وظائف مدارس موسوعة العلوم إدارية وأكاديمية للرجال والنساء بالرياض مدارس موسوعة العلوم اعلنت عبر عن توفر وظائف إدارية وأكاديمية تعليمية شاغرة للرجال والنساء من اجل العمل في مدينة الرياض - حي الملقا وذلك وفق التعليمات والمعلومات والتفاصيل الموضحة ادناه: الوظائف الشاغرة: 1- القسم الوطني - معلمات (لغة عربية، اسلامية، اجتماعيات). - معلمات (لغة إنجليزية، رياضيات، علوم). - معلمات رياض أطفال. - معلمات (حاسب، بدنية، فنية) - رائدات نشاط بخبرة. - مرشدة طلابية. - مستخدمات ومرافقات حافلات. 2- القسم العالمي: - Female, English, Math, and Science Teachers. - Female KG Homeroom teachers. - Female Arabic, Islamic, Social Teachers. - Subjects HOD. - Female French and PE teachers. مدارس موسوعة العلوم تعلن وظائف تعليمية وقيادية شاغرة بمدينة الرياض - وظائف اليوم. - Activity Coordinator. - Students' Counsellor. شروط الوظائف: - درجة جامعية مطابق لمادة التدريس. - لديه خبرة تدريس في المدارس لا تقل عن سنتين. - إتقان اللغة الانجليزية. - يفضل للحاصلات على دبلوم في تقنيات التعليم. - القدرة على تحمل ضغوط العمل. تاريخ التقديم: متاح من اليوم الأثنين الموافق 19- 4 - 2021 ميلادي الموافق 7 / 9 / 1442 هـ حتى اكتمال العدد المطلوب رابط التقديم: ارسال السيرة الذاتية على البريد الإلكتروني ادناه مع كتابة ضرورة مسمى الوظيفة في العنوان:
مدارس موسوعة العلوم تعلن شركة مدارس موسوعة العلوم عن توفر وظائف تعليمية وإدارية شاغرة بمدينة (الرياض – حي الملقا) مع (رواتب مجزية)، وذلك وفقاً للتفاصيل وطريقة التقديم الموضحة أدناه. الوظائف: القسم العالمي: 1- Female, English, Math, and Science Teachers. 2- Female KG Homeroom teachers. 3- Female Arabic, Islamic, Social Teachers. 4- Subjects HOD. 5- Female French and PE teachers. 6- Activity Coordinator. 7- Students' Counsellor. القسم الوطني: 8- معلمات (لغة عربية، اسلامية، اجتماعيات). 9- معلمات (لغة إنجليزية، رياضيات، علوم). 10- معلمات رياض أطفال. تعلن مدارس موسوعة العلوم عن وظائف تعليمية وإدارية شاغرة بمدينة الرياض – لينكدإن السعودية. 11- معلمات (حاسب، بدنية، فنية) 12- رائدات نشاط بخبرة. 13- مرشدة طلابية. 14- مستخدمات ومرافقات حافلات. الشروط والمؤهلات: 1- شهادة جامعية مطابق لمادة التدريس. 2- خبرة تدريس في المدارس لا تقل عن سنتين. 3- إجادة اللغة الانجليزية. 4- الافضلية للحاصلات على دبلوم في تقنيات التعليم. 5- القدرة على تحمل ضغوط العمل. التقديم: التقديم مُتاح الآن بدأ اليوم الإثنين بتاريخ 1442/09/07هـ الموافق 2021/04/19م، ومن تجد في نفسها الكفاءة للعمل في بيئة تربوية محفزة وعصرية التكرم بإرسال السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني التالي ( مع كتابة مسمى الوظيفة في عنوان البريد): [email protected]
آخر تحديث: 20 أبريل 2021 0 تعلن شركة مدارس موسوعة العلوم توفر وظائف تعليمية وإدارية شاغرة بمدينة (الرياض – حي الملقا) مع (رواتب مجزية)، التففاصيل أدناه: *مسميات الوظائف: القسم العالمي: 1- Female, English, Math, and Science Teachers. 2- Female KG Homeroom teachers. 3- Female Arabic, Islamic, Social Teachers. 4- Subjects HOD. 5- Female French and PE teachers. 6- Activity Coordinator. 7- Students' Counsellor. القسم الوطني: 8- معلمات (لغة عربية، اسلامية، اجتماعيات). وظائف مدارس موسوعة العلوم إدارية وأكاديمية للرجال والنساء بالرياض | وظائف المواطن. 9- معلمات (لغة إنجليزية، رياضيات، علوم). 10- معلمات رياض أطفال. 11- معلمات (حاسب، بدنية، فنية) 12- رائدات نشاط بخبرة. 13- مرشدة طلابية. 14- مستخدمات ومرافقات حافلات. الشروط والمؤهلات: 1- شهادة جامعية مطابق لمادة التدريس. 2- خبرة تدريس في المدارس لا تقل عن سنتين. 3- إجادة اللغة الانجليزية. 4- الافضلية للحاصلات على دبلوم في تقنيات التعليم. 5- القدرة على تحمل ضغوط العمل. *للتقديم: إرسال السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني التالي (مع كتابة مسمى الوظيفة في عنوان البريد):
في حال التسجيل للفصل الدراسي الثاني يتم استيفاء 500 ريال بدل الكتب الدراسية. يعتبر العقد مجدداٌ تلقائياٌ و يجب على ولي الأمر تقديم طلب انسحاب قبل نهاية الفصل الدراسي الثالث بأسبوع على الأقل و في حال عدم تقديم الطلب يعتبر العقد مجدداٌ و تطبق لائحة الانسحاب بعد ذلك في حال التقدم بطلب الانسحاب. ترسل المدرسة صورة من العقد المجدد إلكترونيا بالايميل المزود و على ولي الأمر إشعار المدرسة في حال تغيير البريد الإلكتروني و المدرسة غير مسؤولة في حال عدم إشعارها بتغيير البريد الإلكتروني و يعتبر أن ولي الأمر مطلع و مبلغ بأي تحديثات. يعتبر انسحاب الطالب/ـة رسميا فقط في حال تقدم ولي الأمر خطيا بطلب الانسحاب حسب التواريخ أدناه على أن يسلم لإدارة المدرسة مباشرة. يعتبر الطالب المجتاز لاختبارات القبول والمقابلة الشخصية مسجلا رسميا في المدرسة وتطبق عليه اللائحة أدناه في حال رغبة ولي الأمر بالانسحاب. يعتبر الطالب مستمرا بالتسجيل في حال عدم تقديم خطاب خطي من قبل ولي الأمر بطلب الانسحاب. تسترجع الرسوم الدراسية المدفوعة بالكامل عند الانسحاب بعد 6 أسابيع من تقديم طلب الانسحاب كحد أدنى. في حالة التسجيل للفصل الدراسي الثاني أو دراسة فصل دراسي واحد فقط أو الإنسحاب نهاية الفصل الدراسي الأول يتم تحصيل جزء من رسوم الكتب و المصادر الإلكترونية بقيمة (750) ريال عن كل طالب.
وقد صنف كتباً ورسائل كثيرة، منها: بحار الأنوار الجامعة لدرر أخبار الأئمّة الأطهار (مطبوع في 110أجزاء)، شرح على «تهذيب الأحكام» للطوسي [1] وقد كتب آية اللّه السبحاني رسالة في أحوال المترجم، أشار فيها إلى إبداعاته وابتكاراته العلمية، ومن أهمّها: 1. ابتكار دائرة معارف شيعية، 2. ابتكاره للتفسير الموضوعي، 3. ابتكاره العمل الجماعي في التأليف، 4. إبداع التأليف باللغة الفارسية، 5. الاهتمام بشرح الأحاديث. فهرست
مع توحيد مواعيد صرف الرواتب لكافة العاملين في الدولة لتكون في اليوم السابع والعشرين من كل شهر وفقاً للتقويم الميلادي، برز التساؤل للمؤسسة العامة للتقاعد حول بعض التأثيرات من التغيرات المحتملة التي ترافق التحول من صرف الرواتب واستحقاقات التقاعد لموظفي القطاع العام من التقويم الهجري للميلادي. فالاستقطاعات للموظفين لابد انها ستتغير للتقويم الميلادي من قبل المؤسسة العامة للتقاعد ومعها لابد من تغير مواعيد صرف الرواتب للمتقاعدين للتقويم الميلادي. والتساؤل: هل ستتغير المعادلة التي يحسب على اساسها التقاعد لتشمل فترة التقويم الهجري ومن ثم فترة التقويم الميلادي؟ لانه في حال تم حساب التقاعد على اساس تقويم ميلادي فإن الموظفين الحكوميين الحاليين المشتركين مع المؤسسة ستتغير سنوات اشتراكهم وخدمتهم لتنخفض بمعدل عام عن كل 33 سنة هجرية خدمها الموظف، فيما لو تغيرت المعادلة للتقويم الميلادي دون اعتبار لطبيعة الاشتراك والاستقطاعات السابقة وفق التقويم الهجري الذي تحسب على اساسه سنوات الخدمة للموظفين حتى الوقت الحالي، على اعتبار انه لم يصدر توضيح رسمي حيال اي تغيير بحساب سنوات الخدمة ومعادلة التقاعد للموظفين بالقطاع العام.
أصدرت وزارة الحج والعمرة عقوبات بحق 10 شركات عمرة بمبلغ يصل إلى 50 ألف ريال لكل شركة، نظرا لتقصيرهـم وإخلالهم بالواجبات والالتزامات النظامية المقدمة للمعتمرين، تمثلت أبرزها بالمخالفات المتعلقة بخدمات السكن والنقل. وأكدت الوزارة بأنها لن تسمح أو تتهاون في أي تقصير يمس خدمة ضيوف الرحمـن، وأنهـا ماضية في حماية حقوقهـم مـع مـزودي الخدمة، وذلك عبر الاستمرار أعمال الجولات الرقابية على جميع مواقع الخدمات، والتفاعل مع بلاغات المعتمرين. ودعـت الوزارة جميع ضيوف الرحمـن مـن داخل المملكة وخارجها الراغبين في أداء مناسك العمرة إلى ضرورة التعامل مع المنشآت المرخص لها من جهات الاختصاص بتنظيم الرحلات او اختيار مرافق الإيواء ووسائل النقل المرخصة.
الأيام التي يتغيب خلالها الموظف دون سبق الحصول على إجازة. المدة الخاصة بالحرمان من الراتب وفي هذه الحالة يكون الموظف مسجون. صحيفة تواصل الالكترونية. الفترة الخاصة بالخدمة الغير متوافقة مع القانون. سنوات الخدمة للتقاعد أن نظام القانون في المملكة العربية السعودية حدد عدد السنوات التي يجب بلوغها للحصول على راتب التقاعد وهي 25 عام، كما يُمكن طلب المعاش المبكر ولكن في حال بلغ عدد سنوات الخدمة بما لا يقل عن 20 عام. كيفية احتساب سنوات الخدمة بالهجري أم بالميلادي؟ تُحتسب سنوات الخدمة في المملكة العربية السعودية بناءً على التقويم الهجري وعلى الرغم أن الموعد المُحدد لصرف راتب التقاعد بناءً على التقويم الميلادي، فبعض المؤسسات تعتمد على التاريخ الميلادي، ولابد أن ننوه إلى وجود فرق بين التقومين بالنسبة لسنوات الخدمة. error: غير مسموح بنقل المحتوي الخاص بنا لعدم التبليغ
أوراق محرر في الوقت الراهن أصبحت كل التعاملات في القطاعين العام والخاص تأرخ بالتاريخ الميلادي، حال بقية دول العالم. وفي مؤسسة التأمينات الاجتماعية يتم التعامل مع كل الأمور التنظيمية بالتاريخ الميلادي كباقي القطاعات، فيما عدا حساب عمر العميل أو المشترك -كما يطلقون عليه-. والحقيقة أنني أرى أنها لا تصب في صالح المؤسسة، لأن حساب العمر بالميلادي والهجري لمن بلغ الستين عاما يكون هناك فرق سنتين. وهذه السنتان ستحدث فارق لصالح المؤسسة أولا، ولصالح العديد من المشتركين الذين يرغبون في مواصلة عملهم، من دون إحداث أي تأثير يثير قلق المشتركين. والملاحظ خلال زيارة موقع المؤسسة أن حساب العمر يظهر مباشرة عند فتح الصفحة الخاصة بالمشترك، وهذا إجراء موفق، ولكن الحساب يظهر الاعتماد على التاريخ الهجري. شراء سنوات الخدمة من التامينات السعودية - ثقفني. وطالما نحن في انتظار النظام الجديد للتأمينات الاجتماعية، أقترح عليهم أن يوجدوا آلية تتيح للمشترك أن يزيد قيمة اشتراكه بحرية، ومن دون الرجوع للمؤسسة التي يعمل بها، كنوع من الادخار المحمود والمطلوب. ولا يمنع مقابل هذا الإجراء أن يكون حساب الراتب التقاعدي على متوسط آخر خمس سنوات لمن لديه اشتراك إضافي، وسنتان لمن لم تسمح ظروفه بالاشتراك الإضافي.
أعلنت شركة المياه الوطنية المشغل الرئيسي لمشروع الملك عبدالله بن عبدالعزيز لسقيا زمزم بمكة المكرمة، ترسيتها وإبرام عقد تشغيل وصيانة مشروع "زمزم" لصالح شركة الخريف لتقنية المياه والطاقة، بقيمة بلغت 195. 85 مليون ريال، لمدة 5 سنوات. وذكر المهندس نمر بن محمد الشبل، الرئيس التنفيذي لشركة المياه الوطنية المكلف، أن ترسية العقد سيضمن بأن تقوم الشركة بموجبه إدارة وتشغيل وصيانة مصنع تعبئة مياه زمزم والمرافق الخاصة بمصنع التشكيل ومركز التوزيع، وذلك لمدة 60 شهرًا. وقال الشبل: "المشروع يشتمل على أربعة خطوط إنتاج في مصنع التعبئة بطاقة إنتاجية قصوى تصل إلى 200 ألف عبوة يومياً، كما تبلغ طاقة تخزين العبوات القصوى في المشروع نحو 1. 800. 000 عبوة، فيما تبلغ الطاقة التخزينية لخزانات الإنتاج نحو10 آلاف متر مكعب". حساب سنوات الخدمة بالهجري والملادي. وتابع:"وبلغت الطاقة التخزينية لخزانات كدي والسبيل 26 ألف متر مكعب، كما يبلغ عدد القوى العاملة في المشروع نحو 300 موظف، ويتم زيادتهم في مواسم الذروة لمواجهة زيادة الطلب على العبوات من قبل الحجاج والمعتمرين والزوار". وأضاف أن الشركة تطبق خطط تشغيل لمشروع الملك عبدالله بن عبدالعزيز لسقيا زمزم في جميع أوقات السنة، حيث أنها تعتمد خطط استعدادية يتم اعتمادها مبكراً، بهدف رفع الطاقة الانتاجية اليومية لتفي بحاجة الراغبين بالمياه المباركة، كما تم رفع جميع طاقات التشغيل، والصيانة، والتنقية، والضخ، والتوزيع، وزيادة عدد مقدمي الخدمة بنسبة 100% في أوقات الذروة، بحيث يتم تشغيل المشروع على مدار الساعة.