وزاد: «بعد ساعات طوال من المناقشات فوجئت بقدوم أبو المنذر وإعلانه أمام الناس رفضه لقرار قيادته. وجراء ذلك لم أجد بُدّاً من تنفيذ القرار فقمت بالدخول إلى جميع مقراتنا واستلامها دون أدنى إشكال، لأرى أن الهيئة قامت باستقدام أرتالها، ومحاصرة المنطقة، ونصب الحواجز». - «أفكار منحرفة» جاء هذا بعد يومين من إصدار «المجلس الشرعي العام» التابع لـ«هيئة تحرير الشام» بياناً ضد عاصم البرقاوي الملقب بـ«أبي محمد المقدسي» تضمن «التبرؤ» منه. وهي المرة الأولى التي تعلنها الهيئة بشكل رسمي، رغم تصاعد الخلافات بين «الهيئة» من جهة، والمقدسي من جهة أخرى، في مناسبات عدة. وبعد إشارة البيان إلى أنه «في ظل تعدد التوجهات وانتشار السلاح (... ) وتدخل كثير ممن هم خارج حدود الساحة»، هاجمت «الهيئة» البرقاوي، وقالت إنه «من الشخصيات التي كان لها أثر سيئ في ساحة الشام»، مشيرة إلى ضرورة «التبرؤ» منه، رغم أن «تأثيره انتهى تقريباً». وأشارت إلى «انحيازه الظاهر لجماعة الخوارج» في إشارة إلى «داعش»، وإلى سعيه إلى «إثارة الفتن في الساحات» طالت «أفغانستان والعراق وليبيا والشام». وقالت: «الأمة وقد اكتوت بنار هذه الأفكار المنحرفة، واصطلت بأوار هذه الشخصيات المضطربة»، كما أعلنت البراء منه، ومن منهجه، وأردفت بعبارة: «ليس منا ولسنا منه ولا على طريقته».
ورغم أن هذا التواصل ليس سوى أحدث مثال على جهود « هيئة تحرير الشام » لتوطيد سيطرتها على المحافظة، إلا أنه يبيّن أيضاً مدى هشاشة هذه السيطرة، حيث يتعيّن على الجماعة الاعتماد على مصادر سلطة أخرى لإضفاء الشرعية على سلطتها المحلية. قبائل إدلب والانتفاضة السورية في إدلب، تهيمن ثلاث قبائل - « الموالي » و « بني خالد » و « الحديدين » - إلى جانب قبائل وعشائر أخرى أصغر حجماً. وكانت بعض عناصر هذه القبائل والعشائر قد دعمت النظام، في حين أيّد بعضها الآخر المعارضة. على سبيل المثال، كان لبعض رجال القبائل علاقات محسوبية مع نظام الأسد قبل الانتفاضة وبقوا أوفياء لدمشق، على غرار أحمد درويش من عشيرة « بني عزّ » ، وهو عضو سابق في مجلس الشعب أنشأ ميليشيا موالية للنظام. وبالمثل ، حارب بعض أعضاء قبيلة « الحديدين » إلى جانب الميليشيا الموالية للنظام التي أسسها أحد رجال القبيلة، وزير الدفاع فهد جاسم الفريج. وعندما سيطرت « جبهة النصرة » ، الجماعة التي سبقت « هيئة تحرير الشام » ، على منطقة إدلب، استهدفت تلك الشخصيات الوفية للنظام - حيث تمّ إعدام درويش، وقطع رأس نايف الصالح من قبيلة « الحديدين » لمساعدته جنود النظام في "مطار أبو الظهور".
و على هذا الأساس يظهر هكذا المشهد جلياً من خلال المطاردة المستمرة من قبل جماعة هيئة تحرير الشام الجهادية المتشددة لمراد إيراكليفيتش مارغوشفيلي، المعروف أكثر باسمه الحركي، مسلم الشيشاني، بكل المؤشرات: آخر قائد شيشاني مستقل متبقٍ في محافظة إدلب السورية التي يسيطر عليها المتمردون. تحرير الشام و حب النفوذ على الأرض في 2 يوليو / تموز، أعلن الشيشاني أنه عقد مؤخرًا اجتماعاً مع مسؤولي هيئة تحرير الشام. و طالبت هيئة تحرير الشام في ذلك الاجتماع الشيشاني بحل جماعته، جنود الشام، والخروج فوراً من إدلب. و علّق الشيشاني في بيانه أنه "لا يستطيع أن يفهم" سبب استهداف جماعته بهذه الطريقة من قبل هيئة تحرير الشام، بالنظر إلى أنهم لم يشاركوا قط في أي قتال حدث بين الإرهابيين فيما بينهم.. لا.. بل و عملوا إلى جانب العديد من الجماعات المتمردة ضد قوات النظام السوري. ومع ذلك، لم تتوقف هيئة تحرير الشام في إدلب، حيث أعطته إنذارًا، وعندما انقضت الفترة دون تحرك، بدأت عملية مطاردة نشطة للشيشاني وجماعته. في وقت كتابة هذا التقرير، كان الوضع لا يزال في مأزق، حيث كان الشيشاني ورجاله لا يزالون مختبئين في مكان ما في إدلب بينما كانت دوريات هيئة تحرير الشام تبحث عنهم وتحاول طردهم.
المسميات الوظيفية مشرف خدمة العملاء. وكيل خدمات العملاء. كما أوضحت "الطيران العماني" إلى أن التقديم على الوظائف الشاغرة متاح حالياً وحتى تاريخ 20 إبريل 2022م، حيث يمكن التقديم ومعرفة تفاصيل أكثر عن شروط الوظائف المُعلنة، عبر الرابط التالي من هنا. وظائف إدارية شاغرة للسعوديين بالرياض كما أعلنت هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية "Expro"، عن توفّر وظائف إدارية شاغرة للسعوديين بالرياض للعمل في مقر الهيئة، لحمَلة شهادة البكالوريوس في مجموعة من التخصصات. يلا خبر | منها برنامج التدريب التعاوني2022، وظائف شاغرة في السعودية لحملة الثانوية فأعلى بمختلف التخصصات والمحافظات - يلا خبر. المسميات الوظيفية المتاحة مسؤول الحوكمة/ أمانة المجلس على أن يحمل شهادة البكالوريوس في تخصص القانون. أخصائي/ قطاع التمكين على أن يحمل شهادة البكالوريوس في تخصصات: (الهندسة، أو المالية، أو الإدارة). كما أوضحت الهيئة أنَّ التقديم على الوظائف الشاغرة يبدأ من تاريخ 14 إبريل 2022م، ويمكن التقديم ومعرفة تفاصيل أكثر عبر موقع هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية من هنا. —————————————- إذا نال الخبر إعجابكم فشاركة مع اصدقائك لتعم الفائدة ولكى تدعمنا لنستمر اذا كان لديكم مقترح فلا تنسى ان تتركة لنا فى تعليق مصدر الخبر
وفي شأن وزارة العمل ناقش الشورى أمس تقرير لجنة الإدارة والموارد البشرية بشأن تقرير الوزارة للعام المالي 321433 وأشار العضو سعيد الشيخ إلى أن سوق العمل يعاني من معظلات مزمنة كارتفاع البطالة بسبب زيادة الاستقدام حتى أن قيمة الحوالات بلغت 100 مليار، وحذر الشيخ من قرار الوزارة الخاص بفرض رسم 200 ريال سنوياً على كل تأشيرة وقال إنه ساهم في رفع التكلفة على المنتجات التي تقدمها المؤسسات والشركات ومن يدفع تلك الزيادة في نهاية الأمر هو المواطن، كما لفت النظر إلى أن هذا الرسم لم يحقق أهدافه نظراً لتطبيقه كقيمة محددة ونصح الشيخ الوزارة بدراسة مبادراتها بشكل متعمق مع المختصين في تلك القطاعات قبل تطبيقها. ولاحظ العضو ناصر الموسى أن اللجنة لم تلتزم بمنهجية إعداد التقارير، وقال أيضاً إن الوزارة ركزت على عدة أنشطة تقوم بها كالتفتيش وفض المنازعات العمالية لكنها أغفلت الدور الحقيقي لها وهو إيجاد بيئات عمل مناسبة وجاذبة للمواطنين في القطاع الخاص ، وقال الموسى: بيانات القوى العاملة غير واضحة في تقرير وزارة العمل كما أنها لم تتطرق لمشكلة البطالة وحجمها ومكامنها وعلاجها رغم خطورتها. و دعا العضو خليفة الدوسري الذي أكد أن الوزارة تمارس ضغوطاً على القطاع الخاص، إلى تقديم تفصيلات عن أعداد العاطلين وتخصصاتهم وأكثر المناطق التي يوجد بها بطالة ليتمكن المجلس من التحرك ووضع الحلول ويتمكن القطاع الخاص من إقامة مشاريعه في المناطق التي تكثر فيها البطالة.
التكلفة الفردية: 600 ريال يومياً تشمل ( الإقامة + وجبة الفطور+ مواصلات من وإلى المستشفى).
وقال الدوسري في مداخلته " إن على الوزارة التنبه إلى الآثار السلبية لقراراتها وبرامجها كبرنامج نطاقات الذي تسبب في لجوء مؤسسات القطاع الخاص إلى توظيف السعوديين في مهن صغيرة ودنيا، أو وهمية، لمجرد الحصول على المزيد من التأشيرات ". ورأت العضو حنان الأحمدي في مداخلتها على تقرير العمل أن التجار هم المسؤولون عن تطبيق الضوابط بجميع أشكالها شرعية وقانونية ونظامية، وقالت: الوزارة تواجه ضغوطات في تطبيق برامجها من قبل أصحاب العمل. وحذرت الأحمدي من خطورة العمالة الهاربة وأشارت إلى أن عدد البلاغات بهذا الخصوص وصل إلى 500 ألف بلاغ ، فضلاً على أن إحصائيات السجون تؤكد أن نصف المساجين وافدين وزيادة على ذلك هناك تقارير تشير إلى 300 ألف متسلسل للمملكة عام2011، ورأت الأحمد أهمية وضع آليات مؤسسية لضبط وتنظيم سوق العمل. سكن مستشفى الملك فيصل التخصصي . وتوقف عضو المجلس عيسى الغيث عند وجود وظائف شاغرة في الوزارة بحسب التقرير وقال: " إن لم تستطع الوزارة شغل وظائفها ، فكيف لها أن تقوم بشغل الوظائف في مختلف القطاعات والتأكد من توظيف المواطنين فيها وإذا لم تشغل 40%، من شواغرها فيكف لها أن تحارب البطالة ولم تكافحها في نفسها. ومضى الغيث مداخلاً: أتساءل عن قلة أعداد الموظفات في الوزارة ومدى إسهام 81 موظفة في التأكد من شروط تأنيث المحلات ومراقبة أماكن أعمالهن الأخرى واستيفاء متطلبات الرقابة الشرعية والنظامية.
أعضاء يطالبن بمراجعة شروط إقراض «العقاري» للمواطنات وعدم التمييز وطالب الغيث الوزارة بأهمية تعميق التنسيق بين الوزارة وهيئة الأمر بالمعروف والنهي عن المنكر ، وقال " إن التنسيق الحالي ليس بالمستوى الكافي، بما يعطي المبرر لرفض عمل المرأة وتوظيف النساء مما يسبب إثارة البلبلة وعدم إيضاح الصورة للرأي العام وإعطاء غير الوسطيين وغير المعتدلين فرصة لإحداث إشكاليات في هذا التنسيق، ودعا الوزارة ومسؤوليها بالتواصل مع الرأي العام عبر الإعلام بشكل دوري ليطمئن المواطن سواء أرباب العمل أو العاملين أو المهتمين بقطاع العمل على نظامية قرارات الوزارة وتوافقها مع الشريعة الإسلامية. سكن مستشفى الملك فيصل التخصصي بالرياض. وطالب الغيث الوزارة بحل إشكالية زحام مكاتب العمل من حيث الزحام وقال إن واقعها بيئة مناسبة للفساد الإداري والمالي، كما أن شفافية الوزارة في عدد من قرارات ليست كما يجب. ودعا العضو عبدالله الفيفي إلى حملة لتحرير المواطن من "العيب" الذي يمنعه عن مزاولة بعض المهن ويرى أن ذلك من مهام الإعلام وعلى وزارة الثقافة والعمل التنسيق معاجلة ذلك ، كما طالب الفيفي بتوفير قاعدة بيانات عن سوق العمل. وطالب العضو ناصر العتيبي وزارة العمل بتفعيل أنظمة الربط وموقعها الالكتروني وتثقيف المؤسسات والشركات والأفراد لاستخدام هذا النظام وكيفية التعامل معه للحد من الزحام على مكاتب العمل.