سلم الرواتب يتحدد من خلاله الرتب وأسماء الرتب في السلم هي: معلم خبير، معلم متقدم، معلم ممارس، معلم مساعد. خلال مدة التكليف يتم صرف 800 ريال شهريًا لقائد المدرسة، و 500 ريال شهريًا لوكيل المدرسة، و 500 ريال شهريًا للمشرف التربوي. يتم صرف مكافأة نهاية الخدمة لكل العاملين في الوظائف التعليمية المشمولة في اللائحة عن كل سنة كاملة قضوها في الخدمة، وتحتسب المدة التي سبقت تنفيذ اللائحة أيضًا. للمزيد من أحكام لائحة الوظائف التعليمية الجديدة 1441 يمكن الاطلاع على اللائحة كاملة من الموقع الرسمي من هنا. تطبيق لائحة الوظائف التعليمية الجديدة أعلنت الحكومة السعودية أنه سيتم البدء في تطبيق اللائحة الجديدة اعتبارًا من الأول من شهر يوليو للعام الجاري 2020، حيث أن الحكومة قد وافقت بالفعل على كل بنود اللائحة بهدف رفع كفاءة العاملين في مجال التعليم، وتحسين أدائهم الوظيفي في مختلف مدارس المملكة. أهم مميزات لائحة الوظائف التعليمية الجديدة 1441 سوف تحدث اللائحة الجديدة نقلة نوعية للتعليم في المملكة العربية السعودية. سوف تجعل اللائحة من وظيفة المعلم مهنة لتعزيز الأداء وتحسين العملية التعليمية. سوف تتيح اللائحة للمعلمين الترقية لدرجات أعلى كل حسب جدارته وكفاءته والتزامه.
لائحة الوظائف التعليمية الجديدة 1441 تم إعدادها وتحديثها للعمل، بالتعاون بين كل من وزارة التعليم ووزارة الخدمة المدنية والجهات ذات الصلة، في عمل جاد ودؤوب وتكاملي استغرق العديد من الساعات والأيام الطويلة من العمل، وفي سبيل الوصول إلى مستوى مهنى وتعليمي راقٍ، يرتقي بقطاع التعليم ومنسوبيه داخل المملكة العربية السعودية، وكانت وزارة التعليم قد أعلنت عن مراحل عودة الموظفين بقطاع التعليم ، بعد إعلان خطة العودة بالسعودية للحياة الطبيعية. لائحة الوظائف التعليمية الجديدة 1441 في إطار التعاون بين كل من وزارة التعليم ووزارة الخدمة المدنية والجهات ذات الصلة، تم تأسيس ووضع لائحة الوظائف التعليمية، التي استهدفت العديد من المحاور الرئيسة المتعلقة بالكادر الوظيفي في قطاع التعليم، بما يعكس رؤية المملكة تجاه قطاع التعليم 2030، خاصة وأن التعليم أحد أبرز الملفات التي تعمل المملكة حاليًا على تطويرها بشكل ملحوظ، ويكمن الدليل على هذا الأمر، في تعدد الجامعات السعودية المعترف بها دوليا ، نتيجة الأداء المحترف للمعلمين والمعلمات في المراحل التعليمية التأسيسية للطلاب والطالبات. وجدير بالذكر أن اللائحة الجديدة للوظائف التعليمية، سوف يتم تطبيقها رسميًا، بدءًا من تاريخ 1441/11/10هـ الموافق 1 يوليو 2020م القادم.
ويكون التعيين ابتداءً على الوظائف الخاضعة ل بنود التعيين وفترة التجربة وفق سلم الرواتب الجديد في اللائحة التعليمية الجديدة ، وذلك على رتبة معلم ممارس أو مساعد معلم، وفقًا لبعض الشروط. تحدد لائحة الوظائف التعليمية الجديدة 1441، أبرز بنود للرواتب والعلاوات والبدلات والمكافآت وفق سلم الرواتب الجديد ، وذلك وفقًا للكيفية التالية: يتم منح الموظف باللائحة الجديدة علاوته السنوية وفق سلم الرواتب الجديد ، والترتيب الذي أقره نظام الخدمة المدنية. في حالة وصول الموظف إلى رتبة معلم خبير، ويحمل درجة علمية لا تقل عن الماجستير في تخصص مناسب بمجال التعليم العام، فمن المقرر أن يمنح زيادة سنوية، تعادل آخر علاوة حصل عليها في تلك الرتبة، في وقت استحقاق العلاوة السنوية، وهي مكافأة لا يتم احتسابها بالتقاعد ولا يتغير بناء عليها سلم الرواتب، ولا تمنح أكثر من 3 مرات. error: غير مسموح بنقل المحتوي الخاص بنا لعدم التبليغ
فيما وجه وزير الخدمة المدنية سليمان الحمدان، بتأجيل نفاذ لائحة الوظائف التعليمية الصادرة في 9 /10 /1440، ليكون في تاريخ 10 /11/ 1441 الموافق 1 /7/ 2020 على أن يعمل بها بموجب التعديلات الجديدة من تاريخ النفاذ، اطلعت «الوطن» على مسودة التعديلات التي بلغت 16 تعديلا مع إضافة فقرات جديدة، بنقل الموظف إلى رتبة معلم متقدم من يمارس مهمات مشرف تربوي قبل تاريخ 19 /4/ 1441 إذا كان من شاغلي أحد المستويات (السادس أو الخامس أو الرابع)، كما ينقل إلى رتبة معلم متقدم من حصل على مؤهل الماجستير أو الدكتوراه عن طريق الإيفاد أو الابتعاث قبل تاريخ 19 /4/ 1441. وقد شمل أول تعديل حذف تعريف الأنشطة اللاصفية الوارد في المادة الأولى من اللائحة، وتعديل الفقرة 4 من المادة 9، حيث أصبح نصها «يلتزم شاغلو الوظائف التعليمية بالمشاركة في التخطيط والتصميم والبناء والتقويم للتعليم والتعلم وإدارة برامج وفعاليات الأنشطة الطلابية والمشاركة في عمليات التطوير المهني، وما يكلف به من أعمال إدارية وتنظيمية داخل المدرسة». وكان نص المادة قبل التعديل «يلتزم شاغلو الوظائف التعليمية بالمشاركة في الأنشطة اللاصفية، كالتخطيط والتصميم والبناء والتقويم للتعليم والتعلم وإدارة برامج وفعاليات الأنشطة اللاصفية، والمشاركة في عمليات التطوير المهني لنفسه ولزملائه، وما يكلف به من أعمال إدارية وتنظيمية داخل المدرسة».
وستعمل الجهات الثلاث على متابعة تنفيذ ما نصت عليه اللائحة من أهداف ومزايا، ومن ذلك تحويل وظيفة المعلم إلى مهنة، وتعزيز كفاءة الأداء، وتحسين نواتج التعلم، وتوفير بيئة تعليمية تنافسية. وسعت اللائحة للحفاظ على مكتسبات وامتيازات المعلمين والمعلمات التي كانت في اللائحة السابقة بما يخدم أهدافها. وحرصت الجهات الثلاث على أن يكون التسكين على سلم الرواتب الجديد بالراتب المساوي أو يزيد على الراتب السابق للمعلم، لضمان عدم نقص الراتب.
ملاحظة!!! عزيزي المستخدم، جميع النصوص العربية قد تمت ترجمتها من نصوص الانجليزية باستخدام مترجم جوجل الآلي. لذلك قد تجد بعض الأخطاء اللغوية، ونحن نعمل على تحسين جودة الترجمة. نعتذر على الازعاج. مستوصف النعيم الهفوف - ش الجوالات, الهفوف, الاحساء, الهفوف, الاحساء, المنطقة الشرقية, المملكة العربية السعودية معلومات عنا Categories Listed الأعمال ذات الصلة التقييمات
Skip to content Keywords المنطقة الغربية المنطقة الوسطى المنطقة الجنوبية المنطقة الشرقية Listings >> المنطقة الشرقية >> الأحساء الهفوف 013-5877733 Write a review Review جدول الخصومات الخدمة نسبة الخصم خصم على الكشف الطبي 50% خصم على النظارات 40% خصم على جميع التحاليل الطبية 35% خصم على جميع انواع الاشعة 35% خصم على الخدمات المتنوعة 35% خصم على الأسنان 30% خصم على الصيدلية 10% Rate and write a review لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. مراجعتك الاسم البريد الإلكتروني الموقع الإلكتروني تقييمك العام لهذه القائمة: عنوان مراجعتك: Al Hofuf 36361 Eastern Province SA Get directions الأحساء Photo gallery All photos (1) تصفّح المقالات مجمع عيادات الطب التخصصي للأسنان مجمع عيادات هجر الطبي
بوابة السعودية بوابة طب هذه بذرة مقالة عن موضوع متعلق بالسعودية بحاجة للتوسيع. فضلًا شارك في تحريرها. ع ن ت