مركز اندلسية لطب الاسنان يوفر خدمة متميزة في مجال طب اسنان الاطفال، مع وجود غرفة عمليات كاملة التجهيز لعلمليات اسنان الأطفال التى تتم تحت التخدير الكامل وذلك لضمان اقصى سبل الراحة لزهورنا الاعزاء مركز أندلسية لطب الأسنان – فرع التحلية (لوشاتو): بعد سلسلة النجاحات الذى حققها مركز جدة لطب الأسنان، خلال العقدين الماضيين، واستجابة لمطالب عملائنا المستمرة من مختلف الأنحاء للمزيد من الخدمات المميزة في مجال طب الأسنان، تم افتتاح مركز اندلسية لو شاتو لطب الأسنان للوصول إلى مزيد من العملاء وتلبية رغباتهم للارتقاء بمستوي الخدمة الطبية المقدمة بالمملكة. تم إنشاء مركز لو شاتو فى 2010 كطفرة طبية جديدة يتم إضافتها لمجموعة مراكز أندلسية القابضة للخدمات الطبية حيث صمم مركز اندلسية لو شاتو علي احدث نظم العلاج الجديدة والمبتكرة، التكنولوجيا الحديثة المطبقة فى الأجهزة والمعدات مع تواجد طاقم متميز من الخبراء والمتخصصين فى شتى مجالات طب الاسنان، جعلت مركز لو شاتو فى طليعة مراكز الأسنان فى جدة والمملكة. فرع التحلية صندوق بريد 33424، جدة 21448 معلومات اتصال إضافية: فرع المكرونة صندوق بريد 31375، جدة 21497 هاتف: 0126702777 فاكس: 0126703300
أندلسية لطب الأسنان، المكرونة واحد من مراكز طب الأسنان الرائدة المتخصصة في جدة التي تأسست منذ عام 1989، ويضم أكثر من 20 عيادة متخصصة، ويقدم مجموعة متنوعة من الخدمات ( طب الأسنان - جراحة الفم - علاج اللثة - تقويم الأسنان).
تأسس أول مراكز أندلسية لطب الأسنان عام 1989 بشارع المكرونة وسرعان ما صار إحدى مراكز طب الأسنان الرائدة المتخصصة في جدة. تلاه عام 2009 مركز لو شاتو للأسنان. تضم مراكز أندلسية لطب الأسنان حوالي 20 عيادة متخصصة وتقدم مجموعة متنوعة من الخدمات (طب الأسنان - جراحة الفم - علاج اللثة - تقويم الأسنان) وقد تم تجهيز جميع العيادات بأحدث معدات طب الأسنان وغرفة مجهزة لعلاج الأطفال تحت التخدير العام، ونسعى دائما إلى مواكبة التقدم واستخدام المعدات والتقنيات الجديدة لضمان أفضل رعاية ممكنة.
جدة - حي مشرفة - شارع المكرونة أرقام هاتف: +966 12 216 6671
075 ريال الدرجة الثالثة يبلغ المعاش الشهري 17. 410 ريال أما الدرجة الثانية فيبلغ راتب الموظف الشهري للأستاذ المشارك 16. 745 ريال راتب الدرجة الأولى يبلغ 16. 080 ريال. كم راتب الأستاذ في سلم رواتب المحاضرين والمعيدين وهيئة التدريس يبدأ الراتب في هذه المرتبة من 18. 420 وحتى الدرجة الخامسة عشرة التي يبلغ معاش أصحابها في كل شهر 28. 710 ريال، والآن إليكم جدول الرواتب للأستاذ في الجامعات بحسب سلم الهيئة التدريسية 2021: الدرجة الخامسة عشرة يبلغ المعاش الشهري 28. 710 ر. س راتب الدرجة 14 يصل إلى 27. 975 رواتب الأستاذ في الدرجة الثالثة عشرة يصل إلى 27. 240 ريال يبلغ راتب الأستاذ في الدرجة الثانية عشر 26. 505 ريال سعودي الراتب الشهري في الدرجة الحادية عشر يقارب 25. 770 ر. س أصحاب الدرجة العاشرة يبلغ المعاش الشهري نحو 25. 035 ر. س الدرجة التاسعة 24. 300 ريال يصل راتب الأستاذ بالدرجة الثامنة إلى 23. سلم رواتب أعضاء هيئة التدريس 1443 في الجامعات مع البدلات في السعودية - موقع نظرتي. 565 ر. س الراتب الشهري للدرجة السابعة يبلغ 22. 830 ر. س شهريا يحصل الموظف على راتب 22. 100 هذا بالنسبة للدرجة السادسة راتب الدرجة الخامسة 21. 360 ر. س أما الدرجة الرابعة فيحصل الشخص على راتب وقدره 20, 625 ر.
وعليه فإن سلم الرواتب يختلف من مدرس إلى آخر، بناءً على العديد من المعايير التي تتحكم في رواتب أعضاء هيئة التدريس، وهي كالتالي المؤهل الأكاديمي أو الأداء التعليمي. سنوات من الخبرة والعمل. درجة المعلم. سلم رواتب أعضاء هيئة التدريس الجديد 1442 - 2020 - موقع البديل. بدلات أعضاء هيئة التدريس في الجامعات السعودية تعتبر بدلات أعضاء هيئة التدريس في الجامعات السعودية خصماً مالياً يعطى للموظف بحيث يصرف بدل أعضاء هيئة التدريس على النحو التالي بدل تعليم جامعي 25٪ من الراتب الأساسي للشهادة الأولى من جدول أعضاء هيئة التدريس يصرف لمن تبلغ أغلبيتهم الحد الأعلى. بدل الندرة يُدفع بدل الندرة كل شهر بمعدل يتراوح بين (20-40٪) كحد أقصى. بحيث يتم احتسابه كحد أقصى للراتب الأساسي للفئة الأولى من السلم. علاوة الجامعات الناشئة تُصرف بدل الجامعات الناشئة لتشجيع العمل في الجامعات الناشئة، وتتراوح عادة بين (20-40٪) كحد أقصى، وتحسب من الراتب الأساسي للدرجة الأولى من السلم. بدل حضور الجلسات يصرف بدل حضور الجلسات بمبلغ يصل إلى 400 ريال سعودي، لجلسة عضو مجلس الكلية، وبحد أقصى 10،000 ريال لكل سنة مالية. مبلغ 300 ريال سعودي للدورة الاستثنائية لعضو مجلس الدائرة وبحد أقصى 9000 ريال في السنة المالية.
مكافأت العاملين بمراكز قيادية في الجامعة القيادية، وتُصرف بشكل شهري لكل من وكيل الجامعة بقيمة 3000 ريال، ولعميد الجامعة بواقع 2500 ريال، والقائم بأعمال وكيل العميد مكأفاته تصل إلى 2000 ريال، ولرئيس القسم مكأفاة تصل إلى 1500 ريال. تُصرف بصورة سنوية لكلًا من أمين المجلس العلمي بقيمة 10000 ريال سعودي، وجميع المشتركين الجدد في اللجان الدائمة مكافأة قدرها 200 ريال سعودي مقابل الحضور عن كل جلسة تعقدها الجامعة. راتب استاذ مساعد الشراري ضغط pdf. اقرأ أيضاً: كم راتب الطيار بدلات ومكافآت أعضاء هيئة التدريس الجامعي يجب قبل الختام التعرف على قيمة بدلات ومكافآت أعضاء هيئة التدريس في الجامعات السعودية باختلاف المسمى الوظيفي لهم كما في التالي: وظيفة الأستاذ تبلغ قيمة هذه البدلات والمكافآت لها 300 ريال سعودي. أما بالنسبة لوظيفة الأستاذ المشارك فهذه القيمة هي 250 ريال سعودي. في حين تصل البدلات في وظيفة الأستاذ المساعد إلى 200 ريال سعودي. للمحاضر ومدرس اللغة تصل البدلات إلى 150 ريال سعودي. يتباين راتب الدكتور الجامعي في السعودية مع البدلات وفقًا للعديد من العوامل التي تعمل على تحديد متوسط هذه الرواتب لكل شخص على حدا والتي من أهمها الدرجات العلمية المتحصل عليها، والأعمال الذي يقوم بها داخل الجامعة بالإضافة إلى أعماله الأدراية داخل الجامعة.
420 إلى 28. 710 ريال سعودي بعد التعرف علي راتب الدكتور الجامعي في السعودية مع البدلات اقرأ أيضاً: راتب موظف it في السعودية بدلات أعضاء هيئة التدريس في الجامعات السعودية بعد التعرف على راتب الدكتور الجامعي في السعودية مع البدلات الأساسية، نأتي بالتفصيل اللازم لهذه البدلات من خلال السطور القليلة التالية: بدل التعليم الجامعي، تبلغ قيمته 25% من الراتب الأساسي. الندرة هو بدل شهري تتراوح قيمته ما بين (20%-40%) من الراتب الأساسي. بدل الجامعات الناشئة، هو بدل خاص بالجامعات الناشئة وتصل نسبته إلى (20%-40%) كحد أعلى من الراتب الأساسي. أجور وراتب الأساتذة الجامعيين -أستاذ مساعد صنف ب. اقرأ أيضاً: راتب اخصائي تغذية في السعودية مكافآت أعضاء هيئة التدريس في الجامعات السعودية عند البدء في حساب راتب الدكتور الجامعي في السعودية مع البدلات يتم احتساب جميع المكافآت التي يتم الحصول عليها بصفة شهرية كما في التالي: مكافأة نهاية الخدمة، ويشترط فيها زيادة عدد سنوات العمل عن 20 عام، وذلك في مجال التعليم العالي. مكافأة التميز، تصل قيمتها إلى نسبة 10% من الراتب الأساسي وذلك للفرد الحاصل على جائزة محلية، وتصل هذه النسبة إلى 20% للفرد الحاصل على جائزةمحلية. تصل إلى نسبة 30% للفرد الحاصل على جائزة دولية، ونسبة 40%للحاصلين على براءات اختراع.