محتويات ١ بحيرة إفريقية من منابع النيل ١. ١ مساحة بحيرة فيكتوريا ١. ٢ حدود بحيرة فيكتوريا ١. ٣ تسمية بحيرة فيكتوريا ١. ٤ الثروة السمكية في بحيرة فيكتوريا ذات صلة بحيرة تشاد ما هو منبع نهر النيل '); بحيرة إفريقية من منابع النيل بحيرة فيكتوريا أكبر البحيرات في إفريقيا، وثاني أكبر البحيرات العذبة على الأرض، كما تترأس قائمة البحيرات العظمى الإفريقية، تصل مياه هذه البحيرة إلى نهر النيل من خلال أحد رافديه وهو النيل الأبيض، الذي يبدأ في الجريان من بحيرة فيكتوريا، نحو الخرطوم ليلتقي مع الرافد الثاني لنهر النيل وهو النيل الأزرق، ويجتمعان معاً ليشكلا نهر النيل. Books بحيرة إفريقية من منابع النيل - Noor Library. مساحة بحيرة فيكتوريا تمتد هذه البحيرة على مساحة شاسعة تمتد إلى ما يزيد عن 68 ألف كم مربع، كما يبلغ عمق أخفض نقطة فيها 82 م، أمّا معدّل منسوبها من المياه فقد شهد علواً كبيراً بعد تحويل مياه شلالات أولين نحو النيل خلال منتصف التسعينات، ليعلو بما يقارب الـ90 سم، ويصبح إجمالي علوه ما يقارب 1135 م. حدود بحيرة فيكتوريا تمتد المساحة الشاسعة لبحيرة فيكتوريا على ثلاث دول إفريقية، وهي: تانزانيا، تضمّ أكبر مساحة من إجمالي مساحة بحيرة فيكتوريا على أراضيها، والتي تبلغ 49%.
[٢] نهر النيل يوجد في نهر النيل رافدان أساسيان، هما: النيل الأبيض الذي يُعدّ المنبع الرئيسي ومجرى المياه، والنيل الأزرق الذي يحمل ثلثي حجم مياه النهر ومعظم الطمي، وتُعتبر بحيرة فيكتوريا بداية ومنبع النيل الأبيض، حيث يتمّ تغذيتها بعدّة أنهار قادمة من الجبال المحيطة بها، وفي عام 2006م وصل المستكشف البريطاني نيل ماكجريجور إلى أبعد مصدر للنيل والذي يصبّ في بحيرة فيكتوريا وهو نهر كاجيرا. [٣] يُعتبر نهر النيل هو النهر الأطول في العالم بطولٍ يبلغ 6853 كم، حيث يتدفّق باتجاه الشمال عبر المناخ الاستوائي في شرق إفريقيا، وصولاً إلى البحر الأبيض المتوسط، ويمرّ عبر 11 بلداً، وهي: تنزانيا، وأوغندا، ورواندا، وبوروندي، وجمهورية الكونغو الديمقراطية، وكينيا، وإثيوبيا، وإريتريا، وجنوب السودان، والسودان، ومصر، ويجتمع النيل الأزرق الآتي من بحيرة تانا في إثيوبيا مع النيل الأبيض بالقرب من العاصمة السودانية الخرطوم، ويتدفّق النهر شمالاً عبر الصحراء في مصر ليلتقي أخيراً عن طريق دلتا كبيرة، ويصبّ في البحر الأبيض المتوسط. [٣] المراجع ↑ "Lake Victoria",, Retrieved 25-8-2018. Edited. بحيرة افريقية من منابع النيل - تلميذ. ↑ James Karuga (25-4-2017), "How Big Is Lake Victoria? "
ذات صلة بحيرة إفريقية من منابع النيل بحيرة فيكتوريا منبع نهر النيل بحيرة فيكتوريا هي بحيرة ضخمة تقع في القارّة الأفريقيّة، وتحديداً في المنطقة الشرقيّة الوُسطى من القارّة، كما يقع جُزء منها في تنزانيا، وجزء في كينيا، وجزء آخر في أوغندا، وبذلك تقع البحيرة مباشرة على خَطّ الاستواء. ومن الجدير بالذكر أنّ بُحيرة فيكتوريا تُعتبَر أكبر مصادر مياه نهر النيل ، وهي تحتلُّ منطقة ترتفع نحو 1, 135م عن مستوى سطح البحر، أمّا أعمق نقطة فيها فتقع على بُعد 82م من السَّطح، وتُقدَّر مساحتها الجغرافيّة بنحو 69, 484 كم²، حيث تُعتبَر بذلك كُبرى البُحيرات في قارّة أفريقيا ، وثاني أعذب البُحيرات، بالإضافة إلى أنّها تحتلّ مرتبة كُبرى البُحيرات في العالَم بعد بُحيرة سوبيريور. [١] اكتشاف بحيرة فيكتوريا تمّ اكتشاف بحيرة فيكتوريا في عام 1858م، حيث كان ذلك على يد المُستكشِف البريطانيّ جون هانِنج سبيك (بالإنجليزيّة: John Hanning Speke)، وقد تزامن ذلك مع عمليّات البحث عن مصادر نهر النيل، علماً بأنّها سُمِّيت حينها ببُحيرة فيكتوريا؛ نِسبة إلى الملكة البريطانيّة فيكتوريا. بحيرة إفريقية من منابع النيل. وفي عام 1901م، أجرى السِّير ويليام جارستين (بالإنجليزيّة: William Garstin) مَسحاً شاملاً للبُحيرة، أمّا في عام 1954م، فقد تمّ وضع خُطَط شاملة؛ لرَفْع مستوى المياه في البُحيرة، وذلك من خلال بناء سَدِّ شلّالات أوين، والمعروف حاليّاً بسَدِّ نالوبالي، حيث يقع هذا السدّ ضمن الجزء الأوغنديّ من البُحيرة، ومن الجدير بالذكر أنّ سَدّ نالوبالي قد ساهم في رَفع مستوى البُحيرة، وتوليد الطاقة الكهرومائيّة، كما أنّه تمّ إنشاء سَدٍّ آخر بالقُرب من سَدِّ نالوبالي في عام 1999م؛ للاستفادة منه بشكل أكبر في توليد الطاقة الكهرومائيّة.
آخر تحديث: ديسمبر 29, 2021 بحيرة إفريقية من منابع النيل بحيرة إفريقية من منابع النيل، إن أكبر بحيرة إفريقية من منابع النيل هي بحيرة فيكتوريا، والتي توجد في جنوب قارة أفريقيا. ولقد تناول عبر موقع مقال في هذا المقال الحديث عنها بالتفصيل. أكبر بحيرة إفريقية من منابع النيل (فيكتوريا) تعد فيكتوريا أكبر بحيرة أفريقية من منابع النيل، بل أكبر بحيرة في قارة أفريقيا، وأيضا تعد ثاني أكبر بحيرة عذبة على مستوى العالم. يتشكل نهر النيل بواسطة النيل الأبيض والذي يعد أحد رافدي بحيرة فيكتوريا، حيث يتجه وصولا إلى مدينة الخرطوم. وفي الخرطوم يلتقي بالرافد الثاني لبحيرة فيكتوريا والذي يدعى بالنيل الأبيض، فيجتمعان معا ليتشكل نهر النيل. ومن هنا يمكنكم التعرف على: أكبر بحيرة في العالم من حيث الحجم حدود ومساحة أكبر بحيرة إفريقية من منابع النيل تبلغ مساحة بحيرة فيكتوريا أكثر من 68 ألف كم مربع، ويبلغ أقل عمق فيها حوالي 82م. أما معدل المنسوب فيها فهو 1135م، بعد أن ارتفع بحوالي 90 سم بإضافة شلالات أولين إليه، وذلك كان في التسعينات. وتمر بحيرة فيكتوريا وهي أكبر بحيرة إفريقية من منابع النيل بثلاث دول أفريقية وهي: دولة تانزانيا، وهي تضم أكبر مساحة من البحيرة حوالي 49% من إجمالي مساحتها الكلية.
ايجابيات وسلبيات التعلم التعاوني ايجابيات التعلم التعاوني: تنمي روح التعاون بين المعلمين والمتعلمين في عمليتي التعليم والتعلم. إتاحة فرصة التعلم الفردي والجماعي للمتعلمين. تشجع على التفاعل بين المتعلمين مما ينمي المهارات الاجتماعية لديهم. تنمي جوانب التعلم المختلفة في شخصية المتعلم (معرفية، وجدانية، مهارية). إعطاء المتعلمين فرصة ليلعبوا أدواراً خاصة أو يتدربوا على سلوكيات قياسية. يمكن استخدامها مع مختلف المجالات المعرفية من اجتماعية وإنسانية وعلمية. تحث المتعلمين على تقصي المعلومات من المصادر التعليمية المتنوعة. 8 إيجابيات وسلبيات رصدتها لجنة التعليم على التدريب المهني - جريدة الوطن السعودية. إن العمل في جماعات ضمن التعلم التعاوني يعبر عن نظام طبيعي للحياة والتعلم بهذا الأسلوب يجمع بين النمو الفردي والنمو الاجتماعي للمتعلم مما قد يسهم في تربية متكاملة وشاملة للفرد والجماعة، ويساعد على كشف الميول وتقوية دافع الانتماء للجماعة، إذ يواجه الطالب داخل المجموعة مشاكل معينة يتعاون في حلها مع سائر زملائه. سلبيات التعلم التعاوني: في بعض الاحيان تكون طريقة غير عادلة في التقييم حيث يأخذ كل عضو في المجموعة نفس علامة الآخرين دون الاعتبار لجهده ومقدرته وكفاءته. قد تحتاج إلى الوقت الطويل نوعاً ما.
وتأسيساً على ما سبق ، ومن هنا نستنتج أهم الإيجابيات للتدريب العملي ، ونذكر منها الآتي: - التحرر من قيود المكان والزمان. - اختصار وقت التدريب: ويفسر ذلك بأن المتدرب يتحكم في تدفق المادة حيث يمكنه تخطي الأجزاء غير الضرورية والتركيز على الخبرات التي يحتاجها. - السماح للمتعلم اختيار المقرات التدريبية التي لها علاقة بعمله أو اهتماماته أو أوضاع حياته الخاصة. - من مزايا التدريب أنه يتم دون المحاسبة على القصور ، مما يتيح الفرصة للابتكار والإبداع والتعلم بحيث يمنح المتدربين الفرصة للتجربة والخطأ في جو من الخصوصية دون أي شعور بالحرج. - توفير أساليب ووسائط تعليمية مغايرة لتلك المستخدمة في المؤسسات التدريبية التقليدية. - يساعد التدريب على نقل جو البيئة من داخل أسوار المنشأة التعليمية إلى بيئة العمل. اجابيات + سلبيات = نقد بناء (خاص لطلاب وطالبات قسم الإجتماع والعمل الإجتماعي) - أرشيف مجموعة الرؤية الاجتماعيه - الساحة العمانية. - تطوير القدرات الذاتية للأفراد للتكيف مع المتغيرات في متطلبات سوق العمل. - رفع كفاءة الموظف الذي لا يستطيع التفرغ للدراسة وهو على رأس العمل. - إتاحة الفرصة للطالب لتوسيع مدركاته وتنمية مهارته. - إتاحة فرصة أكبر لاستيعاب الموظفين والذين يعملون بكفاءات عالية نتاج تقييمهم في دورات التدريب.
[٣] سلبيات التدريب الميداني بالرغم من وجود الإيجابيات والفوائد لدى التدريب المهني، إلا أنه يتضمن أيضاً بعضاً من المساوئ والسلبيات، نذكر منها ما يأتي: [٤] الطريقة منفصلة تمامًا عن مكان العمل قد يحدث التدريب الميداني في مكان خارجي تمامًا عن مكان العمل، لذا فإنه عند بدء العمل الفعلي قد يجد الموظفون صعوبة في تعديل أنفسهم وفقًا لاحتياجات الشركة ومتطلباتها العملية، فضلاً عن أن التدريب يعدّ مصطنع بطبيعته فلن ينقل عندها أي خبرة عملية عندما يتعلق الأمر بحل المشكلات اليومية، وبالتالي سيتم تشكيل تهديدات معينة عند الممارسة الفعلية للعمل في المستقبل. [٤] تدهور الجودة إذا كان المدربين غير مؤهلين للتكيف مع الممارسات والأساليب الحديثة أو إذا كان هناك نقص في الحافز من جانب المدربين، فإن ذلك سوف يؤدي إلى حدوث انخفاض كبير في الجودة الناتجة، وبالتالي الوقت الذي سيقضيه الطالب في التدريب يعدّ مضيعة كبيرة. تكفون ابغى نموذج تدريب تعاوني كليه الاتصالات تخصص شبكات - حلول البطالة Unemployment Solutions. [٤] المراجع ↑ "field training", lexico, Retrieved 1/2/2022. Edited. ↑ "تعريف بالتدريب الميدانى" ، جامعة تبوك ، اطّلع عليه بتاريخ 1/2/2022. بتصرّف. ^ أ ب ت ث ج ح "Benefits of field training for a university student", studysehir.
تحليل احتياجات الموظفين تحليل احتياجات الموظفين هو تحليل ما إذا كان هناك موظفين يفتقرون إلى استعداد المهام أو نقص القدرات والمهارات والمعارف التي يمكن معرفتها من خلال تقييم الأداء والملاحظة الميدانية و الاستبيانات. اختيار أساليب التدريب التدريب أثناء العمل والذي يتم خلال ساعات العمل رسميًا وغير رسمي، التدريب خارج العمل، أي التدريب والتطوير الذي يتم على وجه التحديد خارج العمل. تحديد أهداف التدريب يجب صياغة أهداف التدريب على وجه التحديد، سواء كانت تغييرات سلوكية أو تغييرات في المعرفة المطلوب تحقيقها بعد إجراء التدريب، بناءً على هذه الأهداف يتم تحديد متطلبات للتدريب لتحقيق هذه الأهداف. إيجابيات التدريب التعاوني ؟ تحسين مهارات الموظف وفقا للتغيرات التكنولوجية. قليل وقت التعلم المطلوب من قبل الموظفين لتحقيق معايير عمل مقبولة. المساعدة في مشاكل العمل. إعداد الموظفين للترقيات. إعطاء الموظفين التوجيه للتعرف على منظمتهم أكثر. تلبية احتياجات تخطيط الموارد البشرية. تقليل وتيرة وتكلفة حوادث العمل. مساعدة الموظف في تحسين شخصيته وتطويرها. سلبيات التدريب التعاوني افتقار المتدرب في إبداء رأيه في التدريب أو ابتكار أفكار تحسن مسيرة التدريب.
شعور المتدرب أنه في دائرة منعزلة عن زميله عند اختبارهم كله على حدى على جهاز حاسوب منفرد. لم يسمح للمتدرب بعدم الاستفسار الكامل عن ما يريده نتيجة خوفه من الإحراج أمام الجميع. إسناد أعمال غير مجدية إلى المتدربين لا تفيد في مسيرة التدرريب والتي قد تعمل على تشتيت المتدربين.
ربي يسلمك بذكر لك اللي اعرفه وذاكرته من تدريبي وهذا جهازي ما به ملفات دراستي حتى افيدك بها وعذرا اذا سردي غير واضح اذا نسيت محتوى ما ذكرته وبامكانك اخذ ملف من استاذك لتطبق عليه كمثال نموذجي يفيدك صفحة الغلاف ،، له تنسيق لابد تترتبه بشكل مبسط صفحة الفهرس.. المحتويات من الفصول والمواضيع ورقم الصفحة صفحة الفهرس للجدول والاشكال والملاحق،،رقم الجدول ورقم الصفحة صفحة السيرة الذاتية....................... الفصل الاول: صفحة المقدمة صفحة لمحة عن مكان تدريبك وما يخص تدريبك مثلا اسم الشركة, المجال. النشاط.