مقدم الطلب (المدعي) ______العامل في المؤسسة______ضد (المدعى عليه) _______ بناءً على نموذج عقد العمل المبرم بين الطرفين في التاريخ______ وتوفر التواقيع اللازمة و التي تدل على الموافقة على كافة بنود العقد. قام المدعى عليه بعدم تنفيذ البنود الموجودة في العقد ومخالفتها بشكل صريح وتعمد فصل المدعي فصلاً تعسفياً وحرمان المدعي من حقوقه المادية. وبالاطلاع على بنود العقد يتبقى للمدعي بعض المستحقات المالية وهي: الراتب الشهري كاملاً العائد للشهر الماضي والذي قد التزم به الموظف بالعمل دون انقطاع. رفع شكوي في مكتب العمل السعودي. بدل الإجازة السنوي المذكور في بنود العقد المنصوص عليها.
مكافأة نهاية الخدمة المتفق عليها في العقد. القيمة المالية الكاملة لبدل الإجازات والعلاوات السنوية المنصوص عليها في مستند التعاقد. القيمة الجزائية المالية نتيجة إخلال أحد الأطراف ببنود العقد. نموذج تقديم شكوى لمكتب العمل السعودي - نموذجي. ونأمل من خلال هذا الخطاب الموجه إلى حضرتكم البت سريعاً في هذه الشكوى من أجل الحصول على تعويض نتيجة الضرر المادي والنفسي الواقع على المدعي نتيجة الإجراء التعسفي من الطرف المدعى عليه. مقدم الخطاب (الاسم)________ مرفق مع الخطاب جميع المستندات والوثائق التي تؤكد صحة جميع المعلومات الواردة في الخطاب.
تأشيرة الإمارات قامت دولة الإماراتالعربية المتحدة بالإعلان عن تقديم تسهيلات جديدة من أجل الحصول على التأشيرة السياحية للقادمين من أجل قضاء أيام عيد الفطر المبارك في الدولة. وفي هذا السياق فقد قامت السلطات المختصة في الحكومة الرقمية بدولة الإمارات العربية المتحدة بوضع تسهيلات جديدة يمكن أن يستفيد منها الذين يرغبون في التمتع بالحصول على تأشيرة سياحة من أجل قضاء مدة العطلة المحددة أيام عيد الفطر المبارك في دولة الإمارات. وأوضحت الحكومة الرقمية الإماراتية أن الراغبين في قضاء عطلة العيد بمناطق الدولة يمكنهم طلب التاشيرة السياحية بواسطة قنوات متعددة، مثل شركات الطيران بالإمارات، وكذلك من خلال وكلاء السفر الحاصلون على التراخيص اللازمة إذا تم شراء التذاكر من خلال مكاتبهم، والالتزام بالحجز الفندقي، وبالإضافة إلى الفنادق. شروط استخراج تأشيرة عاملة منزلية. وعلى صعيد متصل فقد قامت شركات الطيران بالكشف عن تفعيل عدد من الشروط قبل القيام بخطوات وإجراءات إصدار تأشيرة سياحة. ومن الجيدر بالذكر فإن من أهم هذه الشروط القيام بعملية السفر من خلال شركة الطيران المعنية. وقد اوضحت السلطات الإماراتية أنه من أجل التحقق من شروط وأحكام الحصول على التأشيرات عبر شركات الطيران فإن يمكن الرجوع إلى شركات الطيران الوطنية مثل: «الاتحاد للطيران»، «طيران الإمارات»، «فلاي دبي»، و«العربية للطيران».
تعتبر تأشيرة عمرة مضيف لمقيم من الموضوعات التي تشغل بال الكثير من المقيمين داخل أراضي المملكة وذلك بعد إعلان وزارة الحج والعمرة عن إصدار بعض القرارات الجديدة التي تخص تأشيرة المضيف للمقيم ،نتناول معكم أهم التفاصيل الخاصة بذلك الموضوع ومنها الشروط الخاصة بعمرة المضيف وطريقة استخراج تأشيرة العمرة الإلكترونية وذلك على النحو التالي. ما هي تأشيرة عمرة المضيف للمقيم؟ يستطيع المواطنين والمقيمين من خلال عمرة مضيف من استضافة المعتمرين من خارج حدود المملكة العربية السعودية على نفقتهم الشخصية، وذلك وفق مجموعة من الضوابط والشروط الخاصة ، كما يمكن للمواطنين والمقيمين استقدام من 3 معتمرين إلى 5 معتمرين مع تكرار الاستقدام 3 مرات خلال العام الواحد، وقد أقرت وزارة الحج والعمرة فئتين من غير السعوديين بالسماح لهم بأداء فريضة الحج لهذا العام. كما أكدت على أن تأدية مناسك الحج لا نكون إلا للأفراد الذين يقيمون إقامة نظامية داخل حدود المملكة أو الأفراد الذين يحملون تأشيرة مخصصة لغرض الحج أو العمرة مما لا يسمح للأفراد الذين لديهم تأشيرة الأعمال أو الزيارة من الحصول على تصريح بأداء فريضة الحج. شروط استخراج تاشيرة عامل منزلي. شروط عمرة المضيف وضعت وزارة الحج والعمرة السعودية شروط جديدة لأداء مناسك العمرة وزيارة الحرم المكي والنبوي وتتمثل هذه الشروط فيما يلي: ألا يقل عمر المواطن عن 25 عاماً.