9. إتمام دورة خدمة عملاء من المعهد العالي العالمي للحاسب الآلي واللغات للسيدات بجدة عام 1427 ه. 10. حضور دورة تدريبية في برنامج فلاش من مركز المشاعل بجدة عام 1427 ه. 11. الحصول على شهادة في السلوك الوظيفي ومهارات الاتصال من المنتدى العربي بجدة عام 2008 م. الخبرات العملية:- العمل فنية تغذية بمستشفى فرسان العام لمدة سنتين من6/1/1430ه حتى16/3/1432ه. الم هارات:- 1. القدرة على استخدام برامج الحسب الآلي الأوفيس (وورد – اكسل – بوربوينت – أوتلوك – معارف – أكسس). 2. القدرة على تحمل ضغط العمل. 3. الرغبة الجادة في العمل واثبات الذات. 4. المرونة في العمل. 5. فقط لدينا وظيفة اخصائية تغذية علاجية جدة محدثة نُشرت في 2020-07-18 – ديوان الوظائف. القدرة على الإقناع. 6. العمل كول سنتر بفندق الرمادا بجدة. 7. العمل مندوبة مبيعات في مؤسسة احمد عامر الشهري للتجارة والتسويق. 8. العمل مندوبة مبيعات في مؤسسة بيت مرمره للتجارة. الانجازات:- 1. الحصول على شهادة خبرة عملية عن مشروع تقويم المشاعل بتقدير جيد جدا. 30-05-2011, 10:19 AM ماشاء الله تباركـ الله سيرة ذاتيه ممتازه الله يرزقكـ الوظيفهـ ان شاء الله 01-06-2011, 04:55 PM يسعد لي مساكم في البداية اشكركم على مروركم جميعا وفي النهاية اللي يقدر يدلني على وظيفة مناسبة لايبخل علي وساكون شاكرة لكم في جميع الأحوال ودمتم لي سالمين 01-06-2011, 05:15 PM نجم المنتدى تاريخ التسجيل: Oct 2010 الدولة: اللهم لاعيش إلا عيش الاخره المشاركات: 5, 782 معدل تقييم المستوى: 21474871 الله يوفقك ويرزقك من حيث لاتحتسبين 01-06-2011, 05:35 PM امين يارب وشكرا على المرور
الشروط: 1- أن تكون المتقدمة سعودية الجنسية. 2- درجة البكالوريوس أو ما يعادلها في تخصص (أحياء). 3- خبرة لا تقل عن 4 سنوات في مجال ذات صلة. 4- إجادة اللغة الإنجليزية (مستوى متوسط). الراتب: - الراتب (7, 130) ريال. موعد التقديم: - التقديم مُتاح الآن بدأ اليوم الإثنين بتاريخ 2020/06/15م وينتهي يوم الأربعاء بتاريخ 2020/07/15م. طريقة التقديم: - من خلال البوابة الوطنية للعمل ( طاقات) عبر الرابط التالي: 1- أخصائية تغذية (الدمام): اضغط هنا 2- أخصائية تغذية (عنيزة): 3- أخصائية تغذية (جدة - العدد 3 وظائف): شرح ( فيديو) لطريقة التسجيل في وظائف البوابة الوطنية للعمل ( طاقات) عبر بوابة ( النفاذ الوطني الموحد) موجود على قناة ( أي وظيفة) في التلجيرام: ( اضغط هنا)
أخصائية تغذية بجدة هل ترغب في تحسين نظامك الغذائي؟ هل لديك بعض المشاكل الصحية و تحتاج لمساعدة لتحصل على نظام كامل ومتوازن؟ هل سألت نفسك من قبل، إن كنت تحصل على مواد غذائية كافية من الغذاء الذي تتناوله؟ التغذية المثلى هي علم الطب الخاص بالمستقبل ، و إن غالبية الأمراض يمكن استئصالها بالتغذية الجزئية الصحيحة. في هذا المقال سنعرف ما معني أخصائي تغذية بالإضافة إلى نصائح بمختلف مجالات التغذية. أخصائي التغذيّة (بالإنجليزيّة: Nutritionist) هو خبير في مجال الغذاء والتغذية، وفي العلاقةِ بين الغذاء والصحّة، ويعمل مع الأشخاص والمرضى؛ لتطبيق مبادئ التغذية، والوصول إلى نمط حياة صحيّ، والوقاية من الأمراض. ويعمل أخصائي التغذيّة في أماكن عدّة، مثل: المستشفيات، ودور رعاية المسنين، والمدارس، والكافيتريات، وغيرها من الأماكن، وبعضهم يمتلك عيادات خاصّة بهم يمتلك معظم خبراء التغذيّة شهادة البكالوريوس في الغذاء و التغذية ، أو علم التغذية ، أو في مجالات مماثلة، وتتضمّن هذه المجالات خلفيّة حول علوم الأحياء، والتغذية، والكيمياء، وغالباً ما يُمارسون الطلاب تدريبات داخليّة أثناء مرحلة الدراسة، هذا كما يُكمل العديد منهم الدراسات العليا بعد إنهائهم للبكالوريوس.
3/ ما الذي تعرفه عن الشركة؟ لا تعتمد الاجابة على ذه السؤال على مدى المعرفة بالشركة بشكل عام ولكن يجب الاجابة عليه باستخدام الاهداف الخاصة بالشركة. اجراء مقابلة شخصية - Translation into English - examples Arabic | Reverso Context. 4/ ما هي نقاط القوة التي تمتلكها؟ تعتبر من اكثر الاسئلة الشخصية شيوعا ، ولكي نجيب على هذا السؤال بطريقة نموذجية يجب ان نذكر نقاط القوة الشخصية و المرتبطة بطبيعة الوظيفة التي نرغب في الحصول عليها و يجب ان تكون هذه النقاط محددّة و واضحة مثل مهارات الاتصال. اهم اسئلة المقابلة الشخصية للقبول بالوظيفة 5/ ما هي نقاط الضعف لديك؟ تعتبر من اكثر الاسئلة المؤثرة في المقابلة ، فهي تستخدم لقياس مدى صدق الشخص المتقدم للوظيفة ، ومن المهم جدا الابتعاد عن الاجابات المثالية ويجب اختيار نقاط سلبية لا تؤثر على طبيعة العمل. 6/ ما هو اهم انجاز قمت به في حياتك المهنية؟ هذا السؤال مرتبط ارتباط وثيق بالخبرات السابقة التي اكتسبتها من العمل او الاعمال السابقة ، و تكون الاجابة على هذا السؤال من خلال الشرح لما كنت تقوم به في الوظيفة السابقة بطريقة محترفة. 7/ اي ترى نفسك بعد 5 سنوات من الآن؟ يقيس هذا السؤال مدى الطموح الذي يمتلكه الشخص االمتقدم للوظيفة و كيف يرى مستقبله ولذلك تعتبر من اهم الاسئلة في المقابلة الشخصية وقياس ما اذا كانت طبيعة العمل متلائمة مع ما يطمح اليه الموظف ام لا ، و الاجابة على هذا السؤال يكون عن طريق التحدث عن الاهداف الواقعية التي يمكن تحقيقها من خلال هذه الوظيفة.
حاول أن تحضر العديد من الأمثلة والقصص في ذهنك، على أن تكون تلك المواقف داعمة لمتطلبات الوظيفة التي تتقدم إليها، وبذلك سيتيح لك ذلك أن تثبت كم أنت مناسب لشغل هذه الوظيفة. 3- تدرب على أهم أسئلة المقابلات الشخصية وأجوبتها الأنسب بالطبع من أهم مراحل الاستعداد الجيد للمقابلة الشخصية هو التدرب على أشهر أسئلة المقابلات الشخصية وأجوبتها الأنسب ، فمسؤولي الموارد البشرية لديهم في جعبتهم العديد من الأسئلة الشائكة التي قد تطيح بفرص حصولك على الوظيفة إن لم تستعد لها جيداً. لذا قم بالاطلاع على أهم وأكثر تلك الأسئلة وروداً في المقابلات الشخصية، واكتشف ما أنت أكثر قلقًا بشأن سؤالك، وقم بتمرين نفسك جيداً على الاجابة على تلك الأسئلة. كيفية إجراء مقابلة توظيف - أمثلة عن بعض الحالات الصعبة - HR4Free. فإن أقدمت على المقابلة آملاً ألا يتطرق المدير إلى موضوع معين، فإن حدث وتطرق إليه قد يصيبك ارتباك يعيقك عن تقديم أي اجابة تعزز موقفك، لذا فلا تترك مناطق رمادية لا تستطيع الاجابة عنها بوضوح، وقم بافتراض أن كل ما يخيفك ستُسأل عنه، وضع خطة مناسبة للرد عليه، وقم بالتدرب على اجاباتك مراتٍ عديدة إلى أن تشعر بالارتياح حيال ذلك. 4- اجمع المعلومات عن الشركة والوظيفة المتقدم لها الموقع الرسمي للمؤسسة قد يحوي العديد من المعلومات المفيدة لتعطي لك تخيل عن تلك المؤسسة ورؤيتها وكيف ترى نفسها وما يميزها عن غيرها من المؤسسات في نفس المجال.
ولا تخجل من تدوين الأسئلة والاحتفاظ بها معك في ورقة خارجية، فلا عيب في ذلك. 7- افعل هذه الأشياء لضبط الحالة العقلية لديك قبل المقابلة إذا شعرت بالتوتر قبل إجراء المقابلة ، فهناك حقائق سيخفف تذكرها من حدة التوتر لديك… تذكر أن صاحب العمل يعتقد تقريبًا أنك مؤهل ، أو على الأقل من المحتمل أن تكون مؤهلاً! فهم لن يقوموا بمقابلتك إذا لم يقرروا بالفعل أنك مقبول بدرجةٍ ما لهذه الوظيفة. تذكر أنه لا أحد يعطي مقابلة مثالية، فالمرشحين الآخرين لديهم أيضاً أخطائهم ونقاط ضعفهم، لذا فالمثالية ليست هدفاً لك، بل هدفك هو أن تنجح في تقديم مقابلة عمل جيدة تستطيع من خلالها توضيح أفضل ما تستطيع تقديمه لهذه الوظيفة. تذكر أيضاً أن من يجري مقابلة العمل معك لا يعرفك، ولديه هو الآخر بعض التوتر الداخلي حتى وإن بدى لك في غاية الثقة، فهو فقط نجح في اخفاء ما بداخله من توتر. لمسؤولي التوظيف: طريقة إجراء مقابلة شخصية في خمس خطوات - EPEC | ايبيك لاستشارات الموارد البشريّة. وإذا كنت تشعر بالتوتر بصورة كبيرة في مقابلات العمل، فلا ضير من تقليل سقف توقعاتك وأنك قد فقدت فرصك بالوظيفة، فبذلك تذيل الكثير من الضغوط من على كاهلك، ولكن أحرص على ألا يتسلل شعور بعدم لاهتمام من جانبك لمن يحاورك. بالنهاية، ننصحك بأن تحدد جيداً مكان المقابلة، وتخطط لكيفية وصولك إليه سواء بالسيارة أو اختيار وسيلة المواصلات المناسبة، فلا تترك شئ للصدفة، واعط لنفسك الوقت الكافي للوصول آخذاً في الحسبان أنك قد تتعطل بالمواصلات فلا تترك نفسك لتصبح فريسة لضيق الوقت.
5- المصداقية: ينبغي على طالب الدراسات العليا أن يكون صادقاً فيما يقول، وأن لا يدعي بأنه على سبيل المثال قرأ كتاباٌ لم يقرأه، أو يدعي أنه حافظاً لكتاب الله تبارك وتعالي وهو لم يحفظه، وإلا ستحدث أمور لا تصب لصالح طالب الدراسات العليا، كالأرق وتشتت التركيز وغيرها. 6- اللباقة في الحديث: من الضروري أن يرتقي طالب الدراسات العليا إلى مستوى عالي في لباقة الحديث وآدابه، فلا ينبغي له مقاطعة كلام من يجري معه المقابلة الشخصية في الماجستير أو الدكتوراه، كما على طالب الدراسات العليا أن لا يقلق إن كان هناك شيئاً لم يفهمه، وأن يطلب بأدب من الشخص الذي يُجري المقابلة معه أن يتحدث ببطء أو يشرح السؤال الذي طرحه. 7- حسن المظهر: يجب أن يهتم طالب الدراسات العليا بمظهره العام، فهو الذي يعطي الانطباع الأول عنه ويسهل أو يصعب قبوله لدى اللجنة المسئولة عن المقابلة الشخصية، والمظهر العام لا يقصد به شكل الوجه أو نوع الجسم، ولكنه يعني الشكل العام والملبس ومدى اهتمام طالب الدراسات العليا بنفسه وتناسقه العام. لطلب المساعدة في إعداد رسائل ماجستير ودكتوراه يرجى التواصل مباشرة مع خدمة العملاء عبر الواتساب أو ارسال طلبك عبر الموقع حيث سيتم تصنيفه والرد عليه في أسرع وقت ممكن.