إذًا، ماذا ننتظرُ بعدْ؟ هيّا لنتعرّف على أهمّ نقاطِ الجَذْبِ التي سنذهب إليها خلال السياحة في سانتوريني ، ونلتقطُ أيضًا صُورًا تذكاريّة فيها. ما هي أفضل المعالم السياحة في سانتوريني ؟ شاطئ بيريسا Paralia Perissa 1. اِسْترْخُوا في أجملِ شواطِئ الرّمالِ السّوداء في العالم يُعرف شاطئ "بيريسا" بالشّاطئ الأسّود، ويُعدّ واحدًا من أجملِ شواطئ الرّمال السّوداء في العَالمْ ومن أجمل معالم السياحة في سانتوريني يقعُ في الجُزء الجنوبيّ الشّرقيّ لجزيرة "سانتوريني"، بالقُرب من جبل ميسا فونو" Mésa Vounó"، و بالتّحديد بيْن قريتيْ "بيريسا" و"بيريفولوس". دول للسياحة - اكيو. يتميّز الشّاطئ بمياهه الزّرقاء الزُمرديّة و رمالهِ البُركانيّة السّوداء، والمنتجعات السّياحيّة الفاخرة الّتي توجدُ على طُول السّاحل. سيمنحكُم "بيريسا" فُرصة هائلة للتّرويحِ عنْ أنفسكُم خلال فترة السياحة في سانتوريني ، حيثُ تجدوُن مراكز خاصّة بالغطْس ومرافق للرّياضات المائيّة وكذلك منطقة للكُرة الشّاطئيّة. و إذا كُنتم مِمّن يخافُون من السّباحةِ، لا تقلقُوا فأمواجهِ الهادئة ستُساعدكُم في إرضاءِ شغفكُم. وفي فترة السياحة في سانتوريني اذهبوا إلى هذه الشواطئ و بإمكانكُم اِسْتئجار مظلّات وكراسي تستجمّون بها تحت أشعةِ الشّمس، وليس ذلك فحسب، بل توجد أيضًا غُرفٌ للغيارِ وأُخرى للاستحمام.
نصيحة شنطة سفر: أثناء السياحة في سانتوريني إذا أردتُم أنْ تخُوضوا أكْثر في تاريخ أكروتيري، بإمكانكُم الذّهاب إلى متحفِ "ثيرا ما قبل التّاريخ" في فيرا، حيثُ ستكتشفُون عددًا كبيرًا من القِطع الأثريّة القديمة والأعمالِ الفنيّة والحفريّات المُختلفة لمدينةِ أكروتيري. كالديرا سانتوريني Caldera 3. استجمّوا في ينابيع كالديرا سانتوريني السّاخنة السياحة في سانتوريني والذهاب إلى ينابيع "كالديرا سانتوريني" في الجُزء الجنُوبيّ منْ بحر إيجة، وهيَ عبارة عن فوهة بُركانيّة ضَخْمة مُمتلئة بمياه البَحْر، وواحدة منْ أعمقِ وأكبرِ فوهات البراكين في العالم. تشكّلت "الكالديرا" بفعْل الانفجار البُركانيّ في جزيرة "سانتوريني" منذُ أكثر من 3000 سنة. و تضُم بداخلها عدّة ينابيعٍ ساخنة، جعلتها واحدة من أهمّ عوامل السياحة في سانتوريني يقصدها السّياح بهدف الاسْتجمام بمياهها الحَراريّة والتّمتع بالإطلالاتِ البانوراميّة المُذهلة من على عُلوٍ، حيثُ تُحيط بها المباني البيضاء والمُنحدرات العالية الّتي يبلغُ ارتفاعها حواليْ 350 مترًا. كذلك تجدون العديد من المُنتجعات السيّاحية والمقاهي والمطاعم الراقية المُنتشرة على المُنحدرات عند ذهابكم إليها خلال فترة السياحة في سانتوريني.
يقع بالقرب من نهاية الجزيرة ، كما يتم الحديث كثيرًا عن منظر غروب الشمس من أويا. تزدهر المدينة بالتسوق في الشوارع والمقاهي والمطاعم ويمكن أن تبقيك مشغولاً لفترة طويلة. يمكن العثور في أويا على المنازل الشهيرة المطلية باللون الأبيض في جزر سيكلاديز ، والكنائس ذات القبة الزرقاء ، وطواحين الهواء ، وكل ما يُنظر إليه غالبًا على أنه رمز لسانتوريني. جزيرة نيا كاميني البركانية تقع جزيرة نيا كاميني البركانية قبالة ساحل جزيرة سانتوريني الرئيسية ويمكن رؤيتها من منحدرات سانتوريني. الجزيرة بها العديد من الفوهات الكبيرة ، منها واحدة لا تزال نشطة (نشاط فوماروليك فقط). كانت آخر مرة اندلعت فيها في عام 1950 لكنها لم تسبب أي ضرر. أصبحت فوهة البركان الآن مكانًا سياحيًا يوفر إطلالات رائعة على جزيرة سانتوريني وبحر إيجة من أعلى البركان. تستغرق الرحلة إلى الأعلى حوالي 20 إلى 25 دقيقة. من ميناء سانتوريني القديم ، يمكنك العثور على العديد من الجولات المصحوبة بمرشدين لتأخذك إلى الجزيرة بالقارب. ثيراسيا الجزيرة الشقيقة لسانتوريني – ثيراسيا هي جزيرة تشكلت في القرون الأخيرة بسبب النشاط البركاني. يبلغ عدد سكانها أقل من 500 شخص.
كما تَجْدَرُ الأشارة بأن الموضوع الأصلي قد تم نشرة ومتواجد على صحيفة المناطق وقد قام فريق التحرير في صحافة نت الجديد بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر او الموضوع من مصدره الاساسي.
#جهاز_البصمة ZK-K14 #ماكينة_الحضور_والانصراف_بالبصمة ماركة ZK-K14 وتشمل قارئ بصمة + قارئ Proximity + الرقم السري PIN وتستوعب 500 بصمة – 500 كارت تخزين حتى 50000 حركة- شاشة ملونة 2. 8 TFT قارئ بصمة + قارئ Proximity + الرقم السري PIN تستوعب 500 بصمة – 500 كارت تخزين حتى 50000 حركة شاشة ملونة2.
إدارة البنك العليا تتوسط الفائزين اختتم بنك بوبيان برنامجه "تحدي فكرة للابتكار" للموظفين، والذي يهدف إلى دعم وتحفيز أفكارهم المبتكرة لمنتجات وخدمات جديدة تبرز مهاراتهم الإبداعية وتطويرها بما ينعكس إيجابا على مستوى منتجات وخدمات البنك وخدمة العملاء. وقال المتخصص في إدارة الابتكار والشراكات ببنك بوبيان سليمان الرومي: "يأتي الإعلان عن برنامج تحدي فكرة للابتكار للموظفين انطلاقا من شخصية البنك القائمة على الابتكار، وإيمانا من إدارته العليا بأن التعاون بين مختلف إدارات البنك قادر على خلق وابتكار مجموعة من الأفكار واقتراح الحلول التي تعد مثالا لاعتماد خطط التطوير العالمية في تنمية مواهب مواردنا البشرية". واكد الرومي "حرص إدارة بنك بوبيان على البحث عن طرق لتطوير مواهبنا في البنك وإظهار هذه المواهب ونشر ثقافة الابتكار لديهم، من خلال منحهم الأدوات والمنصات التي تساعدهم على الابتكار والنمو، كما نركز في الأساس على قدرتنا على رعاية ودعم تطور هذه المواهب على مستوى مختلف إدارات البنك، حيث يمثل العنصر البشري نواة هذه الروح الابتكارية". جريدة الجريدة الكويتية | «بوبيان» يختتم برنامج «تحدي فكرة للابتكار». وأضاف: "استقطب تحدي فكرة للابتكار منذ الإعلان عنه ما يزيد على 200 فكرة تتمتع بالإبداع والابتكار، وتعد مؤشرا قويا لقياس مدى الحماس لديهم، وتمت بلورتها على مراحل متعددة، ووضعت كل مرحلة تحديات أمام أصحاب الأفكار لتطويرها وترجمة أفضل 6 أفكار إلى منتجات وخدمات يتم تطبيقها على أرض الواقع وتضاف إلى سلسلة منتجات بنك بوبيان".
واستكمل: "خلال المرحلة الثانية تم تأهيل 10 أفكار فقط من المشاركين في التحدي، عرضوا أفكارهم على لجنة التقييم لدراسة كل فكرة من حيث الجدوى والرؤية الشاملة لصاحب كل فكرة وصياغة الأفكار وبناء المفاهيم، حيث تم وضع حالات للطرق التي تمكن البنك من تنفيذ هذه الأفكار بصورة مبتكرة تدعم المنتجات والخدمات التي يقدمها بنك بوبيان". وأردف الرومي: "في نهاية تحدي فكرة للابتكار تم الإعلان عن 6 أفكار فائزة بالمراكز الأولى بناء على تميزها وقابليتها للتطبيق وتأثيرها الإيجابي لاحقا لتقديم مستويات مميزة من الخدمة تفوق توقعات العملاء"، مؤكدا أن "إدارة بنك بوبيان لا تألو جهدا لتوفير الأدوات اللازمة لتحفيز الطاقة الإبداعية وإظهار مواهب الموظفين، كما ستستمر في بذل الجهود الممكنة لتوفير فرص التطور الإبداعي وإتاحتها لهم، ومع تقديم الدعم والتوجيه الكافيين لكوادرنا البشرية، إيمانا منا بقدرتهم على تطوير حلول مصرفية مبتكرة لعملائنا". وأشار إلى أن "الفعاليات المماثلة لتحدي فكرة للابتكار للموظفين تساعد على ضبط رؤية البنك، ومن ثم ضمان تقديم فرق عمل البنك لأفضل مستوى ممكن على المستوى التشغيلي وتحقيق تطلعات عملائنا، والتي تتناسب مع استراتيجية الإبداع والابتكار".
عدم الانتظام أكبر بين موظفي "الشؤون البلدية" و"الصحة" و"العدل" مراقبة دوام منسوبي الجهات الحكومية رصدت هيئة الرقابة والتحقيق 24600 حالة عدم انتظام في العمل لدى قيامها بأكثر من 3500 جولة رقابية على الإدارات التابعة لوزارة التربية والتعليم شملت أكثر من 114 ألف موظف تم من خلالها تسجيل 14823 حالة تأخر و9777 حالة غياب لتبلغ نسبة الموظفين غير منتظمين في المشمولين بالجولات الرقابية في الوزارة 21. توجية بعودة موظفي التعليم لمقرات العمل وإستخدام جهاز البصمة ليثبت وقت الحضور والإنصراف - تريند الخليج. 6%. وجاءت وزارة الشؤون البلدية والقروية في المركز الثاني من ناحية عدم انتظام موظفيها، حيث سجلت "الرقابة والتحقيق" 4463 حالة، منها 752 حالة تأخر و3711 حالة غياب، وذلك بعد القيام ب 572 جولة رقابية شملت 27818 موظفاً تابعين للوزارة، تلتها وزارة الصحة التي رصد فيها 4299 حالة عدم انتظام، منها 1362 حالة تأخر و2937 حالة غياب، بعد قيام الهيئة ب 883 جولة رقابية شملت 66626 موظفاً تابعاً لوزارة الصحة. 33% من موظفي «الشؤون الإسلامية» و24% من موظفي «العمل» غير منتظمين كما بلغت حالات عدم الانتظام للموظفين التابعين لوزارة العدل 3992 حالة، بنسبة بلغت 21. 2% من عدد الموظفين المشمولين بالجولات الرقابية، وذلك بعد قيام هيئة الرقابة والتحقيق ب 435 جولة رقابية شملت 18823 موظفاً تابعاً لوزارة العدل، تم من خلالها رصد 1186 تأخير و2806 حالة غياب، إضافة ل 82 حالة عدم انتظام رصدت في ديوان المظالم، تشكل ما نسبته 15% من عدد الموظفين المشمولين بالجولات الرقابية، وذلك بعد القيام ب 19 جولة رقابية شملت 547 موظفا، رصد من خلالها 46 حالة تأخر و36 حالة غياب.