حوامدة يقدم المكافآت وفي السياق ذاته، ومن أجل تعزيز الحالة المعنوية للفريق واللاعبين، قام رئيس نادي الوحدات د. بشار الحوامدة، بتقديم المكافآت إلى منظومة فريق الكرة الوحدات، نظير الفوز الذي تحقق على السد القطري، وتم منح 100 دولار لكل لاعب، حيث أشاد الحوامدة بالأداء الرجولي الذي تفانى اللاعبون في تقديمه أمام السد، مشيرا أن الثقة كبيرة بجميع أفراد المنظومة، للتفاني والقتال من أجل فرصة التأهل، ومطالبا اللاعبين بالتركيز العالي وصفاء الذهن وتوجيه طاقاتهم نحو المباراة المهمة أمام الفيصلي. مبارك الدوسري تويتر. حوامدة يكافئ لاعبي الوحدات بعد الفوز على السد الجماهير تواصل التحفيز على صعيد متصل، واصلت الجماهير الوحداتية دعمها وتحفيزها للفريق، وتواجدت بكثافة في تدريب الوحدات الذي استمر حتى ساعة متأخرة أول من أمس، على ملعب "المروج الخضراء"، وأبدعت وتفننت في "تيفوهاتها"، وتقليعاتها وأهازيجها الحماسية، والتي أججت من حماس اللاعببين الذين تفاعلوا معها وبادلوا الجماهير صور الوفاء، ووعدوا بتقديم أفضل ما لديهم، بحثا عن الفوز الذي يزيد من فرص المنافسة نحو التأهل. غياب عصام وأبو حشيش وتعاني صفوف فريق الوحدات من غياب المدافع محمد أبوحشيش، ولاعب خط الوسط المهاري خالد عصام، وذلك بسبب تعرضهما لعقوبة الايقاف بسبب البطاقات الصفراء، في الوقت الذي أصبح فيه الواعد مهند أبو طه في جهوزية كبيرة، بعد ثماثله من الإصابة التي لحقت به في التدريبات الاستعدادية لمواجهة الفيصلي السعودي ذهابا، ليصبح ضمن خيارات جهاز الفني للفريق بقيادة رائد عساف.
ساحات الصلاة كما أكد أن صلاة العيد ستُقام بالمساجد الكبرى والجامعة التي تقام بها الجمعة وبذات ضوابط إقامتها في العام الماضي بالمساجد دون الساحات، وذلك لإمكانية تطبيق إجراءات التباعد بالمساجد وصعوبة التحكم في تطبيقها أو في تدافع المصلين على الساحات، سائلين الله (عز وجل) أن يعجل برفع البلاء عن البلاد والعباد عن مصرنا العزيزة وسائر بلاد العالمين. إقرأ أيضاً ملحوظة: مضمون هذا الخبر تم كتابته بواسطة بوابة المصريين في الكويت ولا يعبر عن وجهة نظر مصر اليوم وانما تم نقله بمحتواه كما هو من بوابة المصريين في الكويت ونحن غير مسئولين عن محتوى الخبر والعهدة علي المصدر السابق ذكرة.
بسبب صلاة التهجد.. رسالة نارية من علاء مبارك لـ إبراهيم عيسى غرد علاء مبارك ابن الرئيس الراحل محمد حسني مبارك، علي صفحته الرسمية على موقع التدوينات القصيرة تويتر، معلنا عن غضبه من تصريحات الإعلامي إبراهيم عيسي حول كل ما يتعلق بالإسلام. وغرد علاء مبارك قائلا" أ. ابراهيم عيسى وقف احترامًا لفيلم أصحاب ولا أعز وهو حر؛ وغضب من صيدلي يقرأ القرآن فى الصيدلية ثم شكك فى رحلة المعراج واعتبرها وهمية ثم خرج علينا فى الشهر الكريم ليفاجئنا ان صلاة التراويح ليست من السنة! بسبب صلاة التهجد.. رسالة نارية من علاء مبارك لـ إبراهيم عيسى. أخشى الهبدة القادمة يفاجئنا ان صلاة التهجد ايضًا ليست سنة، رجاء ياأستاذ كفاية استفزاز". علاء مبارك علي تويتر أكد وزير الأوقاف أهمية المتابعة المستمرة الدقيقة لكل تفاصيل العمل، مشددًا على ضرورة متابعة عدم وضع أي صناديق تبرعات بالمساجد، والالتزام بوقت وموضوع خطبة الجمعة، وعدم فتح المساجد بعد صلاة التراويح حتى صلاة الفجر. وأشار إلى أن من أراد التهجد فعليه به في بيته، فمن المستحب أن نعمر بيوتنا بصلاة الليل والذكر وتلاوة القرآن الكريم، ولا مجال لفتح المساجد للاعتكاف أو التهجد هذا العام في ظل استمرار الإجراءات الاحترازية وإجراءات التباعد الاجتماعي.
ويملك الجهاز الفني لفريق الوحدات، العديد من الأوراق والخيارات الفنية، والقادر على تقديمها خلال هذه المباراة، والتي رتبها بدقة كبيرة، منطلقا من قراءة تفصيلية لأوراق المنافس، من حيث نقاط القوة والضعف، في الوقت الذي وضع في مباراة الذهاب تحت عدسة الرصد الفني، حيث شرح الجهاز الفني ومحلل الأداء أحداثها بأدق التفاصيل، لرصد الأخطاء والعمل على معالجتها، وتعزيز الإيجابيات لتقديم الشكل والتكتيك والتشكيل الوحداتي المناسب لهذه المباراة. حوار تكتيكي ويتجدد الحوار التكتيكي بين المدير الفني لفريق الوحدات رائد عساف، ومدرب الفيصلي، اليوناني مارينوس، وكلاهما يملك صورة واضحة إلى حد كبير عن بعضهما البعض، في ظل أوراق مكشوفة.
دشن معالي وزير العمل المهندس عادل بن محمد فقيه "المدونات القضائية" اليوم الأربعاء 12/6/1436هـ الموافق 1/4/2015م،بحضور معالي وزير العدل الدكتور وليد الصمعاني وعدد من أصحاب المعالي والسعادة والفضيلة، والقضاة والمحامين ومن لهم اهتمامبالشؤون القانونية. وقد وصف معالي وزير العمل هذا العمل بالإنجاز لما يشكله من أهمية وفائدة كبيرة لأعضاء الهيئات العمالية والمحامين والباحثين،بسهولة الاطلاع على ما استقر عليه العمل القضائي في ميدان القضاء العمالي، وما له من دور رئيس في تحسين جودة القرار القضائي،ليجد قارئ المدونات الربط بين العمل القضائي التطبيقي وبين النصوص النظامية. وأكد معاليه في كلمته الافتتاحية على أن تدشين المدونات القضائية يأتي ضمن مجمُوعة كبيرة من المشاريع التطويرية التي يتم العملعليها حالياً لرفع كفاءة أداء هيئات تسوية الخلافات العمالية من جميع النواحي القانونية والإدارية، مضيفاً أن وزارة العمل استشعرتأهمية تدوين القرارات الصادرة من الهيئة العُليا، حيث بدأت بالإعداد المبكّر لها، فكلّفت جهةِ متخصصةِ؛ لجمع وتصنيف القراراتوتدوينها، مشيراً إلى أنه تم تكليف لجنة علمية لمراجعة المدونة واستكمال إعدادها إعداداً تاماً للنشر حتى خرجت تحت مسمى "مدونةالمبادئ والقرارات العمالية لعامي 1431- 1432هـ ؛ لتصبح مرجعاً ثرياً في متناول أيدي الجميع.
وحتى يتسنى لك الاطلاع على المدونات القضائية بالنسبة للقضايا المدنية، فيمكن البحث عن «وزارة العدل» ثم الضغط على أيقونة «الأنظمة واللوائح»، ثم الضغط على خيار «مجموعة الأحكام القضائية لعام 1434هـ»، والذي بالضغط عليه ستعرض أمامك عدة مجلدات كل مجلد يحتوي على قضايا منظورة في موضوعات مختلفة، أما بالنسبة للقضايا الإدارية وكذلك بعض القضايا الجزائية - التي تتعلق بالموظف الحكومي مثل الرشوة والتزوير- فيمكن اللجوء إلى بوابة «ديوان المظالم»، ثم الضغط على أيقونة «المدونات القضائية» حتى تظهر لك «الأحكام والمبادئ» لمختلف الأعوام، والتي من خلالها يمكنك الاطلاع على السوابق القضائية.
مؤكدا على أن تدشين المدونات القضائية يأتي ضمن مجمُوعة كبيرة من المشروعات التطويرية التي يتم العمل عليها حاليا لرفع كفاءة أداء هيئات تسوية الخلافات العمالية من جميع النواحي القانونية والإدارية، مضيفا أن وزارة العمل استشعرت أهمية تدوين القرارات الصادرة من الهيئة العُليا، حيث بدأت بالإعداد المبكّر لها، فكلّفت جهةِ متخصصةِ؛ لجمع وتصنيف القرارات وتدوينها، مشيرًا إلى أنه تم تكليف لجنة علمية لمراجعة المدونة واستكمال إعدادها إعدادًا تامًا للنشر حتى خرجت تحت مسمى «مدونة المبادئ والقرارات العمالية لعامي 1431- 1432هـ؛ لتصبح مرجعًا ثريًا في متناول أيدي الجميع. وقام الوزير بتدشين الموقع الإلكتروني للهيئة العليا لتسوية الخلافات العمالية، كما قام بتوزيع عدد من النسخ الفاخرة من مدونات القرارات والمبادئ العمالية على عدد من أصحاب المعالي والسعادة والقضاة. عقب ذلك تحدث الدكتور عبدالله العبداللطيف رئيس الهيئة العليا لتسوية الخلافات العمالية معرفًّا المدونات بأنها مجموعة من القرارات القضائية الصادرة عن الهيئات العليا في الإدارة العامة لهيئات تسوية الخلافات العمالية التي تم جمعها وتصنيفها وتنقيحها وإعداد المبادئ العمالية للأحكام الصادرة لكل عام هجري ابتداءً من عام 1428 هـ إلى 1435هـ ويتم الاحتفال بإنجاز المدونات القضائية لعامي 1431هـ و1432هـ.
وقد قام معالي وزير العمل بتدشين الموقع الإلكتروني للهيئة العليا لتسوية الخلافات العمالية، كما قام معاليه بتوزيع عدد من النسخ الفاخرةمن مدونات القرارات والمبادئ العمالية على عدد من أصحاب المعالي والسعادة والقضاة. وتحدث سعادة الدكتور عبد الله العبد اللطيف رئيس الهيئة العليا لتسوية الخلافات العمالية معرفّاً المدونات بأنها مجموعة من القراراتالقضائية الصادرة عن الهيئات العليا في الادارة العامة لهيئات تسوية الخلافات العمالية التي تم جمعها وتصنيفها وتنقيحها وإعداد المبادئالعمالية للأحكام الصادرة لكل عام هجري ابتداءً من عام 1428 هـ إلى 1435هـ ويتم الاحتفال بإنجاز المدونات القضائية لعامي 1431هـو1432هـ.. وأضاف العبد اللطيف بأن مدونات القرارات والمبادئ العمالية تهدف إلى جمع وتصنيف وتنقيح ونشر السوابق القضائية في هيئاتتسوية الخلافات العمالية لتصبح مرجعاً قضائياً مهماً. إضافة إلى توحيد المبادئ والاجتهادات القضائية اعتماداً على السوابق القضائية،وأيضاً تحقيق مبدأ العلنيّة والشفافية في التقاضي، الذي يُعد من أهم أدوات الاستراتيجية القضائية النزيهة. وتسهيل الوصول إلى المبادئالعمالية التي استقرت عليها الهيئات العمالية.
وأكدت العدل أن نشر الأحكام القضائية يساعد المجتهدين من القضاة في إصدار الأحكام، لا سيما أنها تراعي التحول العصري، وأن هذه المدونات التي عارضتها بعض الدساتير التي احتجت أنها تأثر على آراء المجتهدين معتبره أنها تفتح الآفاق لهم، وهو ما ميز نظام القضاء الحديث عن سلفه السابق. الوصول إلى المدونة أوضحت وزارة العدل أن اختيار وتدوين الأحكام يصل للمدونة من جميع محاكم المملكة، وذلك بأحد طريقين إما بإرسالها من القضاة في المحاكم إذا رأوا في أحكامهم ضرورة للعرض والتدوين أو عن طريق باحثي الإدارة، حيث يقومون بزيارة المحاكم والاطلاع على السجلات واختيار الأحكام المطابقة لمعايير التدوين من القرارات والأحكام القضائية النهائية مكتسبة القطعية الصادرة عن المحاكم وتصنيفها ونشرها عبر وسائط ورقية وإلكترونية.
كشف وزير العمل المهندس عادل فقيه أن بداية محرم عام 1438هـ سوف يتم الانتهاء الكامل من انتقال جميع هيئات تسوية الخلافات العمالية لوزارة العدل، مشيرا إلى أن المدونات والقرارات والأحكام العمالية التي صدرت من هيئات تسوية الخلافات العمالية خطوة نحو توثيق العمل القضائي العمالي، وهي خطوة من الخطوات التي يتم التنسيق الآن مع وزارة العدل على استكمالها خلال العام المقبل حتى نتمكن من نقل مسؤوليات العمل القضائي العمالي إلى مجلس القضاء الأعلى بالتنسيق مع العدل. وبين فقيه عقب تدشين ورشة عمل الاستفادة من مدونات القرارات والمبادئ العمالية صباح أمس بفندق الرتز كارلتون بالرياض، إن وزارة العمل عملت خلال العامين الماضيين على تطوير هيئات تسوية الخلافات العمالية وزيادة عدد هذه الهيئات سواء الهيئات الابتدائية أو الهيئات العليا وتزويدها بأعضاء جدد مع استكمال تدريبهم لنتمكن من تقليص فترة التقاضي بين العمال وصاحب العمل وتأتي خطوة نشر المدونات لنشر الشفافية في التقاضي وتمكين أصحاب العمل والقضاة والمستفيدين من التعرف على الأحكام القضائية. ووصف وزير العمل في كلمته خلال التدشين بحضور وزير العدل الدكتور وليد الصمعاني، هذا العمل بالإنجاز لما يشكله من أهمية وفائدة كبيرة لأعضاء الهيئات العمالية والمحامين والباحثين، بسهولة الاطلاع على ما استقر عليه العمل القضائي في ميدان القضاء العمالي، وما له من دور رئيس في تحسين جودة القرار القضائي، ليجد قارئ المدونات الربط بين العمل القضائي التطبيقي وبين النصوص النظامية.
من جهة أخرى قال رئيس الهيئة العليا لتسوية الخلافات العمالية د. عبدالله العبداللطيف أن المدونات تشمل مجموعة من القرارات القضائية الصادرة عن الهيئات العليا في الإدارة العامة لهيئات تسوية الخلافات العمالية، التي تم جمعها وتصنيفها وتنقيحها وإعداد المبادئ العمالية للأحكام الصادرة لكل عام هجري ابتداء من عام 1428ه إلى 1435ه.