(و. ا)، خريجة تربية رياضية تقدمها شاشات الفضائيات والمواقع الإعلامية على أنها دكتورة جلدية وتجميل وما تزال تمارس الطب وتقوم بتدخلات علاجية للمرضى رغم صدور حكم قضائي بحبسها لتسببها في عاهة مستديمة لإحدى المريضات، (ه. ا) طبيب ممارس عام لم يحصل على دراسات عليا في أحد التخصصات وتم صدور عقوبة تأديبية بوقفه 6 أشهر عن مزاولة المهنة ونشر هذه العقوبة على موقع نقابة الأطباء، وتقدمه وسائل الإعلام المختلفة أنه إستشاري أمراض مخ وأعصاب الأطفال، (أ. ارقام وهواتف عيادة د. احمد سمية - ش عمر لطفى سبورتنج بالاسكندرية. ع) وتقدمه وسائل الإعلام أنه إستشاري الصحة النفسية، نماذج لا حصر لها لدجالي الطب سواء ممن لا يحملون أية مؤهلات طبية، أو من أطباء يعملون في غير تخصصهم.. أؤكد لك أنه لا مسئولية عن قتل المصريين، فقط احتاط أن يكون بين المتضررين أحد ألهة آلة الإعلام أو كهنتها. في النصف الثاني من شهر ديسمبر 2020 أُصيب الإعلامي وائل الإبراشي بفيروس كورونا، وحسب أقوال أسرته فقد استعان بطبيب كبد وجهاز هضمي لعلاجه بالمنزل قبل دخوله مستشفى الشيخ زايد في 28 ديسمبر من نفس العام.. بعد مرور أكثر من عام على تلك الإصابة تُوفي وائل الإبراشي، لتخرج أرملته عبر أحد وسائل الإعلام تصف الأطباء بالقتلة وتتهم الطبيب الذي رافقه بالمنزل بوصف أدوية خاطئة تسببت في وفاة زوجها.
وضع اللوائح والأنظمة وأشار "أ. د.
لكنها تمرض بالتدقيق وتنتهي بالتحقيق
وقالت هدى حامد عطية العسمي، وهي من محافظة خليص وحاصلة على وثيقة التخرج منذ 1418هـ من كلية التربية بالأحساء بتقدير "ممتاز"، إنها تقدمت إلى وزارة الخدمة المدنية للحصول على وظيفة تعليمية آنذاك، ولم يتم إبلاغها بقبولها أو رفضها؛ ما دفعها للاستسلام والكف عن البحث عن وظيفة. جريدة الرياض | م. الشافي: الخدمة المدنية تسعى لتحقيق أعلى معايير الجودة تقنياً عبر المنظومة الالكترونية. وأضافت، أنها فوجئت قبل 6 أشهر أنها موظفة حكومية لدى وزارة التعليم، حين راجعت الأحوال المدنية لاستخراج بطاقة الهوية الوطنية، إلا أن موظفة الأحوال طلبت منها إحضار تعريف من جهة العمل، مؤكدين أن المهنة في السجلات هي "موظفة حكومية". وتابعت: "بعد ذلك توجّهت لفرع الخدمة المدنية بجدة؛ حيث أفادوني بأنني موظفة لدى وزارة التعليم، ويمكنني الحصول على بيانات تفصيلية بزيارة خدمة "سيرتي" على موقع الخدمة المدنية، وبالفعل تبيّن لي أني موظفة كمعلمة منذ 1422هـ، أي ما يقارب 17 عاماً برقم وظيفي، وعلى المرتبة (المستوى الثاني)". وتقول: "بعد ذلك قمت بمراجعة فرع وزارة التعليم بمحافظة جدة إلا أنني لم أجد أي تجاوب، وأفادوني بأنه قد يكون هناك احتمال بأن يكون اسمي لدى تعليم القنفذة، وسوف يتم التأكد من ذلك، إلا أنه تمت مراسلتي من "تعليم القنفذة"، ولم يتبين وجود اسمي لديهم".
وثالث هذه الخدمات هي خدمة "توثيق" والتي أطلقت مرحلتها الأولى لتمكين الجهات الحكومية من تسجيل وقوعات موظفيها الجديدة بشكل إلكتروني، وشملت المرحلة الأولى على إطلاق (11) واقعة وظيفية هي (التعيين، التعاقد، النقل، الترقية، انهاء خدمة، انهاء عقد، تصنيف، تسوية وضع، إلغاء قرار، تمديد خدمة، طلب نقل)، وستكون في المرحلة الثانية التي ستطلق لاحقاً سبع وقوعات وظيفية أخرى، وتهدف هذه الخدمة أيضاً الوقوعات الجديدة التي تصل للخدمة المدنية وضمان بيئة عمل خضراء خالية من الأوراق. وكانت الخدمة المدنية قد حددت جدولاً زمنياً لتفعيل هذه الخدمات بدأ بست جهات حكومية هي (وزارة العدل، وزارة التخطيط والاقتصاد، وزارة العمل، وزارة الشئون الاجتماعية، وزارة التجارة والصناعة، معهد الإدارة العامة) فقط، ولم تكشف الوزارة عن المدة التي سيتاح لبقية الجهات الحكومية من الاستفادة من الخدمات.
وأشار الدكتور البراك إلى أن أنظمة تخطيط الموارد البشرية الموحد (NGRP) يشمل نظام الموارد البشرية ويتكون من ( شؤون الموظفين, الرواتب, التطوير الإداري, الترقيات, الخدمات الذاتية), والنظام المالي ويشمل ( الحسابات, الأصول, المدفوعات ، المقبوضات) ونظام سلسلة التوريد وينقسم إلى ( المشتريات ، المخازن). وبين البراك بأن العمل على هذا المشروع ينقسم إلى مسارين, المسار الأول والمسمى " المسار السريع " ويهدف إلى تطبيق نظام الموارد البشرية أولاً في وزارة الخدمة المدنية خلال الأشهر القادمة, والمسار الثاني ويسمى " المسار الاستراتيجي " سيبدأ العمل به بعد نهاية المسار السريع ويهدف إلى تلبية احتياجات أعمال الجهات الحكومية في مجال شؤون الموظفين والرواتب واستحقاقات الموظفين. ونوه الدكتور البراك إلى أن الوزارة حرصت من خلال هذا المشروع على تكامل إدارة شؤون الموظفين بالوزارة مع الإدارات التنظيمية الأخرى في الوزارة للخروج بنظام يجمع بين الخبرات العملية والخبرات التنظيمية والتشريعية, حيث تساهم إدارات الوزارة المختلفة مثل التصنيف والترقيات والتدريب والابتعاث في بناء اجراءات شؤون الموظفين بشكل سليم ومحكوم بسهولة وسرعة ودقة مع مراعاة تحقيق معايير الشفافية والنزاهة.
وكشف أحد السعوديين بدوره، أنه فوجئ بدوره بترقيته في هيكل التدريس من مستوى إلى مستوى آخر، رغم عمله بوظيفة مختلفة تماما. كما قالت مواطنة أخرى، أن شقيقتها اكتشفت مصادفة تعيينها كموظفة قبل 4 سنوات، وحين راجعت الجهات المعنية، تم تعيينها فورا دون أن يتم تعويضها.
أكد وزير الخدمة المدنية الدكتور عبدالرحمن بن عبدالله البراك أن وزارة الخدمة المدنية بدأت في تنفيذ المشروع الوطني لأنظمة تخطيط الموارد البشرية الموحد (NGRP) بالعمل مع برنامج التعاملات الالكترونية "يسر" موضحاً بان هذا المشروع يهدف إلى تأسيس بيئة قياسية لأتمته إجراءات تخطيط الموارد البشرية الحكومية بالوزارة ، وتوحيد وظائف وخدمات وإجراءات وأساليب العمل في إدارات الشئون الإدارية والمالية من خلال التشريعات والأنظمة والتعليمات المتعلقة بالأعمال الأساسية فيما يخص إجراءات شئون الموظفين, بهدف تحسين جودة إجراءات العمل, لتكون نواة أساسية تعتمد عليها الجهات الحكومية مستقبلاً.
62, 697 مشاهدة ٥ السعودية.. توقيف زوج اعتدى بالضرب بوحشية على زوجته 61, 993 مشاهدة ٦ جزار مصري يبيع كيلو اللحم في سيناء بجنيه.. ويروي السبب 50, 793 مشاهدة ٧ مشهد مرعب.. سائق يخرج من مركبته وهي تسير انتقاماً من الركاب! 36, 150 مشاهدة ٨ إيلون ماسك يشن هجوماً حاداً على بيل غيتس ويسخر منه 22, 038 مشاهدة 143 زائر 74 زائر ما تراه أولاً في هذه الصورة يكشف أكثر سمة محرجة في شخصيتك! 63 زائر "ملاهي الجن" منطقة مرعبة يقتحمها شاب سعودي.. فما القصة؟ 59 زائر شركة "أمازون" تستنسخ مئذنة تاريخية بالعراق 52 زائر ماكرون أم لوبان.. فرنسا تختار ساكن الإيليزيه وخوف من زلزال 48 زائر