ولفتت إلى أن هناك فرق عمل داخل اللجنة تعمل على تحديث التشريعات والإطار الناظم لعمل القطاع العام، وتعزيز الحوكمة الرشيدة، ورفع جودة الخدمات وأتمتها، وتفعيل الثقافة المؤسسة وتحسينها لتطوير بيئة العمل. واستمع الوزيران إلى ملاحظات وأسئلة الإعلاميين التي تناولت واقع أداء القطاع العام وآلية عمل اللجنة والتحديات التي تواجه عملها. تفعيل خدمه مديري وزاره الصحه السعوديه. وأشاروا إلى ضرورة النظر في التفاوت الموجود بأجور بعض موظفي القطاع العام، وأن لا يتم الاستغناء عن الموظفين في الجهاز الحكومي. وطالبوا بتفعيل دور معهد الإدارة العامة بشكل أكبر، وتعزيز مبدأ الثواب والعقاب في القطاع العام، ودعم العاملين في القطاع الصحي، وعقد امتحانات التعيين الخاصة بديوان الخدمة المدنية بالتشارك مع المؤسسات والوزارات. وأكدوا أهمية إعادة النظر في أسس انتقال الموظفين، وتدريب العاملين في الجهاز الحكومي على القوانين والتشريعات. لمتابعة وكالة سرايا الإخبارية على "فيسبوك": إضغط هنا لمتابعة وكالة سرايا الإخبارية على "تيك توك": إضغط هنا لمتابعة وكالة سرايا الإخبارية على "يوتيوب": إضغط هنا
الرئيسية أخبار أخبار المحافظات 04:44 م الإثنين 14 مارس 2022 اللواء إبراهيم أحمد أبو ليمون محافظ المنوفية المنوفية - أحمد الباهي: سلم، اليوم الاثنين، اللواء إبراهيم أحمد أبو ليمون محافظ المنوفية، 55 جهازًا "كرسي كهربائي متحرك" لذوي الهمم، بالتنسيق مع رجل الأعمال الدكتور محمد صلاح وجمعية قضاء الحاجات، والدكتورة هناء سرور عضو مجلس النواب. كما قدم المحافظ مساعدات مالية وعينية من لحوم ومواد غذائية ومستلزمات منزلية "ألحفة فايبر" بنحو مليون جنيه، وذلك تماشيًا مع مبدأ التكافل الاجتماعي وتقديم يد العون للحالات المستحقة. تفعيل خدمة مديري وزارة الصفحة الرئيسية. في مستهل اللقاء أكد محافظ المنوفية حرصه على عقد تلك اللقاءات بصفة دورية ومستمرة مع الحالات الإنسانية وذوي الهمم لتلبية كافة مطالبهم واحتياجاتهم وتكليف مديري المديريات الخدمية بالتواصل المباشر مع الحالات، لتسهيل الإجراءات اللازمة، وتقديم خدمة متميزة وبشكل غير تقليدي من أجل رفع كفاءة مستواهم المعيشي، مشيرًا إلى أن تحديد الحالات المستحقة بعد فحصها من قبل لجنة المساعدات واستيفاء كافة المستندات لتحديد مدى استحقاقها. حرص محافظ المنوفية على الاستماع لكل حالة على حدة للاطمئنان علي ظروفهم الصحية والمعيشية، وكلف وكيل وزارة الصحة وبالتنسيق مع مدير التأمين الصحي بتقديم كافة الخدمات والفحوصات الطبية اللازمة وخاصةً للحالات التي تحتاج إلى تدخلات جراحية عاجلة.
محتوي مدفوع إعلان
الرئيسية أخبار أخبار المحافظات 01:07 م الجمعة 11 مارس 2022 عرض 6 صورة الدقهلية- رامي محمود: انطلق، اليوم الجمعة، من أمام مكتبة مصر بمحافظة الدقهلية، مهرجان المشى احتفالاً باليوم العالمي للمرأة والذى أطلق إشارة البدء له الدكتور أشرف صبحي عبر تقنية الفيديو كونفرانس، بجميع محافظات الجمهورية فى تمام الساعة العاشرة صباحًا. ونظمت الإدارة المركزية للتنمية الرياضية "الإدارة العامة للقاعدة الشعبية" بوزارة الشباب والرياضة وبالتعاون مع الإدارة العامة للرياضة بمديرية الشباب والرياضة بالدقهلية، "ماراثون مهرجان المشى احتفالاً باليوم العالمي للمرأة"، وهو احتفال عالمي يحدث في اليوم الثامن من شهر مارس من كل عام، ويقام للدلالة على الاحترام العام، وتقدير وحب المرأة لإنجازاتها الاقتصادية، والسياسية والاجتماعية. شارك في الماراثون 500 فتاة وامرأة من مركز تنمية رياضة المرأة بمديرية الشباب والرياضة بالدقهلية، بخلاف مشاركة فتيات أندية التطوع والمرأة بادارات شباب محافظة الدقهلية الفرعية والتى تبلغ 19 إدارة فرعية ومشاركة فتيات بمراكز الشباب. إنفوجراف| "الزراعة في كل مصر -٣٤" يكشف عن أنشطة المديريات وا | مصراوى. حضر اطلاق الماراثون علاء الشربيني، وكيل وزارة الشباب والرياضة بالدقهلية، والدكتور محمد رمضان، مدير عام الرياضة، وإبراهيم زكريا مندوباً عن الإدارة المركزية للتنمية الرياضية "الإدارة العامة للقاعدة الشعبية" بوزارة الشباب والرياضة، ومعاوني وكيل الوزارة للشباب والرياضة، وعدد من مديري الإدارات الداخلية والفرعية، ورؤساء التربية الرياضية بالادارات الفرعية، والسادة الاخصائيين بالإدارة العامة للرياضة.
وأعلنت المديرية الزراعية بمحافظة الفيوم عن تكثيف حملاتها للتصدي وإزالة التعديات على الأراضي الزراعية، للحفاظ على الرقعة الزراعية، في مراكز: طامية، أبشواي، كما تم المرور على حقول القمح، وتم عقد اجتماع موسع بحضور وكيل الزراعة والتموين بالفيوم ورئيس الإدارة المركزية للتعاون الزراعي بشأن توريد القمح. وعقدت مديرية الزراعة بمحافظة أسيوط بحضور محافظ أسيوط اجتماعاً موسعاً لحث المزارعين على توريد القمح؛ حضره كل الجهات والإدارات المعنية بالتوريد وكذلك بعض المزارعين؛ استعدادًا لبدء موسم الحصاد وتسهيل التوريد بالتعاون مع التموين وتوعية المزارعين بذلك والاستفادة من حزمة الحوافز التي تقدمها الدولة. ماراثون للمشي احتفالاً باليوم العالمي للمرأة في الدقهلية | مصراوى. وشاركت مديرية الزراعة بمحافظة جنوب سيناء في الاحتفال بمعرض زهور الربيع بمدينة شرم الشيخ، كما تم المشاركة في معرض أهلاً رمضان. وأعلنت المديرية أيضاً الاستعداد لبدء حصاد القمح بجنوب سيناء، وتم استقبال عدد 37 طالبًا من معهد الطور الابتدائي بمدينة الطور في زيارة ميدانية لبعض الزراعات الموجودة بالصوب الزراعية بالمديرية. وقام الإنتاج الحيواني بجولة بقطاع الزراعة بجنوب سيناء وتلقى طلبات المعاينة من المواطنين لاستخراج ترخيص تشغيل مؤقت لمزارعهم ، كما تم تسليم تراخيص تشغيل المزارع (الماشية) للبعض منهم.
ومن جانبه أوضح الدكتور حمدي سعد، أنه تم افتتاح وحدة الايكو والبدء في استقبال الحالات يومي الأثنين والأربعاء من كل أسبوع، كما سيتم افتتاح وحدة السونار في الأسبوع الأول من شهر أبريل المقبل واستلام وحدة الأشعة المقطعية الفريدة من نوعها بسوهاج، بتكلفة ٨ مليون جنيه. ومن جهته قال الدكتور مصطفى هريدي، أن الجولة التفقدية جاءت وفق الجدول الزمني الخاص بالافتتاح المرحلى للمستشفى للتعرف على الوحدات والمعامل ومدى جاهزيتها لاستقبال المرضى منها معمل الفيروسات والبكتيريا، وبنك الدم وثلاجات حفظ الدم ومشتقاته، إضافة إلى وحدة التعقيم المركزي ومغلسة الملابس والمفروشات الداخلية.
ووجه ببحث إمكانية صرف علاج على نفقة الدولة لحالتين أحدهما من ناحية البتانون والآخر من مركز تلا، نظرًا لظروفهم الاجتماعية الصعبة، فيما وجه المحافظ بسرعة توقيع الكشف الطبي لحالة تعاني من مرض ضمور بالعضلات وتوفير سرير له بمستشفى تابعة للتأمين الصحي. محتوي مدفوع إعلان
ستحتاج إلى التفكير في متطلبات دخلك أثناء بداية بحثك عن وظيفة. وهذا يعني أنه عليك الاستعداد بالإجابة أثناء كل مقابلة، حتى لو كانت المقابلة عبر الهاتف. فإذا طرح عليك السؤال فجأة دون استعداد حينها قد تُخفق أو تشعرك بالارتباك، وهذا لا يترك انطباعًا جيدًا عنك، لذا عليك تجهيز أفضل إجابة لسؤال الراتب المتوقع. كيف اسأل عن الراتب في المقابلة إذا كانت وظيفتك الجديدة أشبه بتحرك عرضي دون نقلة في المهام أو الوظيفة، فحينها سيكون من السهل تحديد متوسط المرتبات بناءً على تجربتك الخاصة. هذا ما لم تكن شركتك الأخيرة معروفة بتدني مستوى رواتبها. ويمكنك عموماً طرح زيادة تصل بين 15 إلى 20% عن آخر راتب تقاضيته، بذلك تكون قد شارفت أفضل إجابة لسؤال الراتب المتوقع. سؤال المقابلة: ما الذي يمكن أن تساهم به في هذه الشركة؟. اقرأ أيضاً: 10 أخطاء يرتكبها الموظف عند التفاوض على زيادة الراتب ولكن إذا كانت الوظيفة الجديدة ذو منصب ومسئوليات أكبر أو في مجال مختلف، فيجب عليك حينها إجراء بعض الأبحاث حول الوظيفة ومتوسط رواتبها في السوق وذلك عن طريق الإنترنت. اقرأ أيضًا: لماذا عليك انتقاد المرشحين لوظيفة في شركتك خلال مقابلة العمل؟ البحث عن توقعات سؤال الراتب في مقابلة العمل هناك العديد من المواقع التي تقدم متوسطات الرواتب مثل و و ويمكنك المقارنة بشأن راتب نفس الوظيفة في تلك المواقع للوصول إلى متوسط مناسب.
ما هي أفضل إجابة لسؤال الراتب المتوقع في مقابلة العمل؟ إدارة وأعمال الرجل - القاهرة 22 نوفمبر 2021 أفضل إجابة لسؤال الراتب المتوقع بغض النظر عن مدى كفاءة أدائك في مقابلة العمل ، فإن الإجابة الخاطئة على سؤال المقابلة بشأن توقعاتك لما سوف تتقاضاه من راتب في الوظيفة الجديدة، سوف يمحي كل ما أنجزته في المقابلة ويؤدي إلى رفض تقدمك للوظيفة، فما هي أفضل إجابة لسؤال الراتب المتوقع؟. رغم سهولة السؤال إلا أن منح أفضل إجابة لسؤال الراتب المتوقع معقدة للغاية. اقرأ أيضًا: البذلة ليست الخيار الوحيد.. 5 إجابات على سؤال " لماذا يجب أن أوظفك ؟ " | البديل. دليلك لارتداء الملابس المثالية في مقابلة العمل الرد على سؤال الراتب المتوقع هناك عدد من الطرق لتقديم أفضل إجابة لسؤال الراتب المتوقع. ولذلك من المهم تحديد أفضل طريقة للإجابة على هذا السؤال. ومن المؤكد أنه سوف يطرح في مقابلة العمل (الإنترفيو)، خاصة أن ذلك السؤال قد يُطرح قبل أن تعرف مهامك الوظيفية عبر استمارة التوظيف. فالموظف يريد الحصول على أعلى راتب من الوظيفة، ولكن ماذا لو وضع توقعاً للراتب يفوق الميزانية المخصصة للوظيفة، وفي ذات الوقت إذا وضع توقعاً منخفضاً للراتب؟ فبذلك قد يعطي الفرصة لصاحب الوظيفة لتوظيفه بأقل من رواتب الآخرين.
كما أن هناك الكثير من الشركات تتبني خطوة الإعلان بهدف التعريف بسياستها والثقافة التي تسعى لتطبيقها داخل أركان المنظومة. أخطاء شائعة في الإجابة على سؤال: «لمذا ترغب في الانضمام للشركة؟: 1)) طرح الإجابات العامة المطولة: وذلك عندما تتفوه بجمل بلاغية تمجد وتعظم المكان الذي تحاول أن تكون عضوا بكيانه المؤسسي ومنها على سبيل المثال" إنها شركة عظيمة وأنا أحب العمل بها" أو " إنها منظومة عمل لطيفة وواحدة من المؤسسات غير المسبوقة في عهدها" وغيرها من الجملة الإستطرادية المطولة. 2)) استخدام إجابات تظهر عدم بذل أي مجهود بحثي تجاه المؤسسة المستهدفة: من أسوأ المواقف التي يمكن أن تتعرض لها ظهورك أمام المحاور في مقابلة العمل وأنت جاهل لطبيعة عمل المؤسسة وأن كل ماتملكه من معلومات عنها مجرد أفكار وتوقعات تملأ بها فراغ اللحظات التي تتخللها المحادثة الرسمية. 3)) الاستعانة بإجابات فاترة تصيب القائم على المحادثة بحالة من التخبط والتساؤل حول مدى شغفك للعمل بالمؤسسة من عدمه: من هو حاتم الكاهلي مدير عام شركة كريم في السعودية؟ من الضرورى أن تقنع المحاور بمدى شغفك وتحمسك لفكرة العمل داخل ذلك الكيان المؤسسي وأن تتجنب نهائياً في المقابل الاستعانة بإجابات من نوعية " أنا سمعت أن لديكم بعض المناصب الشاغرة بالمؤسسة ولذلك أنا هنا ".
خلاصة للقول، فإن الأسباب الداعية والدافعة للانضمام إلى مؤسسة دون غيرها يعود أحدها لسمعة المكان من حيث شهرة الماركة التابعة له وتألق اللقب الذي يحمله، وإلى تاريخ الموقع في عالم لقيادة وريادة الأعمال فضلا عن قناعات وسياسات الشركة الداعمة لعمليات التعلم والتطوير بين الأفراد العاملين لديها. وفي حالة تجمع هذه العوامل مع بعضها البعض لتكون المكون الرئيسي لإجابات المتقدم لشغل الوظيفة فهذا دليل كاف للمسئول عن إجراء المقابلة بمدي كفاءة هذا الكادر البشري وصلاحيته لتولى المهام الصعبة بالشركة واعتباره أيضاً إضافة للمؤسسة لما سيقدمه من آداء يساهم في تطوير منظومة العمل ككل. فيما ترجع هذه الثقة الممنوحة لهذا الشخص إلى اهتمامه بعملية الإعداد والتحضير المسبق والبحث بشكل جيد عن محركات العمل بالمؤسسة المستهدفة لينتهي الأمر في نهاية المطاف لصالحه.