توضح هذه المقالة نظرية إدارية من وظائف الإدارة الخمسة التي كتبها هنري فايول بطريقة عملية. بعد القراءة سوف تفهم أساسيات هذه المبادئ القوية للإدارة. الوظائف الخمس للإدارة هي: التخطيط التنظيم التعيين التوجيه الرقابة مقدمة من الوظائف الخمس للإدارة في بداية القرن الماضي (1916) ابتكر المهندس الفرنسي هنري فايول المبادئ الأولى لنظرية الإدارة. تم تصنيف Henri Fayol على أنه الأب المؤسس لمنظمة الخط والموظفين على سبيل المثال. بناءً على خبرته كمخرج ناجح أو شركة تعدين، طور العديد من النظريات التي لا تزال صالحة حتى اليوم. في ذلك الوقت، لم يكن لدى المديرين تدريب رسمي. ومع ذلك، أدى التعقيد المتزايد للمنظمات إلى الحاجة إلى الإدارة المهنية. وظائف الإدارة الخمسة اكتسب هنري فايول شهرة عالمية بسبب مبادئه العامة الأربعة عشر للإدارة. وميز ستة أنشطة عامة للمؤسسات الصناعية: فنية وتجارية ومالية وأمنية ومحاسبية وإدارية. حدد خمس وظائف للإدارة لمكون الإدارة ولا تزال تعتبر ذات صلة بالمنظمات اليوم. ما هو الفرق بين وظائف المنظَّمة ووظائف الإدارة؟ – e3arabi – إي عربي. تركز هذه الوظائف الخمس على العلاقة بين الموظفين وإدارتها وتوفر نقاط مرجعية بحيث يمكن حل المشكلات بطريقة إبداعية. التخطيط يتطلع إلى الأمام.
عندما يزداد عدد الوظائف، ستتوسع المنظمة أفقيًا وعموديًا. هذا يتطلب نوعا مختلفا من القيادة. وفقًا لهنري فايول ، "لتنظيم عمل تجاري هو تزويده بكل ما هو مفيد أو وظيفته ، أي المواد الخام والأدوات ورأس المال والموظفين". وبالتالي فإن وظيفة التنظيم تتضمن تحديد الأنشطة التي يجب القيام بها من أجل الوصول إلى أهداف الشركة ، وتعيين هذه الأنشطة للموظفين المناسبين ، وتفويض السلطة اللازمة لتنفيذ هذه الأنشطة بطريقة منسقة ومتماسكة. ويترتب على ذلك أن وظيفة التنظيم تهتم بما يلي: تحديد المهام التي يجب القيام بها وتجميعها عند الضرورة إسناد هذه المهام إلى الموظفين مع تحديد سلطتهم ومسؤوليتهم. ماهي وظائف الادارة المكتبية. تفويض هذه السلطة لهؤلاء الموظفين إقامة علاقة بين السلطة والمسؤولية تنسيق هذه الأنشطة التوظيف يتمثل في تعيين موظفين جدد والاحتفاظ بقوة عمل مناسبة للمؤسسة على المستويين الإداري وغير الإداري. إنها تنطوي على عملية توظيف وتدريب وتطوير وتعويض وتقييم الموظفين والحفاظ على هذه القوة العاملة مع الحوافز والدوافع المناسبة. نظرًا لأن العنصر البشري هو أهم عامل في عملية الإدارة، فمن المهم تعيين الموظفين المناسبين. " تتضمن الوظيفة الإدارية للموظفين إدارة الهيكل التنظيمي من خلال الاختيار السليم والفعال وتقييم وتطوير الموظفين لملء الأدوار المصممة في الهيكل ".
الاستمرار بالحساب الحالي ما هي وظائف الإدارة الخمسة؟ وظائف الإدارة الخمسة (Five Functions of Management): هي مجموعة من خمسة وظائف وضعها الإداري الشهير هنري فايول باعتبار أن كل مدير يقوم بها في عمله اليومي. تتألف هذه الوظائف من مما يلي: التخطيط: في ذهن المدير دائماً موقع الشركة حالياً والوجهة التي يريد الوصول إليها، وكيفية ذلك عبر اتباع خطط تكتيكية واستراتيجية؛ للمزيد: مفهوم التخطيط الإداري. التنظيم: يقوم المدير على الدوام بتنسيق عمليات الشركة وأقسامها لتتعاون مع بعضها؛ للمزيد: مفهوم التنظيم الإداري. التعيين والتوظيف: من خلال تخطيط الموارد البشرية وتحديد الاحتياجات وطرق استقطاب وتعيين الموظفين الجدد وتدريبهم وتأهيلهم؛ للمزيد: مفهوم التوظيف الإداري. التوجيه: يقوم المدير بإرشاد الموظفين وتحفيزهم لتحقيق أهداف الشركة من خلال القيادة والعلاقات الإنسانية؛ للمزيد: مفهوم التوجيه الإداري. الرقابة: متابعة تنفيذ كل الوظائف الإدارية السابقة لتقييم أداء الشركة من خلال التقيد بها بفعالية. للمزيد: مفهوم الرقابة الإدارية. وضع هنري فايول هذه الوظائف الخمسة التي تعتبر من كلاسيكيات علم الإدارة في عام 1916 ضمن كتابه " الإدارة العامة والصناعية " (Administration Industrielle et Générale).
لويس الذي وصف تكوين مثل هذه الروابط بأنه ناتج عن ميول ذرات معينة للاندماج مع بعضها البعض من أجل أن يكون لكل منهما البنية الإلكترونية لذرة غاز نبيل مقابلة. الروابط الكيميائية وأنواعها وخصائص جميع الروابط الكيميائية مع أمثلة بالشرح. بمصطلحات لويس: الرابطة التساهمية هي عبارة عن زوج إلكترون مشترك، وتتم صياغة الرابطة بين ذرة الهيدروجين وذرة الكلور في كلوريد الهيدروجين على النحو التالي: في بنية لويس للمركب التساهمي، يتم تمثيل زوج الإلكترون المشترك بين أيونات الهيدروجين والكلور بخط، وزوج الإلكترون يسمى زوج الترابط، وتسمى الأزواج الثلاثة الأخرى من الإلكترونات الموجودة على ذرة الكلور أزواجًا وحيدة أو منفردة وهي لا تلعب أي دور مباشر في تثبيت الذرتين معًا. تصل كل ذرة في جزيء كلوريد الهيدروجين إلى ثماني بتات مغلقة من الإلكترونات من خلال المشاركة، وبالتالي تحقيق الحد الأقصى من خفض الطاقة، وبشكل عام تعني القشرة غير المكتملة أن بعض قوة جذب النواة قد تضيع وإضافة إلكترونات إلى ما بعد الغلاف المغلق قد يستلزم عيبًا نشطًا في بدء الغلاف التالي للذرة المعنية. إن قاعدة لويس الثمانية قابلة للتطبيق مرة أخرى ويُنظر إليها على أنها تمثل الوسائل القصوى لتحقيق طاقة أقل بدلاً من أن تكون هدفًا في حد ذاتها، وتتشكل الرابطة التساهمية إذا كان للذرات المترابطة طاقة إجمالية أقل من الذرات المفصولة على نطاق واسع، وإن أبسط تفسير لانخفاض الطاقة الذي يحدث عند مشاركة الإلكترونات هو أن كلا الإلكترونين يقعان بين مركزي جذب (نواة الذرتين المرتبطين بالرابطة) وبالتالي يكونان أقل في الطاقة مما يحدث عندما يختبران جاذبية واحدة.
عادة ما تكون هذه الرابطة بين الافليزات فقط ترتيب الرابطة ترتيب الرابطة هو مصطلح علمي لوصف عدد أزواج الإلكترونات المتشاركة بين الذرات المكونة للرابطة التساهمية. وأكثر أنواع الرابطة التساهمية شيوعا هو الرابطة الأحادية, والتى فيها يتم المشاركة بزوج واحد فقط من الإلكترونات. كل الروابط التى بها أكثر من زوج من الإلكترونات تسمي روابط تساهمية متعددة. المشاركة بزوجين من الإلكترونات تسمى رابطة ثنائية, والمشاركة بثلاثة أزواج تسمى رابطة ثلاثية. ومثال للرابطة الثنائية في حمض النيتروس (بين N و O), ومثال للرابطة الثلاثية سيانيد الهيدروجين (بين C و H). الرابطة الأحادية يكون نوعها رابطة سيجما, والرابطة الثنائية تكون واحدة سيجما وواحدةباي, والرابطة الثلاثية تكون واحدة سيجما وإثنين باي. تعريف الرابطة الأيونية - سطور. الروابط الرباعية, رغم ندرتها, فإنها موجودة. فكل من الكربون والسيليكون يمكن أن يكونا مثل هذه الرابطة نظريا. ولكن الجزيء الناتج يكون غير مستقر تماما. وتلاحظ الروابط الرباعية الثابتة في الروابط فلزات إنتقالية-فلزات إنتقالية, وغالبا ما تكون بين ذرتين من الفلزات الإنتقالية في المركبات العضوفلزية (organometallic). الروابط السداسية تم ملاحظتها أيضا في الفلزات الإنتقالية في الحالة الغازية ولكنها نادرة أكثر من الرباعية.
ولكن, في الرابطة الثنائية والثلاثية يكون الأمر بالغ الصعوبة حيث أنه لابد من حدوث تداخل بين مدارات باي، وهذه المدارات تكون في حالة توازي. الرنين يمكن لبعض أنواع الروابط أن يكون لها أكثر من شكل نقطي (مثلا الأوزون O3). ففى الشكل النقطي. الإمارات وتركمانستان تبحثان آفاق الشراكة والتعاون في مختلف الجوانب السياسية والاستثمارية. تكون الذرة المركزية لها رابطة أحادية مع أحد الذرات الأخرى ورابطة ثنائية مع الأخرى. ولا يمكن للشكل النقطي إخبارنا أي من الذرات لها رابطة ثنائية, فكل من الذرتين لهما نفس الفرصة لحدوث الرابطة الثنائية. وهذان التركيبان المحتملان يسميا البناء الرنيني. وفى الحقيقة, فإن تركيب الأوزون رنيني مهجن بين تركيبيه الرنينين.
روابط تساهمية غير قطبية: تنشأ هذه الرابطة عندما تشارك الذرات إلكتروناتها بشكل متساو ، أي أنه يكون لكل الذرات نفس المقدار من الطاقة الكهروسالبية لأنها من نفس النوع من العناصر ، وبالتالي فإن الكهروسالبية ستلغي بعضها ، مما يجعل الذرات مشتركة بالتساوي ، وتحدث هذه الرابطة عادة في جزيئات الغاز ، ومن الأمثلة عليها؛ ذرة غاز الهيدروجين (H 2) ، وذرات غاز النيتروجين ( N 2).
وقد قام بإقتراح ما يسمى ببناء لويس أو الشكل الإلكتروني النقطي والذى يكون فيه إلكترونات التكافؤ (الموجودة في غلاف التكافؤ) ممثلة بنقط حول الرمز الذري. وتكون ازواج الإلكترونات الموجودة بين الذرات ممثلة للروابط التساهمية. كما أن الأزواج العديدة تمثل روابط عديدة, مثل الرابطة الثنائية أو الثلاثية. وبعض الأشكال الإلكترونية النقطية ممثلة في الشكل المجاور. وطريقة أخرى لمتثيل الرابطة هى تمثيلها كخط, موضحة بالأزرق. بينما أن قكرة تمثيل أزواج الإلكترونات تعطى طريقة مؤثرة لتصور الرابطة التساهمية, فإن دراسات ميكانيكا الكم تحتاج لفهم طبيعة تلك الرابطة وتوقع تركيب وخواص الجزيئات البسيطة. وقد قام كل من والتر هتلر و فريتز لندن بعمل أول توضيح ناجح من وجهة نظر ميكانيكا الكم للترابط الكيميائي, وخاصة للهيدروجين الجزيئي, في عام 1927. وقد كان عملهم مبنيا على أساس تصور رابطة التكافؤ, والذى إفترض أن الرابطة الكيميائية تتكون عندما يكون هناك تداخل جيد بين المدارات الذرية للذرات المساهمة. وهذه المدارات الذرية تعرف بأن بينها وبين بعضها زاوية محددة, وعلى هذا فإن تصور رابطة التكافؤ يمكن أن تتوقع زوايا الروابط بنجاح في الجزيئات البسيطة.