كشفت أكاديمية قادة المستقبل اليوم القناع عن شراكتها الاستراتيجية الحصرية في المنطقة مع منظمة كيدليد، أول منظمة غير ربحية تنمّي مهارات القيادة لدى الأطفال والشبان في العالم. وأعلنت أنّ البرنامجين الافتتاحيين، ليدستار وليدسمارت المسخّرين للأطفال الذين يراوح عمرهم بين 10 سنوات و13 سنة وبين 14 و18 سنة على التوالي، ستبدأ بهما في دولة الإمارات العربية المتحدة في منتصف شهر ديسمبر المقبل قبل أن تعود وتنطلق بهما في دول الخليج الأخرى في النصف الثاني من العام 2012. أكاديمية قادة المستقبل. وفي هذا الصدد، قال د. ألان نلسون، مؤسس منظمة كيدليد ورئيسها التنفيذي: "نحن مسرورون جداً بشراكتنا الحصرية في المنطقة مع أكاديمية قادة المستقبل. يهدف برنامجنا الخاص بالقيادة إلى تنشئة قادة فاعلين ومتقيدين بالأخلاقيات من خلال تنمية المهارات القيادية لديهم وهم لا يزالون صغاراً. يُعتبر هذا البرنامج برنامجاً تدريبياً تنفيذياً لمن لم يبلغوا سنّ المراهقة بعد وللمراهقين ويركّز على مرحلة من مراحل الحياة التي يكون فيها القادة الشبان ليّني الشخصية من جهة وناضجين كفاية من جهة أخرى لتعلّم المهارات الاجتماعية اللازمة للقيادة". يقوم كل من برنامج ليدستار وليدسمارت على تعليم الشبان أهم 16 ميزة من ميزات القيادة.
التـــربــيـة مـتـعـة و الـتعـلـيم قـيـادة عن أكاديمية القادة الدولية اكاديمية القادة الدولية من الروضة و حتى الثانوية العامة لم يكن اختيارنا لهذا الاسم من قبيل الصدفة ولا ليكون اسما و علامة تجارية مفرغة من المعنى و انما كان اختياره بناء على رسالة نؤمن بها و نسعى الى تحقيقها باذن الله تعالى أكاديمية القادة الدولية لم يكن اختيارنا لهذا الاسم من قبيل الصدفة ولا ليكون اسما و علامة تجارية مفرغة من المعنى و انما كان اختيارنا بناء على رسالة نؤمن بها أكاديمية جادة وملتزمة بإعداد طلبة ملهمين وقادرين على مواجهة التحديات ولديهم العزيمة ليكونوا قادة في المستقبل. 2010 تأسيس المدرسة 2000 طـالـب و طـالـبـة 150 مـعـلـم و مـعـلـمـة + 20 بـرنـامـج تـعـلـيـمـي تسجيل الطلبة للعام الدراسي القادم للمزيد من المعلومات حول شروط التسجيل والوثائق المطلوبة ، الرجاء الضغط على الرابط التالي التسجيل
MENU MENU من نحن الشهادات والجوائز كلمة رئيس الديوان عن برنامج خليفة للتمكين خدماتنا المدرسة الآمنة اكاديمية اقدر الذكية منصة اقدر للتعلم الإلكتروني التطبيقات الذكية قمة اقدر العالمية مبادراتنا اكاديمية اقدر الذكية تمكين قادة المستقبل حلمي حياتي دبلوم القيادات المجتمعية التطبيقات الذكية الألعاب الذكية اقدر لدعم الشراكات اقدر للتوعية الإلكترونية اليوم العالمي للإنترنت اقدر للكتابة عبر عن حبك للإمارات مغامرات اقدر المركز الاعلامي الاخبار مجلة اقدر اصدارات اقدر مجلة اقدر للتوعية الالكترونية Cyber C3 English الصفحة الرئيسية تمكين قادة المستقبل – نموذج التسجيل ×
واختتم برناردينو ليون الحدث قائلاً: «يعكس هذا الحدث المميز مساعي قيادة الأكاديمية وكلية الدراسات الدولية المتقدمة لتعزيز التعاون الأكاديمي بما ينفع طلابنا اليوم، والمجتمع الدولي غداً». وأضاف: «نوفر في أكاديمية أنور قرقاش الدبلوماسية برامج تدريبية للطلبة لتمكينهم من إيجاد الحلول للتحديات والقضايا العالمية المشتركة، وليسهموا في تحقيق الاستقرار والسلام الدولي. وسنقوم بتعزيز تعاوننا في الجانب الأكاديمي مع كلية الدراسات الدولية المتقدمة والعمل جنباً إلى جنب معهم للاستفادة من كوادرهم التعليمية والطلبة». تأسست الأكاديمية في عام 2014 تحت اسم «أكاديمية الإمارات الدبلوماسية»، وأعيد تسميتها إلى «أكاديمية أنور قرقاش الدبلوماسية» في العام 2021، وذلك تكريماً لإسهاماته المميزة في خدمة الوطن وتطوير الدبلوماسية الإماراتية. وفي المراحل الأولى من مسيرة الأكاديمية، تم التركيز على تطوير برنامج أكاديمي عالمي المستوى لتدريب وإعداد دبلوماسيي المستقبل الإماراتيين، وغيرهم من موظفي المؤسسات الحكومية، وتلى ذلك تطوير برنامج بحثي يدعم رسالة الأكاديمية على نطاق أوسع وأشمل. رؤى وأفكار موسعة ستواصل أكاديمية أنور قرقاش الدبلوماسية في الفترة المقبلة توسعة نطاق البرامج الأكاديمية التي تقدمها في منطقة الشرق الأوسط والعالم بأسره، حيث ستوفر هذه البرامج متعددة التخصصات رؤى وأفكاراً موسعة وتواصلاً مهنياً يُمكّن طلاب الأكاديمية من المساهمة في حل بعض التحديات الأكثر إلحاحاً في المنطقة.
وتناولت الاختصاصية الاجتماعية موزة مبارك القبيسي من أكاديمية سيف بن زايد للعلوم الأمنية والشرطية في المحور الثاني موضوع «موروثنا الشعبي في شهر رمضان». أما الاختصاصية الاجتماعية رزنة فهد الأحبابي من إدارة مراكز الدعم الاجتماعي، فتحدثت في المحور الثالث عن «دور الأسرة في شهر رمضان». وتطرقت شيخة الشحي من الاتحاد النسائي العام في مداخلتها إلى أهمية الاعتزاز بالعادات والتقاليد الأصيلة لشعب الإمارات.
تعتمد (سابك) على ثروتها البشرية لتبقى على المسار الصحيح نحو تحقيق رؤيتها (أن تصبح الشركة العالمية الرائدة المفضلة في مجال الكيماويات)؛ فهي توظف اليوم أكثر من 31 ألف شخص يعملون في 50 دولة حول العالم، وتكثف الاستثمار في رأس مالها البشري وتأهيل قادة الصناعة في المستقبل والحفاظ على نموها ونجاحها. بناء المستقبل تتطلب التحديات العالمية وجود الكفاءات القادرة على ابتكار الحلول ودفع النمو المستدام الشامل، وقد دأبت (سابك) على اجتذاب أفضل المواهب والاحتفاظ بها وتطويرها؛ انطلاقًا من التزامها بتطوير القادة الذين يمكنهم تقديم حلول مبتكرة للتحديات الناشئة المتجددة في عالم الصناعة. أطلقت (سابك) عام 2012م (أكاديمية سابك) لدعم تطوير المواهب، وقد كان لهذه المبادرة دور جوهري في دعم تعلم الموظفين وتطويرهم، وقد قدمت الأكاديمية منذ إنشائها أكثر من 6000 دورة تدريبية في جميع المستويات المهنية بكل مجال من مجالات الأعمال، حيث هيأت لقادة (سابك) المستقبليين التدريب لاكتساب المهارات، والتدريب الفردي، والتقويم، وأتاحت برامج مكثفة لتنمية المهارات القيادية. وفي عام 2020م أطلقت (أكاديمية سابك) وبرنامج التطوير الشخصي والمهني (مراكز تنمية المواهب) منصات عبر الإنترنت لرفع كفاية التدريب وجعله أكثر سهولة وشمولًا.
يتم تنفيذ هذا البرنامج بالشراكة مع كلية جادج لإدارة الأعمال بجامعة كمبريدج، وهو برنامج مدته 15 شهراً تم تصميمه لإعداد الشباب وتجهيزهم لتقلد أدوار قيادية في البنك خلال فترة زمنية قصيرة. هذا البرنامج للموظفين أصحاب الإمكانيات والقدرات العالية ومستويات الأداء المرتفعة، فقد تم تصميمه لإعداد قادة المستقبل في مجال الأعمال المصرفية في دول مجلس التعاون الخليجي. الملامح الرئيسية أسس الإبداع في الخدمات المالية الاستراتيجيات والتسويق وخدمة العملاء التنظيم الملائم للغرض أساسيات الأعمال قيادة الآخرين القيادة الذاتية *هذا البرنامج متاح للمترشحين الداخليين مع وجود أماكن محدودة سنوياً لمقدّمي الطلبات الخارجية.
الضغط على زرار النظام بعد الدخول على صفحة المكاتب الهندسية. تسجيل الدخول على الصفحة بكتابة اسم المستخدم وكلمة المرور الصحيحة. في حالة نسيان كلمة السر يمكن للمتقدم الاتصال على رقم 920020820 أو الضغط على زرار نسيت كلمة السر. كتابة المتقدم لرقم الترخيص للمكتب السابق في حالة امتلاكه مكتب سابق وفي حالة نسيانه يستطيع المتقدم التواصل مع نقابة المهندسين. اختيار نوع المكتب المرغوب في فتحه إذا كان مكتب هندسي متخصص وتحديد درجة المتقدم المهنية أو كفتحه مكتب استشاري متخصص وتحديد درجة المستشار. ما هي تراخيص مكتب خدمات مساعدة: تمتع المتقدم بالجنسية السعودية. التفرغ التام للمشروع. حصول المتقدم على مؤهَلْ دبلوم أو شهادة معادلة بأحد التخصصات الهندسية. يملك خبرة لا تقل عن 5 سنين. طلب التقديم على موقع الهيئة الهندسية بالسعودية. عرضنا عليكم معلومات عن شروط فتح مكتب هندسي في السعودية في حالة وجود اي استفسار يوجى ترك تعليق أسفل المقال. Mozilla/5. 0 (Windows NT 10. 0; Win64; x64; rv:53. مكتب مزايا التصاميم للإستشارات الهندسية. 0) Gecko/20100101 Firefox/53. 0
لمطالعة المزيد توجه إلي:
مؤسسة موقع حراج للتسويق الإلكتروني [AIV]{version}, {date}[/AIV]