بحضور مساعد وزير الدفاع للشؤون التنفيذية: أطلق مساعد وزير الدفاع للشؤون التنفيذية الدكتور خالد بن حسين الـِبـيَـاري، اليوم الثلاثاء مبادرة برنامج (قيادة التغيير الثقافي)، والذي تم بحضور سعادة وكيل الوزارة للمشتريات والتسليحالأستاذ إبراهيم بن أحمد السويد، وسعادة كبير الموظفين التنفيذيين الأستاذ محمد بن فيصل بن معمر، ومدراء العموم ومدراء الإدارات في وكالات وزارة الدفاع. افتتح الـِبـيَـاري اللقاء بكلمة تحدث فيها عن رؤية مبادرة "قيادة التغيير الثقافي" في وزارة الدفاع، وانبثاقها من الأهداف الاستراتيجية للوزارة, والركائز الأساسية للوصول إلى بيئة عمل صحية، تعتمد على تعزيز ثقافة الانتماء، وتدعم هوية الوزارة ومبادئها، وتقود إلى بيئة عمل محفّزة وجاذبة، تهتم بمنسوبيها وتعمل على رفع معنوياتهم وتعزّز شعورهم بالتقدير والاحترام. عقِب ذلك، استعرض سعادة كبير الموظفين التنفيذيين المهندس محمد بن فيصل بن معمر أهداف البرنامج، وأدواره الرئيسية، ومراحل تنفيذه، وآليات قياسه، والذي يسعى إلى تحديد رؤية للثقافة والقيم المشتركة على مستوى الوزارة، وتحديد الفجوات الثقافية والعمل على تحسينها لإحداث تغيير صحي، وتمكين القادة من قيادة التغيير عبر الممارسات المحفزة للتغيير، وخلق بيئة تعزز التغيير الإيجابي.
أعلنت وزارة الدفاع السعودية، اليوم الثلاثاء، عن توقيعها 10 عقود مع شركات محلية وعالمية، تعزيزاً لقدراتها ورفع كفاءتها القتالية، بقيمة إجمالية تتجاوز 7 مليارات ريال، وذلك خلال فعاليات اليوم الثالث لمعرض الدفاع العالمي ، الذي تنظمه الهيئة العامة للصناعات العسكرية خلال المدة من 6 إلى 9 مارس 2022 بالرياض. ووقعت الوزارة عقدًا مع شركة نافال جروب العربية المحدودة لصالح القوات البحرية بأكثر من 800 مليون ريال، وذلك لتقديم خدمات الإسناد الفني والإمدادي لسفن القوات البحرية، حيث وقع العقد مساعد وزير الدفاع للشؤون التنفيذية الدكتور خالد بن حسين البياري، والرئيس التنفيذي لشركة نافال جروب العربية ديدير فويلي، نقلاً عن وكالة الأنباء السعودية "واس". وفي جانب العقود مع الشركات العالمية، وقعت وزارة الدفاع عقدًا مع شركة هانوها الكورية لصالح القوات البرية بمبلغ يفوق 3 مليارات ريال، وذلك لبناء قدرات دفاعية شاملة التوطين وسلاسل الإمداد، حيث تم توقيع العقد من قبل مساعد وزير الدفاع للشؤون التنفيذية الدكتور خالد بن حسين البياري، ورئيس قطاع الدفاع في شركة هانوها الكورية اللواء متقاعد يونق كوان. وشهد اليوم الثالث من معرض الدفاع العالمي توقيع وزارة الدفاع لثلاثة عقود مع شركة السلام لصناعة الطيران بمبلغ يفوق المليار و700 مليون ريال، وذلك لتقديم خدمات عمرة عدد من طائرات القوات الجوية، حيث وقع العقود مساعد وزير الدفاع للشؤون التنفيذية الدكتور خالد بن حسين البياري، والرئيس التنفيذي لشركة السلام عبد المحسن جنيد.
الخميس 27 يناير 2022 «الجزيرة» - واس: التقى صاحب السمو الملكي الأمير خالد بن سلمان بن عبدالعزيز نائب وزير الدفاع أمس عبر الاتصال المرئي، بمستشار الدولة وزير الدفاع بجمهورية الصين الشعبية الفريق أول وي فونغ خاه. واستُعرِضت خلال اللقاء العلاقات الثنائية بين البلدين، خاصةً في المجال الدفاعي والعسكري، وسبل تطويرها، إضافة إلى بحث القضايا ذات الاهتمام المُشترك. حضر اللقاء معالي رئيس هيئة الأركان العامة الفريق الأول الركن فياض بن حامد الرويلي، ومعالي مساعد وزير الدفاع للشؤون التنفيذية الدكتور خالد بن حسين البياري، ورئيس هيئة عمليات القوات المسلحة اللواء الركن مسفر بن سويلم آل غانم، والمدير العام لمكتب سمو نائب وزير الدفاع هشام بن عبدالعزيز بن سيف، ومدير إدارة التعاون الدولي المكلف العميد البحري الركن سعد بن محمد الشهري. كما حضر اللقاء من الجانب الصيني رئيس مكتب التعاون الدولي بوزارة الدفاع الوطني اللواء جين سي جيوي، ونائب رئيس مكتب التعاون الدولي بوزارة الدفاع الوطني اللواء جين سونغ يانتشاو.
اختيارات القراء إطلاق شركة اتصالات يمنية جديدة غداة غضب واسع ضد "العوج" أخبار اليمن | قبل 2 ساعة و 48 دقيقة | 1775 قراءة
إن الطريقة الأمثل للحصول على المعدل الفصلي تتم عن طريق ضرب علامة المساق الواحد بعدد ساعاته المعتمدة، ثم تجمع النتائج و تقسم على مجموع الساعات المعتمدة خلال الفصل. و للتوضيح نفترض بأن أحد الطلاب درس أربعة مساقات خلال الفصل، ثلاثة منها ذات ثلاث ساعات و الأخرى ذات ساعة واحدةو قد حصل على العلامات التالية 80 و 76 و 65 للثلاث مساقات الأولى، بينما حصل على 95 في المساق الأخير. طريقة حساب المعدل التراكمي عند حساب المعدل التراكمي يواجه الطالب معدل سابق للمساقات المقطوعة و علامات للمساقات الحالية. لحساب المعدل التراكمي يجب على الطالب حساب المعدل الفصلي كما ذكر سابقا، ثم يتم ضرب المعدل السابقة بعدد الساعات المعتمدة دون حساب ساعات الفصل الحالي. ثم يضرب معدل الفصل بعدد ساعاته و تجمع القيم و تقسم على عدد الساعات المعتمدة الكلي. للتوضيح نفترض بأن طالب يمتلك معدل سابق 70. 5 بعدد ساعات 45 و معدل فصلي 78. 2 بعدد ساعات 12. ( 70. 5 * 45) + ( 78. تحويل المعدل من 5 الى 4. 2 * 12) / =57 ( 3172. 5 +938. 4) /57 = 72. 1 بواسطة: Amira Amin مقالات ذات صلة
تحويل المعدل من 4 الى 100 والطريقة المعتمدة للتحويل سنشرح لكم تفاصيلها عبر مقالنا، حيث يبحث العديد من الطلبة عن الآلية المعتمدة لتَحويل المُعدّل التراكمي إلى النظام المئويّ، ويُعتبر المعدل التراكمي (GPA) الرّقم الذي يُخصص لجميع الدرجات التي حصل عليها الطالب، وهو بمثابة أداة لقياس ذكاء الطالب ومستواه الأكاديميّ، وتختلف الصيغ المعتمدة لمعدلات الطلبة وأشهرها النظام الأمريكي والنّظام المئوي.
٦٨ في المائة. أما النظام الرمزي لمعرفة معدل درجة الطالب يتم بالطريقة الآتية: حصل أحد الطلاب في الجامعة على هذه الدرجات: العلامة أ قيمتها ٤ وعدد ساعاتها ٦، والعلامة ب قيمتها ٣ وعدد ساعاتها ٦. والرمز أ قيمته ٤ وعدد ساعاتها ٤، وب قيمتها ٣ وعدد ساعاته ٨، ود قيمتها ١ وعدد ساعاته ٨. وقيمة ف صفر وعدد ساعاتها ٦، وب قيمتها ٣ وعدد الساعات ٦، وج قيمتها ٢ وعدد ساعاتها ٦. ثم نقوم بضرب القيم في عدد الساعات المعتمدة وحسابهم هكذا: ١٦+ ٢٤+ ٢٤+ ١٨+ ٠+ ٨+ ١٨+ ١٢ = ١٢٠. ثم نقوم بقسمة المجموعة على مجموع الساعات المعتمدة للطالب لظهور المعدل التراكمي: ٥٠÷ ١٢٠= ٢. ٤ من ٤. بذلك نكون قد تحدثنا عن المعدل المتوسط بشيء من التفصيل، ونتمنى أن ينال المقال اعجابكم ولكم جزيل الشكر.