وأشار إلى أن المستشفى يُعد أحد المراكز الصحية المتميّزة في المنطقة، ويهدف هذا التحوّل إلى تطوير خدمات المستشفى وسعته وإنتاجه البحثي بشكل مستدام، ليصبح من الأفضل عالمياً. وأكد أن تحويل مستشفى الملك فيصل التخصصي ومركز الأبحاث إلى مؤسسة مستقلة غير هادفة للربح هو ممكّن رئيس لرحلة التحول التي يمر بها المستشفى لتحقيق المستهدف، تماشيًا مع أهداف رؤية 2030 للارتقاء بجودة الحياة من خلال تطوير الخدمات المقدمة للجميع. " ويقوم مجلس إدارة المستشفى بالإشراف والمتابعة لتحقيق أهداف برنامج تحوّل واسع النطاق وتبنّي نهج التطوير المستمر لمنسوبي المنظومة، مما سينعكس على تحسين سعة وإمكانيات المستشفى لتقديم المزيد من الرعاية الصحية المميزة للمرضى ولخدمة المجتمع، وأن يصبح وجهةً عالميةً للسياحة العلاجية. ويُعد مستشفى الملك فيصل التخصصي ومركز الأبحاث مؤسسة الرعاية الصحية الأبرز في المملكة والمنطقة، حيث يُقدّم رعاية صحية رائدة وعالمية المستوى، ويطمح أن يصبح أحد أفضل المراكز الصحية التعليمية في العالم خلال السنوات العشر القادمة، وذلك عبر استقطاب أفضل الكفاءات والمواهب المحلّية والعالمية. من جهته، قال المشرف العام التنفيذي للمؤسسة العامة لمستشفى الملك فيصل التخصصي ومركز الأبحاث د.
وأوضح أنه خلال رحلة التحول، ستظل جميع خدمات المستشفى مُتاحة، وسيقود موظفو المستشفى والمركز عملية التحول إلى كيان غير هادف للربح. مما يذكر أن مستشفى الملك فيصل التخصصي ومركز الأبحاث قد أجرى المئات من عمليات زراعة الأعضاء، بما في ذلك القلب (حيث يعد من أفضل 10% من المراكز العالمية التي تجري عمليات زراعة القلب)، والكبد، والرئة، والبنكرياس، والكلى، وهو ضمن أعلى 2% من المراكز التي تجري عمليات زراعة نخاع العظم من حيث العدد عالميًا. ويُعد المستشفى أول مركز خارج الولايات المتحدة الأمريكية معتمد من قبل جمعية علم الأورام للأطفال، وهي من المؤسسات الطبية الأبرز في هذا المجال عالميا. من جهة أخرى، حقق المستشفى ما نسبته 60% من إجمالي عمليات زراعة الكبد التي أجريت في المملكة العربية السعودية. ويضم المستشفى في كل من فروعه في الرياض وجدة والمدينة أكثر من 2, 500 سرير. وفي مجال المشاركات البحثية، نشر "مركز الأبحاث" أكثر من 500 ورقة بحثية في العديد من المجلات الطبية الدولية.
وأشار إلى أن المستشفى يُعد أحد المراكز الصحية المتميّزة في المنطقة، ويهدف هذا التحوّل إلى تطوير خدمات المستشفى وسعته وإنتاجه البحثي بشكل مستدام، ليصبح من الأفضل عالمياً. وأكد أن تحويل مستشفى الملك فيصل التخصصي ومركز الأبحاث إلى مؤسسة مستقلة غير هادفة للربح هو ممكّن رئيس لرحلة التحول التي يمر بها المستشفى لتحقيق المستهدف، تماشيًا مع أهداف رؤية 2030 للارتقاء بجودة الحياة من خلال تطوير الخدمات المقدمة للجميع. " ويقوم مجلس إدارة المستشفى بالإشراف والمتابعة لتحقيق أهداف برنامج تحوّل واسع النطاق وتبنّي نهج التطوير المستمر لمنسوبي المنظومة، مما سينعكس على تحسين سعة وإمكانيات المستشفى لتقديم المزيد من الرعاية الصحية المميزة للمرضى ولخدمة المجتمع، وأن يصبح وجهةً عالميةً للسياحة العلاجية. ويُعد مستشفى الملك فيصل التخصصي ومركز الأبحاث مؤسسة الرعاية الصحية الأبرز في المملكة والمنطقة، حيث يُقدّم رعاية صحية رائدة وعالمية المستوى، ويطمح أن يصبح أحد أفضل المراكز الصحية التعليمية في العالم خلال السنوات العشر القادمة، وذلك عبر استقطاب أفضل الكفاءات والمواهب المحلّية والعالمية. من جهته قال معالي المشرف العام التنفيذي للمؤسسة العامة لمستشفى الملك فيصل التخصصي ومركز الأبحاث الدكتور ماجد بن إبراهيم الفياض: " إنه سيكون من المطلوب اضطلاع مستشفى الملك فيصل التخصصي ومركز الأبحاث بجهود ضخمة لتحسين الكفاءة والإنتاجية، وقد بدأت المؤسسة في هذا الصدد بالفعل باتخاذ قرارات مهمة بشأن الطاقة الاستيعابية الجديدة، والمسؤوليات المرتبطة بذلك، وتحسين الجودة وتجربة المريض، والتشغيل بفعالية، وتنفيذ مسارات أخرى ضمن ثلاثة عشر مسارًا متوازيًا لضمان نجاح هذا التحول".
الوصف الوظيفي مستشفى الملك فيصل التخصصي توفر وظيفة إدارية في الرياض بمسمى: كاتب جناح (WARD CLERK) المؤهلات والخبرات - شهادة الثانوية العامة. - يفضل معرفة اساسيات استخدام الحاسب. - لا يشترط خبرة سابقة. - اجادة الانجليزية" يجب اجتياز اختبار المستشفى للغة الإنجليزية بنسبة 60٪". المهام الوظيفية - المشاركة في تعزيز التواصل الفعال والعمل الجماعي. - المشاركة في الإجابة على الأسئلة وإعطاء التوجيهات المناسبة للمرضى والأسر والزوار. - الترجمة العربى الى انجليزي والعكس للمرضى وعائلاتهم وفريق الرعاية الصحية. - المشاركة في برامج تثقيف المرضى على النحو المطلوب. - اعداد والحفاظ على جميع سجلات المرضى. - الحفاظ على المعايير والوظائف المهنية بشكل مناسب في بيئة متعددة الثقافات. - تعزيز بيئة ورعاية آمنة للمرضى من خلال تبني ثقافة السلامة وتحديد مجالات الخطر. - الالتزام بسياسات السلامة الشخصية والمرضى والوقاية من الأمراض المرتبطة بالرعاية الصحية. التقديم - عن طريق بوابة التوظيف: اضغط هنا - تابعنا لتصلك أحدث الوظائف وبرامج التدريب على Twitter: اضغط هنا على Telegram: اضغط هنا أحدث الوظائف في مستشفى الملك فيصل التخصصي روابط ذات صلة وظائف صحية وطبية وظائف الترجمة واللغات وظائف حكومية مدنية وظائف الشركات الكبرى وظائف الرياض
أخصـائي فـني. كاتب الجناح. ثانياً - وظائف جدة: منسق إداري. مسجل حالات الأورام مساعد. منسق تطوير نوعي للتمريض. ممرض. مشرف صيانة مباني. مشرف الطاقة الكهربائية. ثالثاً - وظائف المدينة المنورة: منسق إداري. استشاري مساعد طب وجراحة عيون. استشاري مساعد طب مواليد. أخصائي التغذية العلاجية. مساعد الوحدة السريرية. استشاري طب عائلة. استشاري جراحة الأطفال. استشاري جراحة التجميل. مدير الإدارة العامة لخدمات المرضى. مدرب لياقة بدنية. مدير إدارة خدمات إدارية. سكرتير. محلل الموارد البشرية. ممارس مكافحة عدوى. مدير قسـم الأدوية المراقـبة. مدير قسـم مكـتب تجـربة المستشـفى. محلل أهلية العـلاج الطـبي. فني إمداد غرف العمليات. مساعد رعاية المرضى. منسق المنتجات. مدير المشاريع الكهربائية. محلل الجودة النوعية. كبير رجال الأمن. مشرف الأمن المناوب. أخصـائي اجتماعـي. مسؤول المستودع. قائد الرحلات. للتـقـدم لأيٍّ من الـوظـائـف أعـلاه اضـغـط عـلـى الـرابـط هنـا.
A الأقسام مركز الملك فهد الوطني لأورام الأطفال والأبحاث (0/0) النتائج 1 - 8 من 8
مقدمة عن برنامج الأمن والسلامة والقيادة: تكاملت أهداف شركة تطوير التعليم القابضة مع أهداف وزارة التعليم والإدارة العامة للمرور حتى تبلورت فكرة برنامج الأمن والسلامة والقيادة. “سوهاج” تحتل المركز الأول على مستوى الجمهورية في محو الأمية - جريدة البشاير. تتمثل فكرة البرنامج في إنشاء وتشغيل مدارس لتعليم قيادة المركبات بمواصفات عالمية. مدارس تطوير لتعليم قيادة المركبات: تُعنى مدارسنا بتقديم خدمات التعليم النظري والمحاكاة والتدريب العملي لقيادة المركبات وفق منهج تدريبي متقن، ونظام تقييم يشمل العناصر النظرية والعملية المستوفية لمعايير السلامة المرورية والتدريب عليها في كل المناطق وذلك بإستقطاب أفضل الخبرات المحلية والعالمية وتوظيف أحدث التقنيات في هذا المجال. أهداف مدارس تطوير لتعليم قيادة المركبات - إيجاد بيئة تعليمية وتدريبية حسب المعايير والمواصفات الدولية لتعليم القيادة الوقائية الآمنة بشقيها النظري والعملي - إكساب المتدرب مهارات القيادة الوقائية الآمنة - رفع مستوى الوعي لدى السائقين بمخاطر الطريق - ترسيخ ثقافة إحترام نظام المرور حفاظا على سلامة مستخدمي الطريق.
ومن جانبه توجه رئيس جامعة سوهاج بالشكر لمحافظ الإقليم على الجهود المبذولة في مختلف المجالات لوضع سوهاج على خارطة التنمية المستدامة، ورعايته لجميع أنشطة الجامعة، مستعرضا جهود جامعة سوهاج في تنفيذ مبادرة " سوهاج خالية من الأمية " بالتعاون مع محافظة سوهاج والهيئة العامة لتعليم الكبار، لافتا إلى أن طلاب الجامعة يقومون الآن بمحو أمية ما يقرب من 25 ألف دارس لاجتياز امتحانات ابريل القادم موجها التحية لجميع طلاب الجامعة خاصة طلاب كلية التربية. وفي نهاية الحفل قام رئيس الجامعة بإهداء درع الجامعة للسيد المحافظ، ورئيس هيئة تعليم الكبار، تقديرا لدورهم في نجاح مبادرة " سوهاج خالية من الأمية "، كما قام محافظ سوهاج ورئيس الجامعة بتكريم طلاب الجامعة المتميزين في مجال محو الأمية.
الآن، نحن نعلم أن هذا يبدو جيدًا بدرجة يصعب تصديقها بالنسبة للعديد من الأطفال في سن العاشرة الذين يقرؤون هذا، ولكن هناك بعض القيود لضمان تجربة خالية من أي مشاكل أو حوادث. يجب أن يكون لدى السائقين البالغين الذين سيشاركون في البرنامج تصريح متعلم على الأقل، ولكن بالنسبة لمن هم في نطاق 10-17 سنة، يكفي الحصول على بطاقة هوية تحمل صورة. ومع ذلك، هناك قيود على الطول والوزن، ويجب أن يكون طولك أطول من 5 أقدام وأقصر من 6 أقدام و 5 بوصات. مدرسة تطوير لتعليم القيادة بحائل. والحد الأقصى المسموح به للوزن هو 252 رطلاً. يقول دان جونز من TrackDays. co. uk: "نحن متحمسون للغاية لأن نكون قادرين على تقديم هذه التجربة للأطفال الذين ربما لم يتخيلوا أبدًا أنه يمكن أن ينتهي بهم الأمر بقيادة سيارة أحلامهم، أو من الملصق الموجود على جدار غرفة نومهم، إنها بالتأكيد خطوة من تجربة القيادة الأولى في سيارة والديهم للجلوس خلف عجلة قيادة سيارة فيراري أو لامبورغيني تسير بسرعة تتجاوز الـ200 ميل في الساعة".